桂林維護(hù)招聘 logo

桂林維護(hù)招聘

桂聘提供2025年8月桂林維護(hù)最新招聘,七星區(qū)254條臨桂區(qū)123條,平均工資約為5406元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多維護(hù)應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電話客服

6000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 10人 房地產(chǎn) 投遞:1人 瀏覽:360
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-04
張先生
招聘負(fù)責(zé)人
1.利用公司提供的客戶(hù)數(shù)據(jù)通過(guò)電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷(xiāo)售;
2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷(xiāo)售工作要求;
3.了解并挖掘客戶(hù)需求,對(duì)客戶(hù)需求及時(shí)響應(yīng)并反饋;
4.開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5.定期回訪,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
6.有專(zhuān)職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。
1.18-38歲,男女不限;
2.有良好的服務(wù)意識(shí);
3.思維敏捷,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能長(zhǎng)期勝任工作;
4.有互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

電話銷(xiāo)售

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-彰泰公園1號(hào) 1人 酒店 建筑 投遞:1人 瀏覽:514
  • 五險(xiǎn)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-04
負(fù)責(zé)人
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司下發(fā)任務(wù),完成每月外呼目標(biāo)及業(yè)績(jī)目標(biāo),發(fā)掘潛在的客戶(hù)資源和線索;
2、熱情解答客戶(hù)咨詢(xún),詳細(xì)記錄客戶(hù)信息,并為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),維護(hù)公司形象;
3、維護(hù)已有客戶(hù)關(guān)系,了解客戶(hù)需求;
4、部門(mén)安排的其他工作事項(xiàng)跟進(jìn)。
2025-08-04
負(fù)責(zé)人
室內(nèi)設(shè)計(jì)是的崗位職責(zé):1、室內(nèi)設(shè)計(jì)需要負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶(hù),以客戶(hù)為向?qū)?,具備簽單能力,工地現(xiàn)場(chǎng)跟蹤能力,服務(wù)客戶(hù)能力,室內(nèi)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)能力:
2、簽單任務(wù)指標(biāo)的完成,獨(dú)立洽談客戶(hù),客戶(hù)跟蹤和維護(hù),市場(chǎng)情況及客戶(hù)信息的反饋整理,客戶(hù)設(shè)計(jì)服務(wù)于實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)相符的掌握。
3、深入了解客戶(hù)需求,并有針對(duì)性的洽談、出方案以促成簽單:
4、專(zhuān)業(yè)、敬業(yè)、為客戶(hù)提供房屋量尺、方案設(shè)計(jì)、顧問(wèn)咨詢(xún)、主材銷(xiāo)售等服務(wù),提供客戶(hù)滿(mǎn)意度:
5、培養(yǎng)助理設(shè)計(jì)師成長(zhǎng),配合客戶(hù)經(jīng)理完成配套工作,完成公司下達(dá)各種管理服務(wù)及簽約指標(biāo)。

主播

6000-10000元·13薪
桂林-秀峰區(qū) 2人 2年以上 25-40歲 大專(zhuān)以上 茶葉 服裝 食品 瀏覽:941
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-08-03
陽(yáng)志慧
法人
具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí):能夠耐心解答客戶(hù)問(wèn)題,處理售后問(wèn)題,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 具備一定的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力:能夠快速掌握產(chǎn)品知識(shí),應(yīng)對(duì)直播中的各種突發(fā)情況。

廚師

5000-8500元
桂林-靈川縣-桂林電子科技大學(xué)花江校區(qū) 1人 1年以上 大專(zhuān)以上 餐飲 食品 投遞:3人 瀏覽:292
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-08-03
曼虎
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)特色菜的烹飪與創(chuàng)新 2、保證菜品質(zhì)量與出餐效率 3、協(xié)助廚房日常管理及衛(wèi)生維護(hù)
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 20人 18-36歲 高中以上 餐飲 食品 投遞:42人 瀏覽:3656
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
吳麗萍
人事經(jīng)理
3、負(fù)責(zé)門(mén)店賣(mài)場(chǎng)的環(huán)境維護(hù)工作。 4、負(fù)責(zé)完成店經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作。
桂林-疊彩區(qū)-五福新村 3人 1年以上 18-40歲 餐飲 裝飾 中介 瀏覽:847
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
龔經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)線上客戶(hù)咨詢(xún)的及時(shí)響應(yīng)與跟進(jìn),確??蛻?hù)需求得到有效傳達(dá); 2、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,跟蹤訂單進(jìn)度,保證項(xiàng)目按時(shí)交付; 3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,處理售后問(wèn)題,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; 任職要求:
桂林-疊彩區(qū)-五福新村 10人 餐飲 裝飾 中介 投遞:3人 瀏覽:965
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
龔經(jīng)理
人事經(jīng)理
(無(wú)責(zé)底薪 + 邀約提成 + 復(fù)購(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)) ▍?核心職責(zé)? ? 執(zhí)行電話雙向營(yíng)銷(xiāo)(呼入接聽(tīng)/呼出邀約),篩選高意向裝修客戶(hù) ? 利用公司精準(zhǔn)資源庫(kù)開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù)復(fù)購(gòu)關(guān)系 ? 每日完成 ?30

