1、根據(jù)行政后勤部制度的工作時間進行日常保潔工作；
2、負責(zé)公司辦公區(qū)過道、電梯內(nèi)、電梯間、茶水間等公共場所衛(wèi)生的清掃，保持所有公共場所的衛(wèi)生整潔，地面干凈、無塵土、無衛(wèi)生死角，做到每天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍；
3、負責(zé)會議室、貴賓廳會前、會后的清掃、整理工作；
4、負責(zé)打掃各獨立辦公室的地面衛(wèi)生，清掃辦公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂；
5、保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵，光潔明亮，做到每天擦兩遍，保持環(huán)境美觀；
6、保持所有公共場所玻璃窗在視線內(nèi)無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕，每周擦一遍以上；
7、 垃圾箱位置設(shè)置合理、數(shù)量充足，無外溢現(xiàn)象，表面干凈無污跡，每天清理兩次。
桂林衛(wèi)生打掃招聘
桂聘提供2025年10月桂林衛(wèi)生打掃最新招聘，象山區(qū)4條七星區(qū)3條，平均工資約為2408元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多衛(wèi)生打掃保潔員保潔清潔工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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宴會領(lǐng)班
3800-5000元
2025-10-30
黎經(jīng)理人事專員1.對本店員工進行技術(shù)指導(dǎo)，調(diào)配員工工作，記錄考勤。
2.負責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查全體人員的儀容儀表。
3.帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備工作，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準。
4.開餐后督促店內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時處理客戶投訴。
5.餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔。
6.配合跟進店長的店內(nèi)其他安排。 -
物業(yè)保潔員
2500-2800元
2025-10-30
林女士人事專員負責(zé)打掃項目公共區(qū)域保潔衛(wèi)生，保證衛(wèi)生合格
50歲以下，有責(zé)任心，身體健康，吃苦耐勞，有清潔工作經(jīng)驗的優(yōu)先 -
店員營業(yè)員
2200-5000元
2025-10-30
何總總經(jīng)理1. 負責(zé)接待客戶，開發(fā)客戶，打掃場館衛(wèi)生，銷售場館商品，體彩打單，羽毛球穿線等場館相關(guān)活動。
2. 要求:女性，年齡18-42歲，形象氣質(zhì)較好，誠實守信，性格外向開朗，有一定線上銷售平臺操作經(jīng)驗，能吃苦抗壓。會打羽毛球優(yōu)先考慮。
3. 待遇:2200底薪加提成。試用期1800底薪。
4.工作時間:上一天休一天。上班時間早上9點至晚上11點?；蛘咴缤戆噍喰荩绨嘣缟?點至下午4點，晚班下午4點至晚上11點。 -
酒店餐廳經(jīng)理
3800-5000元
2025-10-29
黎經(jīng)理人事專員5.餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔。 6.配合跟進店長的店內(nèi)其他安排。 -
物業(yè)保潔（住宅小區(qū)）
2300元
2025-10-29
鄧女士人事工作內(nèi)容： 主要負責(zé)小區(qū)公共區(qū)域及樓道、地庫衛(wèi)生打掃 待遇： 月休4天，購買意外險，工作環(huán)境好。 -
門店收銀
2800-4000元
2025-10-29
蘭女士人資經(jīng)理整理票據(jù)并妥善存檔； 每日核對營收款項，排查假幣，確保賬實一致，及時上報異常； 解答顧客支付疑問，引導(dǎo)有序結(jié)賬，提升服務(wù)體驗； 協(xié)助盤點商品，維護收銀臺整潔，反饋設(shè)備故障； 負責(zé)飲品制作及銷售，前廳衛(wèi)生打掃等 -
212 保潔員
2100-2500元
2025-10-29
戴先生HR52歲以下 ，在小區(qū)進行衛(wèi)生清潔打掃，身體健康！ 工作地址：漓江郡府 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
配菜打荷 兼職
1500元/月
2025-10-29
鄭老師主管工作內(nèi)容：負責(zé)洗菜配菜分班，學(xué)生放學(xué)后負責(zé)分餐，起床后負責(zé)分發(fā)午點，餐后打掃廚房餐廳衛(wèi)生，洗碗等廚雜工作 2. 工作時間：8：00-14:30 3. 待遇：1500元/月 4. -
餐廳主管
3500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-10-28
曾經(jīng)理人事經(jīng)理負責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生 -
餐廳領(lǐng)班
3500-4500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-28
曾經(jīng)理人事經(jīng)理負責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生 -
客房服務(wù)員
3000-4000元
2025-10-28
張悅人事經(jīng)理負責(zé)打掃客房衛(wèi)生 能吃苦耐勞 如有意向可直接到酒店前臺咨詢面試，謝謝 -
客房服務(wù)員
2000-4000元
2025-10-28
郝女士打掃客房，能高速清理客房衛(wèi)生，有溝通能力，檢查客房使用配件的損壞等。完成領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)。 職位招聘1人 -
銷售專員
3000-8000元
2025-10-27
田健銷售經(jīng)理4、店面日常衛(wèi)生打掃。 任職資格： 1、年齡18-40歲； 2、有一定銷售能力，溝通協(xié)調(diào)能力； 3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng)，敬業(yè)、有團隊合作精神； 4、具有親和力，較強的執(zhí)行能力； -
餐飲領(lǐng)班
3000-4000元
2025-10-27
周女士人力資源負責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生 -
農(nóng)家樂管理人員
4000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-10-27
韋女士人事負責(zé)農(nóng)家樂的日常清潔衛(wèi)生工作，包括但不限于客房、餐廳、公共區(qū)域的打掃和維護，保持環(huán)境整潔舒適。 2. …… 熟練掌握各類家常菜和農(nóng)家特色菜的制作，能夠根據(jù)客人需求準備美味的飯菜，同時負責(zé)廚房的衛(wèi)生和食材管理。 3. 負責(zé)菜園的種植和管理，包括播種、澆水、施肥、除草、采摘等工作，確保蔬菜的新鮮供應(yīng)。
約 15 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林衛(wèi)生打掃招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 門店收銀 職位2025-10-30 -
張先生投遞了 桂林智誠校外托管服務(wù)有限公司 的 配菜打荷 職位2025-10-30 -
潘小姐投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 門店收銀 職位2025-10-30 -
李女士投遞了 廣西澤海水利水電建筑有限公司 的 農(nóng)家樂管理人員 職位2025-10-29 -
陽女士投遞了 桂林市瀾漾國際酒店有限公司 的 客房服務(wù)員 職位2025-10-29 -
禤小姐投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 門店收銀 職位2025-10-28
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桂林保潔招聘工資
￥
2408
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 5K，最多人拿：2K
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2.3%小于2K
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75.1%2K
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11%3K
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2.6%4K
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0.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷86%
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初中12.6%
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高中1.4%
桂林保潔招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占86%，初中占12.6%，高中占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86.7%
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1-3年13.3%
桂林保潔招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占86.7%，1-3年占13.3%。
相關(guān)企業(yè)
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人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 -
