
桂林園區(qū)運營招聘
桂聘提供2025年5月桂林園區(qū)運營最新招聘,七星區(qū)2條,平均工資約為5505元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多園區(qū)運營園區(qū)運營園區(qū)運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招商經(jīng)理
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-04-27陳云祥人事經(jīng)理崗位職責:
1、負責產業(yè)園區(qū)項目招商運營工作,建立健全園區(qū)項目招商運營管理體系;
2、負責產業(yè)園區(qū)項目招商渠道拓展及商務洽談,主導完成優(yōu)質項目的招商工作;
3、負責產業(yè)園區(qū)項目招商活動的策劃及落地執(zhí)行;
4、負責產業(yè)園區(qū)項目的產業(yè)政策研究及產業(yè)大數(shù)據(jù)分析;
5、負責與入駐客戶及園區(qū)運營、物業(yè)之間的協(xié)調、溝通工作,及時處理客戶問題;
6、對入駐客戶進行房租等相關費用的催繳;
7、協(xié)助總經(jīng)理/副總經(jīng)理完成相關工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟學等相關專業(yè)畢業(yè)。
2、具有 3 年以上科技園區(qū)招商工作經(jīng)驗,熟悉科技產業(yè)市場和招商流程,有豐富的項目資源和客戶資源者優(yōu)先。
3、具備敏銳的市場洞察力和較強的分析判斷能力能及時把握行業(yè)動態(tài)和企業(yè)需求。
4、會熟練使用OFFICE辦公軟件及各種辦公自動化設備;
5、工作積極主動、責任心強,具有上進心和敬業(yè)精神。
福利待遇:
1、五險,在職培訓
2、公司為國家級企業(yè)孵化園區(qū),優(yōu)質的平臺,實力雄厚
3、晉升空間大,晉升方向:項目經(jīng)理(月薪可過萬)
4、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常休息 -
財務經(jīng)理
6000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-04-27陳云祥人事經(jīng)理1.參與園區(qū)整體戰(zhàn)略制定,建立符合園區(qū)發(fā)展階段的財務管理體系。
2.主導年度預算編制與滾動預測,搭建經(jīng)營分析模型,為管理層提供決策支持。
3.統(tǒng)籌園區(qū)資產運營(含物業(yè)租賃、基建項目等)的財務核算與效益分析。
4.優(yōu)化成本管控體系,建立資源資產、人力、運維等多維度成本數(shù)據(jù)庫政策資源整合。
5.研究政府產業(yè)扶持政策,主導專項補貼/稅收優(yōu)惠申報。
6.建立園區(qū)的內部審計和風險管理工作,防范資金、稅務、合同等領域風險。
7.對接審計機構完成年度審計及專項資金驗收。
8.管理財務團隊,培養(yǎng)團隊人員專業(yè)能力。
9.維系維護及協(xié)調處理稅務、審計等外部關系。
10.會計檔案有序存放、嚴防毀損、散失和泄密。
11.完成董事長交辦的其他工作事項。
約 2 個崗位
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桂林園區(qū)運營招聘最新投遞
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陽女士投遞了 桂林城德置業(yè)投資有限公司 的 財務經(jīng)理 職位2025-05-07
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桂林運營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5505
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
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11.6%3K
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29%4K
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21.7%5K
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24.6%6K-8K
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5.8%8K-1W
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7.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.6%
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高中1.4%
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大專23.2%
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本科5.8%
桂林運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占69.6%,高中占1.4%,大專占23.2%,本科占5.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗68.1%
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1-3年15.9%
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3-5年13%
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5-10年2.9%
桂林運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占68.1%,1-3年占15.9%,3-5年占13%,5-10年占2.9%。