1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。 
 
桂林新能源汽車銷售顧問招聘
桂聘提供2025年10月桂林新能源汽車銷售顧問最新招聘,臨桂區(qū)1條靈川縣1條,平均工資約為5279元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新能源汽車銷售顧問新能源汽車銷售顧問汽車銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新能源汽車銷售7000-12000元2025-10-24 黃世杰人事經(jīng)理負責(zé)客戶接待跟蹤回訪簽單, 黃世杰人事經(jīng)理負責(zé)客戶接待跟蹤回訪簽單,
 【職位問答】
 · 此崗位負責(zé)哪類產(chǎn)品的銷售?
 新車銷售
 · 此崗位提供哪些福利?
 一對一培訓(xùn)、定期團建、實習(xí)期薪酬不打折扣
 · 該職位主要運用哪種銷售方式?
 電話銷售、線下銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售
 · 此崗位銷售的汽車類型為
 新能源車
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                        新能源汽車銷售顧問4000-9000元2025-10-24 唐女士行政人事經(jīng)理熟悉汽車產(chǎn)品知識,及良好的溝通能力,為客戶帶來良好的購車服務(wù)體驗 唐女士行政人事經(jīng)理熟悉汽車產(chǎn)品知識,及良好的溝通能力,為客戶帶來良好的購車服務(wù)體驗
 1、性別不限,年齡18-30歲,大專以上學(xué)歷,形象好,條件好可放寬至中專學(xué)歷
 2、有半年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先(有豪華品牌車銷售經(jīng)驗半年以上/中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生)
 3、具有較強的客戶服務(wù)意識和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開拓能力、抗壓能力
 4、積極主動,樂觀進取,熱情的工作態(tài)度
 5、熱愛汽車銷售工作,能吃苦耐勞,有強烈的賺錢欲望,守紀律,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,具有團隊合作精神
 6、持C1駕照和實際駕駛經(jīng)驗,熟悉操作電腦
 7、公司待遇福利好,國有企業(yè),工資待遇處于同行業(yè)前端水平!
約 2 個崗位
 桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林新能源汽車銷售顧問招聘最新投遞
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 盧先生投遞了 廣西一宏汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售 職位2025-10-18 盧先生投遞了 廣西一宏汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售 職位2025-10-18
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 楊先生投遞了 廣西一宏汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售 職位2025-10-16 楊先生投遞了 廣西一宏汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售 職位2025-10-16
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 唐先生投遞了 廣西廣物華鴻汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售顧問 職位2025-09-07 唐先生投遞了 廣西廣物華鴻汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售顧問 職位2025-09-07
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 唐先生投遞了 廣西廣物華鴻汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售顧問 職位2025-09-03 唐先生投遞了 廣西廣物華鴻汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售顧問 職位2025-09-03
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 文小姐投遞了 廣西廣物華鴻汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售顧問 職位2025-08-13 文小姐投遞了 廣西廣物華鴻汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售顧問 職位2025-08-13
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桂林汽車銷售招聘工資
¥
5279 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K 
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4.4%2K
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18%3K
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15.1%4K
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30.7%5K
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10.2%6K-8K
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5.9%8K-1W
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8.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷69.6%
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初中1%
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高中7.9%
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中專5.8%
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大專15.7%
桂林汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.6%,初中占1%,高中占7.9%,中專占5.8%,大專占15.7%。 
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗73.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
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1-3年20.9%
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3-5年3.1%
桂林汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占73.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占20.9%,3-5年占3.1%。 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
