1、作為區(qū)域銷售擔(dān)當(dāng),根據(jù)公司的銷售策略和政策,完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo);
2、通過醫(yī)院拜訪、手術(shù)跟臺(tái)、學(xué)術(shù)會(huì)議的開展來擴(kuò)大和提升產(chǎn)品詢價(jià);
3、對(duì)經(jīng)銷商開展技術(shù)支持,并配合其完成招標(biāo)并簽署商務(wù)合同;
4、負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售款項(xiàng)和維修費(fèi)用的回收;
5、對(duì)應(yīng)客戶提出的問題及投訴,提高客戶滿意度。
桂林醫(yī)療器械招聘
桂聘提供2025年10月桂林醫(yī)療器械最新招聘,七星區(qū)43條象山區(qū)7條,平均工資約為4803元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多醫(yī)療器械醫(yī)療器械銷售經(jīng)理醫(yī)療器械銷售主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工藝工程師
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-22
鄧女士人事崗位職責(zé):
1. 生產(chǎn)過程裝配工藝編制/修訂,包裝工藝編制/修訂。
2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝培訓(xùn),督促員工執(zhí)行工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。
3. 優(yōu)化工藝流程,解決生產(chǎn)現(xiàn)場存在的工藝、技術(shù)、質(zhì)量問題。
4. 生產(chǎn)使用工裝的設(shè)計(jì)和維護(hù)。
5. 參與新產(chǎn)品的試產(chǎn),進(jìn)行試產(chǎn)工藝分析。
任職資格:
1. 機(jī)電一體化、電子類等相關(guān)專業(yè),全日制大專以上。
2. 三年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器械產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3. 具有電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和結(jié)構(gòu)方面的知識(shí),能控制產(chǎn)品裝配質(zhì)量。
4. 熟練使用CAD、SolidWorks等制圖軟件,能獨(dú)立完成工裝設(shè)計(jì)。
5. 動(dòng)手能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力強(qiáng)。 -
外貿(mào)主管經(jīng)理
8000-15000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-22
武曉昀人事經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)國際市場的開拓和維護(hù),制定并執(zhí)行外貿(mào)銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo);
2.開發(fā)、維護(hù)海外客戶及代理商,參與國際市場展會(huì)、洽談合作;
3.跟進(jìn)訂單全流程,包括報(bào)價(jià)、合同簽訂、生產(chǎn)進(jìn)度、物流及售后服務(wù);
4.熟悉公司產(chǎn)品特點(diǎn),針對(duì)客戶需求提供專業(yè)建議及解決方案;
5.分析市場動(dòng)態(tài)及競爭對(duì)手情況,提供市場調(diào)研報(bào)告;
6.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,確保外貿(mào)業(yè)務(wù)的高效運(yùn)行;
7.管理并培養(yǎng)外貿(mào)團(tuán)隊(duì),提升整體業(yè)務(wù)能力和效率;
任職要求
- 本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、英語或市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
- 英語流利,具備優(yōu)秀的聽說讀寫能力,有其他小語種者優(yōu)先;
- 3年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)流程,有醫(yī)療器械、電子設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 熟悉國際貿(mào)易流程,了解各國進(jìn)出口政策及法律法規(guī);
-具備較強(qiáng)的市場開拓能力及商務(wù)談判技巧;
-有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng),具備較好的團(tuán)隊(duì)管理及領(lǐng)導(dǎo)能力;
-熟練使用辦公軟件及外貿(mào)相關(guān)平臺(tái),能獨(dú)立完成從詢盤到出貨的全流程;
薪資福利
- 薪資結(jié)構(gòu):底薪[具體面談] + 高額提成%+團(tuán)隊(duì)提成%(上不封頂)+ 績效獎(jiǎng)金
- 福利保障:五險(xiǎn)(一金可按個(gè)人情況是否繳納)、帶薪年假、定期培訓(xùn)、國內(nèi)外展會(huì)參與機(jī)會(huì)
- 工作氛圍:年輕化團(tuán)隊(duì)、扁平化管理、清晰的晉升空間。
工作地點(diǎn)
桂林市七星區(qū)六合路123號(hào)桂林電子科技大學(xué)科技園2號(hào)樓2402室 -
健康顧問
5000-8000元桂林-疊彩區(qū) 1人 投遞:11人 瀏覽:1710- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-21
雷先生經(jīng)理健康顧問的崗位職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面:
1. 健康咨詢與評(píng)估
? 為客戶提供專業(yè)的健康咨詢服務(wù),解答客戶關(guān)于健康問題的疑問。
? 通過與客戶的溝通,了解其健康狀況、生活習(xí)慣、病史等信息,進(jìn)行全面的健康評(píng)估,找出潛在的健康風(fēng)險(xiǎn)。
2. 健康計(jì)劃制定
? 根據(jù)健康評(píng)估結(jié)果,為客戶制定個(gè)性化的健康改善計(jì)劃,包括飲食、運(yùn)動(dòng)、心理調(diào)節(jié)等方面的建議。
? 為客戶提供疾病預(yù)防和健康管理的建議,幫助客戶改善健康狀況。
3. 客戶關(guān)系維護(hù)
