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職位描述

工作地點(diǎn):   桂林市萬(wàn)達(dá)商場(chǎng)

薪資待遇:4300-5000  (購(gòu)買(mǎi)社保)

要求:25-45歲  身高 170 以上  品行端正  責(zé)任心強(qiáng) 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)  具備良好管理能力  較好工作抗壓能力及培養(yǎng)部署能力  退伍軍人及從事物業(yè)工作2年以上管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

聯(lián)系人 羅經(jīng)理 15677****18

公司簡(jiǎn)介

金之盾保安公司是一家擁有員工1200多人的企業(yè)，保安公司取得自治區(qū)公安廳頒發(fā)的《保安服務(wù)許可證》和《保安培訓(xùn)許可證》，保安員持證上崗90%，有專業(yè)的安檢人員，并且有自己保安培訓(xùn)學(xué)校和培訓(xùn)基地，占地面積100畝，系南寧市保安協(xié)副會(huì)長(zhǎng)單位，公司董事長(zhǎng)為黨委副書(shū)記；是ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、GBT28001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證單位，是AAA級(jí)信用企業(yè)、AAA級(jí)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范單位、AAA級(jí)信用等級(jí)單位、AAA級(jí)重服務(wù)守信用單位、AAA重合同守用信單位、AAA重質(zhì)量守信用單位及AAA資信等級(jí)單位。
       公司現(xiàn)有客戶90多家，公司主要從事保安服務(wù)、物業(yè)服務(wù)、保潔服務(wù)、保安培訓(xùn)，現(xiàn)所有人員素質(zhì)高、禮節(jié)好、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、命令意識(shí)強(qiáng)。公司用軍事化標(biāo)準(zhǔn)來(lái)管理團(tuán)隊(duì)，以軍人的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求每一位員工。集團(tuán)旗下有廣西南寧金之盾保安培訓(xùn)學(xué)校、廣西南寧潔家物業(yè)服務(wù)有限公司、廣西潔之家保潔服務(wù)有限公司。
金之盾的客戶類型涵蓋了政府機(jī)關(guān)、軍警機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)療衛(wèi)生、高等院校、工業(yè)園區(qū)、大型商場(chǎng)、高檔住宅、智能商務(wù)樓、高端品牌4S店、大型展會(huì)、商演、空中無(wú)人機(jī)航拍等。公司專業(yè)的服務(wù)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，能在較短的時(shí)間里，為客戶組建服務(wù)隊(duì)伍，并通過(guò)有系統(tǒng)的培訓(xùn)及標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)章流程，使工作有序展開(kāi)?！　?      金之盾 牢記“立服務(wù)口碑”的立業(yè)宗旨，秉承“專業(yè)、專注、專心”的經(jīng)營(yíng)理念和“服務(wù)永無(wú)止境”的服務(wù)理念，恪守“從管理要素質(zhì)，從素質(zhì)奪信譽(yù)，從信譽(yù)贏客戶，從服務(wù)創(chuàng)效益”的質(zhì)量管理方針，嚴(yán)格管理，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，積極探索，大膽嘗試，在發(fā)展中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，距離打造具有專業(yè)的發(fā)展之路。
      經(jīng)營(yíng)理念:
　　1．企業(yè)管理理念：專業(yè)化　　集團(tuán)化　　智能化
　　2．客戶服務(wù)理念：保安我們專業(yè)　服務(wù)我們更好
　　3．企業(yè)溝通理念：簡(jiǎn)單　　直接　　高效
　　4．團(tuán)隊(duì)合作理念：雁一般的團(tuán)隊(duì)　　鷹一般的個(gè)人
　   我們的經(jīng)營(yíng)方針:
　　●基于較大程度地滿足客戶要求同時(shí)保證企業(yè)效益
　　●顧客為先-了解并滿足顧客要求，多樣化，快速、簡(jiǎn)便、安全地為客戶服務(wù)
   讓客戶滿意放心是本公司的宗旨。公司從事企業(yè)、工礦、娛樂(lè)、機(jī)關(guān)、商業(yè)、高檔住宅、大型活動(dòng)安全保衛(wèi)工作、私人警衛(wèi)、特別護(hù)衛(wèi)、犬防、技防、門(mén)禁系統(tǒng)、安保監(jiān)控、設(shè)計(jì)、安裝、物業(yè)服務(wù)、保潔服務(wù)等。
       樹(shù)立企業(yè)形象、文明值勤、禮貌接待。以您滿意為基準(zhǔn)不斷提高服務(wù)。公司以企業(yè)的滿意度為指針，針對(duì)企業(yè)的發(fā)展需求，實(shí)行安全、整潔、文明的管理服務(wù)。
       公司榮譽(yù)：我公司被南寧市保安協(xié)會(huì)評(píng)為2014年度“*屆保安服務(wù)先進(jìn)集體”稱號(hào)、2016年公司被評(píng)為“先進(jìn)保安公司”、2018年公司被評(píng)為“先進(jìn)保安公司”；2016年和2017年、2018年、2019年連續(xù)四年被評(píng)“先進(jìn)黨支部”。

