職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)餐廳日常工作的管理監(jiān)督;
2、迎接賓客,服務(wù)意見(jiàn)收集;
3、落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)的相關(guān)工作;
4、服務(wù)培訓(xùn)提升,以及兼收銀的相關(guān)工作;
5、其它工作。
任職資格:
1、熟悉餐飲行業(yè)
2、同行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握office等辦公軟件;
4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)。
工作時(shí)間:10:00-13:30;16:30-22:00

公司簡(jiǎn)介

本地特色菜,真材實(shí)料、味道地道。

上班地點(diǎn)

工作地址: 臨桂區(qū)臨桂鎮(zhèn)機(jī)場(chǎng)路南側(cè)、濱水路東面濱江8號(hào)公館二期3幢1層04、05、06號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 3年以上
具備餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng),能完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的考核任務(wù)。具備領(lǐng)導(dǎo)能力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。負(fù)責(zé)日常餐廳服務(wù),店員排班考勤,人員培訓(xùn)。審核門(mén)店費(fèi)用,往來(lái)等支出。對(duì)經(jīng)營(yíng)成本,經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并提供合理化建議、落實(shí)。
2025-09-17
寶匯
hr
桂林-象山區(qū)-華僑大廈
大專(zhuān)以上
2年以上
22-37歲
1. 1.對(duì)本店員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配員工工作,記錄考勤。 2.負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查全體人員的儀容儀表。 3.帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備工作,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4.開(kāi)餐后督促店內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理客戶投訴。 5.餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔。 6.配合跟進(jìn)店長(zhǎng)的店內(nèi)其他安排。
2025-09-17
黎經(jīng)理
人事專(zhuān)員
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng)
如在蜀火鍋
餐飲業(yè)
1、負(fù)責(zé)門(mén)店服務(wù)及管理工作,執(zhí)行店經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 2、有效推行和執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3、協(xié)助制定并執(zhí)行店面營(yíng)銷(xiāo)策略,提升餐廳業(yè)績(jī); 4、做好客情關(guān)系,提升顧客滿意度。
2025-09-14
郭先生
桂林-靈川縣-八里街
大專(zhuān)以上
3年以上
28-45歲
1、負(fù)責(zé)餐飲門(mén)店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng),制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),提升組織能力
2025-09-11
陳女士
經(jīng)理
桂林-象山區(qū) 1年以上
22-55歲
1、負(fù)責(zé)餐飲門(mén)店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng),制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),提升組織能力
2025-09-08
肖江微
人事
桂林市臨桂區(qū)聚小福餐飲店招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市臨桂區(qū)聚小福餐飲店
所在行業(yè) 包裝/餐飲/食品
成立時(shí)間 2年(2023年7月21日)
企業(yè)性質(zhì)
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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