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桂林文員助理招聘

桂聘提供2025年9月桂林文員助理最新招聘,秀峰區(qū)4條七星區(qū)2條,平均工資約為3839元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多文員助理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

超市文員

2600-2800元
桂林-七星區(qū) 3人 1年以上 18-45歲 高中以上 批發(fā) 零售 投遞:35人 瀏覽:13905
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
朱女士
HR
1. 商品管理:
- 負責商品的驗收、入庫、陳列、補貨等工作。
- 確保商品信息的準確性,包括價格、庫存等。
- 參與商品盤點,確保賬實相符。
2. 銷售支持:
- 協(xié)助銷售部門進行銷售數(shù)據(jù)的整理與分析。
- 準備銷售報表和促銷活動所需的物料。
- 支持銷售活動的執(zhí)行,如優(yōu)惠券發(fā)放、贈品管理等。
3. 顧客服務:
- 解答顧客的咨詢,提供購物指導。
- 處理顧客的投訴與建議,提升顧客滿意度。
- 參與顧客滿意度調(diào)查,收集反饋信息。
4. 行政管理:
- 負責辦公室文件的整理、歸檔與保管。
- 協(xié)助處理日常行政事務,如會議安排、文件傳遞等。
- 管理超市內(nèi)部通訊系統(tǒng),發(fā)布通知和公告。
5. 財務管理:
- 協(xié)助財務部門進行費用報銷、賬務核對等工作。
- 負責部分銷售數(shù)據(jù)的財務錄入與分析。
- 參與超市的年度預算編制與成本控制工作。
6. 人力資源支持:
- 協(xié)助人力資源部門進行員工招聘、培訓與考核工作。
- 負責員工檔案的管理與更新。
- 參與員工活動的組織與協(xié)調(diào)。
7. 市場信息收集與分析:
- 收集并分析市場動態(tài)、競爭對手信息以及顧客需求。
- 為超市的經(jīng)營決策提供有價值的參考信息。
8. 其他輔助性工作:
- 根據(jù)超市需要,協(xié)助完成其他臨時性、輔助性的工作任務。
9.上班時間:
- 7-11:30,14:30-18,月休4天,試用期一個月。

文員助理

2500-4000元·13薪
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 23-39歲 中專以上 傳媒 廣告 培訓 投遞:103人 瀏覽:13025
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
曾先生
研究員
一、崗位
1.名稱:文員助理
2.人數(shù):1名(女性)
二、待遇
1. 2800-4000元/月(年薪4~5萬),設有試用期(1~3個月)。
2. 提供系統(tǒng)性培訓。
3. 支持遠程辦公
三、主要職責
1. 負責課題所需的資料搜索、閱讀、甑別、收集、整理。
2. 協(xié)助課題文案的起草、協(xié)助知識庫的建設。
四、任職要求
1. 思想品德好,身體健康。
2. 關注國際局勢、社會變遷、新媒體熱點。熱愛學習,勤于積累,善于思辨。
3. 中專及以上,新聞傳播學、漢語言文學、管理學、大數(shù)據(jù)、計算機、信息安全等專業(yè)背景及相關工作經(jīng)歷。
五、應聘方式
有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱。我們將在審閱材料后,及時安排面試。

文員

3000-4000元
桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū) 1人 20-25歲 本科以上 房地產(chǎn)開發(fā) 裝飾 投遞:30人 瀏覽:5133
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-12
李經(jīng)理
20至24歲,大專以上學歷,五官端正,身高160以上。
普通話標準,會說桂林話。
工作內(nèi)容:文件收發(fā),外務聯(lián)絡,行程安排,后勤采購,等

文員助理

2200-3200元
桂林-臨桂區(qū)-碧園·印象桂林 3人 18-32歲 高中以上 農(nóng)業(yè) 投遞:3人 瀏覽:1634
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-09-10
黃凡成
行政人事經(jīng)理
1. 刷抖音、微信記錄手機號碼 2. 抖音/微信點贊 3. 關注抖音、微信加好友
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 3人 22-35歲 大專以上 電氣 制造業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:89人 瀏覽:9712
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-09
劉小姐
人事專員
1、每天瀏覽所有投標網(wǎng)站,關注各網(wǎng)站最新招投標信息。 2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標情況并評定我公司是否符合招標要求。 3、購買標書、制作標書的商務部分及報價文件。每月各包投標單位、報價及中標價等信息報表。 4、整理與更新資質(zhì)文件,數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。 5、完成領導交辦的其他工作。 要求: 1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等; 2、有責任心,工作認真仔細; 3、女性優(yōu)先;有標書工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