上班地點(diǎn)

工作地址：七星區(qū)高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 門(mén)衛(wèi)保安
2200-2201元

桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)

桂林興城福鋁業(yè)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、負(fù)責(zé)工廠員工出入管理； 2、信件、快遞收發(fā)管理工作； 3、外來(lái)人員車輛出入登記工作； 4、夜間巡查工作。

1小時(shí)內(nèi)

何小姐

行政; 酒店保安員
3000-3500元

桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 20-40歲

桂林麗柏酒店投資有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部防損防盜工作，會(huì)使用各種消防器材； 2、定期巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種事故隱患及可疑人物，正確處理突發(fā)事件； 3、完成上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。任職要求： 1、身體健康、身高168cm以上，年齡20-40歲。 2、有酒店保安工作經(jīng)驗(yàn)、消防證及退伍軍人優(yōu)先。 3、能適應(yīng)兩班倒，12小時(shí)一班，月休8天。

1小時(shí)內(nèi)

粟歡

招聘專員; 檢測(cè)站安檢主管
3300元

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng)
大專以上
3年以上
22-35歲

桂林真龍國(guó)際汽車博覽園有限公司

汽車及零配件

崗位要求：工作經(jīng)驗(yàn)：（ 3 至 5年）；行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：（ 1 至 2 年）；崗位經(jīng)驗(yàn)（3 至 5年）。有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。持B照以上駕照，二年以上安全駕齡；熟悉檢測(cè)設(shè)備的操作、車輛檢測(cè)操作規(guī)程、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)及檢測(cè)流程； 22-35，男性；能熟練操作電腦以及相關(guān)辦公軟件。工作內(nèi)容： 1. 熟練掌握安檢車間每個(gè)工位的操作流程，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)安檢車間員工按時(shí)按質(zhì)完成車輛安全的檢測(cè)工作。 2. 負(fù)責(zé)合理安排安檢車間部門(mén)員工的崗位工作，檢查各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 3. 協(xié)助上級(jí)部門(mén)擬定安檢車間部門(mén)相關(guān)管理制度、工作流程，對(duì)制度流程的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行、修訂及完善。 4. 負(fù)責(zé)處理服務(wù)大廳突發(fā)事件、客戶投訴的處理、反饋與跟蹤。 5. 協(xié)助公司其他部門(mén)完成網(wǎng)上預(yù)約、VIP客戶的車輛年檢工作。 6. 負(fù)責(zé)安檢車間部門(mén)員工關(guān)于執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、公司管理制度、相關(guān)技能等方面的培訓(xùn)、考核工作。檢查和記錄影響工作進(jìn)度變慢、不標(biāo)準(zhǔn)的因素，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出整改建議。負(fù)責(zé)對(duì)安檢車間部門(mén)員工績(jī)效考核評(píng)分工作。 7. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

1小時(shí)內(nèi)

