職位描述
1、制定月度采購計劃,負(fù)責(zé)組織實施、監(jiān)控采購的具體過程;
2、負(fù)責(zé)采購商品的商務(wù)談判,價格評審,負(fù)責(zé)采購合同的簽訂,督促貨物的接發(fā),發(fā)票的返回及付款申請
3、對供應(yīng)商的備貨進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行控管,以確保質(zhì)量和貨期;
4、建立合格供應(yīng)商檔案,負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常溝通工作,定期對現(xiàn)有的供應(yīng)商進(jìn)行拜訪及評估,開發(fā)新供應(yīng)商,根據(jù)市場情況控制采購成本。
5、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報采購進(jìn)程,及時解決采購過程中遇到的問題
6、組織和實施部門工作流程,完善部門組織結(jié)構(gòu)確定工作目標(biāo),督促部門員工履行其崗位職能,確保采購工作能配合生產(chǎn)高效有序地進(jìn)行。
7、負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),考評,督導(dǎo)部門全盤業(yè)務(wù)及人員考核;加強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。
采購報表的按時定期提供。
8、協(xié)調(diào)采購進(jìn)度中出現(xiàn)的突發(fā)問題。
公司簡介
? ? 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司,創(chuàng)立于2003年7月,坐落于桂林市信息產(chǎn)業(yè)園,主要致力于傳感器在水平、角度上的應(yīng)用研究;是一家集知識創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新于一體的出口導(dǎo)向型的高新技術(shù)企業(yè)。擁有了自己獨立的工業(yè)園區(qū),園區(qū)占地面積10畝,辦公及廠房面積5270平方米,目前員工102人,其中大專以上學(xué)歷人數(shù)為43人,占職工總?cè)藬?shù)比例42.16%,研發(fā)人員數(shù)為17人,占職工總?cè)藬?shù)比例16.67%,年銷售額達(dá)5000多萬元。?? ? ??公司擁有一批長期從事容柵位移傳感器研究的高級專業(yè)技術(shù)人員, 在“圓容柵”傳感器技術(shù)方面取得了突破性專利技術(shù),填補(bǔ)了我國在該項技術(shù)領(lǐng)域上的空白,有效突破及避開國外在容柵方面的技術(shù)專利壟斷,得到了國內(nèi)外同行的認(rèn)可,取得了良好的經(jīng)濟(jì)、市場、社會效益。公司已擁有了國內(nèi)外專利共計35項,其中中國發(fā)明專利3項,美國發(fā)明專利4項,歐洲發(fā)明專利2項。2013年被評為桂林市十大最具創(chuàng)新特色企業(yè);2016年獲得廣西科學(xué)技術(shù)發(fā)明二等獎、桂林科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎;獲得2016-2017廣西優(yōu)秀企業(yè)獎;2017年被認(rèn)定為區(qū)級企業(yè)技術(shù)中心、廣西名牌產(chǎn)品;2018年被認(rèn)定為廣西壯族自治區(qū)瞪羚企業(yè)。?? ? ? 公司主要產(chǎn)品有數(shù)顯水平尺、數(shù)顯傾角儀、數(shù)顯角度尺等系列產(chǎn)品。主要應(yīng)用于:工量具行業(yè)、木工機(jī)械、汽車修理、建筑、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域。產(chǎn)品已通過安全(歐盟CE)認(rèn)證,90%出口到歐美等三十多個國家與地區(qū),市場占有率約為70%,并成功與國內(nèi)外多家工具龍頭企業(yè)達(dá)成了合作,在OEM市場取得了巨大成功。 ?