銷售文員

3000-3500元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 建筑 監(jiān)理 投遞:3人 瀏覽:1046
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-09-08
謝女士
崗位職責: 1. 項目對接:協(xié)助項目經(jīng)理與客戶溝通,跟進項目進展,確保項目按時交付。 2. 接待應酬:配合公司接待客戶,參與商務應酬,維護客戶關系。 3. 文檔管理:整理項目資料、合同文件,確保文檔的準確性和完整性。 4. 會議安排:協(xié)助安排項目會議,準備會議材料,記錄會議紀要。 5. 協(xié)調(diào)溝通:與公司內(nèi)部各部門及外部客戶保持良好溝通,確保信息傳遞順暢。 崗位要求: 1、有1-2年相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,應屆畢業(yè)生亦可考慮。工程管理、商務管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具備一定的商務談判能力,有工程行業(yè)背景或了解工程咨詢業(yè)務者優(yōu)先。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶及團隊有...
桂林-疊彩區(qū) 3人 門窗 投遞:26人 瀏覽:1983
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-09-05
黃女士
1、主要負責商戶交易憑證的調(diào)閱及管理; 2、電子資料、紙質(zhì)資料歸檔管理; 3、業(yè)務相關政策及物料管理; 4、合同資料驗收、錄入;

文員助理

3500-4500元·13薪
桂林-靈川縣 2人 電子 電子商務 人力資源 投遞:170人 瀏覽:7464
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-09-04
殷女士
人事經(jīng)理
職位描述 崗位內(nèi)容: 1.負責訂單系統(tǒng)的日常運營管理,包括訂單錄入 審核、跟進倉庫出單發(fā)貨等 2.統(tǒng)計訂單及庫存數(shù)據(jù),為銷售策略提供參考依據(jù) 3. 及時響應客戶反饋,解決訂單出現(xiàn)的問題 4.協(xié)調(diào)各個部門之間的配合,保證及時準確交貨 5. 制定并執(zhí)行優(yōu)化訂單管理流程,提高工作效率的計劃 任職要求: 1.30歲以下統(tǒng)招大?;蛞陨蠈W歷,需要有2-3年的工作經(jīng)驗 2.熟練使用辦公軟件和金蝶系統(tǒng),熟悉系統(tǒng)平臺訂單管理操作規(guī)范 3.具備良好的溝通能力和團隊合作意識,善于協(xié)調(diào)問題 4.工作細致認真,責任感強,要有一定的抗壓能力,對數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)提出優(yōu)化建議 薪資福利: 1.3...
桂林-興安縣 20人 18-55歲 家居 投遞:3人 瀏覽:3424
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-04
李女士
人事
(工種有:釘框,組裝,包裝,粘膠等) 二,辦公室文員(廠長助理)1名,年齡18-40歲,熟悉辦公軟件, 身體健康,工資 2500-3500元。

文員

3000-4000元·13薪
桂林-靈川縣 1人 化學 投遞:57人 瀏覽:3611
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-09-03
金女士
綜合辦主任
1.公司外來文件及下發(fā)文件打印、復印、傳閱簽收、歸檔整理; 2.整理公司各項審核評審、驗廠資料; 3.草擬各類內(nèi)部文件資料上報審核; 4.做好公司商標、專利等知識產(chǎn)權(quán)資料整理及續(xù)費相關工作處理; 5.做好公司人力資源相關工作(入職手續(xù)辦理、社保辦理等); 6.做好公司后勤保障相關工作(辦公用品、勞保用品采購及下發(fā)、日常衛(wèi)生檢查等); 7.要求熟練掌握各類辦公軟件、繪圖軟件(Word、Excel、PPT、PS等); 8.其他臨時性工作。

辦公室助理/文員

4000-5000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 38歲以下 房地產(chǎn) 投資 投遞:76人 瀏覽:15374
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-09-01
馬小姐
辦公室主任
要求:1.協(xié)助總經(jīng)辦處理日常事務。 2.負責合同的管理、統(tǒng)計和存檔。 3.與客戶及公司各部門之間保持良好的溝通,以保證工作的順利進行。 4.身高170+,五官端正,形象氣質(zhì)佳。有部隊經(jīng)驗的優(yōu)先。
約 11 個崗位

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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 15.6%
    2K
  • 37.6%
    3K
  • 33.9%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    46.1%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    12.2%
  • 中專
    11.3%
  • 大專
    20%
  • 本科
    8.7%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占46.1%,初中占1.7%,高中占12.2%,中專占11.3%,大專占20%,本科占8.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    70.4%
  • 1-3年
    25.2%
  • 3-5年
    4.3%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70.4%,1-3年占25.2%,3-5年占4.3%。

桂林 招聘百科

...崗位職責
1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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