職位描述
1.主要以電話形式,開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng)。
2.通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效的溝通。
3.分析客戶的有關(guān)情況,了解客戶需求。
4.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶關(guān)系。
5.負(fù)責(zé)客戶回訪,及時(shí)掌握客戶需求,了解客戶狀態(tài)。
6.收集并整理客戶信息,根據(jù)客戶的需求,提供相應(yīng)的解決方案。
7.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。
8.完成主管交付的其他工作任務(wù)。
公司簡(jiǎn)介
桂林市叢信軟件有限公司,位于“山水甲天下”的國(guó)際旅游名城廣西桂林,成立于2007年,公司專注企業(yè)信息化服務(wù),系統(tǒng)集成實(shí)施,財(cái)務(wù)軟件、企業(yè)管理軟件的銷售與服務(wù)、計(jì)算機(jī)耗材的銷售及服務(wù)。 業(yè)務(wù)覆蓋房產(chǎn)、金融、制造、行政事業(yè)、旅游等重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域。為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和創(chuàng)新的解決方案;旨在提高用戶管理水平、運(yùn)行效率、生產(chǎn)效率及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。 公司連續(xù)4年獲得用友軟件股份有限公司在桂林地區(qū)的中高端業(yè)務(wù)合作授權(quán)伙伴,產(chǎn)品涉及用友ERPU8、OA、HR、房產(chǎn)ERP等,并建立了完善的銷售體系和專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。我們是一群對(duì)客戶充滿激情和責(zé)任感的人,我們強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì),提倡共贏,善于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,真誠(chéng)服務(wù),我們的經(jīng)營(yíng)理念是“成功源于共享,合作成就未來(lái)”,憑借優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)及強(qiáng)大技術(shù)資源優(yōu)勢(shì),倡導(dǎo)創(chuàng)新性軟件應(yīng)用模式——“軟件即服務(wù)”,以按需訂購(gòu)的基礎(chǔ)理念、模塊化的產(chǎn)品架構(gòu)和統(tǒng)一化的維護(hù)體系打破傳統(tǒng)模式的局限,為廣大蓬勃發(fā)展的中小企業(yè)提供經(jīng)濟(jì)、高效和靈活的軟件服務(wù)。
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電話銷售4000-8000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 20-30歲桂林財(cái)快企業(yè)管理有限公司會(huì)計(jì)/審計(jì)?1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過(guò)各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護(hù)1小時(shí)內(nèi)趙女士人資
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電話銷售4000-10000元桂林-靈川縣 中專以上 1年以上 25-40歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過(guò)微信或電話介紹公司產(chǎn)品來(lái)促成單; 3、根據(jù)公司提供的客戶資料通過(guò)電話或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷售,建立客戶檔案,定期電話回訪。 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開(kāi)發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。 二、工作要求: 1、肯學(xué)肯做,敢于跟陌生人打交道,公司提供在職培訓(xùn); 2、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng); 3、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 三、福利待遇: 基本工資+績(jī)效工資+提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn),試用期無(wú)責(zé)底薪保底3000; 上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:002小時(shí)前謝先生總經(jīng)理
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開(kāi)單電話銷售2500-4000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 高中以上 20-35歲廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)開(kāi)單電話銷售工作,與客戶進(jìn)行有效溝通 2.準(zhǔn)確理解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù) 3.維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿足公司標(biāo)準(zhǔn) 4.我公司做建材批發(fā)聯(lián)系的客戶都是老客戶了,不是推銷電話 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧,能夠清晰表達(dá) 2.能夠快速響應(yīng)客戶需求,提供解決方案 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成銷售目標(biāo)2小時(shí)前謝小姐人事
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招商顧問(wèn)(電話銷售)3000-8000元桂林-象山區(qū) 中專以上 20-40歲廣西凰鑫餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,進(jìn)行電話、微信等線上溝通、對(duì)接。 2、邀約全國(guó)意向加盟商客戶到公司總部考察了解。 3、帶領(lǐng)客戶到品牌直營(yíng)店用餐、品嘗,現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)門店經(jīng)營(yíng)狀況。 4、和加盟商客戶現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行商談,直到完成最后簽約。 任職要求: 1、有營(yíng)銷方面的工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆生,專業(yè)可放寬; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及邏輯思維能力; 3、積極,樂(lè)觀,開(kāi)朗,自律,能持之以恒; 4、有上進(jìn)心,有目標(biāo)、有自己的職業(yè)規(guī)劃。 福利:空調(diào)辦公+團(tuán)建+生日會(huì)+輕松的環(huán)境+和諧的同事關(guān)系+業(yè)績(jī)飛速成長(zhǎng)3小時(shí)前趙女士人事主管
