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桂林形象崗招聘

桂聘提供2025年10月桂林形象崗最新招聘，秀峰區(qū)2條臨桂區(qū)1條，平均工資約為2938元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多形象崗保安形象崗形象崗保安招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 2人 1年以上 22-35歲 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:932
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-09-30
王先生
HR
一、工作職責(zé)：
1、按照酒店操作規(guī)范流程為客人辦理入住及離店手續(xù)；
2、熟記客人喜好，建立良好的賓客關(guān)系；
3、完成前臺會員登記，客房升級等銷售任務(wù)。
二、崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，酒店管理相關(guān)專業(yè)，形象氣質(zhì)佳，具有親和力；
2、女生身高160cm以上，男生身高170cm以上，要求有1年以上酒店前廳工作經(jīng)驗；
3、具備一定的英語口語能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力。
該崗位為前廳部形象崗，評定后每月補(bǔ)貼500-1000元。
桂林-秀峰區(qū)-東西巷 1人 2年以上 26-35歲 大專以上 房地產(chǎn) 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:480
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
  • 法定節(jié)假日
  • 績效獎金
  • 月休6天
  • 生日禮物
2025-09-28
胡昕
HR
崗位職責(zé)：
1、日常的員工管理、值班管理，值班中的人員分配、調(diào)動及崗位檢查。
2、負(fù)責(zé)客戶投訴工作的處理。
3、負(fù)責(zé)員工票務(wù)、賣品工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，提高員工服務(wù)質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)場務(wù)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督以及值班期間各場次的巡視。
5、值班期間負(fù)責(zé)日常開鋪、結(jié)賬、報表制作、賣品的清點工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、年齡26-35周歲，性別不限。
2、大專及以上學(xué)歷，酒店管理或旅游管理等相關(guān)專業(yè)。
3、具備兩年以上酒店、快速消費或服務(wù)行業(yè)崗位管理經(jīng)驗，具備影城現(xiàn)場管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，誠實敬業(yè)，工作熱情飽滿，責(zé)任心及服務(wù)意識強(qiáng)，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊合作意識強(qiáng)；有良好的職業(yè)形象及職業(yè)素養(yǎng)。
5、影城值班經(jīng)理同崗工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

形象安保崗

4000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 2人 22-35歲 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:26人 瀏覽:4198
  • 五險
  • 崗位晉升
2025-09-28
廖女士
人事
崗位內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)景區(qū)出入口、游覽區(qū)域秩序維護(hù)，引導(dǎo)游客有序通行，確保游覽安全；?
2、執(zhí)行景區(qū)安全巡查任務(wù)，排查消防、設(shè)施設(shè)備等安全隱患，及時處理突發(fā)事件；?
3、協(xié)助處理游客咨詢、求助，提供必要指引，維護(hù)景區(qū)良好游覽環(huán)境與品牌形象；?
4、配合景區(qū)大型活動、節(jié)假日安保工作，保障活動順利開展。
任職要求：
1、年齡 22-35歲，身高 175cm 以上，身體健康，形象良好，陽光、外向、健談；?
2、大專以上、退伍軍人、持有保安從業(yè)資格證者優(yōu)先；?
3、責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。
約 3 個崗位
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桂林保安招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 11K，最多人拿：2K
  • 0.3%
    小于2K
  • 54.9%
    2K
  • 36.9%
    3K
  • 10.5%
    4K
  • 0.8%
    5K
  • 0.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    58.1%
  • 初中
    31.9%
  • 高中
    7.1%
  • 中專
    2%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.2%
桂林保安招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占58.1%，初中占31.9%，高中占7.1%，中專占2%，大專占0.7%，本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    84.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    14.2%
  • 3-5年
    0.7%
  • 5-10年
    0.2%
桂林保安招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占84.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占14.2%，3-5年占0.7%，5-10年占0.2%。

桂林 保安百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司所有人員整體形象把控（服裝、發(fā)型、妝容）；
2、負(fù)責(zé)制定并跟蹤落實公司所有人員形象標(biāo)準(zhǔn)；
3、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)個人形象的相關(guān)知識；
4、負(fù)責(zé)公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級；
5、負(fù)責(zé)公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。
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    酒店管理；餐飲服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；攝影服務(wù)；商務(wù)信息咨詢（證券、期貨、認(rèn)證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；保健按摩服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；會議會展服務(wù)；停車場服務(wù)；銷售：食品（憑有效許可經(jīng)營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營）；旅游信息咨詢服務(wù)；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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企業(yè)服務(wù)
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