
桂林優(yōu)化招聘
桂聘提供2025年8月桂林優(yōu)化最新招聘,七星區(qū)113條臨桂區(qū)43條,平均工資約為4375元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣seo優(yōu)化seo優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
機(jī)械研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29黃小姐人資專員要求1描述:
1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求,對(duì)研發(fā)的新產(chǎn)品進(jìn)行機(jī)械方面預(yù)研,結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì),結(jié)構(gòu)可靠性分析,組織項(xiàng)目組成員,進(jìn)行結(jié)構(gòu)方案評(píng)審,發(fā)圖生產(chǎn)并制作、裝配樣機(jī),確保設(shè)計(jì)的方案滿足產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入要求;
2、根據(jù)公司產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)規(guī)范要求,設(shè)計(jì)產(chǎn)品包裝,并對(duì)包裝進(jìn)行運(yùn)輸、沖擊試驗(yàn),確保包裝結(jié)構(gòu)滿足產(chǎn)品運(yùn)輸要求;
3、根據(jù)線材設(shè)計(jì)規(guī)范,設(shè)計(jì)線材圖紙,發(fā)圖加工并進(jìn)行裝配驗(yàn)證,確保線材滿足儀器使用要求;
4、根據(jù)技術(shù)服務(wù)部,生產(chǎn)部及工程部反饋的需求及質(zhì)量問(wèn)題,優(yōu)化機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),加強(qiáng)機(jī)械結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性及可靠性。 -
銷售顧問(wèn)(月子中心)
3000-8000元桂林-秀峰區(qū)-優(yōu)利特大樓 3人 1年以上 18-35歲 大專以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:12人 瀏覽:1551- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責(zé):
1.銷售咨詢與客戶接待
通過(guò)線上平臺(tái)、線下活動(dòng)等多渠道積極主動(dòng)與潛在客戶建立良好聯(lián)系;
根據(jù)客戶需求精準(zhǔn)推薦合適的服務(wù)方案,解答客戶疑問(wèn) 積極引導(dǎo)客戶完成簽約,達(dá)成銷售目標(biāo)。
2.客戶關(guān)系維護(hù)
定期回訪現(xiàn)有客戶,了解客戶滿意度,及時(shí)解決客戶問(wèn)題;保持與客戶的良好溝通,提升品牌口碑和市場(chǎng)影響力。
3.客戶服務(wù)全程跟進(jìn)
負(fù)責(zé)已簽約客戶的全流程服務(wù)跟進(jìn)。
4.訂單管理與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
準(zhǔn)確記錄客戶信息、訂單詳情及服務(wù)需求;定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋數(shù)據(jù)等進(jìn)行整理分析。
5.市場(chǎng)信息收集
密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,收集市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)趨勢(shì),為公司制定營(yíng)銷策略提供有價(jià)值的數(shù)據(jù)支持和建議,助力公司業(yè)務(wù)持續(xù)優(yōu)化和拓展。?
