1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整個(gè)生命周期的開發(fā)與管控。熟悉產(chǎn)品的開發(fā)流程,根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和會(huì)議探討結(jié)果進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品(產(chǎn)品例如臺(tái)燈、電動(dòng)牙刷等)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì),造價(jià)控制;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的篩選與談判。尋找相應(yīng)供應(yīng)商并進(jìn)行談判,與供應(yīng)商和設(shè)計(jì)公司溝通產(chǎn)品,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試評(píng)估,把控產(chǎn)品相關(guān)的供應(yīng)鏈成本、品質(zhì)管理、等環(huán)節(jié);
3、精準(zhǔn)分析客戶需求與新品提案。根據(jù)平臺(tái)用戶需求,結(jié)合市場(chǎng)分析,提案可行性新產(chǎn)品;
4、管控產(chǎn)品開發(fā)周期和質(zhì)量把控,嚴(yán)格控制產(chǎn)品開發(fā)時(shí)間,合理安排進(jìn)度,并能對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行驗(yàn)收質(zhì)檢;
5、可勝任除電子產(chǎn)品外的其他類別開發(fā),可以根據(jù)公司的需求,接受并勝任其他類別產(chǎn)品的開發(fā)工作。

桂林硬件招聘
桂聘提供2025年8月桂林硬件最新招聘,七星區(qū)17條秀峰區(qū)5條,平均工資約為6045元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多硬件it硬件工程師電源硬件工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
逆變器工程師
12000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 飯補(bǔ)
2025-07-31莫小姐行政1.逆變器硬件、軟件開發(fā);
2.逆變器生產(chǎn)線組建;
3.逆變器測(cè)試環(huán)境搭建;
4.技術(shù)、工藝文件制定。
5.打樣、量產(chǎn)規(guī)劃。
要求:
1.熟悉逆變器原理,硬件或軟件;
2.了解逆變器相關(guān)行業(yè);
3.有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
VR視頻技術(shù)軟件開發(fā)工程師
15000-16000元2025-07-30陳劭熟悉VR視頻技術(shù)開發(fā),有VR相機(jī)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立組織VR視頻技術(shù)的軟件及硬件的開發(fā)工作 -
會(huì)展活動(dòng)執(zhí)行
3000-4000元2025-07-30陳劭通過學(xué)習(xí)能熟練使用公司的軟件與硬件,執(zhí)行公司承接的各項(xiàng)活動(dòng),適應(yīng)出差與加班等彈性工作。對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)。有C1以上駕照,能開手動(dòng)檔小車。 -
硬件工程師
5000-8000元2025-07-30楊洋HR公司專注于高端軍警裝備產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售,同時(shí)提供 警務(wù)戰(zhàn)術(shù)技能及反恐戰(zhàn)術(shù)培訓(xùn) 產(chǎn)品:德國(guó),美國(guó)多個(gè)世界頂級(jí)軍警裝備品牌中國(guó)區(qū)獨(dú)家 總經(jīng)銷 服務(wù):以中國(guó)、德國(guó)、美國(guó)等國(guó)家的專業(yè)警務(wù)技能教官團(tuán) 體,提供全系列軍警實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn)服務(wù) 工作地點(diǎn):北京、廣州、桂林 薪資待遇:具體*** 工作內(nèi)容: 1. 具有計(jì)算機(jī)、電子、電氣或相關(guān)學(xué)科的大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2. 能夠熟練使用計(jì)算機(jī),熟悉電子設(shè)計(jì)和編程; 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. 具備先進(jìn)的電子設(shè)計(jì)和制造技術(shù),熟悉常用的電子設(shè)備; 5. 具備電子設(shè)計(jì)和編程的經(jīng)驗(yàn),能夠撰寫電子系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔; ... -
FPGA電子工程師
10000-18000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 20-45歲 碩士以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:213- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29黃小姐人資專員工作職責(zé): 新產(chǎn)品的FPGA硬件研發(fā)與軟件研發(fā)。 -
光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-16000元·13薪2025-07-29閔女士人事主管3、技術(shù)能力:熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識(shí),了解光開關(guān)、光模塊、光端機(jī)、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)或軟件開發(fā)及測(cè)試流程。 -
硬件工程師
6000-10000元·13薪2025-07-29閔女士人事主管崗位職責(zé): 1、參與項(xiàng)目組織管理,制定研發(fā)技術(shù)設(shè)計(jì)與實(shí)施方案; 2、負(fù)責(zé)器件選型、原理圖設(shè)計(jì),產(chǎn)品相關(guān)文檔編寫; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行硬件的組裝與調(diào)試,對(duì)設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行檢測(cè),對(duì)于存在的問題及時(shí)進(jìn)行處理 …… ; 4、對(duì)硬件設(shè)備進(jìn)行提供維護(hù)以及產(chǎn)品升級(jí)換代,協(xié)助產(chǎn)品檢驗(yàn)及產(chǎn)品質(zhì)量過程管理,提供技術(shù)支持。 …… 在小信號(hào)和高速信號(hào)處理電路設(shè)計(jì)方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 3、精通PCB設(shè)計(jì)軟件Altium Designer; 4、具備電路仿真和電路設(shè)計(jì)的能力; 5、精通光譜分析儀、誤碼儀、示波器等設(shè)備操作,能獨(dú)立完成硬件調(diào)試和故障排查 -
