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職位描述

熟手電商運(yùn)營(yíng)

工作內(nèi)容：

1. 負(fù)責(zé)淘寶、抖音、拼多多等店鋪的整體運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行店鋪運(yùn)營(yíng)策略，提升店鋪的流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額。

2. 進(jìn)行商品管理，包括商品上架、下架、優(yōu)化商品標(biāo)題、詳情頁(yè)等，確保商品信息準(zhǔn)確、吸引人。

3. 分析店鋪數(shù)據(jù)，如流量數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提升店鋪運(yùn)營(yíng)效果。

4. 負(fù)責(zé)店鋪的營(yíng)銷推廣工作，制定并執(zhí)行推廣計(jì)劃，包括但不限于抖音千川、直通車、鉆展、淘寶客等推廣方式，提高店鋪曝光率和點(diǎn)擊率。

5. 處理店鋪客戶咨詢和售后問(wèn)題，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。

崗位要求：

1. 至少1年以上貨架電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有淘寶、抖音、拼多多、天貓、京東、小紅書、微信小店等2種以上店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。

2.熟悉平臺(tái)規(guī)則和運(yùn)營(yíng)流程，了解各平臺(tái)用戶特點(diǎn)和各平臺(tái)的流量分配機(jī)制。

3. 熟悉客服售前售后處理。具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)與溝通能力，能夠促成交，穩(wěn)售后，妥善處理客戶問(wèn)題

4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和運(yùn)營(yíng)策略制定能力，會(huì)復(fù)盤，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向，通過(guò)對(duì)銷售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的分析，找出問(wèn)題并具體解決。

工作時(shí)間:

早上9點(diǎn)-下午6點(diǎn)，每天8小時(shí)工作制，讓你擁有充足的休息和生活時(shí)間，實(shí)現(xiàn)工作與生活的平衡。主播的工作時(shí)間分上午、下午、晚上三個(gè)時(shí)間段、

休假制度：

每周休息一天，可根據(jù)個(gè)人需求自選休息時(shí)間，充分尊重你的個(gè)人安排。

底薪3000+ 提成，底薪根據(jù)能力可再談，提成為所管老店鋪利潤(rùn)的5%，新店鋪利潤(rùn)的10%，公司有多個(gè)成熟的店鋪，有專業(yè)人的帶領(lǐng)，穩(wěn)步增長(zhǎng)的銷售額，無(wú)需開拓市場(chǎng)，一來(lái)就可以拿到提成，只要熟手不需要小白的喔！

直播電商運(yùn)營(yíng)（可接受小白0經(jīng)驗(yàn)）

工作內(nèi)容：

1. 策劃并執(zhí)行商家自播和達(dá)人帶貨直播活動(dòng)，制定直播方案，包括直播主題、直播流程、直播商品選品等。

2. 負(fù)責(zé)直播前的準(zhǔn)備工作，如直播場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試、商品準(zhǔn)備等，確保直播活動(dòng)順利進(jìn)行。

3. 與達(dá)人主播溝通合作，協(xié)調(diào)直播事宜，跟進(jìn)達(dá)人帶貨效果，及時(shí)調(diào)整合作策略。

4. 分析直播數(shù)據(jù)，如觀看人數(shù)、互動(dòng)量、銷售額等，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化直播內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)策略，提升直播效果。

5. 負(fù)責(zé)直播后的復(fù)盤總結(jié)工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為下一次直播活動(dòng)提供參考

崗位要求：

1. 有商家自播或達(dá)人帶貨經(jīng)驗(yàn)，熟悉直播電商行業(yè)。

2. 熟悉精選聯(lián)盟的操作和用法，尋合作、找達(dá)人。

3. 熟悉傭金設(shè)置、定傭操作、專屬鏈接玩法、中控彈窗、銷量逼單等各種玩法

4. 具備較強(qiáng)的直播策劃和執(zhí)行能力，能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行直播活動(dòng)。參與助播，必要時(shí)能自己直播。

5. 有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與合作達(dá)人建立良好長(zhǎng)久的合作關(guān)系。

6. 對(duì)直播數(shù)據(jù)敏感，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化直播運(yùn)營(yíng)策略。