任職條件:
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。
2.年齡要求:22-35周歲
3.工作經(jīng)驗(yàn):有1-2年銷售、客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備母嬰行業(yè)、健康服務(wù)行業(yè)或高端服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.專業(yè)技能:
①熟悉銷售流程與客服服務(wù)規(guī)范,具備良好的銷售技巧與客戶溝通能力;
②擁有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),積極主動(dòng)為客戶解決問(wèn)題;具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握公司產(chǎn)品與服務(wù)知識(shí);
③熟練使用辦公軟件(如 Word、Excel、CRM 系統(tǒng)等),具備良好的數(shù)據(jù)整理與分析能力。
④
5.個(gè)人素質(zhì):形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的職業(yè)操守。
6.其他要求:身體健康,持有健康證;能夠適應(yīng)母嬰護(hù)理行業(yè)工作時(shí)間,滿足業(yè)務(wù)工作需求。
三、福利待遇
1、福利待遇:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、季度勞保、節(jié)日福利、員工體檢、員工餐、免費(fèi)培訓(xùn)、晉升通道。
2、月休6天。 -
工藝員
4000-6000元2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行部門(mén)經(jīng)理安排的工作任務(wù),并保質(zhì)保量完成。
2、負(fù)責(zé)按客戶圖紙繪制/轉(zhuǎn)換程序圖,BOM建立,編寫(xiě)工藝過(guò)程卡片,編制生產(chǎn)流程,并負(fù)責(zé)工藝的執(zhí)行檢查,提供產(chǎn)品詳細(xì)用料清單。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的成本核算,用料統(tǒng)計(jì);
4、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題和疑難問(wèn)題進(jìn)行報(bào)告并及時(shí)組織研究,提出解決方案,并驗(yàn)證工藝的可執(zhí)行性;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改(加工異常問(wèn)題)的協(xié)商與解決,填寫(xiě)工藝協(xié)商單,解決生產(chǎn)過(guò)程中圖紙、技術(shù)問(wèn)題;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需環(huán)境、資源的提出和評(píng)審組織;
7、負(fù)責(zé)工藝文件的培訓(xùn)及解答,負(fù)責(zé)客戶工藝文件的存檔;
8、負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝,達(dá)到降低生產(chǎn)難度、節(jié)約成本、提高效率的目的。
任職條件:
一、教育背景:大專及以上學(xué)歷。
二、工作經(jīng)驗(yàn):一年以上鈑金工藝編制工作崗位經(jīng)驗(yàn)。
三、工作技能:
1、掌握鈑金產(chǎn)品加工全流程及特點(diǎn);
2、掌握鈑金產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
3、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化辦公軟件,精通Solidworks,AutoCAD等多種繪圖軟件;
4、具備鈑金機(jī)箱、機(jī)柜、結(jié)構(gòu)件的工藝拆分、編制能力,簡(jiǎn)單工裝夾具設(shè)計(jì)能力;
5、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力。
四、工作態(tài)度 :
1、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事細(xì)心,有效率,思路清晰,能吃苦耐勞;
2、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有很好的職業(yè)道德與操守。
五、其它條件:身體健康。 -
海外招聘專家
20000-25000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-29楊小姐人力資源專員3、其他:招聘體系完善,包括不限于流程優(yōu)化、面試官管理、應(yīng)聘體驗(yàn)提升、數(shù)字化管理等。 -
國(guó)際售前技術(shù)支持工程師
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29楊小姐人力資源專員3.熟練使用辦公軟件和ERP系統(tǒng),能夠獨(dú)立完成BOM的編制、維護(hù)和優(yōu)化工作。 4.具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
工藝工程師
12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 5年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:695- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29楊小姐人力資源專員提高生產(chǎn)效率; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工時(shí)的統(tǒng)計(jì)和管理,核算產(chǎn)品工時(shí)單價(jià),統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)效率數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)工藝文件的編寫(xiě)、維護(hù)和更新,保證其準(zhǔn)確性,培訓(xùn)和指導(dǎo)員工按工藝要求進(jìn)行作業(yè); 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造工藝的設(shè)計(jì)及優(yōu)化 -
旅游產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
