桂林電子公司銷售運營招聘 logo

桂林電子公司銷售運營招聘

桂聘提供2025年8月桂林電子公司銷售運營最新招聘,秀峰區(qū)4條臨桂區(qū)3條,平均工資約為4272元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多銷售運營銷售運營經理銷售運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 電子 瀏覽:104
2025-08-03
覃歡
接受無經驗、接受應屆畢業(yè)生,有帶教和培養(yǎng)流程~歡迎投遞了解
工作內容:
1.負責二級公司IoT智能配件產品(耳機、手表、平板等)銷售運營工作,拉通當地公司各線條以促成銷售業(yè)績達成
2.梳理業(yè)務運營邏輯、策略、流程和標準;制定品類周期目標和策略并落地推行,提升業(yè)務運營效率
3.跨部門溝通與協作,協同重點項目有效落地,包括但不限于客戶管理、項目管理、門店管理等,建立監(jiān)控和管理機制,通過項目運營撬動IoT零售、渠道基本面提升
任職要求:
1.大專及以上學歷,有1年以上工作經驗,有相關經驗者優(yōu)先
2.具有優(yōu)秀的邏輯思考能力、學歷能力、溝通協調能力
3.能夠獨立對接銷售項目,有執(zhí)行力和目標感
上班時間:9:10-18:00,周日單休一天
薪資結構:綜合月薪5-7k,薪資結構基本薪資+績效薪資+補貼
約 1 個崗位
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桂林銷售運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 8%
    2K
  • 35.6%
    3K
  • 25.3%
    4K
  • 13.8%
    5K
  • 11.5%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    78.7%
  • 初中
    2.2%
  • 中專
    4.5%
  • 大專
    12.4%
  • 本科
    2.2%
桂林銷售運營招聘需要什么學歷?不限學歷占78.7%,初中占2.2%,中專占4.5%,大專占12.4%,本科占2.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    83.3%
  • 1-3年
    11.9%
  • 3-5年
    3.6%
  • 5-10年
    1.2%
桂林銷售運營招聘需要什么經驗?不限經驗占83.3%,1-3年占11.9%,3-5年占3.6%,5-10年占1.2%。

桂林 銷售運營百科

...崗位職責
1、負責收集和整理運營團隊對產品的需求,組織撰寫產品需求文檔;
2、基于對用戶和產品的了解,提出活動策劃及運營的方案,并與產品經理、技術工程師進行溝通確認需求,跟進執(zhí)行;
3、定期收集和分析運營數據,為產品和運營策略制定提供有效的數據支持,并根據數據提出有效的應對策略和產品需求分析;
4、通過產品運營策略帶動產品核心指標的提升,挖掘幫助用戶成長與幫助用戶推廣的方案制定,提升用戶的成長空間;
5、包裝產品功能,編寫包裝策劃方案和推廣渠道分析,制定有效的產品推廣計劃 。
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