桂林招商招聘（有培訓提升）
桂聘提供2025年5月桂林招商最新招聘，靈川縣7條七星區(qū)6條，平均工資約為5133元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多招商市場招商商業(yè)招商招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
招商顧問（電話銷售）
3000-8000元
2025-05-02
趙女士人事主管崗位職責：
1、根據(jù)公司提供的客戶資源，進行電話、微信等線上溝通、對接。
2、邀約全國意向加盟商客戶到公司總部考察了解。
3、帶領客戶到品牌直營店用餐、品嘗，現(xiàn)場體驗門店經(jīng)營狀況。
4、和加盟商客戶現(xiàn)場進行商談，直到完成最后簽約。
任職要求:
1、有營銷方面的工作經(jīng)驗，可接受應屆生，專業(yè)可放寬；
2、普通話標準，有較強的語言表達能力及邏輯思維能力；
3、積極，樂觀，開朗，自律，能持之以恒；
4、有上進心，有目標、有自己的職業(yè)規(guī)劃。
福利：空調(diào)辦公+團建+生日會+輕松的環(huán)境+和諧的同事關系+業(yè)績飛速成長 -
數(shù)之城·瀾庭置業(yè)顧問
2500-10000元
2025-04-30
張女士行政總監(jiān)1、現(xiàn)場接待客戶，提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務
2、了解客戶的需求，為客戶精準匹配房源，提供專業(yè)的房屋買賣方案，促成雙方交易達成
3、挖掘潛在客戶，持續(xù)維護客戶關系
4、進行市場調(diào)查，并對收集的行業(yè)信息進行研究
5、區(qū)域性推廣宣傳，包括但不限于（派發(fā)宣傳資料、設點擺臺宣傳、專場推廣等）
5、有樓盤銷售及商業(yè)招商、能夠接受輪班和節(jié)假日工作安排，C1駕照優(yōu)先。
6、底薪（基本工資+補貼+餐補）+提成+獎金具體面談、月休四天。 -
運營管理（臨桂青禾）
4000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-29
青禾美邦招聘專員1.負責所轄區(qū)域進駐商品和商戶資質(zhì)的初步審查，起草商戶進場、撤場或調(diào)整的說明報告，負責保管相關資料檔案；
2.負責參與所轄區(qū)域品類的產(chǎn)品招商、結構調(diào)整、經(jīng)營布局等工作的討論和研究；
3.定期對所轄區(qū)域經(jīng)營情況進行分析，努力擴大銷售，完成銷售任務；
4.負責處理區(qū)域內(nèi)商戶的維護和服務，做好市場信息收集和商場店面招商以及對商場內(nèi)的商戶進行定期的收租管理工作
5.負責所轄區(qū)域的日常管理工作，包括客訴、品牌管理、價簽管理等；
任職要求：
1.大專及以上學歷，品貌端正；
2.溝通及應變能力強，能夠承受一定的工作壓力；
3.具有大型商場招商及店面管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.具有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
萬禾市場-運營專員
3000-4000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-29
莫女士人事經(jīng)理1.大專及以上學歷，具備農(nóng)批市場招商管理經(jīng)驗，根據(jù)市場自身情況以及競爭環(huán)境，制定合理的招商計劃，完成公司制定招商任務； 2.能通過數(shù)據(jù)進行分析，制定對策和工作思路；有商業(yè)活動策劃推廣經(jīng)驗； 3.具備市場客戶資源 -
市場部運營經(jīng)理
6000-20000元
2025-04-28
蘇女士人力資源負責人一、工作職責 1、負責市場開發(fā)及網(wǎng)點拓展,本轄區(qū)市場招商維護，能出差有獨立開拓市場的能力。 -
招商經(jīng)理
5000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-04-27
陳云祥人事經(jīng)理崗位職責： 1、負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目招商運營工作，建立健全園區(qū)項目招商運營管理體系； 2、負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目招商渠道拓展及商務洽談，主導完成優(yōu)質(zhì)項目的招商工作； 3、負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目招商活動的策劃及落地執(zhí)行 …… 2、具有 3 年以上科技園區(qū)招商工作經(jīng)驗，熟悉科技產(chǎn)業(yè)市場和招商流程，有豐富的項目資源和客戶資源者優(yōu)先。 3、具備敏銳的市場洞察力和較強的分析判斷能力能及時把握行業(yè)動態(tài)和企業(yè)需求。 -
省區(qū)招商經(jīng)理（廣西）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 培訓提升
- 績效獎金
- 生日福利
2025-04-27
韋冬玲崗位職責： 1、公司有多個集采中選產(chǎn)品，負責公司集采產(chǎn)品在省內(nèi)的臨床招商工作。 -
