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職位描述

1.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程，定時(shí)巡視設(shè)備；

2.及時(shí)排除故障，保證設(shè)備安全、正常運(yùn)行。

（薪資面談）

公司簡(jiǎn)介

廣西睿拓科技發(fā)展股份有限公司是一家專業(yè)從事電梯及中央空調(diào)銷(xiāo)售、安裝、維保服務(wù)，提供客戶網(wǎng)絡(luò)信息化應(yīng)用的完整解決方案的企業(yè)。業(yè)務(wù)主要涉及電梯及中央空調(diào)銷(xiāo)售、安裝、維保；信息化設(shè)計(jì)、信息化造價(jià)、網(wǎng)絡(luò)集成類、呼叫中心類、云計(jì)算類、大數(shù)據(jù)應(yīng)用類、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用類、移動(dòng)辦公平臺(tái)類、網(wǎng)絡(luò)或信息安全類、動(dòng)力環(huán)境監(jiān)控類、行業(yè)信息化應(yīng)用平臺(tái)類、維護(hù)類、ICT業(yè)務(wù)支撐類系統(tǒng)集成工程的解決方案。公司旗下設(shè)三大事業(yè)部--電梯事業(yè)部、空調(diào)事業(yè)部、信息及互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部。擁有一支上百人的專業(yè)的技術(shù)管理、施工管理及售后運(yùn)維團(tuán)隊(duì)。公司一貫遵循“客戶至上、服務(wù)至上、安全至上、人才至上”的經(jīng)營(yíng)理念，弘揚(yáng)“銳意進(jìn)取，追求卓越”的企業(yè)精神和“激情、誠(chéng)信、合作、創(chuàng)造”的企業(yè)價(jià)值觀，積極打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。未來(lái)企業(yè)將力爭(zhēng)以卓越的產(chǎn)品和服務(wù)成為客戶的首選品牌，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值、員工價(jià)值、投資者價(jià)值的最大化。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 檢測(cè)站安檢主管
3300元

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車(chē)市場(chǎng)
大專以上
3年以上
22-35歲

桂林真龍國(guó)際汽車(chē)博覽園有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位要求：工作經(jīng)驗(yàn)：（ 3 至 5年）；行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：（ 1 至 2 年）；崗位經(jīng)驗(yàn)（3 至 5年）。有汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。持B照以上駕照，二年以上安全駕齡；熟悉檢測(cè)設(shè)備的操作、車(chē)輛檢測(cè)操作規(guī)程、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)及檢測(cè)流程； 22-35，男性；能熟練操作電腦以及相關(guān)辦公軟件。工作內(nèi)容： 1. 熟練掌握安檢車(chē)間每個(gè)工位的操作流程，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)安檢車(chē)間員工按時(shí)按質(zhì)完成車(chē)輛安全的檢測(cè)工作。 2. 負(fù)責(zé)合理安排安檢車(chē)間部門(mén)員工的崗位工作，檢查各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 3. 協(xié)助上級(jí)部門(mén)擬定安檢車(chē)間部門(mén)相關(guān)管理制度、工作流程，對(duì)制度流程的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行、修訂及完善。 4. 負(fù)責(zé)處理服務(wù)大廳突發(fā)事件、客戶投訴的處理、反饋與跟蹤。 5. 協(xié)助公司其他部門(mén)完成網(wǎng)上預(yù)約、VIP客戶的車(chē)輛年檢工作。 6. 負(fù)責(zé)安檢車(chē)間部門(mén)員工關(guān)于執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、公司管理制度、相關(guān)技能等方面的培訓(xùn)、考核工作。檢查和記錄影響工作進(jìn)度變慢、不標(biāo)準(zhǔn)的因素，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出整改建議。負(fù)責(zé)對(duì)安檢車(chē)間部門(mén)員工績(jī)效考核評(píng)分工作。 7. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

1小時(shí)內(nèi)