謝先生

人力資源總監(jiān); 安保員
2400元

桂林-七星區(qū) 29-50歲

陽(yáng)朔碧玉國(guó)際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司

酒店/旅游

1、完成上級(jí)分派的工作任務(wù)，確保所管區(qū)域內(nèi)的安全； 2、認(rèn)真完成值班巡邏任務(wù)，認(rèn)真填寫(xiě)當(dāng)班記錄； 3、不允許閑雜人員進(jìn)入樓層和客房，檢查客房樓層是否有不安全因素，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)報(bào)告和解決； 4、若發(fā)生事故，要沉著冷靜，立即報(bào)上級(jí)，安定住客。 5、完成上級(jí)分派的其他任務(wù)。

1小時(shí)內(nèi)

趙小姐

招聘; 保安員
3000-3500元

桂林-臨桂區(qū) 1年以上
20-50歲

桂林翔兆科技有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位描述： 1.負(fù)責(zé)工廠員工和貨物出入管理； 2.信件.快遞收發(fā)管理工作； 3.外來(lái)人員出入登記工作； 4.負(fù)責(zé)廠區(qū)周邊安保工作，夜間廠區(qū)安全巡查工作； 5.完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)性任務(wù)。要求： 1、年齡：50周歲以下,有經(jīng)驗(yàn)者、持退伍證或消防證者優(yōu)先； 2、身體健康，無(wú)高血壓等疾?。怀钥嗄蛣?，能適應(yīng)夜班； 3、會(huì)說(shuō)普通話，口齒伶俐，表達(dá)順暢； 4、能長(zhǎng)住公司宿舍的優(yōu)先聘用。上班時(shí)間：12小時(shí) 月休4天福利待遇：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，包吃住

2小時(shí)前

劉女士

人事專員; 小區(qū)保安
2000-3000元

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
初中以上
1年以上
25-50歲

桂林市泰鵬房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的樓宇、通道、停車場(chǎng)，車輛及其它公共場(chǎng)所的治安防范管理； 2、負(fù)責(zé)外來(lái)人員和外來(lái)車輛的檢查，嚴(yán)格按規(guī)定登記。對(duì)不符合要求進(jìn)入小區(qū)的人員和車輛進(jìn)行禮貌勸阻，對(duì)可疑情況提高警惕，及時(shí)報(bào)告，確保安全；

2小時(shí)前

陳小姐

辦公室工作人員; 駐外保安（剛果金）
10000-13000元

桂林-臨桂區(qū)
高中以上 22-40歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

招聘崗位：駐外保安派往國(guó)家：剛果金一、工作職責(zé)： 1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負(fù)責(zé)區(qū)域的安保運(yùn)營(yíng)工作落實(shí)情況。 2、參與資產(chǎn)保護(hù)、人員保護(hù)，信息網(wǎng)絡(luò)防護(hù)，視頻監(jiān)控設(shè)備防護(hù)等工作。 3、參與外出護(hù)衛(wèi)任務(wù)，途徑地點(diǎn)預(yù)先評(píng)估選擇，護(hù)衛(wèi)車隊(duì)管理工作。 4、配合負(fù)責(zé)人做好對(duì)突發(fā)事件的處理，定期組織應(yīng)急演練。 5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際安全情況，協(xié)助撰寫(xiě)安保方案、應(yīng)急預(yù)案等工作。 6、與客戶對(duì)接，做好項(xiàng)目人員的各科目安全培訓(xùn)工作。 7、維護(hù)與當(dāng)?shù)剀娋年P(guān)系，及時(shí)獲取當(dāng)?shù)匦畔?，?duì)所在地區(qū)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。二、崗位要求： 1、年齡40以下，退伍軍人優(yōu)先。 2、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，情商高，穩(wěn)重踏實(shí)，為人正派，服從管理 3、優(yōu)秀的駕駛能力，手動(dòng)、自動(dòng)檔車輛均可駕馭。 4、強(qiáng)大的心理抗壓能力，良好的心理素質(zhì)和心理健康。 5、熟練使用常規(guī)辦公軟件，有一定的學(xué)習(xí)能力 6、熱愛(ài)海外安保事業(yè)，能接受長(zhǎng)期海外發(fā)展。三、福利待遇： 1、月度工資發(fā)放包括國(guó)內(nèi)基本工資、海外補(bǔ)貼工資和國(guó)別補(bǔ)貼，約合計(jì)人民幣12K-15K，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)上??；根據(jù)集團(tuán)業(yè)績(jī)和國(guó)家項(xiàng)目業(yè)績(jī)，發(fā)放年度績(jī)效獎(jiǎng)金； 2、五險(xiǎn)一金、全球醫(yī)療意外保險(xiǎn)、海外員工宿舍、海外餐食；年度帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和活動(dòng)； 3、完善的安保和職場(chǎng)能力培訓(xùn)體系、暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道、全球化視野和國(guó)際化團(tuán)隊(duì)。面試方式：簡(jiǎn)歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試）簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右說(shuō)明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè)，求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

