1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn)，經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬；經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門(mén)及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案；經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作，定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對(duì)外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。
桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘（有節(jié)日禮物）
桂聘提供2025年5月桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理最新招聘，七星區(qū)4條秀峰區(qū)3條，平均工資約為5072元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理總經(jīng)理助理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經(jīng)理助理
3500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-05-03
黃藝杰招聘負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容：
1、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展日常工作；
2、協(xié)助協(xié)調(diào)總經(jīng)理與各部門(mén)、各公司間的溝通，日常工作跟蹤落實(shí)及進(jìn)度反饋；
3、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排，人脈的維系與管理；
4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理需資料的文件管理；
崗位要求：
27-37周歲，男女不限，形象氣質(zhì)佳，組織能力強(qiáng)。
會(huì)開(kāi)車(chē)，無(wú)重大交通事故記錄。熟悉大桂林交通。
熟悉電子類(lèi)產(chǎn)品，例如：騰訊會(huì)議操作 等 -
董事長(zhǎng)助理
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-05-01
陳女士HR1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理，包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等
2、協(xié)助CEO與各部門(mén)、各公司間的溝通，跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹，對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋
3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排，人脈的維系與管理
4、負(fù)責(zé)CEO的所需資料的文件管理，行業(yè)資訊收集等工作
5、完成CEO交辦的其他工作
（限男性） -
總經(jīng)理助理
4000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-30
陳經(jīng)理人事經(jīng)理1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；
2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系；
3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；
4、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程，撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要。
任職資格：
1、男女不限，年齡26-40歲之間，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先；
2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，適應(yīng)力強(qiáng)，能夠快速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)；
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。 -
采購(gòu) 助理
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-30
王姐1.協(xié)助經(jīng)理做采購(gòu)合同 2.整理相關(guān)產(chǎn)品樣品和資料 2.和供應(yīng)商溝通，對(duì)接生產(chǎn)進(jìn)度 3.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù) 要求： 1.會(huì)開(kāi)車(chē)，接收應(yīng)屆畢業(yè)生 2.有熟練的office文檔操作能力 3.有跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
董事長(zhǎng)助理
6000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 30-45歲 本科以上 投遞:3人 瀏覽:567- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-29
雷先生經(jīng)理男，30—45歲 工作地點(diǎn)：柳州 要求：全日制本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2年以上醫(yī)藥保健品會(huì)銷(xiāo)、體銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或電商、私域直播等互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇：6000–10000元/月+提成+獎(jiǎng)金+社保 -
董事長(zhǎng)工作助理
8000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-28
王女士HR崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日程安排，包括會(huì)議、差旅、商務(wù)活動(dòng)等，確保時(shí)間合理分配；提前準(zhǔn)備會(huì)議資料，跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況； 2、起草、整理和審核董事長(zhǎng)所需的文件、報(bào)告等，確保文件的準(zhǔn)確性和保密性； 3、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司運(yùn)營(yíng)中問(wèn)題及項(xiàng)目管理，跟進(jìn)董事長(zhǎng)交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋； 4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析； 5、提供決策支持，參與公司重要項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行； 6、完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1、年齡35歲以下，企業(yè)管理/英語(yǔ)/文秘等專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、英語(yǔ)過(guò)6級(jí)或有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言； 3、2年以上董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理... -
總助
5000-9000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-23
唐女士人事主管1 負(fù)責(zé)老板辦公室日常工作，處理各項(xiàng)事務(wù)。 2 本崗位屬于管理公司崗位，不要求具備酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，但是請(qǐng)務(wù)必先仔細(xì)看完招聘要求，再投完整且真實(shí)的簡(jiǎn)歷，條件不符者恕不回復(fù)。 3 全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)2年以上（必備條件），28歲以?xún)?nèi)，身高160以上，形象氣質(zhì)佳，善于溝通，情商高。 4要求熟練駕駛、會(huì)公文寫(xiě)作、擅長(zhǎng)各種辦公軟件 5 保底工資5000起，條件優(yōu)異者可再議。月休4天，五險(xiǎn)，年假，包工作餐，可視工作情況獨(dú)立考勤。
