桂林優(yōu)化招聘 logo

桂林優(yōu)化招聘

桂聘提供2025年8月桂林優(yōu)化最新招聘，七星區(qū)112條臨桂區(qū)43條，平均工資約為4375元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣seo優(yōu)化seo優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

采購專員

3500-4000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 22-40歲 大專以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:18人 瀏覽:1296
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-01
劉女士
人事專員
崗位職責(zé)：
1. 采購計(jì)劃制定：根據(jù)公司需求，制定采購計(jì)劃，確保物資及時(shí)供應(yīng)。
2. 供應(yīng)商管理：開發(fā)、評(píng)估和維護(hù)供應(yīng)商資源，建立長期合作關(guān)系。
3. 采購執(zhí)行：負(fù)責(zé)采購合同的談判、簽訂及執(zhí)行，確保采購物資的質(zhì)量、價(jià)格和交貨期符合要求。
4. 成本控制：通過市場(chǎng)調(diào)研和比價(jià)，優(yōu)化采購成本，降低公司運(yùn)營費(fèi)用。
5. 庫存管理：與倉庫部門協(xié)作，監(jiān)控庫存水平，避免物資短缺或積壓。
6. 問題處理：及時(shí)解決采購過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題、交貨延遲等異常情況。
7. 報(bào)表與記錄：定期提交采購報(bào)表，記錄采購數(shù)據(jù)，確保采購流程的透明性和可追溯性。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、車輛工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 1-3年采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉采購流程和供應(yīng)鏈管理，會(huì)看機(jī)械圖紙。
3. 具備良好的談判能力和溝通技巧；熟悉市場(chǎng)調(diào)研和供應(yīng)商評(píng)估方法；熟練使用辦公軟件（如Excel、Word）及采購管理軟件。
4. 責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具備較強(qiáng)的抗壓能力。具備良好的職業(yè)道德，廉潔自律，能夠維護(hù)公司利益。
桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-40歲 涂料 材料 瀏覽:232
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-01
羅總
HR
主要負(fù)責(zé):公司產(chǎn)品牌推廣，產(chǎn)品宣傳，企業(yè)文化打造
內(nèi)容創(chuàng)作與策劃
制定內(nèi)容策略：根據(jù)公司品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和市場(chǎng)目標(biāo)，制定多媒體內(nèi)容的長期和短期策略，確定內(nèi)容的主題、風(fēng)格、形式和發(fā)布頻率等，以提升品牌知名度和產(chǎn)品影響力。
創(chuàng)意構(gòu)思與策劃：負(fù)責(zé)創(chuàng)意構(gòu)思多媒體內(nèi)容，如撰寫吸引人的文案、設(shè)計(jì)精美的圖片、策劃有趣的視頻腳本等，確保內(nèi)容能夠吸引目標(biāo)受眾的注意力，傳達(dá)公司的核心價(jià)值和產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)。
熱點(diǎn)追蹤與結(jié)合：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、社會(huì)熱點(diǎn)和流行趨勢(shì)，及時(shí)將熱點(diǎn)元素與公司產(chǎn)品和品牌相結(jié)合，創(chuàng)作出具有時(shí)效性和吸引力的多媒體內(nèi)容，提高內(nèi)容的傳播效果。
多媒體制作與管理
視頻制作與剪輯：負(fù)責(zé)公司宣傳視頻、產(chǎn)品演示視頻、廣告視頻等的拍攝、剪輯和后期制作工作，確保視頻質(zhì)量高、畫面流暢、音效合適，能夠準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息和品牌理念。
圖片與圖形設(shè)計(jì)：運(yùn)用設(shè)計(jì)軟件，如Photoshop、Illustrator等，進(jìn)行公司宣傳圖片、海報(bào)、宣傳冊(cè)、包裝設(shè)計(jì)等的制作，設(shè)計(jì)出符合品牌風(fēng)格和產(chǎn)品特點(diǎn)的視覺元素，提升品牌形象和產(chǎn)品吸引力。
多媒體資源管理：建立和管理公司的多媒體資源庫，對(duì)圖片、視頻、音頻等多媒體素材進(jìn)行分類、整理和存儲(chǔ)，方便團(tuán)隊(duì)成員隨時(shí)調(diào)用和使用，同時(shí)確保資源的安全性和完整性。
平臺(tái)運(yùn)營與推廣
社交媒體運(yùn)營：負(fù)責(zé)公司社交媒體賬號(hào)（如微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書等）的日常運(yùn)營和管理，包括內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)、粉絲維護(hù)等，提高賬號(hào)的關(guān)注度和活躍度，增強(qiáng)品牌與用戶的互動(dòng)和粘性。
網(wǎng)站與小程序維護(hù)：參與公司網(wǎng)站和小程序的建設(shè)、維護(hù)和優(yōu)化工作，確保網(wǎng)站和小程序的正常運(yùn)行，內(nèi)容及時(shí)更新，用戶體驗(yàn)良好，同時(shí)通過網(wǎng)站和小程序進(jìn)行產(chǎn)品展示、品牌宣傳和客戶服務(wù)等。
廣告投放與效果監(jiān)測(cè)：制定多媒體廣告投放計(jì)劃，選擇合適的廣告平臺(tái)和投放渠道，進(jìn)行廣告投放和效果監(jiān)測(cè)，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整廣告策略，提高廣告的投放效果和投資回報(bào)率。
團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：負(fù)責(zé)多媒體團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理，制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃和目標(biāo)，合理分配工作任務(wù)，指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作，提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和專業(yè)水平。
跨部門協(xié)作：與公司的市場(chǎng)部、銷售部、研發(fā)部等其他部門密切合作，了解各部門的需求，提供多媒體支持和服務(wù)，共同完成公司的市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品銷售和品牌建設(shè)等任務(wù)。
供應(yīng)商管理：與外部的多媒體制作供應(yīng)商、廣告投放平臺(tái)等建立良好的合作關(guān)系，進(jìn)行供應(yīng)商的篩選、評(píng)估和管理，確保供應(yīng)商能夠提供高質(zhì)量的服務(wù)和產(chǎn)品，滿足公司的需求。