項(xiàng)目經(jīng)理
5000-10000元2025-07-29李承俊廣西駿悅科技發(fā)展有限公司,是一家專注于智能硬件,軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)和電子產(chǎn)品研發(fā)與銷售的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)公司。 -
研發(fā)工程師/電子工程師
5000-10000元2025-07-29唐先生崗位職責(zé) 1、 電子硬、軟件設(shè)計(jì)開發(fā); 2、 制定測(cè)試方案,完成硬件調(diào)試和測(cè)試工作; 3、 解決產(chǎn)品量產(chǎn)中的問題,如故障分析等; 相關(guān)要求 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電子/通信/自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè) -
嵌入式軟件工程師
7000-10000元2025-07-29伍*士3、精通嵌入式系統(tǒng)(STM32)開發(fā)和了解相關(guān)硬件電路。 -
軟件實(shí)施工程師
3000-6000元2025-07-29陳主任人事行政主任崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有一定硬件及網(wǎng)絡(luò)辦公基礎(chǔ); 3、熟悉windos系統(tǒng)以及MS SQL管理和應(yīng)用; 4、有較好的協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的服務(wù)意識(shí); -
技術(shù)支持工程師
5000-8000元2025-07-29黃瓊彪副總經(jīng)理、智能停車設(shè)備點(diǎn)位布置圖, 編制設(shè)計(jì)方案; 6、提供產(chǎn)品、項(xiàng)目的售前和售中技術(shù)支持,完成各個(gè)泊車項(xiàng)目的支持、跟蹤、推進(jìn)、管理等工作; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 職位要求: 1、具備基本的硬件和網(wǎng)絡(luò)故障排查能力 -
無(wú)人機(jī)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生
2000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-26周女士HR機(jī)電一體化(無(wú)人機(jī)方向)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,系統(tǒng)掌握無(wú)人機(jī)飛行原理、操控技術(shù)及維修保養(yǎng)知識(shí); ? 技術(shù)見解:對(duì)無(wú)人機(jī)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有獨(dú)立思考,能結(jié)合市場(chǎng)需求提出技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新點(diǎn); ? 維修技能:具備無(wú)人機(jī)硬件故障診斷及維修能力 -
IT運(yùn)維工程(福達(dá)阿爾芬-中德合資公司)
7000-12000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
2025-07-22楊女士招聘專員為最終用戶提供一級(jí)和二級(jí)支持,高效解決各類操作相關(guān)問題; 2.問題處理與跟進(jìn):準(zhǔn)確識(shí)別技術(shù)問題,深入研究并快速解決; 3.系統(tǒng)與設(shè)備維護(hù):負(fù)責(zé) Windows 操作系統(tǒng)的安裝與維護(hù),處理 PC、筆記本電腦或平板電腦的硬件和軟件故障 …… ,保障設(shè)備正常運(yùn)行;? 4.硬件管理:在接收和運(yùn)輸現(xiàn)場(chǎng)硬件時(shí),進(jìn)行精確的庫(kù)存跟蹤; 5.應(yīng)急響應(yīng):在正常工作時(shí)間之外,對(duì)突發(fā)問題提供及時(shí)的支持,保障系統(tǒng)的持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行。? …… 3.擁有中級(jí) PC 硬件經(jīng)驗(yàn),能夠熟練構(gòu)建、診斷和維修計(jì)算機(jī),具備較強(qiáng)的故障排除技能。
桂林相關(guān)熱門崗位
it硬件工程師電源硬件工程師電力電子硬件工程師軟硬件工程師嵌入式硬件工程師電子硬件工程師硬件硬件開發(fā)硬件開發(fā)測(cè)試軟硬件測(cè)試硬件維護(hù)硬件實(shí)施硬件技術(shù)支持硬件工程師嵌入式硬件開發(fā)嵌入式硬件硬件測(cè)試嵌入式軟硬件開發(fā)硬件項(xiàng)目管理硬件項(xiàng)目工程師硬件設(shè)計(jì)工程師硬件調(diào)試工程師硬件產(chǎn)品工程師產(chǎn)品經(jīng)理(硬件)硬件測(cè)試工程師硬件測(cè)試實(shí)習(xí)生硬件開發(fā)實(shí)習(xí)生硬件開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理硬件實(shí)習(xí)生硬件產(chǎn)品測(cè)試工程師硬件項(xiàng)目經(jīng)理硬件電路設(shè)計(jì)工程師硬件專家智能硬件開發(fā)硬件技術(shù)工程師硬件經(jīng)理電源開發(fā)電路工程師emc設(shè)計(jì)工程師
桂林硬件招聘最新投遞
-
莫先生2025-08-05
-
謝先生投遞了 桂林艾豆電子商務(wù)有限公司 的 逆變器工程師 職位2025-07-28
-
龍先生2025-07-27
-
秦先生投遞了 桂林金銥星科技發(fā)展有限公司 的 技術(shù)支持工程師 職位2025-07-26
-
袁先生2025-07-24
-
陽(yáng)先生投遞了 廣西博諾威警用裝備有限公司 的 硬件工程師 職位2025-07-24
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林硬件工程師招聘工資
¥
6045
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
-
15.2%3K
-
9.1%4K
-
21.2%5K
-
36.4%6K-8K
-
6.1%8K-1W
-
12.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷54.8%
-
高中3.2%
-
大專16.1%
-
本科25.8%
桂林硬件工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.8%,高中占3.2%,大專占16.1%,本科占25.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)71.4%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生3.6%
-
1-3年25%
桂林硬件工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.6%,1-3年占25%。