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桂林直播達人招聘

桂聘提供2025年8月桂林直播達人最新招聘,七星區(qū)3條象山區(qū)1條,平均工資約為4710元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多直播達人全職主播直播主播招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

資深抖音運營

6000-10000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 5人 1年以上 22-35歲 本科以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:319
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 衛(wèi)生用品
  • 免費停車
3小時前
張先生
招聘HR
【崗位職責】
1、深入理解抖音平臺的生態(tài)及運作模式,找到品牌賬號、店鋪在抖音上的發(fā)展模式,促成品牌在達人帶貨及達人種草上的業(yè)務合作。
2、負責DP服務商的合作及管理,推進完成年度GMV目標,并且持續(xù)不斷優(yōu)化ROI,使店播產(chǎn)生良好的經(jīng)營效益。
3、依據(jù)品牌所處階段制定平臺種草策略及執(zhí)行方案,帶動品牌在平臺有效的曝光,促成心智的認知。
4、把控藍V運營素材及千川投流素材的方向,提升素材轉(zhuǎn)化率的同時巧妙地曝光品牌和產(chǎn)品;
5、管理及促成年度各個促銷節(jié)點的大場直播及統(tǒng)籌工作。
【任職要求】
1、本科以上學歷,對數(shù)據(jù)敏感、有較強分析、解決問題能力;
2、對新鮮事物比較敏感,具備自主的運營及策劃思路,敢想敢做,富有挑戰(zhàn)精神。
3、熟悉短視頻平臺特性及發(fā)展模式,具備商務開拓資源者較佳;
4、有短視頻平臺運營經(jīng)驗(直播/種草/帶貨),或短視頻內(nèi)容執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
【晉升通道】
專員→組長→副經(jīng)理→經(jīng)理

電商運營

2500-3500元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 1年以上 大專以上 電器 投遞:1人 瀏覽:176
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
8小時前
夏經(jīng)理
經(jīng)理
1. 負責、抖音、拼多多等店鋪的整體運營管理,制定店鋪運營策略,提升店鋪的流量。
2. 進行商品管理,包括商品上架、下架、優(yōu)化商品標題、詳情頁等,確保商品信息準確、吸引人。
3.處理店鋪客戶咨詢和售后問題,維護良好的客戶關(guān)系。
4.協(xié)助直播間的工作,與達人主播溝通合作直播事宜,跟進達人帶貨效果,及時調(diào)整合作策略。
需要運營熟手,一年以上電商經(jīng)驗,電腦操作熟練,對直播平臺也有一定了解
薪資:底薪2500-3500+提成+五險(綜合薪資4K+),底薪根據(jù)能力可再談~

