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桂林綜合管理招聘

桂聘提供2025年10月桂林綜合管理最新招聘,七星區(qū)28條臨桂區(qū)28條,平均工資約為3427元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多綜合管理綜合管理人員綜合管理專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

董事長助理

5000-6000元
桂林-七星區(qū) 1人 電力 電機 投遞:13人 瀏覽:2954
  • 五險
  • 周末雙休
  • 年終獎
2025-10-24
王經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報,為董事長決策提供參考、建議; 2.協(xié)助董事長對公司運作與各職能部門進行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行; 3.配合董事長處理對外交流事務,及公司重要客戶及合作伙伴關(guān)系的建立與維系; 4.負責安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要,并檢查督促會議決議的實施、推進。 5.負責董事長辦公室各類文書、信函、電話、傳真、郵件的處理工作; 6.負責董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料,負責董事長文件的督辦、處理與反饋; 7.協(xié)助董事長做好工作日程安排及完成日常事務工作; 8.完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務。 資格要求: 1、行政管理、人力資源管理、文秘、中文、法律等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2、熟悉戰(zhàn)略管理及經(jīng)濟管理工作,有大局觀念; 3、具備較強的文字撰寫能力和較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力; 4、熟練電腦操作及office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識; 5、綜合素質(zhì)高,熟悉商務禮儀,有出色的人際交往和社會活動能力以及良好的執(zhí)行能力; 6、男性,三年以上同崗位工作經(jīng)驗經(jīng)歷,適應定期出差; 7、工作細致,認真,有責任心、辦事嚴謹。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 電池 光電 制造業(yè) 投遞:2人 瀏覽:472
2025-10-24
蔣榮
客戶開發(fā)與維護:?
積極開發(fā)新客戶,?尋求新的訂單。?
維護與老客戶的關(guān)系,?確保客戶滿意度和忠誠度。?
通過各種渠道(?如線上平臺、?展會等)?開拓國際市場。?
訂單執(zhí)行與管理:?
跟蹤訂單進度,?包括生產(chǎn)、?發(fā)貨、?尾款回收等。?
與工廠溝通協(xié)調(diào),?確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期符合客戶要求。?
處理客戶投訴,?及時解決問題,?提升客戶滿意度。?
市場營銷與銷售:?
執(zhí)行公司的銷售計劃,?開拓國外市場。?
參與商務談判,?簽訂合同。?
利用電子商務平臺(?如阿里巴巴國際站)?提高店鋪曝光量和銷售業(yè)績。?
售后服務:?
提供售前、?售中、?售后服務,?解決客戶疑問。?
處理客戶投訴,?制定提升客戶滿意度方案。?
團隊管理與培訓:?
組建和管理外貿(mào)業(yè)務團隊。?
培訓、?指導團隊成員開展市場銷售推廣工作。?
通過督導、?管理、?激勵、?考核等機制提升團隊綜合業(yè)務水平。?
風險控制與財務管理:?
評估、?跟蹤、?管理和控制外貿(mào)訂單和業(yè)務流程中的風險。?
合理把控庫存周轉(zhuǎn),?有效控制成本。?
其他職責:?
遵守、?執(zhí)行并宣導公司所有規(guī)章制度。?
協(xié)助完成公司的其他相關(guān)工作任務,?如參加培訓、?組織活動等。?
外貿(mào)崗位的工作內(nèi)容廣泛且復雜,?要求從業(yè)人員不僅具備國際貿(mào)易知識,?還需要有良好的溝通技巧、?市場分析能力以及團隊合作精神,?以確保公司能夠在國際市場上取得成功
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 計算機 軟件 投遞:7人 瀏覽:652
2025-10-24
黃瓊彪
副總經(jīng)理
職位職責:
1、負責泊車項目現(xiàn)場施工方案的設計;
2、負責泊車項目現(xiàn)場的設備調(diào)試、維護以及文檔整理;
3、負責泊車項目現(xiàn)場的現(xiàn)場服務和產(chǎn)品維護,能夠獨立進行產(chǎn)品的售后維護,應急響應,故障排除工作;
4、根據(jù)商務需求,提供泊車項目現(xiàn)場的規(guī)劃設計方案;
5、現(xiàn)場勘查并出具停車區(qū)域規(guī)劃、智能停車設備點位布置圖, 編制設計方案;
6、提供產(chǎn)品、項目的售前和售中技術(shù)支持,完成各個泊車項目的支持、跟蹤、推進、管理等工作;
7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務
職位要求:
1、具備基本的硬件和網(wǎng)絡故障排查能力;
2、對綜合布線、強弱電智能化有一定的了解;
3、能閱讀、設計施工圖紙,了解項目施工材料;
4、大專以上學歷,自動化/通信工程/電子信息工程/計算機等相關(guān)專業(yè),具有電子、電路、網(wǎng)絡信息相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
5、具有智慧交通、智慧停車、安防監(jiān)控相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、熟悉主流廠商的相機、監(jiān)控設備、存儲設備的性能和維護常識優(yōu)先;
7、1-2年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
8、具有團隊合作精神,良好的溝通能力、表達能力;
9、富有工作激情和熱情,樂觀開朗,能吃苦耐勞,可適應短期出差。
福利待遇:
1、公司實行每周5天工作日,周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休息;
2、激勵性福利,公司提供員工旅游活動、集體娛樂活動和其它福利等;
3、公司為員工購買五險一金;
4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包;
5、公司實行帶薪年假和年終獎金、全勤獎、績效獎;
6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品;
7、公司提供休閑零食、下午茶;
8、公司提供員工培訓及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇;
9、歡迎加入金銥星團隊。
工作地址
桂林市七星區(qū)桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園14棟320室

