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桂林行政司機招聘

桂聘提供2025年10月桂林行政司機最新招聘,靈川縣11條臨桂區(qū)10條,平均工資約為4640元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多行政司機行政司機/商務(wù)司機商務(wù)司機專線司機招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

小貨車司機6000+

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 10人 20-45歲 廣告 人力資源 中介 投遞:3人 瀏覽:231
2025-10-30
駱娟
人事
物流小貨車司機,主要負責(zé)物流包裹收發(fā)貨,開公司的車!
工資待遇:底薪+補貼+餐補+獎金+收發(fā)貨提成,月綜合工資5000-8000每月!月休三天,多勞多得!第一個月保底4500,第二個月開始綜合底薪1800+收發(fā)貨提成,收發(fā)貨4-6分一公斤,派送3-5分一公斤!月綜合工資5000-8000每月!
上班時間:現(xiàn)在早上8點30,夏天是8點,下班看各自的效率,基本到晚上6-9點,早干完早下班!
要求:20-45歲以內(nèi),C1及以上駕照,能熟練駕駛4.2米貨車,能夠吃苦耐勞,服從安排,無案底及無不良交通記錄!

專職司機

5000-7000元
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園 1人 20-35歲 環(huán)保 儀器 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:83人 瀏覽:4034
  • 五險
  • 公積金
2025-10-30
黃女士
HR
一、崗位職責(zé)
1.(30%)總經(jīng)理專職司機,完成平穩(wěn)安全的車輛駕駛?cè)蝿?wù),完成總經(jīng)理交辦的公司接待事務(wù)。
2.(50%)完成總經(jīng)理交辦的生活事務(wù),做好勤務(wù)兵。
3.(20%)完成客戶接待工作,完成總經(jīng)理陪同客戶戶外旅游、露營、水上運動時的后勤支持工作(如用具搬運、戶外及體育器械的使用維護等)。
4.其他總經(jīng)理交辦的任務(wù)。
5.工作中做到的“心到、身到、力到”,忠誠、勤奮、穩(wěn)重。
6.每周工作六天,工作時間不固定,每周48小時工作時間。
二、崗位要求:
1. 熟練駕駛家用及商務(wù)車輛,風(fēng)格穩(wěn)重;
2. 年齡20-35左右;
3.服務(wù)意識好,吃苦耐勞,執(zhí)行力強;
4.舉止大方得體;
5.家庭背景簡單干凈,底色淳樸忠誠。
6.退伍軍人優(yōu)先考慮。
工資待遇:5000-7000,另加五險一金,具體待遇取決于個人能力、工作時長和服務(wù)質(zhì)量。
桂林-靈川縣 10人 初中以上 建材 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:3340
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-10-30
唐女士
人事
【工作內(nèi)容】
1、自帶4.2米箱式貨車,負責(zé)固定線路的物流配送,后臺操作掃碼接件、派件等工作。
2、固定線路開發(fā)市場,洽談合作項目;
3、服從上級安排其他的工作。
崗位要求:
1、熟悉桂林縣城路線優(yōu)先;
2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;
3、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識; 
4、無賭博行為,身體健康;

水電雜工兼司機

3000-3500元
無固定辦公點 1人 3年以上 初中以上 餐飲 空調(diào) 物業(yè) 投遞:4人 瀏覽:1093
  • 工作餐
2025-10-30
鄭英芝
人事經(jīng)理
1、負責(zé)施工項目的水電安裝; 2、要會開車,有時要負責(zé)派送工地施工材料等; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 相關(guān)要求: 1、年齡55歲以下,身體強壯,責(zé)任心強,聽從指揮,服從安排; 2、熟悉水電、弱電等,能獨立熟練安裝水電,具有水電工專業(yè)相關(guān)知識,能接受做工地各項雜事。 3、有電工證; 4、有3年以上駕齡的C照駕駛證; 5、月薪試用期3000元,試用期后3500,月休4天,有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