抖音直播運營

7000-13000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 2年以上 大專以上 電子 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:1078
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 帶薪年假
  • 法定節(jié)假日
  • 高溫補貼
  • 餐飲補貼
9小時前
馬小姐
招聘主管
1. 直播策劃與執(zhí)行
- 負責直播活動的全流程策劃,包括主題設定、腳本撰寫、選品策略及促銷方案制定。
- 協(xié)調(diào)主播、場控、助播團隊,確保直播流程順暢,優(yōu)化直播節(jié)奏及互動氛圍。
- 制定直播排期,對接平臺資源(如抖音DOU+、快手小店隨心推等),爭取流量扶持。
2. 數(shù)據(jù)監(jiān)控與優(yōu)化
- 實時監(jiān)測直播數(shù)據(jù)(觀看人數(shù)、停留時長、轉(zhuǎn)化率、GMV等),分析問題并提出優(yōu)化策略,與投放緊密對接。
- 定期輸出復盤報告,調(diào)整直播玩法、話術(shù)及商品組合,提升ROI。
3. 主播管理與培訓
- 負責主播招募、培訓及日常管理,制定個性化直播方案,提升主播表現(xiàn)力及粉絲粘性。
- 優(yōu)化主播話術(shù),沉淀優(yōu)秀直播案例,建立標準化SOP。
4. 用戶運營與增長
- 維護直播間互動,引導關(guān)注、點贊、下單,處理突發(fā)問題(如黑粉、投訴等)。
- 策劃粉絲福利活動(如抽獎、秒殺),提升復購率及私域流量沉淀。
5. 跨部門協(xié)作
- 聯(lián)動供應鏈團隊,確保庫存及物流時效;協(xié)同設計團隊優(yōu)化直播間視覺(燈光、背景等)。
- 配合投流團隊,優(yōu)化千川/巨量引擎投放策略,提升直播間引流效率。
任職要求:
1.1-3年直播運營經(jīng)驗,熟悉抖音、快手、淘寶等平臺規(guī)則,能獨立設計直播腳本、活動;
2.具備數(shù)據(jù)驅(qū)動思維,熟練使用Excel、飛瓜數(shù)據(jù)等工具分析直播效果;
3.靈活應對直播突發(fā)狀況,如設備故障、流量波動等;
4.熟悉短視頻引流邏輯(如爆款視頻制作、投流ROI優(yōu)化),有MCN機構(gòu)、品牌自播或達人分銷經(jīng)驗優(yōu)先。
福利:周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利、免費培訓、崗位晉升等,園區(qū)內(nèi)置宿舍、食堂,辦公環(huán)境優(yōu)美舒適。

抖音運營

8000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 瀏覽:16
2025-08-06
柳莉莉
負責店鋪日常運營管理工作,規(guī)劃貨盤,根據(jù)上新節(jié)奏爭取頻道頁跟官方資源,提升店鋪流量,對運營結(jié)果負責; 3、深度挖掘行業(yè)市場情況,做好競品分析,針對公司品牌及產(chǎn)品定位及目標人群,給出指導意見和運營決策; 4、負責直播板塊的營銷推廣 …… ,通過不斷優(yōu)化直播選品和直播形式,提升用戶在直播板塊的停留時間,提升直播下單率; 5、負責直播團隊的人員管理工作,對主播的日常表現(xiàn)進行考核,定期組織培訓,并對主播話術(shù)進行規(guī)范、引導,提升團隊整體專業(yè)度 …… ; 6、帶領團隊拓展頭部及中腰部達人,進行機構(gòu)對接與維護,種草和直播帶貨合作溝通,建立達人資源庫,提升達人合作質(zhì)量;

編導

7000-8000元
桂林-七星區(qū)-桂海晴嵐 1人 旅游 投資 瀏覽:384
  • 五險
  • 公積金
2025-08-04
唐麗萍
招培專員
一、崗位工作內(nèi)容: 1.關(guān)注熱點,短視頻創(chuàng)意策劃 2.腳本撰寫,根據(jù)人物設定編寫詳細對白或者是指導達人的視頻創(chuàng)意內(nèi)容; 3.根據(jù)業(yè)務需求及營銷計劃,獨立策劃賬號IP創(chuàng)意、制定并調(diào)整短視頻內(nèi)容輸出規(guī)劃 …… 有過直播相關(guān)經(jīng)驗,有平臺直播能力,會投dou+、紅薯,了解信息流。 …… 熟悉網(wǎng)絡視頻的語言風格及各個視頻平臺內(nèi)容特點,抖音、B站、小紅書等平臺深度用戶優(yōu)先考慮; 2.會腳本編寫、了解平臺運營模式(主要是抖音和小紅書)、具有網(wǎng)感,能感知熱點熱度與實事; 3.具備較強的溝通能力以及達人管理能力
約 5 個崗位

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桂林主播招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 5.3%
    2K
  • 22.3%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 10.1%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    77.2%
  • 初中
    2.4%
  • 高中
    4.7%
  • 中專
    4.2%
  • 大專
    11.6%
桂林主播招聘需要什么學歷?不限學歷占77.2%,初中占2.4%,高中占4.7%,中專占4.2%,大專占11.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    81.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    17.3%
桂林主播招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占81.4%,應屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占17.3%。
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