1.負責市場調(diào)研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點開發(fā)工作;
2.負責拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護與處理;
3.負責加盟、代理客戶的開發(fā)與維護;
4.負責目標商鋪的談判與跟進工作;
5.負責各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進及處理。

桂林營銷人員招聘
桂聘提供2025年9月桂林營銷人員最新招聘,秀峰區(qū)5條七星區(qū)4條,平均工資約為4845元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多營銷人員市場營銷人員市場營銷專業(yè)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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教務(wù)咨詢
4000-9000元1小時內(nèi)周丹崗位職責:
1.招生類:負責校區(qū)市場渠道的拓展,校區(qū)的招新,達成校區(qū)的招生目標。
2.財務(wù)類:負責學(xué)校各類資產(chǎn)的管理和系統(tǒng)的維護。
3.教務(wù)類:負責學(xué)員報名繳費與信息錄入、排課排班及課消管理。
4.后勤類負責校區(qū)人員接待等6S管理工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1.學(xué)歷:高中及以上學(xué)歷。
2.經(jīng)驗:一年以上教育行業(yè)銷售類工作經(jīng)驗或行業(yè)門店店長等基層管理崗位工作經(jīng)歷。
3.能力:較強的溝通、營銷能力及組織協(xié)調(diào)能力。
4.熟練office辦公技能,普通話二乙以上。
5.知識:熟悉教培行業(yè)業(yè)務(wù)流程。
6.素養(yǎng):較強的親和力、責任心,有團隊合作精神。 -
醫(yī)藥代表(資源,恭城,龍勝,陽朔,興安)
3000-10000元1小時前周永俠經(jīng)理崗位職責:
1、在轄區(qū)內(nèi)進行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù);
2、根據(jù)需要拜訪相關(guān)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
3、開拓潛在的市場渠道客戶,并對既有的客戶進行維護;
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃,組織開展各種推廣活動;
6、樹立公司的良好形象, 對公司商業(yè)秘密做到保密。
相關(guān)要求:
1、專科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè);
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗,擁有良好的職業(yè)道德,熱愛藥品銷售服務(wù)工作;
3、身體健康,服從管理,具有獨立分析和解決問題的能力。 -
醫(yī)藥代表(永福,平樂,灌陽、荔浦、全州)
3000-10000元1小時前周永俠經(jīng)理崗位職責:
1、在轄區(qū)內(nèi)進行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù);
2、根據(jù)需要拜訪相關(guān)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
3、開拓潛在的市場渠道客戶,并對既有的客戶進行維護;
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃,組織開展各種推廣活動;
6、樹立公司的良好形象, 對公司商業(yè)秘密做到保密。
相關(guān)要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè);
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗,擁有良好的職業(yè)道德,熱愛藥品銷售服務(wù)工作;
3、身體健康,服從管理,具有獨立分析和解決問題的能力。 -
業(yè)務(wù)員
3000-8000元1小時前王先生老板1、利用各種網(wǎng)絡(luò)渠道宣傳、推廣業(yè)務(wù),積極開發(fā)新客戶資源 2、與網(wǎng)絡(luò)推廣人員協(xié)作開展產(chǎn)品推廣活動,進行渠道開發(fā)。 3、維護已有客戶,挖掘客戶最大潛力,建立良好的長期合作關(guān)系。 …… 收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見; 1、有銷售意識及熱情,能承受一定的銷售壓力 2、熟練操作電腦各種辦公軟件,打字速度快 3、能夠熟練使用微博、微信、論壇、貼吧等網(wǎng)絡(luò)平臺進行業(yè)務(wù)開發(fā) -
市場部經(jīng)理
5000元2小時前呂小姐人事行政編制并管理營銷預(yù)算,優(yōu)化資源分配,確保投入產(chǎn)出比(ROI)。 …… 與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門聯(lián)動,推動營銷方案落地。 4)市場調(diào)研:每月月底提供新品和競品分析報告;每年一次繪制出本企業(yè)前三個細分市場的市場地圖(目標客戶在哪里?有多少? …… 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)有人員的素質(zhì),量身定制培訓(xùn)計劃,提升員工崗位技能,讓管理者與骨干員工通過“請進來培訓(xùn),走出去培訓(xùn)”等方式掌握相關(guān)的技能和業(yè)務(wù)知識,以滿足公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,避免管理人員和核心人員掉隊 …… );召集大家開展會前的啟動大會(財務(wù)、采購/開發(fā)/跟單、銷售);安排人員、物料的分工協(xié)作計劃表的推進;提交展會總結(jié)報告(包括觀展和參展)。 …… e)具備市場營銷、品牌傳播、平面設(shè)計、危機公關(guān)等相關(guān)理念與經(jīng)驗; 3)加分項:有成功主導(dǎo)大型營銷項目案例,熟悉行業(yè)生態(tài)(如快消、互聯(lián)網(wǎng)等)。 -
業(yè)務(wù)助理
3000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前趙女士人事專員該崗位人員往客戶經(jīng)理崗位培養(yǎng)且具備一定的潛力: 1、性格外向開朗,善于主動溝通,對營銷工作有明確興趣和規(guī)劃,與客戶經(jīng)理崗位的職業(yè)發(fā)展需求匹配,具備較強的主動能力。 …… 2、具備獨立開展客戶陌拜的勇氣與行動力,能在公司支持下自主推進項目合作洽談,且有能力獨立達成業(yè)績?nèi)蝿?wù),同時具備良好的溝通能力與營銷服務(wù)意識,滿足業(yè)務(wù)拓展、客戶維護等方面的能力要求。 -
店長(連鎖品牌桂林米粉店)
4000-8000元6小時前蘭女士人資經(jīng)理崗位職責: 1、全面管理:負責店面的全面管理工作,包括人員管理、日常運營、財務(wù)收支等,確保店面正常運作。 …… 4、人員管理:負責門店人員的招聘、培訓(xùn),并培養(yǎng)合格的門店管理人員。 5、出勤與休假管理:負責全店的出勤管理和休假管理。 …… 12、營銷活動:全面配合公司做好品牌的營銷活動和推廣。 13、外圍關(guān)系協(xié)調(diào):處理與外部相關(guān)部門的事宜,保持良好溝通。 -
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班學(xué)員
2000-10000元2025-09-15粟老師粟老師網(wǎng)絡(luò)營銷策略 - 熟練運用搜索引擎優(yōu)化(SEO)、搜索引擎營銷(SEM)、社交媒體營銷、內(nèi)容營銷、直播帶貨等多樣線上推廣手段。 …… - 掌握客戶關(guān)系管理技巧,通過數(shù)據(jù)分析洞察客戶行為、喜好,實現(xiàn)精準營銷,提升客戶忠誠度與復(fù)購率。 …… 團隊組建與管理 - 明確網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)不同階段所需人才類型,如技術(shù)開發(fā)、運營維護、營銷推廣、客戶服務(wù)等人員。 …… 培訓(xùn)對象(符合其中之一即可): 1、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動者(農(nóng)村戶口) 2、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員 3、就業(yè)困難人員 4、初高中未再升學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生 年齡要求: 女性16-50周歲 男性16-55周歲 -