商務(wù)司機

5000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 8人 25-58歲 電子 電池 廣告 投遞:7人 瀏覽:2837
2025-10-29
黃女士
經(jīng)理
崗位職責(zé) 使用公司指定平臺安全接送乘客,按導(dǎo)航路線完成訂單任務(wù) 每日完成車輛基礎(chǔ)清潔與性能檢查,配合公司定期維護保養(yǎng) 遵守交通法規(guī),主動協(xié)助乘客放置行李,提供標準化服務(wù) 任職要求 持C1駕照滿3年,熟悉桂林路況,無酒駕/醉駕及重大事故記錄 年齡25-58周歲,身體健康,能適應(yīng)彈性工作時間 會使用智能手機導(dǎo)航,無犯罪記錄及一次性扣12分違章史 薪資福利 保底收入:300-380元/日 結(jié)算方式:周結(jié) 工作時間:自由排班8-10小時/天,月休4天可調(diào)休 額外獎勵 面試時間上午9:00-12:00 下午14:00-18:00

夜勤司機

3200-3500元
桂林-疊彩區(qū) 2人 25-45歲 批發(fā) 零售 投遞:13人 瀏覽:5335
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-10-28
朱女士
HR
1、負責(zé)將公司倉庫貨物運送到指定位置; 2、負責(zé)貨物的裝卸,貨物的領(lǐng)?。?3、負責(zé)貨物的簽收和交接工作; 4、按標準送貨程序。安全、急時、規(guī)范、高效、做好送貨 1、須持有C1以上駕照; 2、具有超市送貨工作經(jīng)驗者優(yōu)先, 3、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識; 4、負責(zé)公司車輛的基本保養(yǎng)、檢查、清潔工作,具有一定的服務(wù)意識。 5、年齡22-50歲,1年以上貨車駕駛經(jīng)驗,熟悉市區(qū)道路;

司機

3900-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 30-45歲 初中以上 食品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:507
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-10-27
蘇女士
招聘專員
1、負責(zé)門店貨品的配送及訂單配送工作,駕駛4.2米的貨車,需要自己裝卸貨! 2、負責(zé)配送貨品的清點對單工作; 3、負責(zé)責(zé)任車輛的保養(yǎng)、年檢、車輛維修登記等管理工作; 4、對責(zé)任車輛安全負責(zé),做好車輛日常清潔、維修保養(yǎng)、交接工作,以及車輛安全事故的處理與善后工作。 5.上班時間:白班9:00-18:00,夜班00:00-9:00,白班夜班輪流,月休4天,上班地點:臨桂飛虎路8號 要求:需C1以上駕照,有貨車相關(guān)駕駛經(jīng)驗,身體健康,服從管理 住臨桂的優(yōu)先考慮

叉車司機

5500-6500元·13薪
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 1年以上 20-42歲 包裝 印刷 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:31人 瀏覽:4051
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-10-27
龍小姐
人事專員
崗位要求: 1、出車前進行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄 2、持有叉車證/特種設(shè)備作業(yè)證,在港口、車站、機場、貨場、工廠車間、倉庫、物流配送中心等場所,駕駛叉車進行貨物裝卸和搬運 3、判斷貨件的重量、重心位置,進行進叉、抽叉、起叉、落叉等操作 4、嚴格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時完成貨物上下架任務(wù) 5、核對貨物標識,確保裝卸準確 6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進行日常檢查和保養(yǎng)維護,處理叉車常見故障 7、男,有大廠經(jīng)驗者優(yōu)先錄用,必須有叉車證書,會開油叉和電叉

叉車司機

4000-6000元
桂林-靈川縣 1人 木業(yè) 投遞:10人 瀏覽:3640
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-10-26
周先生
經(jīng)理
1、出車前進行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄 2、持有叉車證/特種設(shè)備作業(yè)證,在港口、車站、機場、貨場、工廠車間、倉庫、物流配送中心等場所,駕駛叉車進行貨物裝卸和搬運 3、判斷貨件的重量、重心位置,進行進叉、抽叉、起叉、落叉等操作 4、嚴格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時完成貨物上下架任務(wù) 5、核對貨物標識,確保裝卸準確 6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進行日常檢查和保養(yǎng)維護,處理叉車常見故障

