1、協(xié)助做好公司辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)籌、部署、規(guī)劃、管理等工作;
2、進一步發(fā)揮信息技術(shù)對公司管理的引領(lǐng)作用,提高辦公效率,具體負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公網(wǎng)、域名及公司辦公網(wǎng)應(yīng)用軟件的設(shè)計及實施等。

桂林信息安全管理崗招聘
桂聘提供2025年8月桂林信息安全管理崗最新招聘,象山區(qū)3條七星區(qū)1條,平均工資約為5285元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多信息安全管理崗網(wǎng)絡(luò)安全項目經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)安全運維招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)管理人員
4000-10000元2025-08-04蔣女士人事招聘崗位要求:
1.認(rèn)同數(shù)字化管理思維邏輯
2.認(rèn)同幫助員工成長文化
3.認(rèn)同學(xué)習(xí)文化,學(xué)習(xí)是公司發(fā)展和個人成長的必經(jīng)之路
4.有創(chuàng)新能力,不屈不撓的精神
5.有不服輸?shù)钠床?br /> 崗位職責(zé):
1.每天制作生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)前充分的思考,做出預(yù)算
2.每天對自己部門核算,做管理分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時做出改進措施
3.利用晨會,與員工信息共有,共同完成月度目標(biāo)
4.每月參加月度經(jīng)營分析會,提升自己的管理能力,優(yōu)化部門標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化流程
公司的優(yōu)勢:
1.管理體系優(yōu)秀,開展數(shù)字化經(jīng)營,以心為本的經(jīng)營
2.生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)前5名
3.優(yōu)越的薪酬制度,晉升的機會多
4.影響力,每年參加香港國際展會,廣交會
5.個人學(xué)習(xí)成長,深圳咨詢公司陪跑企
桂林法德利包裝有限公司是一家集設(shè)計、生產(chǎn)、銷售世界級工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒,工藝精湛,產(chǎn)品暢銷27個國家。
桂林法德利包裝成立于2013年,法德利包裝始創(chuàng)于2004年,在浙江諸暨華東國際珠寶城。專注珠寶首飾包裝20年,公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國前5。
公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福,追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時,始終堅持做感動人心,價格厚道的好產(chǎn)品,讓每一個人都能享受工匠創(chuàng)造的美。
法德利愿景是:
1、是一家員工覺得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。
2、是一家客戶覺得自豪的、幸福的、值得托付的公司。
3、是一家長期持續(xù)繁榮的世界級公司。
法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。
法德利價值觀:精進、奮斗、誠信、卓越、熱情。
薪酬體系追求全體員工共同幸福為基礎(chǔ),向奮斗者傾斜, 以崗定級,以崗定薪,人崗匹配,能上能下,導(dǎo)向力出一孔,利出一孔。
我們共同創(chuàng)建平臺,賺錢、長本事,實現(xiàn)個人價值!法德利平臺期待并歡迎您的加入!
法德利阿里巴巴國際站的SKA商家,公司生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)排名前五,具有絕對的交期、品質(zhì)、價格優(yōu)勢。公司每年參加春季廣交會,每年3、6、9月份參加香港國際珠寶展會以及不定期參加國外大型珠寶展會,為業(yè)務(wù)員提供直接與大客戶、精準(zhǔn)客戶交流現(xiàn)場簽單的機會,簽單的機會相比外貿(mào)型公司遙遙領(lǐng)先。公司開展阿米巴經(jīng)營模式,實行月度獎金、專項獎金、年度獎金、虛擬股分紅制,還有五險,生日福利、過節(jié)福利,員工專屬食堂,不定期團建活動等,是一個學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺,如果您向往幸福,對工作充滿熱情,愿意學(xué)習(xí)進步,我們期待您的加入! -
實習(xí)生(崗位眾多) 校招
2000-3000元- 提供住房
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04王女士HR由于業(yè)務(wù)擴增,需要招錄較多實習(xí)生輔助開展業(yè)務(wù),崗位較多,請認(rèn)真閱讀要求后再投遞簡歷。
請留意:
1.因?qū)嵙?xí)崗位較多,投遞時請在簡歷備注崗位,如:綜合類采購部實習(xí)生,否則投遞無效。
