桂林周末五險招聘
桂聘提供2025年8月桂林周末五險最新招聘，七星區(qū)371條臨桂區(qū)181條，有五險等，更多周末五險周末五險招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售主管
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-18
曹老師人事總監(jiān)1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù)，分析總結(jié)客戶需求，反饋市場動態(tài);
2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容，為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程，接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;
3.接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢;
4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃，完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);
5.及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，與學(xué)員建立良好的關(guān)系;
6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作;
7.在工作中注意態(tài)度禮貌，與客戶建立良好的關(guān)系，維護公司的形象。 -
社媒運營
3500元
2025-08-18
呂小姐人事行政1.崗位職責(zé)：
1)社媒平臺的日常運營：根據(jù)品牌定位和目標(biāo)受眾，制定并執(zhí)行社交媒體內(nèi)容計劃，包括文案撰寫、圖片設(shè)計、視頻拍攝和制作等；定期發(fā)布優(yōu)質(zhì)、有傳播性的內(nèi)容，提高品牌知名度和影響力（一天一條）；及時回復(fù)粉絲的評論和私信，維護良好的粉絲關(guān)系；注冊開通經(jīng)銷商國家社媒賬號，給到渠道商運營素材（當(dāng)?shù)卣Z言的產(chǎn)品圖文、視頻等）；
2)品牌維護：確保視覺風(fēng)格與品牌VI一致，提升品牌辨識度。
3)數(shù)據(jù)分析與轉(zhuǎn)化：定期收集和分析社交媒體平臺的數(shù)據(jù)，如粉絲增長、互動率、曝光量等（周報-每周五下班前、月報-月底最后一天）；根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，調(diào)整和優(yōu)化運營策略，提高運營效果（每周）
4)社媒線上活動的策劃與執(zhí)行：協(xié)助市場策劃制定線上、線下推廣活動計劃，提供適合各個產(chǎn)品的活動方案并實施；與市場策劃、美工、銷售部等團隊成員密切合作，確保內(nèi)容質(zhì)量和效果，共同完成品牌推廣和銷售目標(biāo)；
5)市場調(diào)研：關(guān)注同行的社交媒體運營情況，分析其優(yōu)勢和不足，根據(jù)競品分析結(jié)果，提出優(yōu)化建議和策略（每2周提交一次同行調(diào)研分析報告）。
6)培訓(xùn)學(xué)習(xí)：參加公司安排的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)并考核通關(guān)，考核分?jǐn)?shù)≥90。
7)報表管理：按時提交周報、月度總結(jié)及計劃。
8)臨時事項：完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2.任職資格：
1)學(xué)歷與經(jīng)驗：大專及以上學(xué)歷，視覺設(shè)計、藝術(shù)類、新聞傳播學(xué)、市場營銷、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè)，精通PS/AI/ID等工具。大學(xué)英語四級以上。
2)核心能力：
a)扎實的設(shè)計功底與審美能力，具備一定的文案撰寫、圖片設(shè)計、視頻剪輯等技能
b)了解印刷、線上設(shè)計規(guī)范（如分辨率、尺寸適配）；
c)高效響應(yīng)需求，適應(yīng)快節(jié)奏修改。
d)有電商、外貿(mào)產(chǎn)品拍攝經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
e)精通Photoshop等圖文設(shè)計軟件，精通制作視頻工具，思維靈活敏捷，創(chuàng)新能力強，溝通能力強。
f)熟悉各類國外社交媒體平臺（如Youtube、Facebook、Tiktok、Twitter、Ins等）的運營規(guī)則和特點
3)加分項：掌握動效設(shè)計（AE）、C4D建?；騏I設(shè)計技能。 -
街舞老師
3800元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-18
曹老師人事總監(jiān)工作職責(zé)：
1. 主責(zé)街舞（Hip-hop、Breaking）課程的教學(xué)工作，包括基礎(chǔ)動作、舞蹈編排、音樂節(jié)奏感等。
2.維護良好的課堂秩序，營造積極、友好的學(xué)習(xí)氛圍。
3.維護好與學(xué)生與家長保持良好關(guān)系，協(xié)助課程咨詢進行課程銷售。
任職要求
1. 具備扎實的街舞基礎(chǔ)，熟悉多種街舞風(fēng)格- 有豐富的舞蹈表演或比賽經(jīng)驗，能夠展示較高的舞蹈水平。
2.具備良好的溝通能力和耐心，能夠有效引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí)。
3.持有相關(guān)舞蹈教學(xué)證書或資格證書者優(yōu)先。 -
品牌與策劃專員
3500元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-18