謝先生

人力資源總監(jiān); 保安經(jīng)理（隊(duì)長(zhǎng)）
4000-7000元

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界
大專以上
3年以上

廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1．全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全，秩序，消防，巡邏，安防守護(hù)，應(yīng)急事件處理及商區(qū)管理等日常管理工作。 2．對(duì)消防設(shè)施，監(jiān)控設(shè)施及公司固定資產(chǎn)定期維護(hù)； 3．監(jiān)督組織當(dāng)班的保安及執(zhí)勤工作，及時(shí)糾正和登記違紀(jì)違章現(xiàn)象。 4．負(fù)責(zé)全體保安人員的考勤，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班與班之間的工作關(guān)系。 5. 定期對(duì)隊(duì)員進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。監(jiān)督全體保安人員著裝整齊，文明執(zhí)勤，禮貌待人，樹(shù)立良好的保安形象，嚴(yán)格落實(shí)公司相關(guān)規(guī)章制度，完成績(jī)效考核工作。 6．及時(shí)做好上傳下達(dá)和請(qǐng)示匯報(bào)工作。 1．有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2．掌握保安隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)，做好思想工作。 3．具有保安隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn)，紀(jì)律性，執(zhí)行力組織能力強(qiáng)，有高度責(zé)任感，服從管理； 4、無(wú)犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先。

1小時(shí)內(nèi)

張小姐

人事文員; 保安員
3000-3500元

桂林-臨桂區(qū) 1年以上
20-50歲

桂林翔兆科技有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位描述： 1.負(fù)責(zé)工廠員工和貨物出入管理； 2.信件.快遞收發(fā)管理工作； 3.外來(lái)人員出入登記工作； 4.負(fù)責(zé)廠區(qū)周邊安保工作，夜間廠區(qū)安全巡查工作； 5.完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)性任務(wù)。要求： 1、年齡：50周歲以下,有經(jīng)驗(yàn)者、持退伍證或消防證者優(yōu)先； 2、身體健康，無(wú)高血壓等疾??；吃苦耐勞，能適應(yīng)夜班； 3、會(huì)說(shuō)普通話，口齒伶俐，表達(dá)順暢； 4、能長(zhǎng)住公司宿舍的優(yōu)先聘用。上班時(shí)間：12小時(shí) 月休4天福利待遇：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，包吃住

3小時(shí)前

劉女士

人事專員; 小區(qū)保安
2000-3000元

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
初中以上
1年以上
25-50歲

桂林市泰鵬房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的樓宇、通道、停車(chē)場(chǎng)，車(chē)輛及其它公共場(chǎng)所的治安防范管理； 2、負(fù)責(zé)外來(lái)人員和外來(lái)車(chē)輛的檢查，嚴(yán)格按規(guī)定登記。對(duì)不符合要求進(jìn)入小區(qū)的人員和車(chē)輛進(jìn)行禮貌勸阻，對(duì)可疑情況提高警惕，及時(shí)報(bào)告，確保安全；

3小時(shí)前

陳小姐

辦公室工作人員; 酒店保安員
3000-3500元

桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 20-40歲

桂林麗柏酒店投資有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部防損防盜工作，會(huì)使用各種消防器材； 2、定期巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種事故隱患及可疑人物，正確處理突發(fā)事件； 3、完成上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。任職要求： 1、身體健康、身高168cm以上，年齡20-40歲。 2、有酒店保安工作經(jīng)驗(yàn)、消防證及退伍軍人優(yōu)先。 3、能適應(yīng)兩班倒，12小時(shí)一班，月休8天。