薪資福利：

底薪2500+ 提成，底薪固定，提成分三部分，第一：只自播跟下面主播的提成方式等同，第二：只助播為利潤(rùn)的5%，復(fù)合型的具體面談，第三：找的達(dá)人，去掉達(dá)人傭金后的利潤(rùn)的15%。公司有專業(yè)人的帶領(lǐng)，所有操作和方法都有，一來(lái)就可以上手，在職期間找的達(dá)人資源帶貨利潤(rùn)都算，無(wú)時(shí)間限制，資源積累越多，薪資越高。

接受小白，工資面談。

公司簡(jiǎn)介

金鳳凰公司簡(jiǎn)介廣西金鳳凰電器有限公司是一家集冰洗空等白電、彩電音響等黑電和小家電的綜合性零售和批發(fā)的企業(yè)，現(xiàn)有員工近200名。經(jīng)過(guò)22年的努力拼搏，公司日益壯大。目前公司旗下?lián)碛薪瘌P凰象山電器廣場(chǎng)、金鳳凰美的旗艦店、金鳳凰北門店、金鳳凰北門美的旗艦店、金鳳凰萬(wàn)福店、金鳳凰萬(wàn)福美的旗艦店等零售賣場(chǎng)。公司還代理九陽(yáng)系列小家電，美的微波爐，美的空調(diào)，小天鵝洗衣機(jī)，美的風(fēng)扇、取暖器，澳柯瑪全系列（冰柜、冰箱、洗衣機(jī)），TCL彩電等知名品牌家電，成立了九陽(yáng)系列小家電、美的微波爐的渠道和終端管理部門——市場(chǎng)二部，公司還有美的空調(diào)營(yíng)銷部、小天鵝營(yíng)銷部、市場(chǎng)部等業(yè)務(wù)部門開展渠道和終端業(yè)務(wù)。公司還是格力空調(diào)、萬(wàn)家樂(lè)桂林市區(qū)直供商。眾多的代理品牌和完善的零售賣場(chǎng)使得公司在桂林及至廣西家電行業(yè)享有盛譽(yù)。 ? ? ? 公司成立以來(lái)，秉承銷售一流產(chǎn)品、奉獻(xiàn)一流服務(wù)、創(chuàng)建一流企業(yè)的宗旨，連年榮獲自治區(qū)、桂林市消協(xié)頒發(fā)的誠(chéng)信單位榮譽(yù)稱號(hào)，是“自治區(qū)誠(chéng)信單位”和“桂林市十佳誠(chéng)信單位”、“桂林家電下鄉(xiāng)銷售優(yōu)秀企業(yè)”、“自治區(qū)物價(jià)誠(chéng)信單位”和“桂林市物價(jià)誠(chéng)信單位”。廣西金鳳凰電器公司是最早躋身互聯(lián)網(wǎng)銷售的家電銷售企業(yè)之一，不僅開辦了自己的官方網(wǎng)站，還在淘寶網(wǎng)、天貓、拍拍網(wǎng)和微信等知名網(wǎng)站或平臺(tái)上開設(shè)了多家網(wǎng)店，多名專業(yè)人員在網(wǎng)上日夜奮戰(zhàn)、辛勤耕耘，網(wǎng)店銷售額不斷攀升。批發(fā)、零售、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷等一應(yīng)俱全，全方位的銷售經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略使公司的銷售量得到最大限度提高，為今后的良好發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。經(jīng)過(guò)近22年的探索和完善，公司建立了完整的售后服務(wù)及物流配送體系，公司自有運(yùn)輸車隊(duì)、倉(cāng)儲(chǔ)體系、數(shù)十名優(yōu)秀的售后服務(wù)工作人員以及完善的售后服務(wù)管理體系，為產(chǎn)品銷售提供了強(qiáng)有力的后勤保障良好的供銷渠道、一流的物流配送能力、完善的售后服務(wù)和誠(chéng)信務(wù)實(shí)的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)為金鳳凰建立了良好口碑，成為了當(dāng)?shù)刈罹哂绊懥Φ募译娖髽I(yè)之一。