? 跟蹤客戶的健康計(jì)劃執(zhí)行情況,定期隨訪客戶,了解其健康狀況的變化,并根據(jù)反饋調(diào)整健康計(jì)劃。
? 維護(hù)老客戶關(guān)系,讓老客戶介紹新客戶,挖掘客戶的潛在需求,促進(jìn)客戶的長期合作。
4. 健康知識(shí)普及
? 組織或參與健康講座、公益活動(dòng),向社區(qū)或客戶群體普及健康知識(shí)。
? 制作和分發(fā)健康科普資料,幫助客戶更好地了解健康信息。
5. 銷售與市場拓展
? 負(fù)責(zé)健康產(chǎn)品的銷售,包括保健品、醫(yī)療器械等。
? 開拓新的客戶渠道,收集市場信息,為公司提供市場反饋。
6. 協(xié)助其他工作
? 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成其他相關(guān)任務(wù),如參與公司培訓(xùn)、會(huì)議組織、數(shù)據(jù)整理等。 -
藥店?duì)I業(yè)員
3500-6000元2025-10-21
戴女士運(yùn)營總監(jiān)1、接待顧客,接受顧客咨詢,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 2、負(fù)責(zé)用藥推薦、購藥開單等工作 3、記錄藥品及醫(yī)療器械的銷售數(shù)據(jù),盤點(diǎn)藥品庫存 4、協(xié)調(diào)完成藥品及醫(yī)療器械的采購、收貨、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、陳列等環(huán)節(jié)工作 -
藥店店長
4500-5500元2025-10-20
肖江微人事1、負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作,制定月度、季度、年度銷售計(jì)劃,完成門店經(jīng)營指標(biāo) 2、進(jìn)行門店排班及日常事務(wù)的分工管理,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系 3、按照相關(guān)規(guī)定,進(jìn)行藥品及醫(yī)療器械的采購、收貨、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、陳列、銷售 -
研發(fā)工程師
3000-6000元2025-10-20
人事項(xiàng)目提成 -
人力資源專員/助理
3000-4000元2025-10-20
陳小姐熟悉人力資源的相關(guān)管理工作 -
生產(chǎn)組長
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-17
鄧女士人事1、負(fù)責(zé)裝配班組的管理、分配,能按時(shí)完成上級(jí)分配的裝配任務(wù); 2、有電子組裝、醫(yī)療器械組裝、儀器裝配工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的協(xié)調(diào)能力,善于團(tuán)隊(duì)管理; 4、產(chǎn)線巡查,及時(shí)反饋和處理生產(chǎn)過程中的異常情況 …… 要求:35歲以下,有電子/醫(yī)療器械裝配線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,中專及以上學(xué)歷。 -
部長助理(物料部)
5000-6000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 45歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:315- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員1.工作職責(zé) 協(xié)助日常運(yùn)營與監(jiān)督: 協(xié)助部長監(jiān)督倉庫的日常作業(yè)(收貨、存儲(chǔ)、揀選、發(fā)貨、效期管理),確保所有操作嚴(yán)格遵循醫(yī)療器械管理規(guī)范,保障賬、物一致性。 …… 2.任職要求 教育背景: 本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、醫(yī)療器械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn): 至少2年以上倉儲(chǔ)或物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器械、制藥或食品等高標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)倉儲(chǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 了解《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》對(duì)倉儲(chǔ)環(huán)節(jié)的基本要求,如產(chǎn)品追溯、狀態(tài)管理、不合格品控制等。 能力素質(zhì): 責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致: 對(duì)數(shù)字敏感,能處理繁瑣的數(shù)據(jù)和文件,確保準(zhǔn)確性。 …… 學(xué)習(xí)與抗壓能力: 能快速學(xué)習(xí)新知識(shí),適應(yīng)醫(yī)療器械行業(yè)的法規(guī)變化和工作壓力。 解決問題的能力: 能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并協(xié)助處理日常運(yùn)營中的問題。 具備一定的文書寫作能力。 -
倉庫經(jīng)理
4000-6000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:382- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員1.工作職責(zé) 法規(guī)合規(guī): 確保倉庫運(yùn)營嚴(yán)格遵守ISO 13485體系、醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范等要求。 定期進(jìn)行內(nèi)部審核,確保倉庫管理、流程符合法規(guī)要求。 …… UDI管理、冷鏈控制等醫(yī)療器械專屬要求; 配合相關(guān)部門檢查,主導(dǎo)倉庫整改閉環(huán); 團(tuán)隊(duì)管理: 管理倉庫團(tuán)隊(duì),包括培訓(xùn)、績效評(píng)估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 …… 2.任職要求 教育背景: 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、醫(yī)療器械、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn): 至少3年醫(yī)療器械或相關(guān)行業(yè)的倉庫管理經(jīng)驗(yàn),其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。 …… 專業(yè)技能: 熟悉醫(yī)療器械的庫存管理流程,能夠有效控制庫存水平,確保庫存準(zhǔn)確性和安全性。 具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo),提升團(tuán)隊(duì)整體績效。 -
