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桂林周末雙休招聘

桂聘提供2025年7月桂林周末雙休最新招聘,七星區(qū)350條臨桂區(qū)165條,有周末雙休等,更多周末雙休周末雙休五險(xiǎn)五險(xiǎn)周末雙休招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 200人 18-45歲 人力資源 投遞:2人 瀏覽:591
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
正式工漲工資啦男女不限
正式工:底薪2200+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000
月綜合工資4600~6000+元/月
平時(shí)加班19一個(gè)小時(shí)
周末加班25一個(gè)小時(shí)
桂林-臨桂區(qū) 200人 人力資源 投遞:8人 瀏覽:678
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
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  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
領(lǐng)益小時(shí)工,面試名額有限
小時(shí)工15元一小時(shí)
可預(yù)支,不用體檢,全坐班
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)殼 手機(jī)邊框
【年齡要求;18-45歲,
【伙食條件】發(fā)飯卡吃飯,先吃后扣。
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 18歲以上 人力資源 投遞:3人 瀏覽:984
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  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
臨桂華為手機(jī),手機(jī)殼制作,工作輕松,崗位穩(wěn)定
崗位:包裝,組裝,質(zhì)檢,貼標(biāo)簽等
第一個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)200元
第二個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)300元
第三個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)300元
工作滿6個(gè)月再獎(jiǎng)勵(lì)800元
招聘要求:女性18-40歲,男性18-45歲
正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)
平時(shí)加班17.3元,
周末加班23.8元,
節(jié)假日加班34元,
加績效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000
月綜合工資4000~6000元/月,購買五險(xiǎn)一金。
工廠環(huán)境:公寓宿舍獨(dú)立床位,空調(diào)熱水,洗衣機(jī),健身房,籃球場(chǎng),桌球室都有
工作內(nèi)容:生產(chǎn)組裝,打包,檢測(cè)手機(jī)配件,工作簡單
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 45歲以下 人力資源 投遞:27人 瀏覽:1831
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  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
七星區(qū)長白班18-45歲 招聘崗位:看顯微鏡 上班時(shí)間:長白班8:30-20:30 薪資及相關(guān)福利:18塊一個(gè)小時(shí) 綜合工資4800-5800+ 中餐4塊、晚餐免費(fèi);月休6天 提供住宿,住宿費(fèi)150一個(gè)月 無經(jīng)驗(yàn)可安排

生產(chǎn)主管

8000-12000元
桂林-平樂縣 1人 5年以上 28-40歲 高中以上 食品 瀏覽:23
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  • 崗位晉升
2025-07-22
林女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1. 制定生產(chǎn)計(jì)劃,優(yōu)化生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品按時(shí)、保質(zhì)、保量交付。 2. 落實(shí)相關(guān)法律法規(guī),建立和完善質(zhì)量控制體系,處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常,確保產(chǎn)品符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。 3. 組織和實(shí)施生產(chǎn)安全管理,包括安全培訓(xùn)與檢查,以消除生產(chǎn)隱患。 4. 規(guī)劃和實(shí)施設(shè)備維護(hù)及升級(jí),提升設(shè)備效能,降低維護(hù)成本。 5. 組建和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),制定考核激勵(lì)制度,激發(fā)員工積極性,提升團(tuán)隊(duì)效率。 6. 與采購、銷售等部門進(jìn)行跨部門協(xié)作,解決生產(chǎn)過程中的問題,提高運(yùn)營效率。 7. 引入新技術(shù)、新工藝,不斷改進(jìn)生產(chǎn)流程,增強(qiáng)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭力。 任職要求: 1. 食品工程、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專...
桂林-臨桂區(qū) 200人 18-45歲 人力資源 瀏覽:89
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  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
,入職第6個(gè)月再獎(jiǎng)勵(lì)800元(總共1600元) 綜合月薪4800-6000 薪酬福利:底薪2200+180餐補(bǔ)+崗位補(bǔ)貼+績效+五險(xiǎn)一金+加班費(fèi) 夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班18.75元, 周末加班

電氣工程師

5000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 3人 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:421
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-22
莫小姐
行政
1、售前售后技術(shù)支持(電子電氣、儀器儀表等工業(yè)類產(chǎn)品); 2、協(xié)助銷售、市場(chǎng)人員; 3、開發(fā)新的供應(yīng)商,負(fù)責(zé)產(chǎn)品立項(xiàng),跟蹤產(chǎn)品發(fā)展流程,確保產(chǎn)品符合規(guī)劃和定義要求,對(duì)產(chǎn)品和市場(chǎng)定位有一定的認(rèn)知和理解力。 1、了解 電氣產(chǎn)品、儀器儀表等產(chǎn)品; 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、相關(guān)專業(yè);
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人 18-45歲 人力資源 投遞:8人 瀏覽:334
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2025-07-22
尤主管
主管
輕松崗位顯微鏡,包裝,組裝,插線,男女不限 女工18-45歲,男工18-45歲 招聘崗位:看顯微鏡,包裝,組裝,插線 上班時(shí)間:長白班8:30-20:30 薪資及相關(guān)福利:16塊一個(gè)小時(shí),綜合工資4500+ 一餐3.5塊,月休4-6天 提供住宿

