1. 通過(guò)電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù);
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠(chéng)度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);

桂林銷售服務(wù)招聘
桂聘提供2025年5月桂林銷售服務(wù)最新招聘,七星區(qū)78條靈川縣65條,平均工資約為3936元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售服務(wù)銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
設(shè)備銷售技術(shù)員
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-30呂小姐人事行政* **職位描述**:
1、作為機(jī)械技術(shù)部門的初創(chuàng)成員,參與公司產(chǎn)品技術(shù)方案制定及客戶支持工作,負(fù)責(zé)客戶設(shè)備的售前、售中、售后支持服務(wù)(如設(shè)備安裝、調(diào)試、維修等線上支持與服務(wù));確??蛻粼O(shè)備在國(guó)外的穩(wěn)定運(yùn)行;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,配合團(tuán)隊(duì)完成技術(shù)支援、市場(chǎng)拓展任務(wù),協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
3、收集并反饋客戶技術(shù)需求,協(xié)助研發(fā)部門優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì);
4、參與公司為期3個(gè)月以上的工廠實(shí)踐培訓(xùn),深入掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、裝配流程及質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn);
5、公司提供短期出國(guó)機(jī)會(huì)。
* **任職要求**:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化、自動(dòng)化等機(jī)械相關(guān)專業(yè)(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可);
2、具備機(jī)械行業(yè)技術(shù)或銷售支持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有一定英文基礎(chǔ);
4、會(huì)使用AI輔助工具或翻譯軟件處理英文工作內(nèi)容,提升溝通效率;
5、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意接受長(zhǎng)期工廠實(shí)踐培訓(xùn),具備拼搏精神,適應(yīng)初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)的工作強(qiáng)度;
6、能夠適應(yīng)桂林與廣東工廠兩地的階段性常駐工作(兩地輪崗);
7、性格開朗,溝通表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。
* **崗位底薪**:
【底薪】底薪3500元以上,試用期三個(gè)月,轉(zhuǎn)正后按轉(zhuǎn)正考評(píng)成績(jī)定級(jí)職務(wù)級(jí)別,
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者:薪資面談。
【薪酬結(jié)構(gòu)】崗位底薪+提成+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金
【其他福利】周末雙休;繳五險(xiǎn);帶薪年假;生日禮物;節(jié)日福利;節(jié)假日國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)帶薪假;專業(yè)導(dǎo)師培訓(xùn)機(jī)會(huì);出國(guó)學(xué)習(xí)工作機(jī)會(huì) -
市場(chǎng)營(yíng)銷管理
6000-10000元2025-04-30秦女士HR崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)景區(qū)散客市場(chǎng)的渠道開發(fā)與營(yíng)銷策略制定,提升散客客源占比及營(yíng)收。
2、建立并維護(hù)多元化散客獲客渠道(線上/線下),優(yōu)化用戶體驗(yàn),提高轉(zhuǎn)化率。
3、通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)和市場(chǎng)化手段,推動(dòng)文旅產(chǎn)品在散客市場(chǎng)的品牌曝光與銷售增長(zhǎng)。
4、策劃并落地促銷活動(dòng)(如節(jié)假日專題、限時(shí)折扣、裂變拉新等)。
5、建立散客用戶畫像,分析行為數(shù)據(jù),迭代營(yíng)銷策略。
6、聯(lián)動(dòng)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、客服團(tuán)隊(duì),確保散客服務(wù)體驗(yàn)閉環(huán)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有OTA平臺(tái)合作、社交媒體營(yíng)銷或私域流量運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先。
3、熟悉數(shù)字化營(yíng)銷手段(SEO/SEM、信息流廣告、內(nèi)容營(yíng)銷)。
4、優(yōu)秀的談判能力與資源整合能力。
5、結(jié)果導(dǎo)向,對(duì)市場(chǎng)敏感度高,具備創(chuàng)新思維。 -
銷售內(nèi)勤
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 伙食補(bǔ)貼
- 高溫津貼
- 司齡補(bǔ)貼
- 全勤津貼
2025-04-30于女士HR任職要求:
1、1年以上銷售支持或內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)?者優(yōu)先;
2、熟練使用Excel等工具制作報(bào)表,掌握ERP等系統(tǒng)錄入及訂單跟蹤?;
3、具備客戶回訪、跨部門協(xié)作及投訴處理能力?。
崗位職責(zé):
1、接收審核客戶訂單,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、發(fā)貨及物流跟蹤,確保訂單按時(shí)交付?;
2、負(fù)責(zé)銷售合同建檔、歸檔及履行跟蹤,審核合同條款,處理變更需求?;
3、定期與客戶對(duì)賬,跟進(jìn)貨款回收情況,編制應(yīng)收款報(bào)表并協(xié)助催收;
4、建立并更新客戶數(shù)據(jù)庫(kù),熟悉客戶基本資料、交易歷史及服務(wù)需求;
5、協(xié)調(diào)物流資源,處理緊急訂單或交期調(diào)整需求,確保準(zhǔn)時(shí)送達(dá);
6、分析行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品信息,提供銷售策略優(yōu)化建議?。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-市場(chǎng)總監(jiān)