2.各個崗位要求至少能實習(xí)4個月以上,具體要求可見下列各崗位的說明。
【實習(xí)崗位】
一、綜合行政類崗位實習(xí)生
1.專業(yè):文學(xué)類、工商管理、財會類、信息類、人力資源、統(tǒng)計類
2.要求
(1)要求實習(xí)5個月以上;
(2)熟悉辦公軟件操作;
(3)能吃苦耐勞,工作仔細有責(zé)任心,服從安排;
(4)行政實習(xí)生要求身高165以上,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,懂辦公禮儀,有實際駕齡者優(yōu)先。
3.工作內(nèi)容
(1)新廠籌建辦實習(xí)生:協(xié)助物資出入庫管理,包括驗收、盤點、對賬等工作等數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
(2)采購部實習(xí)生:協(xié)助羅漢果甜葉菊收購數(shù)據(jù)錄入及付款工作;大收購期間能接收較加班。
(3)綜合部(行政)實習(xí)生:協(xié)助行政人員進行來訪接待、會議室管理、宿舍管理等行政日常事務(wù)工作。
(4)綜合部(人力)實習(xí)生:協(xié)助人力人員進行入離職手續(xù)、工人招聘、檔案整理等基礎(chǔ)人力事務(wù)性工作。
二 、植科中心實習(xí)生
1.專業(yè):園藝技術(shù)、中藥栽培、植物學(xué)、農(nóng)學(xué)、作物栽培類、分子類
2.要求:
(1)要求實習(xí)時間5個月以上;
(2)熟悉基本辦公軟件word、excel;
(3)熟知實驗室基本操作等;
(4)種植崗位要求體質(zhì)強健,能長期適應(yīng)田間工作,山區(qū)出差;
(5)工作認(rèn)真仔細,動手能力強。
3.工作內(nèi)容及方向:
(1)種植崗實習(xí)生:協(xié)助進行種植基地羅漢果果實采收、測量、數(shù)據(jù)收集。
(2)組培崗實習(xí)生:組培苗轉(zhuǎn)接、協(xié)助試驗統(tǒng)計、培養(yǎng)基配置等工作。
(3)栽培及樣品分析崗實習(xí)生:協(xié)助羅漢果栽培管理試驗、栽培試驗數(shù)據(jù)收集及記錄、羅漢果成分檢測、制樣、采收。
(4)分子實驗崗實習(xí)生:協(xié)助種苗數(shù)據(jù)收集及錄入、誘變育苗育種及檢測、種苗病毒檢測等工作。
三 、研發(fā)部實習(xí)生
1.專業(yè):藥學(xué)、生物技術(shù)、化工、微生物類
2.要求:
(1)實習(xí)時間需要4個月以上;
(2)有一定的實驗基礎(chǔ),實驗動手能力較好。
3.工作內(nèi)容:實驗室日常實驗操作和實驗基礎(chǔ)實驗,實驗器具清洗及維護等。
四、質(zhì)管部實習(xí)生
1.專業(yè):食品、化工、制藥類
2.要求:
(1)要求能實習(xí)5個月以上;
(2)吃苦耐勞,熟悉食品相關(guān)基本知識;檢測崗位要有一定實驗操作基礎(chǔ);
(3)熟悉辦公軟件操作,溝通能力良好。
3.實習(xí)方向及工作內(nèi)容:
(1)QA實習(xí)生:協(xié)助QA驗收原料。
(2)QC實習(xí)生:收購和旺季期間協(xié)助QC完成輔助檢測工作。
五、倉管部實習(xí)生
1.專業(yè):會計、統(tǒng)計、物流類
2.要求:
(1)要求實習(xí)4個月以上;
(2)吃苦耐勞,靈活應(yīng)變,有一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計基礎(chǔ);
(3)大收購期間能接受倒班。
3.工作內(nèi)容:羅漢果及甜葉菊收購期間現(xiàn)場管理、統(tǒng)計錄單、開單、過磅、驗果。
六、生產(chǎn)類實習(xí)生
1.專業(yè):食品、化工、制藥、生物類、環(huán)境、物流類
2.要求:
(1)要求實習(xí)5個月以上;
(2)PPT、excel較好,責(zé)任心強,基本素養(yǎng)較好責(zé);
(3)設(shè)備科最好會使用CAD繪圖,了解車間設(shè)備的使用和維護。
3.實習(xí)方向及工作內(nèi)容:
(1)生產(chǎn)制造部技術(shù)科(工藝)實習(xí)生:實驗室各種儀器設(shè)備的使用與維護保養(yǎng);各種原料制樣。
(2)生產(chǎn)制造部技術(shù)科(制樣)實習(xí)生:小實驗操作;烤樣并計算固形物和收率;倉庫樣品取樣;填寫金蝶請驗單。
(3)生產(chǎn)制造部計調(diào)科實習(xí)生:協(xié)助車間主管進行現(xiàn)場檢查、核對數(shù)據(jù);負(fù)責(zé)釘釘現(xiàn)場錄入與每周會議紀(jì)要;車間各項記錄檢查等。
(4)生產(chǎn)制造部設(shè)備科實習(xí)生:協(xié)助開展生產(chǎn)的設(shè)備驗證、維護、保養(yǎng)。
(5)生產(chǎn)保障部污水處理實習(xí)生:協(xié)助數(shù)據(jù)統(tǒng)計、單點改善資料匯總、標(biāo)識請購等文職工作。
(6)生產(chǎn)保障部能源物控實習(xí)生:配合倉庫整理,物資盤點,確保賬物一致;水電氣數(shù)據(jù)統(tǒng)計,資料收集等工作。
七、電商運營/客服實習(xí)生
1.專業(yè):營銷類、食品類、藥學(xué)類、電子商務(wù)類、旅游類等
2.要求
(1)要求實習(xí)4個月以上;
(2)具有責(zé)任心和服務(wù)意識;
(3)需要時刻關(guān)注客戶的需求和反饋,積極解決客戶問題;
(4)具備團隊合作精神,具備一定的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變。