約 7 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理總經(jīng)理助理董事長(zhǎng)助理總助總助/ceo助理ceo助理總助/董事長(zhǎng)助理董事長(zhǎng)助理/總經(jīng)理助理高管助理總裁秘書(shū)總裁助理總經(jīng)理助理/總裁助理總裁助理/總經(jīng)理助理董事長(zhǎng)ceo助理/總裁助理/總助董事長(zhǎng)助理/總裁助理總裁助理/董事長(zhǎng)助理項(xiàng)目總經(jīng)理助理項(xiàng)目總助董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理總助助理高級(jí)管理經(jīng)理老板助理總裁秘書(shū)/助理運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理助理董事長(zhǎng)文秘家庭助理總經(jīng)理助手銷(xiāo)售總經(jīng)理助理營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理助理總經(jīng)理文秘總裁/總經(jīng)理助理行政總經(jīng)理助理總經(jīng)理/董事長(zhǎng)助理董事長(zhǎng)助理兼司機(jī)
桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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郭先生投遞了 桂林宏云汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司 的 董事長(zhǎng)助理 職位2025-05-03 -
郭先生投遞了 桂林市潤(rùn)林園林設(shè)計(jì)工程有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-05-03
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萬(wàn)女士投遞了 桂林大地工藝品有限公司 的 采購(gòu) 助理 職位2025-05-03 -
韓先生投遞了 桂林市潤(rùn)林園林設(shè)計(jì)工程有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-05-02 -
韓先生投遞了 桂林大地工藝品有限公司 的 采購(gòu) 助理 職位2025-05-02
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周先生投遞了 桂林市黑土寶商貿(mào)有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-04-30
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桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘工資
￥
5072
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K，最多人拿：5K
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1.7%2K
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20.3%3K
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28%4K
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28%5K
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11%6K-8K
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5.1%8K-1W
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5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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高中0.8%
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中專(zhuān)0.8%
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大專(zhuān)31.7%
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本科15.8%
桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占50%，高中占0.8%，中專(zhuān)占0.8%，大專(zhuān)占31.7%，本科占15.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)58%
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1-3年31.1%
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3-5年10.9%
桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占58%，1-3年占31.1%，3-5年占10.9%。
相關(guān)企業(yè)
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教育咨詢(xún);企業(yè)管理咨詢(xún);企業(yè)投資管理;對(duì)文化、教育、體育、藝術(shù)、旅游業(yè)、環(huán)保項(xiàng)目的投資;電子、電器、服裝、家具、建材、文化辦公用品銷(xiāo)售;計(jì)算機(jī)技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育軟件、設(shè)備研發(fā)與銷(xiāo)售;資產(chǎn)管理;投資咨詢(xún);教學(xué)比賽的組織策劃及咨詢(xún);青少年素質(zhì)訓(xùn)練擴(kuò)展的策劃;教育培訓(xùn)活動(dòng)的策劃及咨詢(xún);企業(yè)品牌的策劃及推廣;國(guó)內(nèi)各類(lèi)廣告設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布;會(huì)議會(huì)展服務(wù)。 -
工藝品/制造業(yè) 100-499人 -
酒店管理；餐飲服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營(yíng)）；攝影服務(wù)；商務(wù)信息咨詢(xún)（證券、期貨、認(rèn)證咨詢(xún)除外）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；住宿服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營(yíng)）；保健按摩服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營(yíng)）；會(huì)議會(huì)展服務(wù)；停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；銷(xiāo)售：食品（憑有效許可經(jīng)營(yíng)）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營(yíng)）；旅游信息咨詢(xún)服務(wù)；對(duì)酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
許可項(xiàng)目:食品生產(chǎn);食品經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）;農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);食用農(nóng)產(chǎn)品零售;供應(yīng)鏈管理服務(wù);包裝服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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超市/食品 100-499人 -
食品 10-30人 -
培訓(xùn)/教育 10人以下
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培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校 10人以下 -
許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)（游泳）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：工程管理服務(wù);建筑裝飾材料銷(xiāo)售;土石方工程施工;園林綠化工程施工;普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù);專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);平面設(shè)計(jì);金屬門(mén)窗工程施工;工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）;攝影擴(kuò)印服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程施工;建設(shè)工程設(shè)計(jì);建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
