 
桂林總賬財(cái)務(wù)招聘
桂聘提供2025年11月桂林總賬財(cái)務(wù)最新招聘,七星區(qū)4條疊彩區(qū)4條,平均工資約為4360元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多總賬財(cái)務(wù)總賬會(huì)計(jì)主管高級(jí)總賬會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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成本會(huì)計(jì)(制造業(yè))4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-31 張總總經(jīng)理1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 張總總經(jīng)理1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等
 2、辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題
 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作
 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
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                        - 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
 2025-10-31 莫磊總經(jīng)理專業(yè)會(huì)計(jì)公司,培訓(xùn)大學(xué)畢業(yè)生等想從事會(huì)計(jì)行業(yè)的人員。讓您從一個(gè)什么都不懂,到專業(yè)的會(huì)計(jì)。一對(duì)一培訓(xùn)。實(shí)操。本公司涉及的行業(yè)有,貿(mào)易,工程,服務(wù),農(nóng)業(yè),進(jìn)出口退稅等稅務(wù)相關(guān)的知識(shí)。 莫磊總經(jīng)理專業(yè)會(huì)計(jì)公司,培訓(xùn)大學(xué)畢業(yè)生等想從事會(huì)計(jì)行業(yè)的人員。讓您從一個(gè)什么都不懂,到專業(yè)的會(huì)計(jì)。一對(duì)一培訓(xùn)。實(shí)操。本公司涉及的行業(yè)有,貿(mào)易,工程,服務(wù),農(nóng)業(yè),進(jìn)出口退稅等稅務(wù)相關(guān)的知識(shí)。
 1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等
 2、辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題
 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作
 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
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全盤會(huì)計(jì)4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
 2025-10-31 劉雯菲人事1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 劉雯菲人事1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等
 2、辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題
 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作
 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
 7、費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審核、司機(jī)釘釘備用金借支、各部門的借支、費(fèi)用申請(qǐng)單、 差旅費(fèi)借支審核等;ETC 過(guò)路費(fèi)憑證打印、報(bào)銷發(fā)票的整理及復(fù)??;
 8、對(duì)接甲方,核算外掛車隊(duì)運(yùn)費(fèi)結(jié)算、反饋月報(bào);
 崗位要求:有三年以上生產(chǎn)或制造業(yè)全盤賬經(jīng)驗(yàn),需要具備會(huì)計(jì)初級(jí)職稱或中級(jí)職稱,高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感,了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)。
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                        總經(jīng)辦會(huì)計(jì)5000-7000元2025-10-31 唐女士招聘管理熟悉掌握財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及政策,及時(shí)做好賬務(wù)處理和結(jié)算工作; 7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);具備中級(jí)會(huì)計(jì)或相等職稱者優(yōu)先; 2. …… 從事財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有扎實(shí)的賬務(wù)實(shí)操能力,能獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理; 3. 良好職業(yè)道德,較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思路清晰,頭腦靈活,做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. …… 有工業(yè)制造業(yè)、建筑裝飾或工程類行業(yè)總賬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 唐女士招聘管理熟悉掌握財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及政策,及時(shí)做好賬務(wù)處理和結(jié)算工作; 7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);具備中級(jí)會(huì)計(jì)或相等職稱者優(yōu)先; 2. …… 從事財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有扎實(shí)的賬務(wù)實(shí)操能力,能獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理; 3. 良好職業(yè)道德,較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思路清晰,頭腦靈活,做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. …… 有工業(yè)制造業(yè)、建筑裝飾或工程類行業(yè)總賬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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會(huì)計(jì)主管(電力工程)5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 唐女士行政部專員一、工作內(nèi)容: 1、審核原始記賬憑證,據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬,根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證匯總、登記總賬; 2、合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿,開展會(huì)計(jì)核算,指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作; 3 …… 、定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬、對(duì)賬,保證賬證、賬賬、賬實(shí)相符; 4、月底結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證,計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,無(wú)形資產(chǎn)攤銷; 5、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、報(bào)表附注,分析財(cái)務(wù)報(bào)表; 6、負(fù)責(zé)公司涉稅方面工作的審核 …… 二、任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),28-45歲,黨員優(yōu)先; 2、持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱; 3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)主管經(jīng)驗(yàn),有電力工程、建筑施工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 唐女士行政部專員一、工作內(nèi)容: 1、審核原始記賬憑證,據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬,根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證匯總、登記總賬; 2、合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿,開展會(huì)計(jì)核算,指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作; 3 …… 、定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬、對(duì)賬,保證賬證、賬賬、賬實(shí)相符; 4、月底結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證,計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,無(wú)形資產(chǎn)攤銷; 5、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、報(bào)表附注,分析財(cái)務(wù)報(bào)表; 6、負(fù)責(zé)公司涉稅方面工作的審核 …… 二、任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),28-45歲,黨員優(yōu)先; 2、持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱; 3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)主管經(jīng)驗(yàn),有電力工程、建筑施工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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                        銷售內(nèi)勤3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-30 養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立、核算銷售總賬及明細(xì)賬目,按時(shí)登記明細(xì)賬目; 2、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開展銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理,如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷,工資獎(jiǎng)金的核算等工作。 …… 4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件、對(duì)管家婆等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。 養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立、核算銷售總賬及明細(xì)賬目,按時(shí)登記明細(xì)賬目; 2、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開展銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理,如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷,工資獎(jiǎng)金的核算等工作。 …… 4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件、對(duì)管家婆等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。