上班地點(diǎn)

工作地址：中山南路35號(hào)象山電器城內(nèi)廣西金鳳凰電器查看上班路線

可能感興趣的職位: 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)
3000-6000元

桂林-疊彩區(qū)

桂林漆樂(lè)邦裝飾材料有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、負(fù)責(zé)淘寶、拼多多、阿里巴巴、抖音、快手、百度推廣等店鋪的獨(dú)立運(yùn)營(yíng)。 2、有互聯(lián)網(wǎng)引流經(jīng)驗(yàn)，有一定短視頻拍攝,剪輯經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。 3、執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力。 4、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采集整合能力。 5、薪資：3000-6000+提成、獎(jiǎng)金。

2025-05-15

周經(jīng)理

網(wǎng)絡(luò)銷售管理; 電商運(yùn)營(yíng)
4000-7000元

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心
大專以上
1年以上
22-30歲

桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

任職要求： 1、產(chǎn)品主打成人用品類，接受再投； 2、一年以上拼多多、淘寶天貓、京東平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的營(yíng)銷能力、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力、商務(wù)溝通能力，有爆款打造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、良好的文字功底，熟練使用旺旺等即時(shí)通訊工具及office辦公工具. 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪整體運(yùn)營(yíng)執(zhí)行、推廣工作； 2、分析行業(yè)態(tài)勢(shì)，研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，依據(jù)公司整體營(yíng)銷策略和目標(biāo)，制定完善的營(yíng)銷策略； 3、策劃實(shí)施促銷活動(dòng)，設(shè)計(jì)分析提升店鋪轉(zhuǎn)化率； 4、定期收集、整理公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析工作； 5、通過(guò)數(shù)據(jù)分析準(zhǔn)確定位問(wèn)題，輸出建議并跟進(jìn)實(shí)施； 6、不定期對(duì)特定問(wèn)題進(jìn)行分析，提出改進(jìn)措施； 7、構(gòu)建并監(jiān)測(cè)用戶漏斗，分析用戶行為。

2025-05-15

于女士

HR; 小程序商城運(yùn)營(yíng)
3000-4000元

桂林-靈川縣-八里街 1年以上
25-45歲

桂林旭晨汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1. 小程序商城管理，推廣，維護(hù)客戶，管理客戶

2025-05-15

喻陽(yáng)

汽車銷售; 電商運(yùn)營(yíng)主管
5000-10000元

桂林-秀峰區(qū)-清華園
本科以上
3年以上

桂林沁漓貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

職責(zé)： 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定公司全年電子商務(wù)整體運(yùn)營(yíng)方案； 2、根據(jù)公司的銷售目標(biāo)及銷售策略，制定全年電商銷售計(jì)劃并組織實(shí)施，確保年度銷售目標(biāo)的達(dá)成； 3、調(diào)研分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和消費(fèi)者需求，制定具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品策略、價(jià)格策略和促銷策略； 4、負(fù)責(zé)部門運(yùn)營(yíng)管理制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理和績(jī)效考核等。要求： 1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先； 2、有3年以上食品類電商運(yùn)營(yíng)或銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉電子商務(wù)相關(guān)平臺(tái)（如天貓、京東、拼多多等）操作模式、管理規(guī)劃和流程，熟練掌握電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)推廣方式，有成功的電商運(yùn)作案例； 4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、決策能力、數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

2025-05-15

莫女士; 電商運(yùn)營(yíng)專員
3000-5000元

桂林-秀峰區(qū)-清華園
大專以上
1年以上
23-40歲

桂林沁漓貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

職責(zé)： 1.責(zé)公司店鋪整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作； 2.制定銷售策略，執(zhí)行與跟進(jìn)效果，完成銷售任務(wù)； 3.每日監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理等，提供分析報(bào)告，擬定營(yíng)銷改進(jìn)措施； 4.定期針對(duì)平臺(tái)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，并提出改進(jìn)措施方案； 5.研究用戶體驗(yàn)，協(xié)同美工一起優(yōu)化店鋪?lái)?yè)面、產(chǎn)品描述頁(yè)及產(chǎn)品圖片。要求： 1、全日制大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先； 2、有操作過(guò)食品類目者優(yōu)先考慮； 3、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力，分析與解決問(wèn)題的能力。