8000-14000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員**客戶關(guān)系與數(shù)據(jù)分析** - 搭建客戶畫像體系,推動(dòng)精準(zhǔn)營(yíng)銷及潛客挖掘; - 分析銷售線索、轉(zhuǎn)化率及市場(chǎng)活動(dòng)ROI,持續(xù)優(yōu)化策略; - 管理CRM系統(tǒng),策劃老客戶維護(hù)計(jì)劃(如VIP …… **團(tuán)隊(duì)管理與資源整合** - 帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo),協(xié)調(diào)銷售、售后部門實(shí)現(xiàn)資源聯(lián)動(dòng); - 對(duì)接奧迪廠商區(qū)域市場(chǎng)部,爭(zhēng)取政策及資源支持; - 管控市場(chǎng)預(yù)算,確保投入產(chǎn)出比最大化 -
全國(guó)儲(chǔ)備-門店總經(jīng)理
22000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-04-30文小姐招聘專員2、組織實(shí)施銷售目標(biāo)和銷售政策,協(xié)調(diào)各部門工作并提高客戶滿意度。 3、掌握市場(chǎng)信息,制定銷售、服務(wù)方案,完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)。 4、管理人員、員工日常工作,持續(xù)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)效率和服務(wù)品質(zhì)提升。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-門店銷售經(jīng)理
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員一、任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷 2、40歲以下,5年以上同行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn) 3、了解汽車行業(yè)市場(chǎng) 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí);具有深入的營(yíng)銷知識(shí);熟悉產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策 …… ,具備基本的財(cái)務(wù)和法律知識(shí); 4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力;出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和發(fā)展他人的能力;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力;良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力 二、崗位職責(zé): 1.根據(jù)下達(dá)的銷售任務(wù) …… ,制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃。 …… 2.基于銷售計(jì)劃,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài),更新銷售策略。 3.協(xié)調(diào)相關(guān)資源,領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷售目標(biāo)。 4.標(biāo)準(zhǔn)、流程的實(shí)施與控制。 5.向廠家及集團(tuán)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)和管理工作。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-二手車總監(jiān)
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員、有5年以上汽車營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),了解二手車管理的相關(guān)法律法規(guī); 2、熟悉二手車渠道開拓和運(yùn)作流程,較強(qiáng)的市場(chǎng)定位分析能力,對(duì)行業(yè)發(fā)展有前瞻性研究; 3、具備良好的素質(zhì),自信并能面對(duì)壓力,善于激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì) …… 崗位職責(zé): 1、熟悉4S店汽車二手車管理流程,具有豐富的汽車營(yíng)銷管理知識(shí); 2、負(fù)責(zé)二手車部管理及優(yōu)化銷售流程、組織實(shí)施二手車流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督; 3、通過(guò)積極有效的管理激勵(lì)團(tuán)隊(duì),建立積極的工作環(huán)境和氛圍 -
全國(guó)儲(chǔ)備-售后服務(wù)總監(jiān)
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備售后服務(wù)總監(jiān)。 任職要求: 1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,持C照以上; 2、有5年以上汽車售后管理工作經(jīng)驗(yàn),了解汽車售后管理的相關(guān)法律法規(guī); 2、熟悉汽車售后渠道開拓和運(yùn)作流程,較強(qiáng)的市場(chǎng)定位分析能力,對(duì)行業(yè)發(fā)展有前瞻性研究; 3、具備良好的素質(zhì),自信并能面對(duì)壓力,善于激勵(lì)售后團(tuán)隊(duì),發(fā)展他人,注重結(jié)果且善于處理矛盾; 4、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)售后團(tuán)隊(duì)的管理,業(yè)務(wù)開展,帶領(lǐng)售后團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)目標(biāo); 2、引導(dǎo)控制并規(guī)范所有維修流程; 3、完成集團(tuán)公司部署的關(guān)于售后服務(wù)相關(guān)周、月、季度、半年和全年的工作報(bào)告; 4、監(jiān)控... -
售后前臺(tái)接待
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員1、售后到店保養(yǎng)維修的客戶接待與引導(dǎo) 2、信息登記與傳達(dá),按排客戶與SA接洽,給客戶提供初步信息,及幫助 3、協(xié)助SA日常工作。錄入車輛信息及相關(guān)報(bào)表。 4、完成上級(jí)交辦的其它工作 5、身高158CM以上,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先 -
全國(guó)儲(chǔ)備-財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理。 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、金融、管理或相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷; 2、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯分析能力和文字綜合能力; 3、工作積極、細(xì)致、認(rèn)真。 4、中級(jí)以上職稱優(yōu)先。 5、汽車行業(yè)3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策; 4、負(fù)責(zé)編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 6、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-人力行政經(jīng)理