水果類帶貨主播

6000-12000元
桂林-臨桂區(qū) 3人 化學(xué) 農(nóng)業(yè) 批發(fā) 投遞:18人 瀏覽:2869
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-01
董揚(yáng)科
網(wǎng)絡(luò)主播
一、崗位職責(zé)及要求:
1.利用直播平臺(tái)展示推銷公司水果類產(chǎn)品；
2.優(yōu)化直播內(nèi)容，解答客戶疑問；
3.具備直播或相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)均可，提供培訓(xùn)；
4.工作時(shí)間有彈性，全年可做。
二、薪資福利待遇:
1.底薪3000+提成模式； 最高10000元底薪+提成；具體按能力定
2.公司福利：年終獎(jiǎng)、節(jié)假日禮物、免費(fèi)培訓(xùn)提升、加班補(bǔ)貼、崗位晉升等，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。

景區(qū)講解

2000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 20-40歲 傳媒 投遞:1人 瀏覽:1883
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-01
羅嘉琳
副總經(jīng)理
- 收集游客反饋，協(xié)助景區(qū)改進(jìn)服務(wù)或優(yōu)化游覽路線。 5. **資料整理與更新** - 根據(jù)景區(qū)新動(dòng)態(tài)（如新增展品、考古發(fā)現(xiàn)）更新講解內(nèi)容。 …… - 統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)，反饋游客購買偏好，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)或營銷策略。 **二、職位要求** 1. **基礎(chǔ)條件** - 新增：了解基礎(chǔ)銷售技巧，能通過講解自然引導(dǎo)消費(fèi)意向。 2.