3.工作內(nèi)容
(1)電商實習(xí)生:學(xué)習(xí)各大電子商務(wù)平臺的運作流程、規(guī)則、推廣及運營;協(xié)助策劃、組織店鋪運作、營銷及推廣等活動;協(xié)助電商店鋪日常改版策劃、上架、推廣、銷售、售后服務(wù)等工作;收集整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù);有一定的活動策劃、文案寫作、編輯排版的功底;有一定的創(chuàng)新思維,對店鋪優(yōu)化能提出一些建議。
(2)客服實習(xí)生:熟悉平臺的后臺操作,根據(jù)需要在與客戶溝通的同時可以完成各項后臺操作;負(fù)責(zé)400電話的接待工作;負(fù)責(zé)客戶服務(wù)的協(xié)調(diào)及投訴升級異常處理;訂單發(fā)貨工作;定期回訪客。
八、農(nóng)業(yè)實習(xí)生
1.專業(yè):農(nóng)業(yè)、種植、園林相關(guān)
2.要求:
(1)要求實習(xí)時間6個月以上;
(2)能適應(yīng)短途出差及戶外工作。
3.工作內(nèi)容:農(nóng)業(yè)種植相關(guān)數(shù)據(jù)錄入、羅漢果大數(shù)據(jù)地塊跟蹤。
九、銷售部實習(xí)生
工作內(nèi)容:協(xié)助寄樣、發(fā)貨,或協(xié)助銷售助理的工作。
要求:1、實習(xí)5個月以上,本科以上相關(guān)專業(yè),營銷類、食品類、藥學(xué)類、電子商務(wù)類;2、熟悉辦公軟件操作,性格開朗、吃苦耐勞,責(zé)任心強,文案編輯能力強。 -
行政辦主任
5500-7000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-07-29吳女士人力資源一、崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌管理行政辦日常事務(wù)。
2、組織協(xié)調(diào)公司各項規(guī)章制度的建立和完善,建立符合本企業(yè)發(fā)展需要且具有實操性的生產(chǎn)、管理等制度流程。
3、檢查監(jiān)督各項制度落實情況,并定期分析總結(jié)及擬定完善改進措施,優(yōu)化制度提升公司管理水平。
4、全面負(fù)責(zé)標(biāo)書編寫,對提供的各方面內(nèi)容進行規(guī)范整理,具有說服力,符合標(biāo)書需求。
5、根據(jù)標(biāo)書編制要求,對標(biāo)書基礎(chǔ)信息、內(nèi)容規(guī)范、細節(jié)審查要點等進行全面檢查,確保標(biāo)書符合投標(biāo)要求及規(guī)范。
6、負(fù)責(zé)公司安全管理體系運行的監(jiān)督檢查,無重大安全事故及隱患。
7、負(fù)責(zé)公司對外、對內(nèi)行政文書起草,行文規(guī)范,流轉(zhuǎn)處理信息效率高。
8、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項對外接待事宜,增進有關(guān)單位的支持或合作。
二、任職要求
1、漢語言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè) / 本科及以上學(xué)歷。
2、30—45歲(能力突出者可適度放寬年齡限制) / 男女不限。
3、10年以上行政管理工作經(jīng)驗 / 5年以上大中型制造業(yè)行政管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗。
4、具有較強的學(xué)習(xí)能力,具有印刷行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、具備較強的文字功底,可獨立起草規(guī)范行文、標(biāo)書、制度等。
6、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,具有踏實主動的工作作風(fēng)。
7、本崗位屬于綜合計算工時崗,要求適應(yīng)快節(jié)奏工作,適應(yīng)工作時間不固定性。 -
倉庫主任
5000-8000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-25申女士人事專員【請詳細閱讀以下內(nèi)容】 本崗位為倉庫管理崗,主要是全面負(fù)責(zé)倉庫的日常運營工作,管理倉庫團隊,提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。歡迎加入我們家園森態(tài)吧??! …… 2-人員管理職責(zé)? ①團隊建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)倉庫團隊的組建和人員招聘工作; ②工作安排與協(xié)調(diào):根據(jù)作業(yè)流程,安排員工工作崗位和工作任務(wù);? ③員工關(guān)系管理:營造良好的工作氛圍,增強員工的歸屬感和團隊凝聚力 …… ; 3-設(shè)備與安全管理職責(zé)? ①設(shè)備管理:負(fù)責(zé)倉庫汽車等設(shè)施的采購、驗收、使用、維護和保養(yǎng)工作; ②安全管理:建立倉庫安全管理制度,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保倉庫人員、物資和設(shè)備安全。 …… ,熟悉倉庫從規(guī)劃建設(shè)到日常運營的全流程管理,能夠快速上手公司倉庫管理工作,制定合理的管理方案和流程。? …… 5-必備項? ①溝通能力,有效傳達工作指令,確保各環(huán)節(jié)信息暢通。? -
