1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數據庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協助上司和團隊共同實現團隊目標;

桂林銷售人員招聘
桂聘提供2025年9月桂林銷售人員最新招聘,七星區(qū)51條疊彩區(qū)37條,平均工資約為3835元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多銷售人員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售人員
2500-8000元2025-09-04黃女士HRBP1、負責找尋客戶資源,拓展、建立醫(yī)院及單位離退休辦等大客戶關系,負責相關關系的日常維護;
2、負責邀約并陪同客戶參觀養(yǎng)老院,參與養(yǎng)老社區(qū)市場推廣活動,并進行現場銷售工作;
3、負責確定社區(qū)準客戶的預訂需求,與其簽訂社區(qū)入住預訂合同或意向書,存檔相關文件資料;
4、負責社區(qū)準客戶關系的日常維護工作,維系良好客戶關系,保留潛在客戶群;
5、負責提出準客戶活動建議,邀約并陪同準客戶參加社區(qū)體驗活動;
6、負責確定社區(qū)客戶入住需求,與其簽署社區(qū)客戶入住合同,妥善保管相關資料,留檔備用;
7、負責協調社區(qū)資源,配合相關職能部門完成客戶入住初次評估。
8、開展居家業(yè)務,完成上級下達的目標;負責建立服務對象服務檔案,實施個案管理。 -
銷售經理
5000-20000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-04黃經理人事經理1、負責市場調研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
66、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
了、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。 -
手機銷售,前臺營業(yè)員
2500-8000元2025-09-03蔣玲玲人事1:前臺營業(yè)員
(6名)
2:主要負責手機及移動業(yè)務的銷售
3:薪資待遇:2500元-8000元
4:工作地址:靈川縣城,八里街,潭下,九屋
5:五險
6:底薪+提成+月獎勵+全勤+年獎勵+工齡獎 -
手機銷售顧問
3500-8000元2025-09-03蔣玲玲人事銷售工作 -負責門店手機及相關配件(如耳機、充電器等)的銷售,向客戶介紹產品功能、特點、價格等信息,促成交易達成。 - 主動接待到店客戶,了解其需求(如預算、使用場景、偏好品牌等),推薦合適的手機機型及增值服務。 - 跟進意向客戶,通過電話、微信等方式維護客戶關系,促進二次購買或轉介紹。 客戶服務與維護 - 為客戶提供售前咨詢、售中操作演示(如新機激活、功能設置)及售后問題解答(如系統(tǒng)使用、保修政策)。 - 收集客戶反饋和需求,及時反饋給門店管理團隊,助力優(yōu)化產品和服務。 門店運營配合 - 維護門店陳列,確保手機樣機、宣傳資料擺放整齊,保持展柜清潔。 - 配合門店開展促銷... -
汽車銷售實習生 校招
1700元2025-09-03尹小姐人事行政1、負責協助銷售顧問完成整車銷售服務和客戶咨詢服務 1、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作 2、思維敏捷、普通話標準,有較強的語言表達和團隊協作精神。 3、有強烈的進取心,富有開拓精神,勇于挑戰(zhàn)高薪, -
電動自行車業(yè)務員
5000-10000元2025-09-03何雪華CEO職位描述 1、負責回復客戶詢盤郵件,挖掘合作機會,并對客戶進行跟蹤、管理。 職位要求: 1、本科及以上學歷;英語專業(yè)8級,口語流利; 2、熟悉外貿流程、商務函件、能運用網絡資源開發(fā)客戶; 3、具有組織、理性分析數據的能力,并會使用網站分析工具; 4、能夠迅速融入團隊工作中,能夠主動溝通,主動學習; 5、思維活躍,較強的商務談判能力、抗壓能力及執(zhí)行能力; 6、有電動自行車出口經驗優(yōu)先。 -
銷售專員 雙休 (接受無經驗,有人帶)
3000-20000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-03劉女士經理崗位職責: 1.公司提供客戶資源!不需要自己另外找哦 2.客戶開發(fā)方式不限,靈活選擇自己擅長的方式(自媒體、電話、地推、微信等) 3.我們不看過程,看結果!不看學歷,看人品! 任職要求: 1.可接受無經驗,但是需要勤奮,不接受玻璃心 2. 有賺錢欲望,混底薪的不建議哈 3. 執(zhí)行力強,按照公司給的方法去做,就一定有結果?。?! 4. 邏輯和表達能力清晰 5. 集體榮譽感強,目標明確 想要老板事少下班不找的,找我?。。? 想要公司氛圍好,沒有勾心斗角的,八百個心眼子的,找我?。?! 想要經常戶外團建的,愉快玩耍的,找我?。?! 想要提升銷售和情商,邊工作邊get技能的,找我!!... -
銷售顧問
3000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-03曹老師人事總監(jiān)1.分析相關市場數據,分析總結客戶需求,反饋市場動態(tài); 2.熟知培訓課程的具體內容,為潛在客戶準確介紹培訓課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據銷售任務制定工作計劃,完成相應的銷售指標; 5.及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題,與學員建立良好的關系; 6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關系,維護公司的形象。 -
臨桂校區(qū)課程銷售
3000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-03曹老師人事總監(jiān)1.電話邀約家長上門咨詢或咨詢電話的接聽,做好相應的信息記錄; 2.定期對記錄的咨詢信息進行回訪; 3.對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓課程參考; 4.根據公司有關政策、規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù),知道報名表的填寫、報名資料的準備與整理;組織已報學員的上課,維護學生; 5.完成其他咨詢部工作。 1.有教育行業(yè)招生或有實際營銷經驗優(yōu)先; 2.要有銷售意識,能承受工作壓力。雖沒經驗但熱愛教育,學習力很強,很具有可塑性,改變現狀的意愿極強者亦可; 3.口齒伶俐,反應敏銳,氣質沉穩(wěn),忌浮躁。普通話標準有親和力、幽默感、溝通能... -
銷售專員
