桂林移動話務員招聘
桂聘提供2025年10月桂林移動話務員最新招聘，七星區(qū)17條疊彩區(qū)7條，平均工資約為3480元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多移動話務員移動電話客服銀行電話客服招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行話務員
9000-14000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
蔣女士人事【工作內(nèi)容】： 1、通過電話進行延滯款項的催收通知提醒。 2、與相關客戶溝通，督促客戶及時還款，并對應回收資產(chǎn)提供相應的保全方案； 3、調(diào)查客戶的還款能力，評估客戶的貸后風險且實施有效的處理手段； 4、通過各種有效方式查找失聯(lián)的客戶，提高回款率，減低壞賬損失； 【崗位要求】： 1、中專及以上學歷； 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語言表達能力，敏銳的觀察力； 3、無不良從業(yè)紀錄，忠于職守，責任心強，工作認真負責； 4、具有法務催收、客戶服務、客服等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、人品端正，穩(wěn)定、執(zhí)著，心理素質(zhì)良好，工作態(tài)度積極進取，講求團隊精神，承壓能力強。 【薪資福利】：1、底薪3000-5000+提成+排名獎+獎勵 每月薪資不會低于9k-1.5w 購買五險一金 帶薪培訓 2、工作時間：9：00-18:00 可雙休 節(jié)假日正常放假 帶薪年假、產(chǎn)假 7、公司設備：公司設有專門的茶水間、吧臺，微波爐和電冰箱，方便飲食，另有 飲水機、空調(diào)等。 8、晉升方向：話務專員--主管--經(jīng)理—項目經(jīng)理 入職半年可晉升主管 -
電話銷售
3000-20000元
1小時內(nèi)
文經(jīng)理人力資源負責人一、工作職責：
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；（公司主要銷售仿石漆、真石漆等內(nèi)外墻裝修材料）
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
1、性格開朗，有激情，善于溝通表達，熱愛銷售工作；
2、無經(jīng)驗者一對一帶教，有同行經(jīng)驗者薪酬面談；
二、其它：
1、高提成（最高提成可達12%），工資上不封頂，以業(yè)績結果為導向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬-32萬。
2、上班時間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30（接送小孩方便）
三、福利待遇：
1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓
四、晉升藍圖：
銷售經(jīng)理→銷售組長→銷售部長→銷售總監(jiān) -
電話銷售
4000-10000元
1小時內(nèi)
謝先生總經(jīng)理一、工作職責：
1、利用網(wǎng)絡進行公司產(chǎn)品介紹推廣（如抖音、視頻號等網(wǎng)絡平臺）；
2、將網(wǎng)絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單；
3、根據(jù)公司提供的客戶資料通過電話或微信進行產(chǎn)品推廣實現(xiàn)銷售，建立客戶檔案，定期電話回訪。
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；開發(fā)新客戶、維護老客戶。
二、工作要求：
1、肯學肯做，敢于跟陌生人打交道，公司提供在職培訓；
2、性格開朗、溝通能力強;
3、有網(wǎng)絡銷售及電話銷售相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
三、福利待遇：
基本工資+績效工資+提成+其他獎勵+五險，試用期無責底薪保底3000；
上班時間：早上8:30-12：00 下午14:00-18:00 -
電話銷售
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
趙女士人資?1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系，并促成成交； 2.通過各種媒介，尋找潛在客戶； 3.簽約成功后，與客戶保持好客情維護 -
銷售代表
4000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 帶薪年假15-18天
4小時前
陳經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務； 5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 職位要求： 1、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 3、有責任心，能承受較大的工作壓力； 4、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 上班時間：上午8:00-12:00；下午2:30-5:30 -
銷售代表（女）
3500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前
謝小姐人事1.負責桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作； 2.負責客戶需求分析，與客戶達成銷售意向，最終簽訂合同； 3.負責銷售渠道和客戶的管理，維護客戶關系，不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務； 4.通過多種營銷模式和渠道，開發(fā)潛在有效客戶。 -
業(yè)務員/銷售代表
5000-7000元
8小時前
唐女士人事崗位職責: 1. 負責開發(fā)桂林市區(qū)及周邊縣城新客戶挖掘，精準傳遞公司商城的優(yōu)勢，讓新客戶注冊為商城會員； 2. 維護客戶關系，提升復購率，完成月度/季度/年度銷售目標； 3. 收集市場反饋，分析行業(yè)動態(tài)，為公司業(yè)務策略提供建議； 4. 上級領導安排的其他工作。 任職要求 1. 中專及以上學歷、一年以上市場開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 具備優(yōu)秀的溝通談判能力，擅長開拓新客戶； 3. 有駕照能開手動檔汽車； 福利待遇： 底薪+注冊提成+銷量提成+餐補+車補+節(jié)日福利+公司團建+月休4天+國家法定節(jié)假日 -
電話營銷客服
3000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
8小時前
楊老師人事專員崗位內(nèi)容： 1、負責在線解答（微信群) 客戶咨詢，幫助客戶解惑答疑； 2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進行電話核實，邀請客戶加入微信群； 3. 有效管理孕婦和月齡群，積極跟進促進成交； 崗位要求： 1、有客服相關經(jīng)驗者優(yōu)先， 2、愛崗敬業(yè)，有一定的抗壓力，具有較強的責任心和團隊合作精神； 3、具有良好的親和力（情緒管理）、極強的溝通與應變能力，具有較強的服務意識； 備注： 底薪+提成+補貼+全勤，每月有員工生日會，不定期團建活動 上班時間： 早上9：00-——18：00，月休息4天 -
區(qū)域銷售代表/經(jīng)理（西南地區(qū)）
8000-10000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
10小時前
黃女士HR1、負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務指標； 2、制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 3、搜集和尋找客戶資料，建立客戶檔案； 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題； 5、與公司及關聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作； 6、薪酬實行底薪+銷售提成模式，底薪3000元起/月，銷售提成10-50萬/年。 -