2025-08-05

陳經(jīng)理

招聘顧問(wèn); 保安經(jīng)理（隊(duì)長(zhǎng)）
4000-7000元

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界
大專以上
3年以上

廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1．全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全，秩序，消防，巡邏，安防守護(hù)，應(yīng)急事件處理及商區(qū)管理等日常管理工作。 2．對(duì)消防設(shè)施，監(jiān)控設(shè)施及公司固定資產(chǎn)定期維護(hù)； 3．監(jiān)督組織當(dāng)班的保安及執(zhí)勤工作，及時(shí)糾正和登記違紀(jì)違章現(xiàn)象。 4．負(fù)責(zé)全體保安人員的考勤，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班與班之間的工作關(guān)系。 5. 定期對(duì)隊(duì)員進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。監(jiān)督全體保安人員著裝整齊，文明執(zhí)勤，禮貌待人，樹(shù)立良好的保安形象，嚴(yán)格落實(shí)公司相關(guān)規(guī)章制度，完成績(jī)效考核工作。 6．及時(shí)做好上傳下達(dá)和請(qǐng)示匯報(bào)工作。 1．有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2．掌握保安隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)，做好思想工作。 3．具有保安隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn)，紀(jì)律性，執(zhí)行力組織能力強(qiáng)，有高度責(zé)任感，服從管理； 4、無(wú)犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先。

2025-08-05

張小姐

人事文員; 安保/形象崗（臨桂）
4000-4400元

桂林-臨桂區(qū)

深圳市花樣年國(guó)際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1.對(duì)公共設(shè)施設(shè)備及重點(diǎn)部位、裝修現(xiàn)場(chǎng)的巡檢，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)； 2.對(duì)車輛進(jìn)行指引并指定停放位置； 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進(jìn)行詢問(wèn)登記，若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū)； 4.巡邏人員按指定路線、時(shí)間進(jìn)行巡邏并簽到。 5.上班時(shí)間：兩班倒，08:00-20:00，月休4天。

2025-08-04

谷小姐

人事專員; 物業(yè)秩序維護(hù)員
3000-3500元

桂林-臨桂區(qū)-君臨山水 50歲以下

廣西華欣智慧物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)小區(qū)出入口的值守，熱情禮貌地接待來(lái)訪客戶、業(yè)主；對(duì)車輛及來(lái)訪人員進(jìn)行識(shí)別、登記，確保出入安全；日常巡邏，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，處理突發(fā)事件，做好日常安防巡查工作；協(xié)助完成其他物業(yè)管理相關(guān)工作。任職要求：男性，50歲以下，身高170CM以上，儀態(tài)端正，具備良好的禮儀禮貌；身體健康，無(wú)不良嗜好，服從管理，責(zé)任心強(qiáng)；具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能妥善處理業(yè)主需求；有物業(yè)安防或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先考慮；能適應(yīng)輪班工作制（三班倒）。聯(lián)系人：吳經(jīng)理181--7737--8903

2025-08-04

辦公室