上班地點
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可能感興趣的職位
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超市采購經(jīng)理6000-8000元桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 高中以上 1年以上 28-45歲桂林市桂幸福超市有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)超市采購需要具備較強(qiáng)的分析能力和溝通能力,工作內(nèi)容包括: 1、定期做市場分析并撰寫調(diào)研報告,根據(jù)調(diào)研結(jié)果制定合理的促銷方案; 2、對供應(yīng)商做全方面考察,核驗相關(guān)手續(xù)審批合格后方可與供應(yīng)商簽約; 3、定期對商品市銷率、進(jìn)貨與庫存量、利潤水平等數(shù)據(jù)做總結(jié),適當(dāng)調(diào)整商品價格; 4、針對促銷計劃與供應(yīng)商談判并簽訂相關(guān)協(xié)議,事后按約定催繳費(fèi)用; 5、擬訂合理的采購戰(zhàn)略,制定詳細(xì)的月度、季度及年度目標(biāo); 6、負(fù)責(zé)新品開發(fā)嚴(yán)選、商品采購工作,控制采購產(chǎn)品品質(zhì); 7、擬定、簽訂及管理供應(yīng)商合同及其他文件資料; 7、需具備便利或連鎖超市采購經(jīng)驗,無超市經(jīng)驗者勿擾。1小時內(nèi)朱女士HR
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超市采購經(jīng)理4000-6000元無固定辦公點 大專以上 3年以上桂林市桂幸福超市有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 一、目標(biāo)管理 1、年度經(jīng)營計劃制定 .分解公司戰(zhàn)略目標(biāo)至品類層級(例:生鮮品類年增長15%) .制定季度/月度采購預(yù)算(精確到SKU級別) .建立商品生命周期管理模型(引入/成長/成熟/衰退期) 2、市場調(diào)研體系; .每周采集競品3公里半徑內(nèi)價格數(shù)據(jù)(覆蓋TOP100敏感商品) ·每月輸出《消費(fèi)趨勢報告》(含社區(qū)團(tuán)購沖擊分析) 二、供應(yīng)商全流程管理 1、供應(yīng)商開發(fā)標(biāo)準(zhǔn): 2、談判管理: 三、商品運(yùn)營執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn) 1、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化; .每月淘汰末位5%SKU .陳列黃金位調(diào)整機(jī)制(根據(jù)績效數(shù)據(jù)周度優(yōu)化) 2、促銷管理 .檔期活動ROI測算模型 .滯銷品處理流程1小時前藍(lán)女士人事
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采購部經(jīng)理8000-12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 3年以上桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械1. 負(fù)責(zé)醫(yī)療器械及相關(guān)產(chǎn)品的采購工作,制定采購計劃,確保產(chǎn)品質(zhì)量與供應(yīng)的穩(wěn)定性。 2. 主導(dǎo)供應(yīng)商的篩選、評估與開發(fā),建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商關(guān)系,優(yōu)化供應(yīng)商體系。 3. 制定采購策略,優(yōu)化采購流程,降低采購成本,同時監(jiān)控庫存水平,避免積壓或短缺。 4. 負(fù)責(zé)采購團(tuán)隊的日常管理,包括人員培訓(xùn)、績效考核和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 5. 熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),確保采購活動合法合規(guī),識別并應(yīng)對采購過程中的風(fēng)險。 6. 電子工程相關(guān)專業(yè),3-5年以上醫(yī)療器械采購管理工作經(jīng)驗,英文讀寫能力良好。 7. 熟悉醫(yī)療器械采購流程及相關(guān)法律法規(guī)。 8. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和成本意識。 9. 具備較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧,良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、計劃能力。5小時前秦女士人事
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采購經(jīng)理5000-6000元桂林-七星區(qū)1、領(lǐng)導(dǎo)采購部門按部門的工作職能做好工作。 2、根據(jù)項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃,并督導(dǎo)實施。 3、制定物資采購原則,并督導(dǎo)實施。 4、控制好物資批量進(jìn)購,避開由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險。 5、監(jiān)控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費(fèi)。 6、進(jìn)行采購收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作,協(xié)助財會進(jìn)行工程的審核及成本的控制。 7、完成上級交辦的其他任務(wù)。 要求有駕照,薪酬5000-8000元,上不封頂。2025-08-31王經(jīng)理人事經(jīng)理
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采購主管5000-7000元桂林-臨桂區(qū)-新安廈麒麟灣別墅區(qū)廣西明宇科技有限公司計算機(jī)硬件崗位要求: 1.依據(jù)公司項目所需,按項目實施計劃做采購計劃; 2.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同,確保公司利益; 3.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品供應(yīng)商庫,不斷更新優(yōu)化供應(yīng)商資源,提高采購質(zhì)量,降低采購成本; 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)處理,處理供貨質(zhì)量等問題,落實供應(yīng)商提供的售后服務(wù); 5.優(yōu)化供應(yīng)商管理和采購流程; 6.協(xié)助部門經(jīng)理對團(tuán)隊的管理。 相關(guān)要求: 1.大專學(xué)歷以上; 2.具有專業(yè)采購知識及能力,了解采購流程; 3.有良好的商務(wù)判斷能力,溝通能力; 4.具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神,耐心細(xì)致,親切和善。2025-08-27宋云人事
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- 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司
- 所在行業(yè) 進(jìn)出口/儀器
- 成立時間 22年(2003年7月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人
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¥8000-11000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 -
高級結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師 / 機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師
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