電話客服銷售
3500-5000元
11小時前
唐女士人事1、電話回訪渠道合作的五金店老客戶，促進訂單，客戶下單后的跟進工作及相關的售后跟進，貨款跟進，完成每月銷售任務； 2、客戶下訂單過來，幫客戶在系統(tǒng)里下單； 3、負責對帳，催款對接開票； 4、維護客戶關系，做好客情關系的工作； 5、對待工作認真負責、服從領導的工作安排。 相關要求 1、試用期須到公司形象店面學習產(chǎn)品知識1 個月左右（店面在芳華路的五交機電市場內(nèi)）有店員帶教； 2、22-35歲，統(tǒng)招大專及以上學歷，建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、身心健康，品行端正，性格活波開朗，具有良好的客戶服務意識； 4、反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力和表達能力； 5、熟練掌... -
電話客服月入5000+
3200-5000元
2025-10-29
楊經(jīng)理人事經(jīng)理能接受電話銷售 主要是招商的，負責電話銷售農(nóng)貿(mào)市場攤位，電話邀約人到場了解，不需要外出，公司提供資源 2、上班時間早9點-18點半，午休兩小時，月休四天 3、薪資待遇 無責底薪2800+200全勤+開單獎金500+提成300/平方 綜合工資5000+ 能接受電話銷售 主要是招商的，負責電話銷售農(nóng)貿(mào)市場攤位，電話邀約人到場了解，不需要外出，公司提供資源 2、上班時間早9點-18點半，午休兩小時，月休四天 3、薪資待遇 無責底薪2800+200全勤+開單獎金500+提成300/平方 綜合工資5000+ -
醫(yī)藥銷售代表（桂林市區(qū)）
4000-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-29
宋先生人事【崗位職責】 1、熟悉產(chǎn)品知識，掌握銷售技巧，定期組織科室的宣教活動。 2、保證拜訪頻率與質(zhì)量，增加終端客戶數(shù)量，確保完成銷售指標及目標客戶銷售額的持續(xù)增長。 3、收集和反饋客戶的用藥數(shù)據(jù)、市場信息、競爭產(chǎn)品的銷售動態(tài)和客戶反饋等分析匯報。 4、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集，整理，上報。 任職要求： 1、年齡23-35周歲 2、有銷售經(jīng)驗，且熱愛銷售工作，學習能力較強，能吃苦耐勞。 3、具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、獨立工作及解決問題能力。 4、具有誠實、積極的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德。 補充說明 工作時間：周一至周五11:00-12:30，16:00-... -
醫(yī)藥銷售代表
5000-8000元
2025-10-29
李經(jīng)理片區(qū)經(jīng)理懂得一定中西醫(yī)理論知識，溝通能力強，勤勞，樸實， -
電話營銷 兼職
80元/天
2025-10-28
趙老師工作內(nèi)容： 1.主要以電話形式，邀約客戶到校試聽。 2.通過電話與客戶進行有效的溝通。 3.分析客戶的有關情況，了解客戶需求。 工作時間： 周二到周五：14:30-21:00 周六、周日：8:30-12:00，14:30-18:00 薪資：80元/天，邀約到?？蛻粲?0-50元獎勵/人 -
高新萬達電話銷售專員
4000-6000元
2025-10-28
韋經(jīng)理市場主管崗位職責： 1、通過電話的方式聯(lián)系客戶，客戶資源由公司提供 2、邀約客戶進店即可，會有其他人對接后續(xù)，不用談單！不用談單！不用談單！ 任職要求： 1、年齡：20歲以上，男女均可；學歷不限 2、不限工作經(jīng)驗，無經(jīng)驗者公司提供培訓，以及有主管帶 3、有良好的服務意識和服務態(tài)度，有一定的語言溝通表達能力 4、做事認真，熱愛工作，能融入團隊合作共贏 福利待遇： 1、上班時間：8:30-12:00，14:00-18:00，法定節(jié)假日正常放假，有禮品 2、薪資待遇：無責底薪2500+提成，平均工資在4500-6000 3、不定時員工聚餐，團建活動，團隊旅游等
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劉小姐投遞了 桂林市黑土寶商貿(mào)有限公司 的 銷售代表 職位2025-10-29 -
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李先生投遞了 廣西眾托電子商務有限公司 的 業(yè)務員/銷售代表 職位2025-10-29 -
黃女士投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 電話營銷客服 職位2025-10-29 -
張先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司 的 電話客服月入5000+ 職位2025-10-28
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唐先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 區(qū)域銷售代表/經(jīng)理（西南地區(qū)） 職位2025-10-27
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桂林電話客服招聘工資
￥
3480
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：3K
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13.5%2K
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54.8%3K
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16.8%4K
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6.5%5K
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5.2%6K-8K
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0.6%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷80.1%
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初中2.6%
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高中7.9%
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中專6%
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大專3.3%
桂林電話客服招聘需要什么學歷？不限學歷占80.1%，初中占2.6%，高中占7.9%，中專占6%，大專占3.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.4%
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應屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年6%
桂林電話客服招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占93.4%，應屆畢業(yè)生占0.7%，1-3年占6%。
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源