4小時(shí)前

粟歡

招聘專員; 安保員
2400元

桂林-七星區(qū) 29-50歲

陽(yáng)朔碧玉國(guó)際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司

酒店/旅游

1、完成上級(jí)分派的工作任務(wù)，確保所管區(qū)域內(nèi)的安全； 2、認(rèn)真完成值班巡邏任務(wù)，認(rèn)真填寫(xiě)當(dāng)班記錄； 3、不允許閑雜人員進(jìn)入樓層和客房，檢查客房樓層是否有不安全因素，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)報(bào)告和解決； 4、若發(fā)生事故，要沉著冷靜，立即報(bào)上級(jí)，安定住客。 5、完成上級(jí)分派的其他任務(wù)。

3小時(shí)前

趙小姐

招聘; 安保/形象崗（臨桂）
4000-4400元

桂林-臨桂區(qū)

深圳市花樣年國(guó)際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1.對(duì)公共設(shè)施設(shè)備及重點(diǎn)部位、裝修現(xiàn)場(chǎng)的巡檢，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)； 2.對(duì)車(chē)輛進(jìn)行指引并指定停放位置； 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進(jìn)行詢問(wèn)登記，若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū)； 4.巡邏人員按指定路線、時(shí)間進(jìn)行巡邏并簽到。 5.上班時(shí)間：兩班倒，08:00-20:00，月休4天。

2025-08-04

谷小姐

人事專員; 物業(yè)秩序維護(hù)員
3000-3500元

桂林-臨桂區(qū)-君臨山水 50歲以下

廣西華欣智慧物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)小區(qū)出入口的值守，熱情禮貌地接待來(lái)訪客戶、業(yè)主；對(duì)車(chē)輛及來(lái)訪人員進(jìn)行識(shí)別、登記，確保出入安全；日常巡邏，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，處理突發(fā)事件，做好日常安防巡查工作；協(xié)助完成其他物業(yè)管理相關(guān)工作。任職要求：男性，50歲以下，身高170CM以上，儀態(tài)端正，具備良好的禮儀禮貌；身體健康，無(wú)不良嗜好，服從管理，責(zé)任心強(qiáng)；具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能妥善處理業(yè)主需求；有物業(yè)安防或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先考慮；能適應(yīng)輪班工作制（三班倒）。聯(lián)系人：吳經(jīng)理181--7737--8903

2025-08-04

辦公室; 物業(yè)保安員
4000-4500元

桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 20-45歲

桂林匯榮物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、熟悉小區(qū)結(jié)構(gòu)，樓宇特征，熟悉業(yè)主、住戶、租戶情況，熟悉小區(qū)車(chē)輛情況； 2、保持良好的形象及精神狀態(tài)，注意儀容儀表、禮節(jié)禮貌； 3、維持出入口交通秩序，引導(dǎo)車(chē)輛，行人有序地出入，做好值班記錄； 4、負(fù)責(zé)外來(lái)人員和外來(lái)車(chē)輛的驗(yàn)證和檢查，嚴(yán)格按規(guī)定登記； 1、45歲以下，170cm以上，五官端正、身體健康； 2、無(wú)刑事犯罪記錄，能適應(yīng)倒班工作； 3、有員工宿舍。

2025-08-04

凌小姐; 保安
2500-3500元

桂林-靈川縣
初中以上 18-45歲

桂林致和文化傳播有限公司

酒店/旅游

1、按規(guī)定著裝準(zhǔn)時(shí)上班，認(rèn)真履行其崗位職責(zé)，熟悉園區(qū)的基本情況； 2、掌握重點(diǎn)部位及安全防范措施，能正確使用各種器材，準(zhǔn)確填寫(xiě)各類記錄、表格及重點(diǎn)工作匯報(bào)； 3、善于發(fā)現(xiàn)各種事故隱患及可疑人物，及時(shí)正確處理突發(fā)事件； 4、及時(shí)有效完成上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。 1、身心健康，身高160cm及以上，年齡18-45歲。 2、服從上級(jí)安排，嚴(yán)格完成上級(jí)安排的任務(wù)。 3、有保安工作、消防證及退伍軍人優(yōu)先。

2025-08-03

秦女士

HR