1.負責市場調(diào)研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點開發(fā)工作;
2.負責拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護與處理;
3.負責加盟、代理客戶的開發(fā)與維護;
4.負責目標商鋪的談判與跟進工作;
5.負責各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進及處理。

桂林營銷策劃執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年8月桂林營銷策劃執(zhí)行最新招聘,疊彩區(qū)2條靈川縣2條,平均工資約為4792元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多營銷策劃執(zhí)行市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷策劃主管
5000-8000元5小時前唐小姐人事崗位職責:
1、參與并協(xié)調(diào)所有營銷活動,擴大營收,吸引并留住客戶,提高商城銷售業(yè)績;
2、分析市場和競爭對手情況;設(shè)計并開展營銷活動;
3、協(xié)助市場推廣,方案設(shè)計、落實和執(zhí)行,效果的評估與改進;
4、組織市場調(diào)研,市場變化和競爭對手的表現(xiàn),整理并分析數(shù)據(jù),做出相應(yīng)調(diào)整并制定相對的營銷策略;
5、制定節(jié)日活動,根據(jù)特定日子設(shè)計各種營銷活動,如特價商品,折扣等,以達到增加銷售業(yè)績,提高商城知名度的目的。
任職要求:
1、本科及以上學歷 ,28-40歲;3-5年連鎖超市/連鎖便利店/大型商超或大型建材商城營銷策劃主管經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、思維敏捷,品牌營銷、策劃、組織能力較強;
3、具備較強溝通能力,高度責任心和團隊協(xié)作精神;
4、具備良好的行業(yè)、市場環(huán)境分析能力、較強整合營銷策劃及提案能力;
福利:帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+包中餐+五險 -
駐店經(jīng)理
6000-11000元16小時前郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468崗位職責
籌備支持:協(xié)助專賣店招商,參與建店籌備,提供選址、裝修建議。
運營協(xié)助:協(xié)助管理店鋪日常運營,確保店面形象符合高端定位。
銷售管理:制定并執(zhí)行銷售計劃,拓展和維護客戶,完成銷售目標。
庫存管理:監(jiān)控庫存,合理補貨并定期盤點,保證賬實相符。
營銷策劃:制定并執(zhí)行營銷方案,組織促銷和品鑒活動提升品牌與銷量。
團隊管理:負責專賣店員工招聘、培訓、考核和激勵,打造高效團隊。
客戶拓展:開發(fā)消費市場,挖掘培育高端消費人群,拓展客源。
價格管控:執(zhí)行公司價格體系,杜絕串貨,維護市場秩序。
任職要求
工作經(jīng)驗:有5年以上高端白酒銷售管理經(jīng)驗,擅長經(jīng)銷商管理。
營銷能力:熟悉圈層營銷,擁有優(yōu)質(zhì)高端客戶資源。
學歷管理:大專及以上學歷,團隊管理經(jīng)驗豐富。
溝通能力:具備較強談判和溝通能力,責任心強。
資源優(yōu)勢:有人脈和社會資源者優(yōu)先。 -
企劃運營總監(jiān)
4000-10000元2025-08-01王彬人事行政經(jīng)理主要負責企業(yè)的市場推廣、品牌建設(shè)、商品企劃、活動策劃、媒體公關(guān)等工作
1、市場推廣:活動策劃與執(zhí)行、PR大型活動、新媒體運營。
2、品牌建設(shè):物料設(shè)計、市場調(diào)研與分析、品牌規(guī)劃與管理、營銷策劃與推廣、商品規(guī)劃與采購、運營管理與優(yōu)化、危機公關(guān)處理。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有相關(guān)崗位3年工作經(jīng)驗;
2、具備良好的市場敏銳度和分析能力;
3、善于各部門之間溝通協(xié)調(diào),有良好的團隊協(xié)作精神。 -
文案策劃
3600-10000元- 五險
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-07-29洪先生總經(jīng)理崗位職責: 1、負責項目前期調(diào)研工作 2、協(xié)助完成項目的可行性分析及定位研究 3、制定營銷方案和策略,并進行落地執(zhí)行 4、負責撰寫營銷策劃文案等 5、協(xié)調(diào)并管理客戶關(guān)系 6、收集市場信息與競爭對手情況 …… 2、5年以上大型房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)驗 3、能夠獨立完成房地產(chǎn)全案策劃 4、豐富的市場推廣、策劃、執(zhí)行力 5、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力 6、能獨立帶領(lǐng)團隊和提案匯報 -
電商運營
3800-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29洪先生總經(jīng)理崗位職責: 1、平臺全盤運營:全面負責在線平臺旗艦店/專營店的日常運營管理、策略制定與目標達成,對店鋪核心數(shù)據(jù)負責并持續(xù)優(yōu)化; 2、品類運營策略制定與執(zhí)行:深度洞察鞋服市場,產(chǎn)品規(guī)劃與生命周期管理, …… 主導制定產(chǎn)品策略、定價策略,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及庫存管理; 3、營銷活動策劃與落地:策劃并執(zhí)行在線平臺各類營銷活動,整合站內(nèi)及站外資源,進行活動頁面策劃、視覺呈現(xiàn)溝通、利益點設(shè)計、推廣節(jié)奏把控,確?;顒有Ч畲蠡?…… ; 4、流量獲取與用戶運營:制定并執(zhí)行流量獲取策略,優(yōu)化付費推廣ROI,提升免費流量占比,構(gòu)建并精細化運營用戶體系,提升用戶活躍度、忠誠度及復購率,進行店鋪內(nèi)容營銷策略制定與效果追蹤; 5、數(shù)據(jù)驅(qū)動與決策 …… ,有獨立負責店鋪整體操盤經(jīng)驗; 2、精通天貓/京東平臺規(guī)則、玩法及后臺操作,有豐富的平臺實戰(zhàn)經(jīng)驗,對手機3C行業(yè)有深刻理解,熟悉產(chǎn)品特性、目標用戶、競爭格局及行業(yè)趨勢; 3、數(shù)據(jù)分析能力強,出色的營銷策劃與執(zhí)行能力 -
