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桂林有提成招聘

桂聘提供2025年9月桂林有提成最新招聘,七星區(qū)332條臨桂區(qū)185條,有項(xiàng)目提成等,更多有提成有提成招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 3人 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:3729
2025-09-19
黃女士
人事
2022年,不要再頻繁跳槽了,浪費(fèi)了青春,浪費(fèi)了經(jīng)驗(yàn),找個(gè)平臺好好發(fā)展吧,再不努力,我們就老了。
【工作內(nèi)容】
我們是一家專業(yè)的代理記賬公司,公司目前150余人,目前在桂林是最大的一家互聯(lián)網(wǎng)代理記賬公司,公司有一個(gè)專業(yè)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì),主要是負(fù)責(zé)幫助中小型企業(yè)注冊公司,做記賬報(bào)稅服務(wù)。我們屬于剛需行業(yè),公司提供客戶資源,主要是負(fù)責(zé)跟客戶介紹服務(wù),達(dá)成合作,,一對一帶薪培訓(xùn)上崗
【任職資格】
1.年齡20-35歲之間,可接受無經(jīng)驗(yàn)。
2.熱愛銷售,有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)榮譽(yù),有強(qiáng)烈的自信心與追求高薪的欲望。
3.有較好的表達(dá)能力與抗壓能力,喜歡辦公室電腦辦公者優(yōu)先。
【公司特色】
1.培訓(xùn):一帶一的管理模式手把手的教學(xué)不用擔(dān)心學(xué)不會(huì)。
2.經(jīng)驗(yàn)分享:每個(gè)同事都會(huì)有優(yōu)秀擅長的地方,只要你肯學(xué)我們就愿意分享。
3.工作氛圍:公司90%的員工年齡在20-30歲,氣氛溫馨活潑。
4.無需外出,一人配備一臺電腦,允許邊吃零食邊工作。
5.從開始進(jìn)入公司,就是為掙錢做準(zhǔn)備,“激情、有愛、拼搏、擔(dān)當(dāng)”是我們公司的核心文化。
6.不定期組織:家人聚餐、KTV、戶外活動(dòng)(游泳、看電影等)、個(gè)性化活動(dòng)等。
7.員工可享受帶薪假期、出國旅游、節(jié)日禮品、春節(jié)禮品等福利。
薪資及晉升:
1、無責(zé)任底薪2K+績效1K+高提成+獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日禮物+生日禮物+年假(綜合工資5K以上,上不封頂,提成高于同行);
2、晉升空間:銷售一高級銷售一部門主管一部門經(jīng)理一部門總監(jiān)一分公司總經(jīng)理一逸稅合伙人
上班時(shí)間]:
1、上班時(shí)間:09:00-12:00 13:30-18:00
2、周末雙休

高工價(jià)普工

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 60人 投遞:1人 瀏覽:220
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-19
周主管
招聘
桂林長城電源招聘要求 臨時(shí)工,不用體檢,可預(yù)支,長白班、兩班倒自由選擇、包吃住、普通工衣、車間可以帶手機(jī)。 長白班16\\小時(shí) 兩班倒19\\小時(shí) 【長白班】:工18~42歲,工18-47歲 早上8:00-晚上20:00 【兩班倒】:工18~40歲,工18-47歲。 晚上20:00-早上8:00 需認(rèn)識26個(gè)字母,無色盲 、無明顯紋身,身體健康。 【伙食住宿】三餐全包,5-6人間,空調(diào)熱水齊全 水電平攤。 【崗位內(nèi)容】電子產(chǎn)品,配件組裝。 【發(fā)薪時(shí)間】每月6號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。 【其他要求】紋身不外露,染發(fā)不夸張。 【預(yù)支時(shí)間】每周四發(fā)廠里系統(tǒng)工時(shí)記錄給駐廠,星期五到帳。

視頻剪輯

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-興盛天鵝堡 1人 化妝品 投遞:2人 瀏覽:704
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-19
唐先生
經(jīng)理
1、基于本公司產(chǎn)品負(fù)責(zé)拍攝和剪輯 產(chǎn)品介紹視頻 策劃視頻內(nèi)容,包括短視頻、短片、等多種形式剪輯。
2、熟練使用各類短視頻制作軟件或工具,具備基本的攝影及剪輯技巧。
3、負(fù)責(zé)商業(yè)化內(nèi)容的策劃,參與拍攝腳本的制定和創(chuàng)意構(gòu)思,確保視頻內(nèi)容的質(zhì)量和效果;
4、根據(jù)項(xiàng)目需求,與相關(guān)部門協(xié)作,收集、整理和處理相關(guān)素材;
5、負(fù)責(zé)抖音,快手,小紅書,微信等平臺視頻與文案制作與發(fā)布;
任職要求:
1、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉短視頻平臺規(guī)則和運(yùn)作規(guī)律。
2、擁有較強(qiáng)的創(chuàng)意思維和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)同各部門完成工作。
3、精通短視頻運(yùn)營策略,了解流量獲取和用戶增長的方法。
4 、有做過企業(yè)視頻宣傳片,短視頻經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
桂林-象山區(qū)-蔚思大廈 100人 投遞:7人 瀏覽:876
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-19
周主管
招聘
崗位職責(zé):空調(diào)車間手機(jī)殼生產(chǎn),包裝,質(zhì)檢等 崗位要求:16-47歲,身體健康,不能有案底,不限學(xué)習(xí)有師傅帶 工作時(shí)間:上六休一,月休四 薪資福利:17/小時(shí),月4000-5000,包住先吃后扣,可預(yù)支工資,可帶手機(jī)上班. 聯(lián)系人:周主管158 0773 7907 微信同號
桂林-疊彩區(qū) 10人 投遞:1人 瀏覽:2164
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-19
經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé) 在資深產(chǎn)康師指導(dǎo)下學(xué)習(xí)產(chǎn)后修復(fù)技術(shù)(骨盆修復(fù)、腹直肌分離調(diào)理等) 協(xié)助完成客戶基礎(chǔ)評估與檔案管理 參與產(chǎn)后瑜伽、乳腺疏通等輔助服務(wù) 任職要求 ? 護(hù)理/康復(fù)相關(guān)專業(yè)技校優(yōu)先(應(yīng)屆生可培訓(xùn)) ? 具有親和力與溝通能力,女性