6000-10000元·13薪2025-09-03金女士綜合辦主任1.向客戶推廣產品,促成合作; 2.按公司制定的計劃,落實對客戶的拜訪; 3.根據公司安排,參加各種技術交流會、展會,開展產品推廣活動; 4. 能夠接受出差、銷售業(yè)績考核等銷售崗位特殊性; 5.能夠根據公司銷售目標,制定銷售開發(fā)計劃和目標分解,確保銷售目標有效完成; 6. 1年以上客戶開發(fā)/客戶維護工作經驗,有一定的化學專業(yè)基礎或者化工行業(yè)的優(yōu)先考慮; 7.喜歡銷售工作,強烈的進取意識,有責任心,吃苦耐勞,誠信務實; 8.具有良好的客戶溝通能力以及人際關系協調能力,擅長維護、跟進潛在客戶,并促使其最終轉變?yōu)榉€(wěn)定的長期客戶。 -
農業(yè)機械銷售員
3000-10000元2025-09-03張先生辦公室1. 負責區(qū)域內客戶的開發(fā)與維護,完成銷售目標。 2. 通過電話、面對面拜訪等方式,了解客戶需求并提供相應的產品和服務。 3. 定期跟進客戶,收集反饋信息,提高客戶滿意度。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和談判技巧。 2.有銷售經驗者優(yōu)先 -
業(yè)務員
3000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-02莫小姐人資經理崗位職責: 1.負責公司產品的銷售及推廣 2.管理維護客戶關系 3.具有較強的溝通和交際能力 4.可以適應短期出差 -
電力交易助理(業(yè)務員)
4000-6000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-02蔣先生總經理1.交易支持 - 執(zhí)行月度/年度電力交易申報(雙邊協商、集中競價、掛牌交易) - 監(jiān)控交易平臺申報數據準確性,確保按時提交 - 生成《交易結果確認單》并歸檔 2. 負荷預測與偏差管理 - 收集用戶月度用電計劃,運用預測模型測算聚合電量 - 跟蹤實際用電量,計算偏差率值 - 協助購買偏差考核保險,處理理賠材料 3. 數據分析與報告 - 分析批發(fā)市場電價波動趨勢 - 編制《交易結算分析報告》《客戶用電成本節(jié)約報告》 - 維護用戶用電數據庫(歷史負荷、峰谷比、行業(yè)特性) 4. 合規(guī)執(zhí)行 - 管理零售合同備案 ... -
外貿跟單
3500-7000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-02李小姐人事主管1、熟悉跟單流程并能獨立處理和解決跟單涉及的事務; 2、協助實施公司貿易業(yè)務的工作目標、工作計劃; 3、完成上級交給的其它事務類工作。 要求: 1、大專及以上學歷,國際貿易、商務英語類相關專業(yè); 2、2年以上外貿相關領域工作經驗; 3、了解進出口業(yè)務流程,熟悉外貿進出口業(yè)務環(huán)節(jié); 4、具備良好的英語聽說讀寫能力,熟練運用各種辦公軟件; 5、具備較好的溝通、協調及執(zhí)行能力,工作踏實認真、應對快捷敏銳,責任心強。 -
銷售人員
3000-20000元2025-09-02秦女士人事1、全面熟練地掌握公司產品知識,線上抖音發(fā)掘潛在客戶 2、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格銷售; 3、維護老客戶,挖掘潛在的客戶;做好對客戶的追蹤和聯系;
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桂林銷售人員招聘最新投遞
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玉女士投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 銷售專員 雙休 (接受無經驗,有人帶) 職位2025-09-14
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羅先生投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 銷售專員 雙休 (接受無經驗,有人帶) 職位2025-09-13
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秦先生投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 銷售專員 雙休 (接受無經驗,有人帶) 職位2025-09-13
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陳先生投遞了 桂林拓普食品科技有限公司 的 銷售專員 職位2025-09-13
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3835
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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13.5%2K
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45.2%3K
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18.7%4K
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15.5%5K
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5.4%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷61.7%
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初中6.3%
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高中13%
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中專5.3%
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大專11.8%
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本科1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占61.7%,初中占6.3%,高中占13%,中專占5.3%,大專占11.8%,本科占1.9%。
經驗要求分析
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不限經驗71.1%
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應屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年27.1%
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3-5年0.6%
桂林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占71.1%,應屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占27.1%,3-5年占0.6%。