呂小姐人事行政1.崗位職責(zé)： 1)方案策劃：撰寫市場活動方案（如新品上市、節(jié)日促銷），明確目標(biāo)、流程及預(yù)算。 2)市場調(diào)研：收集用戶畫像、需求痛點，為策劃提供數(shù)據(jù)支持。 3)創(chuàng)意輸出：提出差異化營銷創(chuàng)意，提升品牌吸引力。 4)活動支持：協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，跟進方案執(zhí)行并優(yōu)化調(diào)整。 5)效果復(fù)盤：分析活動數(shù)據(jù)，總結(jié)成功經(jīng)驗與改進方向 6)業(yè)務(wù)支持： a)配合國家市場開發(fā)，制定市場開發(fā)方案 b)制定品牌宣傳的內(nèi)容素材 c)支持授權(quán)經(jīng)銷商展會及分銷商開發(fā)的設(shè)計、物料支持 d)支持國家市場的推廣計劃 7)內(nèi)容策劃：負責(zé)通過YouTube、阿里巴巴、同行官網(wǎng)等平臺了解產(chǎn)品的文案、新聞、圖片的展示和設(shè)... -
官網(wǎng)運營
3500元
2025-08-18
呂小姐人事行政1.崗位職責(zé)： 1)詢盤：負責(zé)完成所負責(zé)的官網(wǎng)平臺詢盤目標(biāo)90%以上； 2)線上營銷運營：提升曝光與轉(zhuǎn)化率，按照產(chǎn)品發(fā)布計劃，按時完成產(chǎn)品發(fā)布及更新；每周發(fā)一篇新聞或博客，完成率100%；負責(zé)官網(wǎng)的外部鏈接建設(shè)和維護，熟悉網(wǎng)站的目錄提交、博客、論壇、書簽等網(wǎng)站推廣工作；站內(nèi)SEO關(guān)鍵詞布局優(yōu)化；通過對網(wǎng)站的分析，制定前臺頁面和系統(tǒng)架構(gòu)等全面的搜索引擎排名及優(yōu)化的整體解決方案。 3)數(shù)據(jù)追蹤：監(jiān)控推廣效果（如點擊率、轉(zhuǎn)化率），定期輸出分析報告。提交每日官網(wǎng)流量數(shù)據(jù)分析表，負責(zé)制作關(guān)鍵詞收集表、關(guān)鍵詞排名情況，網(wǎng)站收錄情況，網(wǎng)站權(quán)重，每周每月提交數(shù)據(jù)分析報告及優(yōu)化方案。 4)市場調(diào)研：每月... -
市場部經(jīng)理
5000元
2025-08-18
呂小姐人事行政1.崗位職責(zé) 1)年度計劃與預(yù)算：制定公司年度/季度市場營銷戰(zhàn)略，統(tǒng)籌品牌定位、市場推廣及銷售目標(biāo)。編制并管理營銷預(yù)算，優(yōu)化資源分配，確保投入產(chǎn)出比（ROI）。 2)團隊管理：及時更新部門各個崗位職責(zé)分析表、工作手冊和核心工作的SOP；每月績效的考核管理和監(jiān)督指導(dǎo)；相關(guān)各個的內(nèi)外部培訓(xùn)；跟進部門成員的日常工作和周報、月度計劃及總結(jié)，協(xié)調(diào)部門成員間工作安排，關(guān)心下屬； 3)跨部門協(xié)作：根據(jù)市場營銷部開展各項工作的需要，負責(zé)推動制修訂市場營銷部內(nèi)部跨職能的工作配合流程，參與制修訂與市場營銷部有密切配合關(guān)系的跨部門工作配合流程，強化不同職能、不同部門之間的協(xié)調(diào)與握手關(guān)系。逐步形成習(xí)慣的規(guī)定動作... -
倉庫招商專員
2000-10000元
2025-08-18
金源物流辦公室1、負責(zé)開拓整合招商線上線下渠道 2、負責(zé)年度招商目標(biāo)的達成，策劃、組織、參與各招商活動； 3、負責(zé)意向客戶、目標(biāo)企業(yè)的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等； 4、負責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機制，了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案； 5、協(xié)助入駐企業(yè)項目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展 任職要求： 1、學(xué)歷不限，工作經(jīng)驗不限； 2、具備敏銳的市場意識及產(chǎn)業(yè)理解能力，具有創(chuàng)新服務(wù)思維； 3、有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先； 4、具有良好的應(yīng)變、人際溝通、商務(wù)談判及渠道拓展能力。 -
放射影像技師
3500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
2025-08-18
蔣女士人事專員1.熟悉了解影技術(shù)學(xué)的操作工作流程，熟悉掌握規(guī)范的技術(shù)操作比如X線攝影的四肢的拍照、CT機的基本操作、MR頭顱鼻咽的擺位，MR機的基本操作等，熟練掌握胸片的拍照、四肢的拍照等等一系列基本操作技能； 2.熱愛本職工作，有上進心； 3.對患者有同情心，有一定的與患者和家屬溝通能力； 4.有團隊意識，能與同事團結(jié)協(xié)作。 -
財務(wù)
4000-6000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工齡工資
- 員工旅游
- 員工體檢
- 節(jié)假日
- 六險
2025-08-18
黎女士經(jīng)理上班時間： 8：30-12:00 13:30-17:30 周末雙休/節(jié)假日/年假 薪資：基本工資+績效+工齡工資+津貼+年終獎+節(jié)假日福利等 -
會計
4000-6000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工齡工資
- 員工旅游
- 津貼
- 節(jié)假日
2025-08-18
黎女士經(jīng)理上班時間： 8：30-12:00 13:30-17:30 周末雙休/節(jié)假日/年假 薪資：基本工資+績效+工齡工資+津貼+年終獎+節(jié)假日福利等 -
桂林市區(qū)美團騎士
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-08-18