國際銷售(口腔產(chǎn)品)
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 包餐
2025-10-16
黃小姐人資專員主要負(fù)責(zé)口腔產(chǎn)品和醫(yī)療器械的國際銷售工作。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-8000元2025-10-16
人事2.具備3-5年生產(chǎn)(化妝品、食品、藥品、保健品、醫(yī)療器械)企業(yè)的質(zhì)量管理工作的經(jīng)驗(yàn)。 3.擁有良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效地管理團(tuán)隊(duì)并指導(dǎo)下屬。 -
成品管理員
4000-5000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 18-35歲 高中以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:35人 瀏覽:1384- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
楊小姐人力資源專員崗位職責(zé): 1、簽收入庫貨物,裝箱和標(biāo)識(shí)產(chǎn)品。 2、清點(diǎn)對(duì)待發(fā)產(chǎn)品和配件、并打包發(fā)貨。 3、負(fù)責(zé)成品倉庫現(xiàn)場管理和盤點(diǎn)工作。 -
銷售業(yè)務(wù)員
3500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-10-14
孔繁琦人事專員45歲以下,須有從事手套、避孕套、藥品或其他醫(yī)療器械類產(chǎn)品市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)。 身體健康,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)經(jīng)常出差。 大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
桂林相關(guān)熱門崗位
醫(yī)療器械銷售經(jīng)理醫(yī)療器械銷售主管醫(yī)療器械醫(yī)療器械質(zhì)量管理醫(yī)療器械生產(chǎn)/質(zhì)量管理醫(yī)療器械銷售醫(yī)療器械生產(chǎn)醫(yī)療器械業(yè)務(wù)員醫(yī)療器械代表醫(yī)療器械管理者代表醫(yī)療器械研發(fā)醫(yī)療器械注冊(cè)醫(yī)療器械注冊(cè)專員醫(yī)療器械采購專員醫(yī)療器械推廣醫(yī)療器械耗材銷售醫(yī)療器械檢驗(yàn)員醫(yī)療器械區(qū)域銷售經(jīng)理醫(yī)療器械工程師醫(yī)療器械質(zhì)量負(fù)責(zé)人醫(yī)療醫(yī)療行業(yè)銷售器械銷售醫(yī)療耗材銷售醫(yī)療設(shè)備銷售骨科跟臺(tái)骨科跟臺(tái)員醫(yī)療器材銷售
桂林醫(yī)療器械招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 成品管理員 職位2025-10-28 -
卿女士投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 部長助理(物料部) 職位2025-10-28 -
胡小姐投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 成品管理員 職位2025-10-28 -
陽小姐投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 成品管理員 職位2025-10-28 -
周小姐投遞了 桂林一樹大藥房 的 藥店?duì)I業(yè)員 職位2025-10-28 -
周小姐投遞了 桂林華諾威生物技術(shù)有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-10-28
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桂林醫(yī)療器械銷售招聘工資
¥
4803
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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6.1%2K
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21.2%3K
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27.3%4K
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24.2%5K
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9.1%6K-8K
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6.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷71%
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高中6.5%
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大專16.1%
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本科3.2%
桂林醫(yī)療器械銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占71%,高中占6.5%,大專占16.1%,本科占3.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80.6%
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1-3年16.1%
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3-5年3.2%
桂林醫(yī)療器械銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.6%,1-3年占16.1%,3-5年占3.2%。