4000-9000元2025-07-29韋女士HR崗位描述 1、負(fù)責(zé)公司飛豬、攜程、去哪兒等平臺(tái)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和運(yùn)營(yíng)推廣; 2、負(fù)責(zé)通過(guò)各類營(yíng)銷手段對(duì)產(chǎn)品排名、店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等進(jìn)行不斷優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的采集、評(píng)估與分析,為推廣方案的制定提供數(shù)據(jù)支持 …… 有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力和旅游產(chǎn)品思維,能夠敏銳的把握、預(yù)測(cè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)方向; 6、有一定的文案撰寫(xiě)能力,能獨(dú)立完成對(duì)特定客戶群的個(gè)性化運(yùn)營(yíng)文案的撰寫(xiě) 7、熟練使用辦公軟件,能會(huì)美工更好; 8、能系統(tǒng)性地測(cè)試、分析和優(yōu)化廣告投放 -
跨境電商運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-29李小姐; 2、負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)類目運(yùn)營(yíng)工作,完成類目商品的規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)執(zhí)行工作; 3、負(fù)責(zé)公司跨境電商渠道的管理和拓展,提高公司跨境電商業(yè)務(wù)流量和銷售額; 4、制定公司跨境電商業(yè)務(wù)成本預(yù)算,并負(fù)責(zé)控制和優(yōu)化公司跨境電商業(yè)務(wù)成本 -
Golang工程師
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
2025-07-29李小姐1、負(fù)責(zé)公司社交工具、內(nèi)容爬蟲(chóng)的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2、使用Go語(yǔ)言實(shí)現(xiàn)公司的相關(guān)產(chǎn)品; 3、通過(guò)單元測(cè)試、自動(dòng)化以及代碼審查等提升優(yōu)化代碼質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)代碼的重構(gòu)和升級(jí),保證代碼的長(zhǎng)期穩(wěn)定性。 -
Android開(kāi)發(fā)工程師
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 帶薪年假
2025-07-29李小姐1、負(fù)責(zé)公司社交工具、瀏覽器與云盤(pán)的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)Android平臺(tái)應(yīng)用軟件的功能設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā); 3、負(fù)責(zé)對(duì)Android產(chǎn)品進(jìn)行性能優(yōu)化、維護(hù)和持續(xù)升級(jí); 4、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)和研究新的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以滿足產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)需求 …… 熟悉設(shè)計(jì)模式; 6、熟悉Android應(yīng)用開(kāi)發(fā)平臺(tái),熟悉Android應(yīng)用開(kāi)發(fā)框架,熟悉Android NDK開(kāi)發(fā)者優(yōu)先; 7、對(duì)Android開(kāi)發(fā)相關(guān)的事件處理、內(nèi)存處理、多線程編程、網(wǎng)絡(luò)通訊及性能優(yōu)化有深入理解 -
PHP開(kāi)發(fā)工程師
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 帶薪年假
2025-07-29李小姐高效率高質(zhì)量地完成接口文檔編寫(xiě),接口的開(kāi)發(fā)工作; 7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站服務(wù)器PHP環(huán)境搭建與維護(hù),負(fù)責(zé)PHP程序模塊的設(shè)計(jì),開(kāi)發(fā),測(cè)試; 1、至少要會(huì)一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言; 2、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)、大專以上學(xué)歷; 3、查詢優(yōu)化和存儲(chǔ)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn) -
網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)UI/美工設(shè)計(jì)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 帶薪年假
2025-07-29李小姐1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品(主要包括app和網(wǎng)頁(yè))的美工創(chuàng)意和UI設(shè)計(jì)提案; 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)、視覺(jué)設(shè)計(jì)及相關(guān)平面設(shè)計(jì)和制作; 3、與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)溝通,制作不同層次的設(shè)計(jì)原型,不斷優(yōu)化用戶體驗(yàn); -
Android開(kāi)發(fā)工程師(應(yīng)屆)
2000-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