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備人力行政經(jīng)理。 任職要求: 1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè),了解人力資源六大模塊工作; 2、具有5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn);熟練掌握薪酬、績(jī)效、培訓(xùn)、員工關(guān)系工作; 3、性格開朗、溝通協(xié)作能力強(qiáng),具備活動(dòng)組織能力; 4、具備高效的執(zhí)行能力 5、有汽車行業(yè)人力經(jīng)驗(yàn)、有駕照會(huì)開車優(yōu)先考慮。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會(huì)議管理、后勤管理、文書管理、檔案及印章管理等; 2、組織開展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作; 3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系,配合領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)政府相關(guān)... -
抖音主播員
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-30文小姐招聘專員1.負(fù)責(zé)公司二手車的主播日常; 2.協(xié)助部門經(jīng)理收集整理基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù); 3.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),了解用戶需求等; -
集團(tuán)項(xiàng)目合伙人(教育+體育+研學(xué))
20000-50000元- 年終獎(jiǎng)
2025-04-30葉先生人事經(jīng)理桂林渠道招商負(fù)責(zé)人 核心團(tuán)隊(duì)成員 現(xiàn)有核心成員年收入60以上 童行家門口社區(qū)體育團(tuán)購(gòu)平臺(tái) 社區(qū)兒童成長(zhǎng)平臺(tái),通過(guò)兩年的發(fā)展, 已覆蓋全國(guó)超過(guò)60+城市 超過(guò)4000個(gè)小區(qū) 超過(guò)3萬(wàn)名會(huì)員服務(wù) …… 職責(zé): 1、招商端開發(fā)和渠道合作 2、區(qū)域運(yùn)營(yíng)服務(wù)協(xié)助 3、桂林城市當(dāng)?shù)貐^(qū)域及團(tuán)長(zhǎng)當(dāng)?shù)鼗顒?dòng)組織 4、有銷售,招商,創(chuàng)業(yè),會(huì)銷,教育,保險(xiǎn)資源或相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,有管理經(jīng)驗(yàn)者及團(tuán)隊(duì)賦能經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)
3500-10000元2025-04-30王姐1.英語(yǔ)流利,有國(guó)際貿(mào)易,工貿(mào)一體銷售經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉外貿(mào)整體流程各個(gè)環(huán)節(jié)問題及基礎(chǔ)的外貿(mào)開發(fā)成單、出貨、客服等能力,第三方服務(wù),如驗(yàn)貨、商檢、報(bào)關(guān)、單證、貨運(yùn)、驗(yàn)廠、展會(huì)、阿里等 3.有獨(dú)立開發(fā)及服務(wù)大客戶的經(jīng)驗(yàn) -
銷售前臺(tái)
2500元2025-04-30張女士行政總監(jiān)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待、電話接聽與轉(zhuǎn)接,維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序,確保良好的工作環(huán)境; 2、做好客戶來(lái)訪登記及引導(dǎo)工作,處理客戶咨詢、投訴等基礎(chǔ)事務(wù),及時(shí)反饋相關(guān)部門; 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的銷售及推廣工作 …… ,帶客戶實(shí)地看房,講解項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì),解答客戶疑問,協(xié)助完成簽約、按揭辦理等后續(xù)服務(wù); 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系、整理銷售數(shù)據(jù)、合同歸檔等行政工作; 5、配合完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性任務(wù)。
桂林相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員項(xiàng)目銷售專員銷售服務(wù)汽車銷售服務(wù)銷售服務(wù)經(jīng)理汽車銷售服務(wù)顧問銷售服務(wù)顧問銷售服務(wù)員銷售服務(wù)專員銷售其他銷售業(yè)務(wù)軟件客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售維護(hù)客戶開發(fā)開發(fā)客戶移動(dòng)專員業(yè)務(wù)員銷售人員銷售顧問銷售專業(yè)銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)銷售銷售專員銷售客戶代表銷售代表/客戶代表出差項(xiàng)目銷售客戶開發(fā)與維護(hù)財(cái)稅顧問銷售客戶關(guān)系維護(hù)銷售接待顧問項(xiàng)目銷售人員項(xiàng)目銷售顧問客戶拓展
桂林銷售服務(wù)招聘最新投遞
-
劉女士2025-05-07
-
舒小姐投遞了 桂林牧云投資有限公司 的 銷售前臺(tái) 職位2025-05-05
-
聶先生2025-05-02
-
寧小姐投遞了 桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 售后前臺(tái)接待 職位2025-05-02
-
蘇先生2025-04-30
-
劉小姐2025-04-30
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林銷售專員招聘工資
¥
3936
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:3K
-
0.2%小于2K
-
12.1%2K
-
41.7%3K
-
20.2%4K
-
16%5K
-
6.4%6K-8K
-
1.5%8K-1W
-
1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷65%
-
初中5.6%
-
高中11.3%
-
中專5.5%
-
大專11.1%
-
本科1.5%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占65%,初中占5.6%,高中占11.3%,中專占5.5%,大專占11.1%,本科占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)74.8%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.5%
-
1-3年23.4%
-
3-5年0.2%
-
5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占23.4%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。