電工

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 電線/電纜 建材 國企 知名企業(yè) 投遞:8人 瀏覽:2043
2025-10-24
陸女士
3、崗位薪資:實行8小時工作制(加班另算),月綜合工資為3000-6000元 4、具有良好的職業(yè)道德,品行端正,遵守紀律,無違法犯罪記錄,有團隊協(xié)作精神,愛崗敬業(yè),責任心強,能吃苦耐勞,服從管理

操作工

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 電子 制造業(yè) 上市公司 投遞:20人 瀏覽:4282
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-10-23
鄧女士
招聘專員
工作內(nèi)容:負責手機/充電器生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 要求:男女不限,身體健康,吃苦耐勞,能接受兩班倒,服從管理,無犯罪記錄。 …… 待遇:綜合薪資(4200-6000)底薪2200+加班費+全勤獎+績效+餐補+工齡獎+包住+五險一金 上班時間:8點對8點,兩班倒,一個月倒一次,正常月休四天。

普工

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 電子 制造業(yè) 上市公司 投遞:7人 瀏覽:3091
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-23
鄧女士
招聘專員
崗位:作業(yè)員100人 工作內(nèi)容:負責手機/充電器生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 要求:男女不限,身體健康,吃苦耐勞,能接受兩班倒,服從管理,無犯罪記錄。 …… 待遇:綜合薪資(4200-6000)底薪2200+加班費+全勤獎+績效+餐補+工齡獎+包住+五險一金 上班時間:8點對8點,兩班倒,一個月倒一次,正常月休四天。

主廚師

5100-6000元
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1人 3年以上 35-50歲 中專以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:220
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 工齡獎
  • 加班費
  • 績效
  • 營收獎
  • 體驗獎
  • 餐飲提成
2025-10-22
唐小姐
人力資源主管
崗位職責: 1.根據(jù)集團運營標準要求出餐,保證餐品品質(zhì)和口味; 2.管理廚房的運轉(zhuǎn)及行政工作,調(diào)配工作人員與績效考核; 3.負責定期檢查和更換廚房工具及消耗品; 4.負責檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全 …… 定期組織員工培訓與實操考核; 6.檢查庫房原料儲存,協(xié)助成本核算員做好生產(chǎn)過程中的成本核算控制,監(jiān)督投料,降低用料消耗,控制成本; 任職要求: 1.有同崗位工作經(jīng)驗; 2.身體健康良好; 3.服從管理 …… ; 4.年齡35-50歲以內(nèi); 福利待遇: 1.綜合薪資5100-6000 2.基本工資+加班費+績效考核+崗位補貼+營收獎+體驗獎+工齡獎等; 3.繳納五險; 4.

電話客服銷售

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-檢察院公寓 10人 18-50歲 投遞:6人 瀏覽:559
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-22
白黎黎
總經(jīng)理
口齒清晰,溝通能力強 ? 熱愛銷售,抗壓不懼拒絕 ? 能分析需求匹配產(chǎn)品服務 ? 有無經(jīng)驗均可(培訓上崗) ? ?優(yōu)先錄用?:有電話銷售經(jīng)驗者/學生/寶媽 ??? 薪酬福利? ? 底薪+提成(綜合月薪 …… 6K-12K,上不封頂) ? 獎金+五險+雙休+季度團建 ??? 發(fā)展空間? 業(yè)績優(yōu)異者→晉升區(qū)域負責人→管理團隊

藥師

4000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 2人 1年以上 大專以上 瀏覽:471
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-10-21
雷先生
經(jīng)理
維護藥品驗收、存儲、養(yǎng)護及效期管理; 3. 處理顧客反饋,記錄并報告藥品庫存情況; 4. 協(xié)助完成藥品進貨、退貨及盤點工作; 薪資: 底薪2800加業(yè)績提成,綜合工資4000-6000。

藥房收銀員

3000-4000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 中專以上 投遞:10人 瀏覽:2202
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-10-21
雷先生
經(jīng)理
負責藥店的日常收銀工作,確保交易準確無誤; 2、熟練使用收銀系統(tǒng),處理現(xiàn)金、信用卡、移動支付等多種支付方式; 3、為顧客提供熱情、專業(yè)的服務,解答相關(guān)藥品購買咨詢; 4、配合店長進行庫存盤點,協(xié)助管理店內(nèi)商品 …… 薪資: 底薪2600加業(yè)績提成,綜合工資3000-4000。