2025-05-15

莫女士; 電商運(yùn)營(yíng)專員/助理
3000-4000元

桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1年以上

桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

工作內(nèi)容：（能獨(dú)立負(fù)責(zé)下面平臺(tái)操作，無(wú)任何電商經(jīng)驗(yàn)的勿擾） 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)淘寶、拼多多、京東等平臺(tái)產(chǎn)品的上下架 2、負(fù)責(zé)訂單的處理，發(fā)貨，退貨等 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)售前售后客服回復(fù) 4、日常平臺(tái)的維護(hù) 任職要求： 1、熟悉淘寶、拼多多、京東等平臺(tái)后臺(tái)操作，和平臺(tái)的規(guī)則。有多個(gè)平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 2、公司周末雙休，如果周六周末有訂單，能接受周末偶爾來(lái)加班

2025-05-15

曾女士

經(jīng)理; 電商專員
2500-7000元

桂林-七星區(qū)-星辰大廈

桂林市惠之林化妝品有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司微商城日常運(yùn)營(yíng)，包括店鋪布局、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷推廣及商品上下架，充分利用廠家資源，完成銷售任務(wù)； 2.策劃、執(zhí)行在線推廣活動(dòng)，收集推廣反饋數(shù)據(jù)，不斷改進(jìn)推廣效果； 3.負(fù)責(zé)微商城售后管理以及客戶在線留言處理； 4.負(fù)責(zé)每日營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理把控，優(yōu)化庫(kù)存和產(chǎn)品線；

2025-05-15

HR; 電商專員
4000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生

桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司

保健食品

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電商店鋪的運(yùn)營(yíng)及管理 2、負(fù)責(zé)制定公司電商產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)方案、銷售政策、促銷活動(dòng)方案等的制定并實(shí)施 3、新媒體平臺(tái)等電商渠道市場(chǎng)調(diào)研工作 4、電商平臺(tái)代運(yùn)營(yíng)公司的對(duì)接、協(xié)調(diào)及管理工作 5、對(duì)授權(quán)店鋪的日常巡查 6、品牌店鋪開店授權(quán) 任職資格： 1、有電商管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉電子商務(wù)操作和管理 2、電子商務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷 3、30歲以下，男性優(yōu)先

2025-05-15

劉先生

人事; 20 電商運(yùn)營(yíng)專員
4000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心
中專以上
1年以上
18-40歲

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

非盈利機(jī)構(gòu)

崗位要求： 40歲以下，男女不限，要求有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，綜合薪資4000-6000，負(fù)責(zé)公司京東、天貓、旗艦、自營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)，包括行業(yè)數(shù)據(jù)分析、活動(dòng)策劃、廣告推廣、日常銷售等；熟練使用京東、天貓、拼多多營(yíng)銷工具進(jìn)行店鋪推廣。注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

2025-05-15

戴先生

HR; 電商助理（淘寶、拼多多為主）
2500-3800元

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng)

桂林市詒帆家居有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

電商助理（期待你的加入）【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪運(yùn)營(yíng)進(jìn)行商品優(yōu)化更新，上下架，店鋪整體布局。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)進(jìn)行活動(dòng)提報(bào)并按照提報(bào)活動(dòng)方案執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗(yàn)分提升管理。 4、需要看客服聊天記錄，整理問(wèn)題的，還要統(tǒng)計(jì)店鋪營(yíng)業(yè)額數(shù)據(jù)的 5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的一些事宜。【崗位要求】： 1、男女不限，18-30歲，中專以上學(xué)歷。 2、有良好的執(zhí)行力，良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，反應(yīng)靈活。 3、需要有電商售前或者是售后經(jīng)驗(yàn)的， 4、能接受每月1-2天的加班（活動(dòng)大促前后）。 5、電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 6、需要在公司上班，不接受居家辦公。 7、上班時(shí)間：9：00-12：00，13：00-18：00，全勤26天，月休4-5天。

2025-05-15

吳主管

電商主管