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2025-10-29 吳主管電商主管核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 任職要求:有電商會(huì)計(jì)或者制造業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 需要有3年以上會(huì)計(jì)工作; 熟悉erp 吳主管電商主管核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 任職要求:有電商會(huì)計(jì)或者制造業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 需要有3年以上會(huì)計(jì)工作; 熟悉erp
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                        財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗(疊彩區(qū),電商/制造業(yè))3500-5000元2025-10-29 李女士人事核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 任職要求:有電商會(huì)計(jì)或者制造業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 需要有3年以上會(huì)計(jì)工作; 熟悉erp 李女士人事核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 任職要求:有電商會(huì)計(jì)或者制造業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 需要有3年以上會(huì)計(jì)工作; 熟悉erp
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會(huì)計(jì)4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
 2025-10-27 楊先生辦公室主任核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 楊先生辦公室主任核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
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                        成本會(huì)計(jì)(制造業(yè))6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
 2025-10-27 李女士人事部核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 李女士人事部核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
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應(yīng)收會(huì)計(jì)2500-3000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-25 謝小姐人事核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 謝小姐人事核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
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                        建筑公司會(huì)計(jì)4000-5000元2025-10-24 韋敏納副總經(jīng)理5.制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表(合并報(bào)表)、預(yù)算體系、審計(jì)體系等。 6.參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議。 …… 3.熟練掌握金蝶財(cái)務(wù)系統(tǒng)。 韋敏納副總經(jīng)理5.制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表(合并報(bào)表)、預(yù)算體系、審計(jì)體系等。 6.參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議。 …… 3.熟練掌握金蝶財(cái)務(wù)系統(tǒng)。
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審計(jì)助理3000-6000元2025-10-24 代理會(huì)計(jì)記賬,包括編制總賬、明細(xì)賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表(合并報(bào)表)等。 3.資產(chǎn)公允價(jià)值計(jì)價(jià)或價(jià)值評(píng)估。 4.代理填制稅務(wù)報(bào)表、各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作。 代理會(huì)計(jì)記賬,包括編制總賬、明細(xì)賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表(合并報(bào)表)等。 3.資產(chǎn)公允價(jià)值計(jì)價(jià)或價(jià)值評(píng)估。 4.代理填制稅務(wù)報(bào)表、各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作。
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                        會(huì)計(jì)4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-22 王經(jīng)理人事核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理; 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 王經(jīng)理人事核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理; 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
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助理會(huì)計(jì)3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
 2025-10-21 蒙女士人事經(jīng)理核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、協(xié)助會(huì)計(jì)主管參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 蒙女士人事經(jīng)理核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、協(xié)助會(huì)計(jì)主管參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
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                     桂林總賬會(huì)計(jì)招聘工資
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                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K                        
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                              17.6%3K
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                              43.1%4K
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                              31.4%5K
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                              3.9%6K-8K
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                              2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷56%
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                              中專4%
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                              大專28%
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                              本科12%
                           桂林總賬會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56%,中專占4%,大專占28%,本科占12%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)56%
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                              1-3年32%
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                              3-5年12%
                           桂林總賬會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56%,1-3年占32%,3-5年占12%。                        
                      
 
                                     
 
                                     
 
 
                                     
 
                                     
                                     
 
          
          
          
          
          
          
          
          
          
             
                