2025-07-29李小姐1、負(fù)責(zé)公司社交工具、瀏覽器與云盤(pán)的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)Android平臺(tái)應(yīng)用軟件的功能設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā); 3、負(fù)責(zé)對(duì)Android產(chǎn)品進(jìn)行性能優(yōu)化、維護(hù)和持續(xù)升級(jí); 4、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)和研究新的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以滿足產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)需求 …… 熟悉設(shè)計(jì)模式; 6、熟悉Android應(yīng)用開(kāi)發(fā)平臺(tái),熟悉Android應(yīng)用開(kāi)發(fā)框架,熟悉Android NDK開(kāi)發(fā)者優(yōu)先; 7、對(duì)Android開(kāi)發(fā)相關(guān)的事件處理、內(nèi)存處理、多線程編程、網(wǎng)絡(luò)通訊及性能優(yōu)化有深入理解 -
跨境電商數(shù)據(jù)分析崗位
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-29李小姐并根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù),獨(dú)立完成較深入的專項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告,輸出各類數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)/模板/報(bào)表/工具等; 3、通過(guò)對(duì)公司業(yè)務(wù)的了解,將數(shù)據(jù)能力與業(yè)務(wù)場(chǎng)景需求做深度結(jié)合,協(xié)助建立分析體系,并據(jù)此提出相應(yīng)的業(yè)務(wù)、流程優(yōu)化方向和建議 …… ; 4、負(fù)責(zé)跨境電商規(guī)則引擎數(shù)據(jù)挖掘,分析優(yōu)化規(guī)則。 -
電商客服(售后)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-29李小姐、負(fù)責(zé)售后服務(wù),包括但不限于電話/在線咨詢解答、問(wèn)題排査分析和處理、客戶關(guān)系維護(hù)等工作; 2、收集并記錄客戶反饋信息,及時(shí)向相關(guān)部門(mén)反映并跟進(jìn)處理情況; 3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成售后產(chǎn)品質(zhì)量管理、售后流程優(yōu)化等工作
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
網(wǎng)絡(luò)推廣seo優(yōu)化seo優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣微信網(wǎng)絡(luò)推廣優(yōu)化網(wǎng)站seo優(yōu)化流程優(yōu)化主管搜索引擎優(yōu)化seo推廣優(yōu)化seo搜索引擎優(yōu)化優(yōu)化助理谷歌優(yōu)化網(wǎng)站seo優(yōu)化推廣廣告優(yōu)化信息流優(yōu)化流程優(yōu)化專家谷歌seo優(yōu)化網(wǎng)站推廣優(yōu)化谷歌廣告優(yōu)化師谷歌優(yōu)化師google廣告優(yōu)化師流程優(yōu)化經(jīng)理廣告優(yōu)化師優(yōu)化專員seo優(yōu)化人員流程優(yōu)化專員廣告優(yōu)化專員信息流優(yōu)化專員SEO優(yōu)化平臺(tái)推廣運(yùn)營(yíng)抖音推廣線上推廣網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)線上平臺(tái)推廣微信營(yíng)銷推廣網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣小紅書(shū)推廣互聯(lián)網(wǎng)推廣線上營(yíng)銷推廣渠道推廣運(yùn)營(yíng)微博推廣在線推廣線上渠道推廣線上運(yùn)營(yíng)推廣抖音直播推廣線上推廣運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)渠道推廣網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣微信公眾號(hào)推廣推廣引流引流推廣網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)推廣互聯(lián)網(wǎng)推廣運(yùn)營(yíng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)推廣互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷推廣網(wǎng)絡(luò)線上推廣網(wǎng)絡(luò)主管軟文推廣線上推廣策劃搜索引擎推廣阿里巴巴平臺(tái)推廣站外推廣線上品牌推廣運(yùn)營(yíng)推廣人員互聯(lián)網(wǎng)線上推廣
桂林優(yōu)化招聘最新投遞
-
駱先生2025-08-06
-
石小姐投遞了 上海零與壹軟件有限公司 的 跨境電商數(shù)據(jù)分析崗位 職位2025-08-05
-
李先生投遞了 上海零與壹軟件有限公司 的 PHP開(kāi)發(fā)工程師 職位2025-08-04
-
蔣小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 銷售顧問(wèn)(月子中心) 職位2025-08-03
-
莫先生投遞了 上海零與壹軟件有限公司 的 PHP開(kāi)發(fā)工程師 職位2025-08-03
-
秦小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 銷售顧問(wèn)(月子中心) 職位2025-08-03
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資
¥
4375
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
-
8.2%2K
-
37%3K
-
26%4K
-
17.1%5K
-
5.5%6K-8K
-
4.8%8K-1W
-
1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷80.1%
-
初中0.6%
-
高中0.6%
-
中專3.2%
-
大專14.1%
-
本科1.3%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80.1%,初中占0.6%,高中占0.6%,中專占3.2%,大專占14.1%,本科占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)84.8%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2%
-
1-3年11.9%
-
3-5年1.3%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占11.9%,3-5年占1.3%。