桂林文員招聘（有加班補(bǔ)貼）
桂聘提供2025年11月桂林文員最新招聘，七星區(qū)22條靈川縣13條，平均工資約為3091元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多文員it文員打單文員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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開(kāi)單文員
3500-4500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-10-31
雷先生經(jīng)理1、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物料出入庫(kù)調(diào)撥、監(jiān)管、巡視、盤點(diǎn)等工作
2、負(fù)責(zé)物料保管、出入庫(kù)流動(dòng)等流程的單據(jù)辦理、文書記錄、數(shù)據(jù)匯報(bào)等工作
3、協(xié)助上級(jí)主管進(jìn)行日常開(kāi)單，數(shù)據(jù)，匯總
要求：女，中專（高中、中技）以上，工作認(rèn)真，電腦操作熟練. -
門窗接單員+工作餐
3200-4000元
2025-10-31
張總總經(jīng)理1、通過(guò)微信社群、在線或電話溝通的方式，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度
2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù)，引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù)
3、收集整理用戶的反饋信息，做好信息統(tǒng)計(jì)及分析
4、進(jìn)行客戶回訪，處理客戶投訴
5、建立售后客服工單并跟進(jìn)解決工單客訴 -
網(wǎng)招文員
2600-5000元
2025-10-31
蔣主管人事公司網(wǎng)招文員/客服2人
要求：【年齡20-40歲】
性格外向
能使用抖音等自媒體優(yōu)先
【工作內(nèi)容】人事招聘，公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有專業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí)
【職位要求】高中，中專及以上學(xué)歷
【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入2600-5000
上不封頂+
【上班時(shí)間】9:00-12:00
13:30-18:00 -
倉(cāng)庫(kù)打單文員
2850-3000元
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-31
唐女士人事對(duì)應(yīng)的入庫(kù)單據(jù)數(shù)量審核； 5、有效地完成上級(jí)交辦的其他工作； 6、對(duì)自提客戶的處理； 7、送貨貨品異常對(duì)接處理反饋； 8、對(duì)急要急送的貨物的處理 安排司機(jī)單獨(dú)或者外請(qǐng)車送； 9、與財(cái)務(wù)，銷售文員的工作對(duì)接 -
文員
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-31
李經(jīng)理20至24歲，大專以上學(xué)歷，五官端正，身高160以上。 普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)說(shuō)桂林話。 工作內(nèi)容：文件收發(fā)，外務(wù)聯(lián)絡(luò)，行程安排，后勤采購(gòu)，等 -
文員
3000-4000元
2025-10-31
吳純凱經(jīng)營(yíng)經(jīng)理熟練office等相關(guān)辦公軟件 -
行政前臺(tái)文員
5000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-10-31
劉志剛經(jīng)理1. 本職位工作地點(diǎn)在東莞！工作內(nèi)容：前臺(tái)接待工作，行政報(bào)表處理和行政相關(guān)工作。 2.要求：形象氣質(zhì)佳，中專以上學(xué)歷，電腦熟練，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.薪資福利：入職買五險(xiǎn)，包住有餐補(bǔ)，一旦錄用待遇優(yōu)厚。 -
招人事文員無(wú)需經(jīng)驗(yàn)
4000-6000元
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-31
甘女士人事經(jīng)理現(xiàn)招人事專員，負(fù)責(zé)公司的用工招聘。 這是一個(gè)年輕人的團(tuán)隊(duì)，擁有無(wú)限可能，期待你們的加入?。?！ 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話，對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì)，邀約合適的人員參加面試。 2、負(fù)責(zé)人事的招聘，根據(jù)公司的用人進(jìn)行招聘。 3、日常維護(hù)招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整，有不合適的及時(shí)下架與修改。 4、協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，年齡16-30歲； 2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力； 3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)； 公司待遇： 綜合工資4500到8000=底薪+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金，工資不封頂 -
外貿(mào)文員
4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 22-35歲 大專以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:976- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 周末單.雙休
2025-10-31
伍女士人事專員一、崗位職責(zé)： 1、編輯和發(fā)布英文推廣文章與案例，將發(fā)布的文章分享到社媒平臺(tái)，提高網(wǎng)站曝光量； 2、優(yōu)化網(wǎng)站，網(wǎng)站日常維護(hù)； 3、社媒營(yíng)銷，開(kāi)發(fā)客戶； 4、對(duì)日常所需技術(shù)資料進(jìn)行翻譯； 5、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，為貨主制作、審核各種外貿(mào)單證，配合相關(guān)部門準(zhǔn)備進(jìn)出口合同的申報(bào)資料。 二、崗位要求： 1、熟悉外貿(mào)工作、有外貿(mào)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的、推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，掌熟練使用一到兩門外語(yǔ)； 2、熟悉相關(guān)報(bào)關(guān)流程，單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法，熟練掌握國(guó)際貿(mào)易術(shù)語(yǔ)； 3、具備熟練的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫能力； 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有極強(qiáng)的工作責(zé)任感； 5、熟練使用Offi... -
商務(wù)文員（接待）
4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 20-30歲 大專以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:675- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-10-31