倉庫主管
4000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-22申女士人事專員【請詳細閱讀以下內(nèi)容】 本崗位為倉庫管理崗,主要是全面負(fù)責(zé)倉庫的日常運營工作,管理倉庫團隊,提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。歡迎加入我們家園森態(tài)吧?。?…… 2-人員管理職責(zé)? ①團隊建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)倉庫團隊的組建和人員招聘工作; ②工作安排與協(xié)調(diào):根據(jù)作業(yè)流程,安排員工工作崗位和工作任務(wù);? ③員工關(guān)系管理:營造良好的工作氛圍,增強員工的歸屬感和團隊凝聚力 …… ; 3-設(shè)備與安全管理職責(zé)? ①設(shè)備管理:負(fù)責(zé)倉庫汽車等設(shè)施的采購、驗收、使用、維護和保養(yǎng)工作; ②安全管理:建立倉庫安全管理制度,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保倉庫人員、物資和設(shè)備安全。 …… ,熟悉倉庫從規(guī)劃建設(shè)到日常運營的全流程管理,能夠快速上手公司倉庫管理工作,制定合理的管理方案和流程。? …… 5-必備項? ①溝通能力,有效傳達工作指令,確保各環(huán)節(jié)信息暢通。?
約 5 個崗位
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桂林信息安全管理崗招聘最新投遞
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周先生投遞了 桂林鑫源票證印刷有限公司 的 行政辦主任 職位2025-08-04
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蔣先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 生產(chǎn)管理人員 職位2025-08-04
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毛女士投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 生產(chǎn)管理人員 職位2025-08-03
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姚先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 實習(xí)生(崗位眾多) 職位2025-07-31
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劉先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 生產(chǎn)管理人員 職位2025-07-31
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陳先生投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 倉庫主任 職位2025-07-30
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桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資
¥
5285
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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10%2K
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15%3K
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20%4K
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30%5K
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15%6K-8K
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5%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷63.2%
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大專10.5%
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本科26.3%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63.2%,大專占10.5%,本科占26.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗83.3%
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1-3年16.7%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占83.3%,1-3年占16.7%。