廖女士人事招聘外賣送餐員，月入5000-9000元，上不封頂。系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 日常工作： 1、按照手機導(dǎo)航路線去商家取餐，然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達到客人手上； 2、訂單多，訂單集中，方便配送，系統(tǒng)自動派單，公正有保障，送餐范圍3公里內(nèi)。 任職資格： 1、男女不限，學(xué)歷不限，無案底； 2、自備電動車，無車可提供租車； 3、會使用手機導(dǎo)航（外賣軟件自帶導(dǎo)航）； 4、有無經(jīng)驗均可，新人入職有老員工帶，上手超快，無需擔(dān)心。 公司福利： 上班自由，意外險，距離+時段+大額訂單重量+企客補貼，沖單獎，環(huán)境好，收入高，公司提供配送裝備（工服、頭盔、外賣箱）。 在桂林... -
新媒體運營專員
3500-4000元
2025-08-18
蘭女士人資經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司品牌旗下多個新媒體賬號運營； 2、協(xié)助各門店商進行品宣活動，提供專業(yè)的運營支持與服務(wù)； 3、收集學(xué)習(xí)各新媒體類別中本行業(yè)的優(yōu)秀者，每周提交新的創(chuàng)意；并創(chuàng)新運用于公司新媒體運營，提出提升線上曝光度、粉絲數(shù)、粉絲活躍度、線上成交量的可行方案及落實實施； 4、與團隊合作，共同完成線上運營目標(biāo)，提高客戶滿意度； 5、基礎(chǔ)的攝影攝像能力和較好的剪輯能力。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，獨立運營過抖音、小紅書、視頻號、快手、企業(yè)微信社群等平臺2年以上經(jīng)驗； 2、有良好的溝通能力和基本的文案能力，敏銳的傳播洞察能力，基礎(chǔ)的攝影攝像能力和較好的剪輯能力，熟練運用剪映；... -
工程造價師/預(yù)結(jié)算員
5000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
2025-08-18
徐女士招聘專職人員崗位職責(zé)：獨立完成工程項目的預(yù)結(jié)算工作，包括但不限于工程量清單編制、預(yù)結(jié)算編制、結(jié)算審核、投標(biāo)報價等； 任職要求：學(xué)歷大專及以上學(xué)歷，工程造價、土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神及抗壓能力。 工作經(jīng)驗： 3年以上工程造價相關(guān)工作經(jīng)驗，具備獨立完成工程預(yù)結(jié)算項目的能力； 熟練掌握廣聯(lián)達算量軟件（如GCL、GGJ、GQL等）及各種計價軟件（博奧，廣龍，同望等），能夠獨立完成工程建模、算量、計價及對量工作；證書要求具有一級或二級造價工程師資格證書者優(yōu)先。 -
253 全盤會計
4500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-18
戴先生HR【崗位職責(zé)】： 1.負責(zé)公司日常的費用報銷，初步審核費用報銷單及付款單據(jù)。 2.用金蝶編制記賬憑證，每月及時完成賬務(wù)處理及納稅申報，出具相關(guān)財務(wù)分析報表。 3.負責(zé)發(fā)票的申領(lǐng)、開具、認證、保管工作。 4.每月根據(jù)人事考勤編制好工資表。 5.完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作； 【任職要求】： 1、工作細致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力，具有較強的工作熱情和責(zé)任感，團隊協(xié)作意識強； 2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，會計、審計、財管、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先考慮，中級會計師以上職稱優(yōu)先考慮； 3、生產(chǎn)類企業(yè)成本管理經(jīng)驗 4、具有較強的會計專業(yè)、經(jīng)濟理論基礎(chǔ)知識、成本控制管理經(jīng)驗； 5、有較... -
市場專員
3000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-18
王小姐行政人事崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項目經(jīng)理做好項目推廣、培訓(xùn)等工作； 2、收集分析信息化集成行業(yè)的市場信息和項目信息，建立健全客戶信息資料檔案，及時向公司反饋市場信息和項目信息。 3、與公司技術(shù)項目團隊配合，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作，促進項目完成。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有推廣經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具備良好的表達能力、溝通能力和整合能力； 3、能適應(yīng)出差。 4、接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。 薪資架構(gòu)：基本工資+績效工資+項目提成，公司實行大小周休息制。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林周末五險招聘最新投遞
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莫女士2025-08-22 -
何小姐投遞了 華睿誠項目管理有限公司廣西分公司 的 工程造價師/預(yù)結(jié)算員 職位2025-08-22 -
鄧小姐2025-08-21 -
楊小姐投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 新媒體運營專員 職位2025-08-21 -
易小姐投遞了 桂林遠景電子科技有限公司 的 財務(wù) 職位2025-08-21
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秦小姐投遞了 桂林先河信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 市場專員 職位2025-08-21
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