行政文員

2000-4000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 21-35歲 大專以上 建筑 建筑設(shè)計(jì) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:111人 瀏覽:5443
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
2025-07-22
羅女士
主管
1、負(fù)責(zé)來人接待及辦公室內(nèi)務(wù)管理、辦公用品采購 ; 2、負(fù)責(zé)辦公室的資料管理,包括收集、整理、歸檔、錄入、更新、工程圖紙打印等工作 3、協(xié)助公司后勤管理事務(wù),協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。 4、負(fù)責(zé)快遞收發(fā)工作; 5、做好后勤日常事務(wù)工作。 6、熟練運(yùn)用天正軟件、CAD軟件、PS軟件及日常辦公等軟件優(yōu)先
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 物流 醫(yī)藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:26人 瀏覽:1670
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-22
蔣女士
人事專員
主要工作職責(zé)包括以下幾個(gè)方面: 1.技術(shù)支持與維護(hù):提供產(chǎn)品或系統(tǒng)的技術(shù)支持,解決客戶在使用中遇到的問題,確保產(chǎn)品或系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 2.故障排查與修復(fù):對(duì)出現(xiàn)故障的設(shè)備或系統(tǒng)進(jìn)行故障排查,找出問題根源并進(jìn)行修復(fù),確保設(shè)備或系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。 3.技術(shù)改進(jìn)與優(yōu)化:根據(jù)實(shí)際需求和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),對(duì)現(xiàn)有的技術(shù)方案進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化,提高產(chǎn)品或系統(tǒng)的性能和效率。 4.技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo):為新員工或合作伙伴提供技術(shù)培訓(xùn),傳授相關(guān)的技術(shù)知識(shí)和操作技能,確保他們能夠勝任相關(guān)工作。5.技術(shù)文檔編寫:編寫和更新技術(shù)文檔,包括 產(chǎn)品手冊(cè)、操作指南、故障排查手冊(cè)等,為后續(xù)的技術(shù)支持和維護(hù)提供便利。 6.團(tuán)隊(duì)...
桂林-臨桂區(qū) 200人 18-45歲 人力資源 投遞:12人 瀏覽:1022
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  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
車間輕松,晚班可聽歌帶耳機(jī) 可預(yù)支,可帶手機(jī)進(jìn)車間, 【生?產(chǎn)產(chǎn)?品】手機(jī)殼 手機(jī)邊框 【年齡要求】18—46歲 【上?班班?次】早八晚八,兩班倒 【員?崗工?位】手工,坐班。 【伙?條食?件】發(fā)飯卡吃飯,先?后吃?扣。 【住宿事項(xiàng)】 住?免宿?費(fèi),水電?平費(fèi)?攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人 18-45歲 人力資源 投遞:26人 瀏覽:2799
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  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
工作內(nèi)容:制作電子芯片,無需經(jīng)驗(yàn)、工作簡單 普工要求:18-40歲 工作時(shí)工作時(shí)間: 兩班倒:8:30-20:30 吃飯:午餐4元,晚餐免費(fèi),不體檢 薪資福利:4000-5500元; 工資構(gòu)成:第一個(gè)月2500+加班費(fèi) 第二個(gè)月底薪3000+加班費(fèi) 三個(gè)月轉(zhuǎn)正:3200+加班費(fèi) 面試需帶身份證原件
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人 45歲以下 人力資源 投遞:76人 瀏覽:4538
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  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
長白班來啦?。。?! 暑假工、短期工、長期工均可安排 工作內(nèi)容:光纖線束,網(wǎng)線制作、無需經(jīng)驗(yàn)、工作簡單 普工要求:18-43歲,長白班,不熬夜 工作時(shí)工作時(shí)間: 白班:8:30-20:30 白班:午餐,晚餐,各出3.5元一餐,先吃后扣,不提供住宿,不體檢 薪資福利:4000-5500元; 工資構(gòu)成:16塊一個(gè)小時(shí) 每個(gè)月12-13號(hào)發(fā)放上個(gè)月工資!??!
桂林-全州縣 200人 45歲以下 人力資源 投遞:18人 瀏覽:2970
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  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-22
尤主管
主管
揚(yáng)州遠(yuǎn)景大型葉片廠招聘200人,男女不限 薪資待遇: 小組計(jì)件制,月綜合工資生手7000-8500元,熟練后8500-12000元;額外+實(shí)習(xí)獎(jiǎng)勵(lì)4000+年終獎(jiǎng)(實(shí)習(xí)滿三個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)1000元,滿6個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)3000元,總計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)4000元,+年底年終獎(jiǎng);) 福利: 包吃住,包床上用品,伙食好,熟練轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)一金,夜班補(bǔ)貼10元/晚,夏季高溫補(bǔ)貼300元/月, 工作內(nèi)容: 車間生產(chǎn)大型葉片,工作簡單,但是走動(dòng)式上班; 要求: 1、18-45周歲,男女不限,能接受兩班倒

高壓電工

3200-3500元
桂林-七星區(qū)-留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園 2人 2年以上 中專以上 電子 自動(dòng)化 投遞:1人 瀏覽:726
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-22
謝思汝
文員
1、安裝、維護(hù)開閉所、變壓器等電力設(shè)備,生產(chǎn)裝配工業(yè)電子產(chǎn)品、電氣機(jī)柜、發(fā)電機(jī)組,通過電腦調(diào)試電子電氣產(chǎn)品,現(xiàn)場(chǎng)安裝電氣機(jī)柜、保養(yǎng)安裝發(fā)電機(jī)組。 2、要求:熟悉計(jì)算機(jī)常用軟件操作,電子電氣產(chǎn)品,懂電路圖,熟練使用電烙鐵進(jìn)行裝配焊接,熟練裝配電氣機(jī)箱,能出差現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試、改造電氣產(chǎn)品,持高低壓電工證、高空證。 3、上班時(shí)間:8:30-12:00, 13:30-17:30
約 786 個(gè)崗位
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