市場專員

4000-8000元
桂林-七星區(qū) 1人 40歲以下 化妝品 食品 運(yùn)輸 投遞:4人 瀏覽:1500
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-19
馬女士
總經(jīng)理
維護(hù)銷售價(jià)格及店內(nèi)陳列位置,推薦新品項(xiàng)擴(kuò)張陳列; 任職要求: 1、年齡要求40歲以內(nèi),性格開朗,能夠獨(dú)立開展客戶拜訪和業(yè)務(wù)洽談; 2、熟悉相關(guān)行業(yè)知識,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 薪資福利:基本工資+績效工資+提成
桂林-象山區(qū)-火車站 3人 電子 電器 食品 投遞:8人 瀏覽:1004
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-19
沈經(jīng)理
人事主管
薪資福利? ?保底資薪3000 + ?高額提成?(綜合年薪10萬+); 五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、年度晉升機(jī)會(huì); 彈性工作制,定期團(tuán)隊(duì)建設(shè)與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。

銷售儲備干部

3000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 電子 電器 食品 投遞:7人 瀏覽:1453
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-19
沈經(jīng)理
人事主管
進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:保底資薪3000+獎(jiǎng)金+提成
桂林-秀峰區(qū) 2人 初中以上 批發(fā) 投遞:3人 瀏覽:1812
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月底聚餐
2025-09-19
賓先生
做好開單銷售售后處理工作 3.及時(shí)收回銷售貨款,及新產(chǎn)品推送 崗位要求: 1.有駕照會(huì)開車 2.外向大方,善于溝通,思維應(yīng)變能力強(qiáng) 3.男女不限,有銷售熱情、 待遇: 保底3500+1%-3%銷售提成

會(huì)銷講師

6500-10000元
桂林-象山區(qū)-火車站 5人 電子 電器 食品 投遞:7人 瀏覽:763
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-19
沈經(jīng)理
人事主管
我們?yōu)槟闾峁? 極具誘惑力的薪資:底薪 + 高比例提成 + 年終分紅,你的能力有多強(qiáng),收入就有多高,讓你的付出與回報(bào)成正比。? 全面的福利關(guān)懷:五險(xiǎn)、帶薪年假。?
桂林-靈川縣 1人 1年以上 23-37歲 中專以上 建材 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:601
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-19
謝女士
經(jīng)理
一、任職資格: 1、外墻別墅建模 2、會(huì)用酷家樂

行政助理

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 建筑 監(jiān)理 投遞:26人 瀏覽:5991
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-19
謝女士
崗位職責(zé): 1. 分公司管理:協(xié)調(diào)總部與分公司之間的信息溝通工作,監(jiān)督和檢查總部各種政策、指令的執(zhí)行情況及分公司相關(guān)資料的收集、整理等工作。 2.負(fù)責(zé)行政部日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。 崗位要求: 1.工程管理、商務(wù)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具備一定的業(yè)務(wù)談判能力,有工程行業(yè)背景或了解工程咨詢業(yè)務(wù)者優(yōu)先。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶及團(tuán)隊(duì)有效溝通。 5.形象氣質(zhì)佳,具備良好的商務(wù)禮儀和應(yīng)酬能力。 6.能夠適應(yīng)一定的工作壓力,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。 7.熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等)。...
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 2人 2年以上 25-45歲 食品 零售 煙草 投遞:16人 瀏覽:4741
  • 加班補(bǔ)貼
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  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-19
卿勛
店長
5、薪資福利:底薪+績效+提成 培養(yǎng)有意向在超市零售行業(yè)長期發(fā)展的人員,可升店長。

店員/營業(yè)員

2600-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 2人 25-45歲 食品 零售 煙草 投遞:2人 瀏覽:1887
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-19
卿勛
店長
5、薪資福利:底薪+績效+提成 培養(yǎng)有意向在超市零售行業(yè)長期發(fā)展的人員,可升店長。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 22-35歲 大專以上 房地產(chǎn) 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:465
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
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  • 培訓(xùn)提升
2025-09-19
胡昕
HR
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)完成個(gè)人招商任務(wù)指標(biāo)及客戶維護(hù)工作 2.尋找并確定目標(biāo)客戶,進(jìn)行意向客戶的跟進(jìn)洽談 3.有效地開辟招商渠道,不斷收集目標(biāo)商戶信息 4.負(fù)責(zé)辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項(xiàng)手續(xù)的辦理; 5.負(fù)責(zé)入駐品牌的圖紙跟進(jìn)及裝修前期準(zhǔn)備工作協(xié)調(diào); 6.負(fù)責(zé)跟蹤自己引進(jìn)品牌的經(jīng)營情況,給商戶經(jīng)營提供必要幫助; 7.定期進(jìn)行詳細(xì)的市場調(diào)研,搜集同行業(yè)資料作出對比,協(xié)助制定招商方案 8.做好老客戶關(guān)系維護(hù)工作,同時(shí)完成每月新客戶拓展任務(wù)指標(biāo); 9.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 二、崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備...
約 1222 個(gè)崗位

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