夜班服務員

3100-4000元
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1人 18-45歲 初中以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:164
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 工齡獎
  • 夜班補貼
  • 加班費
  • 員工宿舍
  • 營收獎
  • 體驗獎
2025-10-21
唐小姐
人力資源主管
崗位要求: 1.洗衣房管理: 負責夜間客衣收取、登記、送洗及交接工作。 2.安全巡檢: 按規(guī)定路線和時間進行安全巡邏并打卡,確保夜間安全無虞。 …… 有相關(guān)工作經(jīng)驗者或退伍證優(yōu)先; 2.必須持有有效的身份證件及符合要求的健康證明; 3.工作態(tài)度認真細致,具備良好的溝通能力和服務意識; 4.能適應輪班制的工作安排; 5.無不良嗜好和前科; 福利待遇: 1.綜合薪資
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 5人 18-50歲 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:81
  • 五險
  • 提供食宿
  • 工齡獎
  • 商品提成
  • 營收獎
  • 體驗獎
  • 做房提成
2025-10-21
唐小姐
人力資源主管
清潔酒店客房衛(wèi)生,達到既定標準; 2.認真填寫每日物品表和做房時間表; 3.根據(jù)前臺反饋的客人退房信息,及時查房,反饋信息; 任職要求: 1.身體健康,無隱形疾??; 2.吃苦耐勞,有責任心,服從管理和分配 …… ; 3.年齡50歲以內(nèi),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 福利待遇: 1.綜合薪資4000-6000 2.基本工資+加班費+做房提成+營收獎+體驗獎+工齡獎等; 3.繳納五險; 4.
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1人 2年以上 40-50歲 中專以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:207
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 工齡獎
  • 營收獎
  • 體驗獎
2025-10-21
唐小姐
人力資源主管
在生產(chǎn)過程中有效控制各類物品的消耗,保證食品的成本率; 3.檢查庫房原料儲存,協(xié)助成本核算員做好生產(chǎn)過程中的成本核算控制,監(jiān)督投料,降低用料消耗,控制成本; 任職要求: 1.有同崗位工作經(jīng)驗; 2.身體健康良好; 3.服從管理 …… ; 4.年齡40-50歲以內(nèi); 福利待遇: 1.綜合薪資3100-4500 2.基本工資+加班費+營收獎+體驗獎+工齡獎等; 3.繳納五險; 4.
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 2人 18-50歲 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:380
  • 五險
  • 工齡獎
  • 商品提成
  • 營收獎
  • 體驗獎
  • 餐飲提成
2025-10-21
唐小姐
人力資源主管
崗位職責: 1.依照相關(guān)服務標準; 2.保持餐廳干凈舒適; 3.提供有溫度的鄰里服務并滿足顧客需求; 任職要求: 1.身體健康良好; 2.服從管理; 3.年齡50歲以內(nèi); 福利待遇: …… 1.綜合薪資2600-4500 2.餐飲提成+商品提成+營收獎+體驗獎+工齡獎等; 3.繳納五險;

PA

2400-4000元
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1人 18-50歲 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:241
  • 五險
  • 工齡獎
  • 商品提成
  • 營收獎
  • 體驗獎
2025-10-21
唐小姐
人力資源主管
崗位職責: 1.負責酒店公區(qū)的衛(wèi)生保潔及保養(yǎng)工作,為賓客營造干凈、溫馨、舒適的環(huán)境; 2.負責公共區(qū)域及工作間的工具清潔按標準擺放,負責公共區(qū)域客用品、清潔劑及清潔設備的管理與控制; 3.保持酒店環(huán)境的美觀 …… ,滿足酒店服務要求; 任職要求: 1.身體健康良好; 2.服從管理; 5.女性,年齡50歲以內(nèi); 福利待遇: 1.綜合薪資2400-4000 2.商品提成+營收獎+體驗獎+工齡獎等; 3
約 110 個崗位

桂林綜合管理招聘最新投遞

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桂林行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 19.2%
    2K
  • 54.2%
    3K
  • 14.2%
    4K
  • 5.1%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    53.5%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    4.4%
  • 中專
    3.6%
  • 大專
    28.2%
  • 本科
    10.1%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占53.5%,初中占0.3%,高中占4.4%,中專占3.6%,大專占28.2%,本科占10.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    63.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    3.1%
  • 1-3年
    32%
  • 3-5年
    1%
  • 5-10年
    0.3%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.6%,應屆畢業(yè)生占3.1%,1-3年占32%,3-5年占1%,5-10年占0.3%。

桂林 行政專員/助理百科

...崗位職責
1、熟悉辦公室軟件的應用,打字速度快,懂得電腦的日常維護;
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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