市場傳訊經(jīng)理
4000-6000元2025-07-28李女士經(jīng)理1、確定品牌的宣傳推廣策略; 2、酒店整體形象構(gòu)思、設(shè)計,樹立酒店市場品牌形象; 3、酒店廣告、軟文撰寫與發(fā)布; 4、酒店網(wǎng)站、公眾號及視頻號更新維護; 5、酒店品牌市場分析、營銷策劃、品牌傳播 …… 崗位要求: 1、本科以上文化程度(優(yōu)秀可至大專),2年以上高星級同崗位工作經(jīng)歷; 2、良好的活動策劃和執(zhí)行能力,具有成功的市場策劃案例和品牌傳播案例; 3、對新媒體各平臺有熟練的運營推廣經(jīng)驗; -
資深營銷策劃
6000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-25甘茂平總經(jīng)理1、引流策略制定與執(zhí)行 負責制定年度/季度/月度線上線下整合引流策略及詳細執(zhí)行計劃; 聚焦提升門店客流(線下引流)及社交媒體等平臺的訪問量與用戶粘性(線上引流); 設(shè)計并執(zhí)行創(chuàng)新的引流活動,促銷方案及互動項目 …… 2、至少3年以上知名服裝品牌(連鎖零售業(yè)態(tài))的營銷策劃,數(shù)字營銷或市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具有豐富的線上線上整合營銷引流項目實操經(jīng)驗,并取得可量化的良好效果 4、有成功策劃大型線上線下聯(lián)動引流活動的案例
約 7 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林營銷策劃執(zhí)行招聘最新投遞
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張先生投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 電商運營 職位2025-08-01
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鄧小姐投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 文案策劃 職位2025-07-31
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唐小姐投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 文案策劃 職位2025-07-30
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鄒小姐投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 文案策劃 職位2025-07-29
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廖小姐投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 電商運營 職位2025-07-24
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劉先生投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 電商運營 職位2025-07-24
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桂林市場營銷策劃招聘工資
¥
4792
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 25K,最多人拿:4K
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0.4%小于2K
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7.2%2K
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25.6%3K
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26.4%4K
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18.1%5K
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14.1%6K-8K
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3.6%8K-1W
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4.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷71.9%
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高中1.7%
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中專2.4%
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大專17%
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本科6.9%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么學歷?不限學歷占71.9%,高中占1.7%,中專占2.4%,大專占17%,本科占6.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗76.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年19.4%
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3-5年2.2%
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5-10年0.4%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占19.4%,3-5年占2.2%,5-10年占0.4%。