1、主動維護(hù)公司聲譽(yù),對本樓盤進(jìn)行宣傳;
2、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的情報(bào)進(jìn)行研究;
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊(duì)利益為重;
12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;
13、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
14、維護(hù)售樓現(xiàn)場的設(shè)施的完好及清潔。

桂林廣告公司置業(yè)顧問招聘
桂聘提供2025年9月桂林廣告公司置業(yè)顧問最新招聘,七星區(qū)34條靈川縣30條,平均工資約為5177元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多置業(yè)顧問銷售代表置業(yè)顧問房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人置業(yè)顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
2.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)宣傳:微信小程序開發(fā)、微信公眾號搭建、企業(yè)網(wǎng)站開發(fā)建設(shè)、互聯(lián)網(wǎng)平臺定制開發(fā)等
3、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
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任職資格:
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
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桂林置業(yè)顧問招聘工資
¥
5177
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
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9.3%2K
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31.4%3K
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16.1%4K
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25.4%5K
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5.1%6K-8K
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10.2%8K-1W
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6.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.7%
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初中0.8%
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高中3.3%
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中專0.8%
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大專2.4%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.7%,初中占0.8%,高中占3.3%,中專占0.8%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年7.3%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占7.3%。