OTA運(yùn)營

4000-7000元·13薪
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 2年以上 酒店 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:1111
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-31
蔣女士
HR
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各個(gè)OTA渠道平臺(tái)的日常運(yùn)營，提升公司產(chǎn)品在各個(gè)渠道的排名 2.根據(jù)公司業(yè)績考核指標(biāo)，提升平臺(tái)銷量，達(dá)成業(yè)績目標(biāo) 3.負(fù)責(zé)平臺(tái)維護(hù)及意見收集，為產(chǎn)品優(yōu)化收集用戶建議 4.與ota …… 渠道的合作運(yùn)營，關(guān)注渠道效果和數(shù)據(jù)變化，對(duì)渠道產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和推廣效果負(fù)責(zé) 5.做好線上價(jià)格監(jiān)控和維護(hù)工作，維護(hù)好網(wǎng)絡(luò)價(jià)格渠道及銷售渠道 6.負(fù)責(zé)各個(gè)平臺(tái)每日數(shù)據(jù)匯總，根據(jù)數(shù)據(jù)監(jiān)控分析，今兒優(yōu)化各平臺(tái)運(yùn)營和推廣措施
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 1年以上 本科以上 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:82
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-07-31
莫小姐
行政
職位描述：工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)Google Ads賬戶的廣告投放及管理，有效控制廣告成本，達(dá)成廣告ROAS及銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)賬戶的日常管理，包括不限于賬戶優(yōu)化、關(guān)鍵詞篩選、攥寫廣告文案、效果跟蹤 …… 、數(shù)據(jù)分析、策略優(yōu)化； 3、關(guān)注Google Ads新功能，競(jìng)爭對(duì)手廣告投放，以及相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)變化，實(shí)時(shí)調(diào)整賬戶； 4、定期對(duì)賬戶各數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行整理及分析，反饋給相應(yīng)的部門，提高網(wǎng)頁質(zhì)量和轉(zhuǎn)化率。 …… 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)Google Ads賬戶的廣告投放及管理，有效控制廣告成本，達(dá)成廣告ROAS及銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)賬戶的日常管理，包括不限于賬戶優(yōu)化、關(guān)鍵詞篩選、攥寫廣告文案、效果跟蹤、數(shù)據(jù)分析 …… 、策略優(yōu)化； 3、關(guān)注Google Ads新功能，競(jìng)爭對(duì)手廣告投放，以及相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)變化，實(shí)時(shí)調(diào)整賬戶； 4、定期對(duì)賬戶各數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行整理及分析，反饋給相應(yīng)的部門，提高網(wǎng)頁質(zhì)量和轉(zhuǎn)化率。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 本科以上 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:375
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 飯補(bǔ)
2025-07-31
莫小姐
行政
搜集，整理和分析網(wǎng)站關(guān)鍵詞等數(shù)據(jù)，協(xié)助其他部門進(jìn)行網(wǎng)站優(yōu)化，提高網(wǎng)站曝光率，點(diǎn)擊率及轉(zhuǎn)化率。 3. 對(duì)網(wǎng)站數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)與分析，發(fā)現(xiàn)問題后及時(shí)跟相關(guān)部門進(jìn)行溝通解決。 4.
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:277
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 飯補(bǔ)
2025-07-31
莫小姐
行政
1、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺(tái)商品的管理與品牌建設(shè)； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化、利用各種營銷及推廣技巧，提高曝光度，提升轉(zhuǎn)化率； 3、負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的分解、執(zhí)行與達(dá)成； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)工作的分工、指導(dǎo)與激勵(lì)； 5、
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:200
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 飯補(bǔ)
2025-07-31
莫小姐
行政
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品、博客內(nèi)容的翻譯、撰寫、編輯和優(yōu)化； 2、在Google, Ebay, Amazon, Aliexpress各大平臺(tái)搜集/調(diào)查產(chǎn)品信息，結(jié)合公司產(chǎn)品撰寫產(chǎn)品、博客等內(nèi)容； 3、協(xié)助英文網(wǎng)站推廣
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 5人 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:132
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-31
莫小姐
行政
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品、博客內(nèi)容的翻譯、撰寫、編輯和優(yōu)化； 2、在Google, Ebay, Amazon, Aliexpress各大平臺(tái)搜集/調(diào)查產(chǎn)品信息，結(jié)合公司產(chǎn)品撰寫產(chǎn)品、博客等內(nèi)容； 3、協(xié)助英文網(wǎng)站推廣
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:486
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
2025-07-31
莫小姐
行政
1、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺(tái)商品的管理與品牌建設(shè)； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化、利用各種營銷及推廣技巧，提高曝光度，提升轉(zhuǎn)化率； 3、負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的分解、執(zhí)行與達(dá)成； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)工作的分工、指導(dǎo)與激勵(lì)； 5、
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 本科以上 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:134
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
2025-07-31
莫小姐
行政
俄語讀寫能力，能無障礙瀏覽國外網(wǎng)站； 2.熟悉歐美文化和國外主流社交媒體平臺(tái)，如Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等； 3.有良好的執(zhí)行力,數(shù)據(jù)分析能力，根據(jù)效果進(jìn)一步優(yōu)化后期推廣方案等
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 人力資源 中介 投遞:27人 瀏覽:2460
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-07-31
蔣主管
人事
4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度，包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議
桂林-靈川縣 1人 1年以上 大專以上 旅游 文化傳播 瀏覽:343
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-31
秦女士
HR
定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運(yùn)營策略，優(yōu)化運(yùn)營效果。 4. 與客戶進(jìn)行有效互動(dòng)，積極維護(hù)社交媒體客戶群體。 二、崗位要求： 1. 具有新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷。 2.
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 26-53歲 大專以上 農(nóng)業(yè) 投資 瀏覽:50
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-07-31
蒙女士
人事經(jīng)理
4.監(jiān)督各崗位的工作計(jì)劃、執(zhí)行情況以及工作流程的優(yōu)化改進(jìn),定期總結(jié)分析 5.負(fù)責(zé)對(duì)各渠道資源進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃與管理,為銷售提供支持和服務(wù) 6.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù) 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷
約 316 個(gè)崗位

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桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資

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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    80.1%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    3.2%
  • 大專
    14.1%
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    1.3%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占80.1%，初中占0.6%，高中占0.6%，中專占3.2%，大專占14.1%，本科占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    84.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    11.9%
  • 3-5年
    1.3%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占84.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2%，1-3年占11.9%，3-5年占1.3%。

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