1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林招聘招聘（有周末雙休）
桂聘提供2025年9月桂林招聘最新招聘，臨桂區(qū)203條七星區(qū)155條，平均工資約為3856元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多招聘招聘崗位招聘公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市區(qū)不用上大夜
5000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 20人 投遞:7人 瀏覽:1078- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-20
安安主管人事經(jīng)理桂林龍門大橋 招聘:20-43，技術工有經(jīng)驗者可以安排到45歲 普工17/小時 焊接機器人，熟手23/小時 學徒工17/小時 上班時間7:40-11:40 下午13:30-17:30 第一個月都是白班，八小時制，后期會安排兩班倒，八小時制 （最晚23.30下班）。 廠區(qū)有食堂，辦飯卡吃飯，8塊錢一餐，先吃后扣。 -
就近安排美團送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-20
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。
（工作日常）：按照手機導航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達到客人手上；
任職要求：
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪；
2、會騎車,會看導航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導，外賣軟件自帶導航)
薪資待遇：
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得?。?br /> 超多福利:
保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補貼+重量補貼+大額單補貼+夜班補貼+騎手關懷等。
注:本招聘信息為公司站點招,請廣大求職者認真辨別慮假信息。 -
美團送餐員
4000-9000元
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2025-09-20
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。
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任職要求：
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪；
2、會騎車,會看導航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導，外賣軟件自帶導航)
薪資待遇：
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！
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4000-9000元
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2025-09-20
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滿16輕松貼標簽190元一天
4800-6000元
2025-09-20
廖經(jīng)理人事經(jīng)理一、正式工綜合月薪： 底薪2200+加班費+全勤100+夜班補貼20塊/晚+餐補180+廠齡補貼+星際補貼 綜合工資4500-6000 入職次月繳納五險一金 招聘年齡16-48歲，男女不限 -
就近安排美團送餐員
4000-9000元
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2025-09-20
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機導航路線去商家取餐。 …… 注:本招聘信息為公司站點招,請廣大求職者認真辨別慮假信息。 -
就近安排美團送餐員
4000-9000元
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- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-20
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 -
美團送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-20
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機導航路線去商家取餐。 …… 注:本招聘信息為公司站點招,請廣大求職者認真辨別慮假信息。 -
臨時工/正式工
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-09-20
駱娟人事【招聘?求要??】 1、要求18-47?內(nèi)以??，?女男??不限； 2、?體身??健康?無，??色盲，?殘無??疾，體檢能過，?大無??花臂紋身！ -
華為榮耀手機廠正式工
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-20
駱娟人事【招聘要求】 1.正式工男18-45，女18-45歲，女的超過40歲需要提供購買社保證明； 2、身體健康，無色盲，無殘疾，體檢能過，無大花臂紋身，無案底； 3、有進過的人員需要滿3個月才能進！ -
桂林操作工
4000-4500元
2025-09-20
余主管經(jīng)理工廠主要生產(chǎn)手機零件工作內(nèi)容:貼標簽，包裝，分揀，組裝，噴印，質(zhì)檢，注塑等工作無需經(jīng)驗，輕松簡單，進來手把手教會。 無大面積紋身、無犯罪記錄都可以安排 提供住宿，吃在廠區(qū)食堂 入職繳納五險一金。 -
結(jié)算專員
3500-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-09-20
左先生負責人1. 日常結(jié)算處理： · 負責與客戶、供應商等合作方的月度/周期對賬工作，確保往來款項準確無誤。 · 審核業(yè)務單據(jù)（如訂單、合同、發(fā)票）的完整性與合規(guī)性，并據(jù)此進行結(jié)算金額的核算。 · 準確、及時地生成結(jié)算清單、發(fā)票等憑證，并提交審批流程。 2. 數(shù)據(jù)核算與分析： 精通運用Excel函數(shù)公式，如 VLOOKUP/XLOOKUP、SUMIF/SUMIFS、COUNTIF/COUNTIFS、IF等，進行復雜的數(shù)據(jù)匹配、分類匯總和條件計算。 · 熟練使用數(shù)據(jù)透視表 和 圖表功能，對海量結(jié)算數(shù)據(jù)進行快速匯總、多維度分析和可視化呈現(xiàn)，制作周期性結(jié)算報告（如應收賬款賬齡分... -
勞務主管（帶銷售考核）
8000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 項目提成
2025-09-20
左先生負責人1、根據(jù)公司提供的崗位，招聘到合適普工或者技術工人進廠，每月完成KPI考核； 2、根據(jù)崗位的要求，通過抖音等音視頻平臺發(fā)布招聘信息，獲得求職者資源； 3、負責合作項目的面試安排和跟進服務好入職人員， -
ipqc巡檢 18/小時
4900-5500元2025-09-20
龍經(jīng)理人事經(jīng)理考核和培訓 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務 薪資：18元/小時+180餐補+20元/天夜班補貼 綜合薪資：5000-5500元/月 招聘要求 -
服裝廠長白班
3500-5000元2025-09-20
龍經(jīng)理人事經(jīng)理臨桂服裝廠招聘 長白班??長白班??長白班?? 早八晚七！早八晚七 年齡：22-46歲 ，男女不限，??能吃苦耐勞?? 工作內(nèi)容：主要生產(chǎn)衣服飾品，整理毛邊，紡織等！
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桂林招聘招聘（有周末雙休）最新投遞
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陳先生2025-09-21 -
蔣先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 市區(qū)不用上大夜 職位2025-09-21
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梁先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 市區(qū)不用上大夜 職位2025-09-20 -
譚小姐投遞了 廣西明仕人力資源有限責任公司招聘部一組 的 結(jié)算專員 職位2025-09-20 -
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劉先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司臨桂分公司 的 臨時工/正式工 職位2025-09-18
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桂林招聘招聘工資
￥
3856
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K
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15.6%2K
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35.8%3K
-
34.9%4K
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10.1%5K
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3.7%6K-8K
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0.9%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷44.7%
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初中1.8%
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高中12.3%
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中專11.4%
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大專21.1%
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本科8.8%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占44.7%，初中占1.8%，高中占12.3%，中專占11.4%，大專占21.1%，本科占8.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.3%
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1-3年26.3%
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3-5年4.4%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.3%，1-3年占26.3%，3-5年占4.4%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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人力資源 10人以下
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；網(wǎng)絡技術服務；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；網(wǎng)絡文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；日用品批發(fā)；日用品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