快遞司機

5000-5500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 30-45歲 物流 投遞:19人 瀏覽:738
  • 加班補貼
2025-10-26
吳煩惱
主管
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司的貨物運送; 2、負責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作; 、協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理; 任職資格: 1、C1本,無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識; 2、為人踏實、老實忠厚,保密意識強、責(zé)任心強,能適應(yīng)加班,早起。
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 24-48歲 初中以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:144
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
2025-10-25
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:幾內(nèi)亞 崗位要求:48周歲內(nèi),有相關(guān)工作經(jīng)驗及技能證書,身心健康,無不適合出國工作的疾病。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 簽證辦理周期:20天左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

兼職司機

2000-3000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 初中以上 包裝 批發(fā) 食品 投遞:13人 瀏覽:296
  • 加班補貼
  • 工作餐
2025-10-25
李先生
總經(jīng)理
1、配送城區(qū)內(nèi)食品廠家訂單,送貨時間靈活; 2、接到訂單后可以第二第三天配送或者晚上送貨; 3、負責(zé)提貨、送貨,單據(jù)簽收。

純司機

3000-5500元
桂林-靈川縣-八里街 10人 3年以上 23-58歲 電子 電池 廣告 投遞:28人 瀏覽:3324
2025-10-24
趙女士
人事經(jīng)理
只負責(zé)幫公司開車,每個月3000-5000,白天工作12小時
桂林-疊彩區(qū) 3人 18-40歲 裝飾材料 投遞:9人 瀏覽:2578
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-24
周經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售管理
1、負責(zé)將公司倉庫貨物運送到指定位置; 2、負責(zé)貨物的裝卸,貨物的領(lǐng)??; 3、負責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作; 4、按標準送貨程序。安全、急時、規(guī)范、高效、做好送貨 5、熟悉公司產(chǎn)品,開發(fā)新客戶,能接受在大桂林出差。 1、須持有c1以上駕照,駕駛熟練中型貨車司機。 2、具有貨物運送工作經(jīng)驗,能將公司貨物安全送到目的地,并辦理貨物交接手續(xù),包括數(shù)量清點、驗貨、取回單等工作; 3、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識; 5、3年以上貨車駕駛經(jīng)驗,具有一定的業(yè)務(wù)能力 6.、有較強的工作責(zé)任心、五酗酒嗜好、情緒穩(wěn)定。

司機

3500-6000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 26歲以上 初中以上 食品 投遞:86人 瀏覽:6104
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-10-24
史總
總經(jīng)理
26歲以上,一年以上安全駕齡,能服從安排,能吃苦耐勞。
約 40 個崗位

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桂林商務(wù)司機招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 6.4%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 21.6%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    74.4%
  • 初中
    7.8%
  • 高中
    9.3%
  • 中專
    3.9%
  • 大專
    4.7%
桂林商務(wù)司機招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.4%,初中占7.8%,高中占9.3%,中專占3.9%,大專占4.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    66.7%
  • 1-3年
    25.6%
  • 3-5年
    7%
  • 5-10年
    0.8%
桂林商務(wù)司機招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占66.7%,1-3年占25.6%,3-5年占7%,5-10年占0.8%。

桂林 商務(wù)司機百科

...崗位職責(zé)
1、服從部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),認真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認真執(zhí)行公司的各項管理制度,一切管理行為向部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理負責(zé);
2、負責(zé)與分公司車輛有關(guān)的一切保險、年檢等相關(guān)工作的辦理;
3、節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
4、工作積極主動,服從調(diào)度,協(xié)助用車人特別是工程技術(shù)人員做好有關(guān)配合工作;
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護、后勤、保障、采購工作;
6、負責(zé)保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔); 
7、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交派的任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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