伍女士人事專員因崗位職責(zé)有要求標(biāo)準(zhǔn)，投遞簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)附帶個(gè)人身高體重及生活照片一張，無(wú)法接受者請(qǐng)勿擾，謝謝~ 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢和引見(jiàn)； 2、負(fù)責(zé)公司的文件處理工作，打印、復(fù)印、傳真的收發(fā)； 3、負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的優(yōu)質(zhì)接待（包括但不限于公司介紹、講解）； 4、協(xié)助完成商務(wù)報(bào)價(jià)書、標(biāo)書、合同的制作及跟進(jìn)。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，身高162以上； 2、熟悉行政辦公流程、辦公軟件，有商務(wù)標(biāo)書經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3、溝通表達(dá)能力良好，抗壓能力強(qiáng)； 4、可接受短期出差，排班調(diào)休制，月休6天。 福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金； 2、上班時(shí)間：8點(diǎn)半-12點(diǎn)，13點(diǎn)半-17點(diǎn)... -
開(kāi)票文員
3000-4000元·13薪2025-10-30
梁杰航行政人事部主管1、氣站日常貨物開(kāi)票收款 2、日資金報(bào)表填寫 3、上級(jí)交代的其他任務(wù) 入職購(gòu)社保 包工作餐 -
小初高數(shù)理化老師行政文員每周雙休
4000-10000元
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-30
唐勇總監(jiān)任職要求： ?1、22-35歲高中及以上學(xué)歷，熟練精通WPS、Word、Excel等辦公軟件； ?2、工作細(xì)致認(rèn)真，有良好的態(tài)度； ?3、有相關(guān)文員或行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
行政標(biāo)書員
3000-4500元
2025-10-30
滕女士經(jīng)理1、負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的收集，掌握投標(biāo)文件內(nèi)容和相關(guān)要求； 2、按要求準(zhǔn)備資質(zhì)材料，編制投標(biāo)文件，進(jìn)行排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作，如期完成標(biāo)書制作，跟進(jìn)項(xiàng)目的招投標(biāo)進(jìn)度，確定中標(biāo)信息； 3、 跟蹤投標(biāo)工作的后續(xù)進(jìn)行，查詢并匯總中標(biāo)信息，定期進(jìn)行工作分析 4、 協(xié)助并及時(shí)有效地與甲方進(jìn)行溝通并解決其間出現(xiàn)的有關(guān)于公司資質(zhì)提交，問(wèn)題澄清以及投標(biāo)前期信息的收集等工作 5、負(fù)責(zé)公司人員證件企業(yè)資質(zhì)證書的申報(bào)和維護(hù)； 6、行政工作：資質(zhì)年審，文案編寫等工作； 7、人事方面：人員招聘、考勤管理、社保增減等人事工作； 8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 溫馨提示：無(wú)標(biāo)書制作及投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)的慎投！ -
接單文員
2500-3500元
2025-10-30
廖普勝老板1、負(fù)責(zé)日常接待，接單，開(kāi)單，下單，排單 2、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排 3、要求懂電腦基本工作 4、福利：包吃包住，節(jié)日禮物，加班補(bǔ)貼 -
檢驗(yàn)員提供吃住待遇好
4500-6000元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 五險(xiǎn)一金
2025-10-29
胡主管招聘主管折彎，激光，下 料，上下件，組裝，包裝，倉(cāng)管、貼標(biāo)簽、測(cè)試，掃描，物料，QC,質(zhì)檢，車間組長(zhǎng)，車間文員，車間數(shù)據(jù)，技術(shù)員等等..
桂林相關(guān)熱門崗位
it文員打單文員行政文員行政文員助理銷售文員文員助理助理/文員項(xiàng)目文員前臺(tái)文員保險(xiǎn)前臺(tái)文員行政專員/文員行政助理/文員跟單文員辦公室文員辦公室打單文員綜合文員后勤文員公司文員客服文員文員客服項(xiàng)目行政文員移動(dòng)客服文員網(wǎng)絡(luò)文員綜合行政文員酒店前臺(tái)文員人事/文員財(cái)務(wù)文員生產(chǎn)文員文員內(nèi)勤辦公行政文員行政銷售文員財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)文員財(cái)務(wù)文員/財(cái)務(wù)助理電腦文員內(nèi)勤文員電話文員服務(wù)文員行政綜合文員接待文員信息文員資料整理文員行政班文員銷售助理文員人事行政文員文職文員文員文職銷售跟單文員辦公室文員客服打字文員辦公室行政文員行政文員內(nèi)勤會(huì)計(jì)文員綜合辦公室文員文員
桂林文員招聘（有加班補(bǔ)貼）最新投遞
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蔣小姐投遞了 桂林市月興調(diào)料有限公司 的 開(kāi)單文員 職位2025-11-01 -
石小姐投遞了 桂林言行機(jī)械有限公司 的 文員 職位2025-10-31 -
周小姐投遞了 桂林同舟燃?xì)庥邢薰? 的 開(kāi)票文員 職位2025-10-31 -
秦小姐投遞了 桂林市月興調(diào)料有限公司 的 開(kāi)單文員 職位2025-10-31 -
蔣小姐投遞了 湖南逸林居智能家居有限公司 的 接單文員 職位2025-10-31 -
張小姐投遞了 桂林同舟燃?xì)庥邢薰? 的 開(kāi)票文員 職位2025-10-31
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桂林文員招聘工資
￥
3091
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
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33.2%2K
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45.4%3K
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8.1%4K
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2%5K
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.5%
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初中2.3%
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高中11.3%
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中專4.5%
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大專26.1%
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本科2.3%
桂林文員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占53.5%，初中占2.3%，高中占11.3%，中專占4.5%，大專占26.1%，本科占2.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年29.4%
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3-5年0.6%
桂林文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占69.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%，1-3年占29.4%，3-5年占0.6%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源 10人以下
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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