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電話客服銷售3500-5000元桂林-靈川縣 大專以上 2年以上 18-35歲廣西眾托電子商務(wù)有限公司批發(fā)/零售1、電話回訪渠道合作的五金店老客戶,促進(jìn)訂單,客戶下單后的跟進(jìn)工作及相關(guān)的售后跟進(jìn),貨款跟進(jìn),完成每月銷售任務(wù); 2、客戶下訂單過(guò)來(lái),幫客戶在系統(tǒng)里下單; 3、負(fù)責(zé)對(duì)帳,催款對(duì)接開(kāi)票; 4、維護(hù)客戶關(guān)系,做好客情關(guān)系的工作; 5、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 相關(guān)要求 1、試用期須到公司形象店面學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)1 個(gè)月左右(店面在芳華路的五交機(jī)電市場(chǎng)內(nèi))有店員帶教; 2、22-35歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、身心健康,品行端正,性格活波開(kāi)朗,具有良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力; 5、熟練掌握office辦公軟件,電腦打字速度1分鐘40個(gè)字以上; 6、積極主動(dòng)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成日常工作,處理突發(fā)事件及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 福利:帶薪培訓(xùn)+營(yíng)養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+五險(xiǎn) 晉升空間:中級(jí)銷售 歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長(zhǎng),一起沖上人生巔峰10小時(shí)前唐女士人事
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電話銷售3000-20000元桂林-靈川縣-八里物流園 20-39歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;(公司主要銷售仿石漆、真石漆等內(nèi)外墻裝修材料) 2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 1、性格開(kāi)朗,有激情,善于溝通表達(dá),熱愛(ài)銷售工作; 2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者一對(duì)一帶教,有同行經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談; 二、其它: 1、高提成(最高提成可達(dá)12%),工資上不封頂,以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬(wàn)-32萬(wàn)。 2、上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便) 三、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎(jiǎng)+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+晉升機(jī)會(huì)+周冠軍獎(jiǎng)+團(tuán)建培訓(xùn) 四、晉升藍(lán)圖: 銷售經(jīng)理→銷售組長(zhǎng)→銷售部長(zhǎng)→銷售總監(jiān)2025-09-26文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人
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電話營(yíng)銷客服3000-8000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·上城 高中以上七星區(qū)囡寶母嬰用品中心互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)在線解答(微信群) 客戶咨詢,幫助客戶解惑答疑; 2. 對(duì)通過(guò)平臺(tái)報(bào)名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行電話核實(shí),邀請(qǐng)客戶加入微信群; 3. 有效管理孕婦和月齡群,積極跟進(jìn)促進(jìn)成交; 崗位要求: 1、有客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 2、愛(ài)崗敬業(yè),有一定的抗壓力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、具有良好的親和力(情緒管理)、極強(qiáng)的溝通與應(yīng)變能力,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 備注: 底薪+提成+補(bǔ)貼+全勤,每月有員工生日會(huì),不定期團(tuán)建活動(dòng) 上班時(shí)間: 早上9:00-——18:00,月休息4天2025-09-26楊老師人事專員
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電話銷售3700-8000元桂林-臨桂區(qū) 初中以上 18-35歲桂林市臨桂區(qū)惜年通訊店(個(gè)體工商戶)機(jī)械/設(shè)備/重工工作內(nèi)容:通過(guò)電話開(kāi)展業(yè)務(wù)推廣與客戶溝通工作。 - 薪資待遇:保底70元/天,上班即可計(jì)件,多勞多得。轉(zhuǎn)正有五險(xiǎn) - 任職要求:年齡18- 39歲,男女不限,溝通能力良好,有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上班地點(diǎn):臨桂大圓盤,建干路移動(dòng)廳, 上班時(shí)間:早9.00-12.30,2.30-6.00,月休4天 工作時(shí)間靈活,期待您的加入,開(kāi)啟輕松賺錢新旅程!2025-09-26蔣女士人事
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電話客服6000-8000元桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過(guò)電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售; 2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求; 3.了解并挖掘客戶需求,對(duì)客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋; 4.開(kāi)發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案,提高客戶滿意度; 5.定期回訪,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。 1.18-38歲,男女不限; 2.有良好的服務(wù)意識(shí); 3.思維敏捷,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能長(zhǎng)期勝任工作; 4.有互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2025-09-26張先生招聘負(fù)責(zé)人
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電話銷售4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰公園1號(hào)廣西房總管商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司下發(fā)任務(wù),完成每月外呼目標(biāo)及業(yè)績(jī)目標(biāo),發(fā)掘潛在的客戶資源和線索; 2、熱情解答客戶咨詢,詳細(xì)記錄客戶信息,并為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),維護(hù)公司形象; 3、維護(hù)已有客戶關(guān)系,了解客戶需求; 4、部門安排的其他工作事項(xiàng)跟進(jìn)。2025-09-26負(fù)責(zé)人
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