談單手

3000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-五福新村 2人 2年以上 餐飲 裝飾 中介 投遞:2人 瀏覽:1159
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
龔經(jīng)理
人事經(jīng)理
5、負(fù)責(zé)客戶(hù)的回訪和跟蹤,并做好客戶(hù)維護(hù)工作。有家裝裝飾行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 任職資格: 中專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件,有一定客戶(hù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 5人 本科以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:227
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門(mén)組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 23歲以上 本科以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:94
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門(mén)組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn)。

銷(xiāo)售主管

3000-8000元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 5人 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:139
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
完成相應(yīng)的銷(xiāo)售指標(biāo);   5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系;   6.及時(shí)做好客戶(hù)的回訪以及跟進(jìn)工作;   7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶(hù)建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 1人 1年以上 中專(zhuān)以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:76
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
完成相應(yīng)的銷(xiāo)售指標(biāo);   5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系;   6.及時(shí)做好客戶(hù)的回訪以及跟進(jìn)工作;   7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶(hù)建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象

街舞老師

3800元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 1人 1年以上 24-32歲 大專(zhuān)以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:35
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
2.維護(hù)良好的課堂秩序,營(yíng)造積極、友好的學(xué)習(xí)氛圍。 3.維護(hù)好與學(xué)生與家長(zhǎng)保持良好關(guān)系,協(xié)助課程咨詢(xún)進(jìn)行課程銷(xiāo)售。 任職要求 1.
桂林-疊彩區(qū)-桂林鹽業(yè)大廈 3人 1年以上 23歲以上 本科以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:388
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門(mén)組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn)。

桂林相關(guān)熱門(mén)崗位

應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師維護(hù)客戶(hù)維護(hù)維護(hù)客戶(hù)銷(xiāo)售維護(hù)設(shè)備維護(hù)業(yè)務(wù)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)辦公維護(hù)運(yùn)營(yíng)維護(hù)老客戶(hù)維護(hù)it技術(shù)維護(hù)秩序維護(hù)員/保安秩序維護(hù)員客戶(hù)維護(hù)人員維護(hù)主管售后維護(hù)用戶(hù)維護(hù)售后客戶(hù)維護(hù)客戶(hù)維護(hù)主管客情維護(hù)技術(shù)支持與維護(hù)設(shè)備維護(hù)人員網(wǎng)站維護(hù)客戶(hù)維護(hù)經(jīng)理微信公眾號(hào)維護(hù)軟件售后維護(hù)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)維護(hù)運(yùn)營(yíng)維護(hù)人員設(shè)備維護(hù)主管渠道維護(hù)主管設(shè)備維護(hù)電工維護(hù)專(zhuān)員新媒體運(yùn)營(yíng)維護(hù)大客戶(hù)維護(hù)硬件維護(hù)社群維護(hù)售后維護(hù)人員網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)值班運(yùn)維應(yīng)用運(yùn)維技術(shù)工程師linux服務(wù)器系統(tǒng)運(yùn)維應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維it系統(tǒng)運(yùn)維應(yīng)用運(yùn)維管理運(yùn)維管理it運(yùn)維管理網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維監(jiān)控安裝大數(shù)據(jù)運(yùn)維信息系統(tǒng)運(yùn)維應(yīng)用運(yùn)維開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維管理運(yùn)維工程師安防人員軟件系統(tǒng)運(yùn)維自動(dòng)化運(yùn)維監(jiān)控運(yùn)維維護(hù)員運(yùn)維監(jiān)控運(yùn)維主管it運(yùn)維主管linux系統(tǒng)運(yùn)維sap運(yùn)維linux運(yùn)維應(yīng)用運(yùn)維主管項(xiàng)目實(shí)施運(yùn)維網(wǎng)站運(yùn)維運(yùn)維專(zhuān)員

桂林維護(hù)招聘最新投遞

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桂林運(yùn)維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
  • 4%
    2K
  • 32%
    3K
  • 24%
    4K
  • 12%
    5K
  • 16%
    6K-8K
  • 12%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    57.1%
  • 中專(zhuān)
    3.6%
  • 大專(zhuān)
    32.1%
  • 本科
    7.1%
桂林運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.1%,中專(zhuān)占3.6%,大專(zhuān)占32.1%,本科占7.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57.7%
  • 1-3年
    42.3%
桂林運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.7%,1-3年占42.3%。

桂林 運(yùn)維工程師百科

...崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)客戶(hù)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)和管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、調(diào)整、性能優(yōu)化;
2、 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的管理,配置,排錯(cuò),維護(hù);
3、 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置、管理,提供網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)方案;
4、 網(wǎng)絡(luò)安全,網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的監(jiān)控;
5、 建立完整的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)文檔;
6、 協(xié)助辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的維護(hù),終端設(shè)備的維護(hù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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