儀器儀表工程師
6000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-15莫小姐行政4、協(xié)助市場部制定產(chǎn)品營銷方案等。 5、負責整理詳細的供應(yīng)商信息,以及詳盡的產(chǎn)品信息,協(xié)助其他部門人員解決好產(chǎn)品相關(guān)問題。 -
總經(jīng)理助理
4000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪旅游
2025-09-12悅福珠寶HR211、985畢業(yè)優(yōu)先; 3、溝通能力強,善于總結(jié)學(xué)習(xí); 4、善于做組織架構(gòu)和人員激勵方案者優(yōu)先; 5、能吃苦耐勞具有團隊精神; 6、有一定營銷及文藝、主持等特長及駕照者優(yōu)先。 -
糖水鋪店長
4000-6000元2025-09-11羅先生人力行政經(jīng)理崗位職責:統(tǒng)籌店鋪日常運營,從人員排班、服務(wù)質(zhì)量把控到新品研發(fā)與成本管理,確保店鋪高效運轉(zhuǎn);策劃線上線下營銷活動,提升品牌影響力;處理客訴與突發(fā)狀況,保障店鋪口碑與客戶滿意度。 -
網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-8000元2025-09-11何女士HR遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達到最好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。 -
水包沙技術(shù)工
5000-8000元2025-09-09周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理1、負責對代理商客戶門店進行施工指導(dǎo)及培訓(xùn)施工人員; 2、學(xué)習(xí)和吸收新的施工工藝及方法,改善實際施工問題; 3、配合營銷人員進行售前技術(shù)交流,現(xiàn)場輔助銷售工作,售后樣板房施工指導(dǎo); 1、具有涂料行業(yè)施工經(jīng)驗 -
招商專員
2000-5000元2025-09-09張先生崗位職責: 1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標分解; 2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局; 3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告; 4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力; 5、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系 …… ,保持公司品牌形象; 6、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整; 7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。 -
策劃專員
4000-7000元2025-09-09張先生從事房地產(chǎn)行業(yè)的市場調(diào)研、方案策劃、投融管理、產(chǎn)品營銷、項目運營和物業(yè)管理等工作的策劃人員。 …… 工作內(nèi)容包括:房地產(chǎn)項目的市場調(diào)研和咨詢策劃;整合設(shè)計、建設(shè)、營銷、廣告、服務(wù)等資源,制定策劃方案;房地產(chǎn)項目的產(chǎn)品營銷工作;房地產(chǎn)項目的運營工作。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林營銷人員招聘最新投遞
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潘小姐投遞了 桂林市黎明硬筆藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 的 教務(wù)咨詢 職位2025-09-16
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李先生投遞了 桂林市綠洲貿(mào)易有限責任公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2025-09-16
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鄔女士投遞了 桂林市黎明硬筆藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 的 教務(wù)咨詢 職位2025-09-15
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唐先生投遞了 桂林敬羚門窗有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-09-15
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周先生投遞了 桂林敬羚門窗有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-09-14
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吳先生投遞了 桂林敬羚門窗有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-09-12
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桂林市場營銷策劃招聘工資
¥
4845
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 25K,最多人拿:4K
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0.4%小于2K
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7.1%2K
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23.8%3K
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24.9%4K
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19%5K
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14.5%6K-8K
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3.3%8K-1W
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4.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.7%
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高中1.9%
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中專2.3%
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大專15.9%
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本科7.2%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.7%,高中占1.9%,中專占2.3%,大專占15.9%,本科占7.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年17.8%
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3-5年2.7%
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5-10年0.4%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占17.8%,3-5年占2.7%,5-10年占0.4%。