電話客服行政班朝九晚六可蓋實習章
3000-5000元
2025-04-25
呂主管主管1、招聘要求： 18-45歲，能接受電話銷售 主要是招商的，負責電話銷售農(nóng)貿(mào)市場攤位，電話邀約人到場了解，不需要外出，邀約到現(xiàn)場有另外的銷售部門對接，主要是負責打電話邀約客戶，詢問客戶是否有興趣到現(xiàn)場看商鋪 -
九牧廚衛(wèi)桂林運營中心-招商經(jīng)理
4000-8000元
2025-04-24
韋女士人事負責區(qū)域空白市場招商工作，建立良好客戶關系、信任、獨立運營空白市場招商，增加公司品牌曝光度。 …… 任職要求： 1、全日制大專及以上學歷，具有1-3年市場招商相關工作經(jīng)驗； 2、較好的表達、溝通、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強。 -
桂林東西巷-招商專員
3800-4500元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 22-35歲 大專以上 房地產(chǎn) 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:14人 瀏覽:859- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-04-24
胡昕HR一、崗位職責： 1.負責完成個人招商任務指標及客戶維護工作 2.尋找并確定目標客戶，進行意向客戶的跟進洽談 3.有效地開辟招商渠道，不斷收集目標商戶信息 4.負責辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項手續(xù)的辦理 …… ； 5.負責入駐品牌的圖紙跟進及裝修前期準備工作協(xié)調(diào)； 6.負責跟蹤自己引進品牌的經(jīng)營情況，給商戶經(jīng)營提供必要幫助； 7.定期進行詳細的市場調(diào)研，搜集同行業(yè)資料作出對比，協(xié)助制定招商方案 8.做好老客戶關系維護工作 …… 三、其他 無相關工作經(jīng)驗個人條件優(yōu)秀者，接受1年期招商助理（業(yè)務協(xié)助崗）輪崗 -
商業(yè)項目-招商專員
3800-4500元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 學歷補貼
- 免費觀影
2025-04-23
胡昕HR崗位職責： 1.根據(jù)部門整體工作計劃，制定自身工作各階段工作計劃，并按計劃開展各項工作； 2.完成部門每月下達的個人招商任務； 3.對擬引進品牌做好市場調(diào)查，了解品牌開店城市、場地、數(shù)量、主要客群 …… 三、其他 無相關工作經(jīng)驗，個人條件優(yōu)秀者，接受1年前招商助理（業(yè)務協(xié)助崗）輪崗。
約 11 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林招商招聘（有培訓提升）最新投遞
-
盤先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 省區(qū)招商經(jīng)理（廣西） 職位2025-05-02 -
陳先生投遞了 桂林東西巷商業(yè)管理有限公司 的 桂林東西巷-招商專員 職位2025-05-02 -
梁先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 省區(qū)招商經(jīng)理（廣西） 職位2025-04-30 -
宋先生投遞了 廣西凰鑫餐飲管理有限公司 的 招商顧問（電話銷售） 職位2025-04-26 -
唐小姐投遞了 桂林萬禾市場管理有限責任公司 的 萬禾市場-運營專員 職位2025-04-26 -
廖先生投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 運營管理（臨桂青禾） 職位2025-04-26
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林招商招聘工資
￥
5133
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：6K-8K
-
5.6%2K
-
11.1%3K
-
13.9%4K
-
27.8%5K
-
33.3%6K-8K
-
5.6%8K-1W
-
2.8%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷88.9%
-
大專11.1%
桂林招商招聘需要什么學歷？不限學歷占88.9%，大專占11.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗83.3%
-
應屆畢業(yè)生2.8%
-
1-3年13.9%
桂林招商招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占83.3%，應屆畢業(yè)生占2.8%，1-3年占13.9%。
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
餐飲 10-30人 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
-
人力資源
-
人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
