職位描述

工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司合同管理制度,跟進(jìn)公司合同的會(huì)簽流程;
2、檢查、監(jiān)督各職能部門、項(xiàng)目公司執(zhí)行合同管理制度的情況;
3、負(fù)責(zé)公司合同會(huì)簽的復(fù)核;
4、根據(jù)各部門要求起草各類合同、協(xié)議;
5、協(xié)助制定公司常用合同范本,并根據(jù)實(shí)際應(yīng)用及時(shí)修正、完善;
6、根據(jù)公司合同會(huì)簽制度,會(huì)簽各類公司合同及對(duì)外法律文件,提出法律意見(jiàn);
7、以訴訟與非訴訟方式處理公司各種糾紛;
8、處理收購(gòu)、并購(gòu)項(xiàng)目法務(wù)問(wèn)題,在收購(gòu)并購(gòu)項(xiàng)目中提供法律援助和支持。

任職資格:
1、 大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè),熟悉《合同法》、《物權(quán)法》、《民法》等相關(guān)法律法規(guī),能及時(shí)掌握房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)政策;
2、5年以上房地產(chǎn)開發(fā)商法務(wù)經(jīng)驗(yàn)或大型律所工作經(jīng)驗(yàn);
3、邏輯性強(qiáng),思維敏捷,具有良好的法律風(fēng)險(xiǎn)控制與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
4、具有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力,良好的口頭與書面表達(dá)能力;
5、責(zé)任心強(qiáng),積極樂(lè)觀,有事業(yè)心并能承受一定的工作壓力。

公司簡(jiǎn)介

??????桂林萬(wàn)達(dá)文化旅游城分布于雁山區(qū)與七星區(qū)兩大城市核心板塊,其中位于雁山區(qū)的文化旅游項(xiàng)目-桂林萬(wàn)達(dá)城投資有限公司項(xiàng)目管理分公司總投資160億元人民幣,項(xiàng)目包括室外主題樂(lè)園、大型萬(wàn)達(dá)茂、風(fēng)情酒吧街、度假酒店群、旅游小鎮(zhèn)、水上樂(lè)園、海洋館、科技樂(lè)園、高端住宅等業(yè)態(tài)。開業(yè)后可同時(shí)容納5萬(wàn)名游客,預(yù)計(jì)年接待游客1000萬(wàn)人次,創(chuàng)造3萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位,旅游年收入60億元,將成為桂林集“生活、商業(yè)、文化、旅游”為一體的世界文化旅游目的地。

???????桂林萬(wàn)達(dá)城的創(chuàng)建,將給桂林帶來(lái)意義深遠(yuǎn)的巨大影響。桂林作為世界著名的觀光游覽勝地,2015年旅游人次超過(guò)4200萬(wàn),目前,桂林正在建設(shè)世界一流旅游目的地,而萬(wàn)達(dá)城作為萬(wàn)達(dá)創(chuàng)新推出的世界文化旅游新品牌,是全球商業(yè)模式最先進(jìn)、業(yè)態(tài)最全、創(chuàng)新最多的超大型文化旅游項(xiàng)目。桂林萬(wàn)達(dá)城的建設(shè)將填補(bǔ)桂林缺乏世界級(jí)綜合旅游項(xiàng)目的空白,大幅提升桂林旅游的國(guó)際影響和輻射范圍。

上班地點(diǎn)

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崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)集團(tuán)各項(xiàng)目公司法律案件咨詢、訴訟應(yīng)對(duì)及相關(guān)法律服務(wù)事宜; 2、 負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)把控; 3、 負(fù)責(zé)初審集團(tuán)、各項(xiàng)目公司合同、文本并出具法律意見(jiàn); 4、 公司其他法務(wù)事項(xiàng) 5、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng) 任職要求 1、 全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)或金融法學(xué)專業(yè); 2、 2年以上房地產(chǎn)公司法務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有地產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)案件訴訟經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及風(fēng)險(xiǎn)管控; 3、 法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先 4、 處事果斷、組織能力、溝通能力和責(zé)任心強(qiáng)
2025-08-02
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1、負(fù)責(zé)把控公司合同合規(guī)性,通過(guò)訴訟維護(hù)公司利益,提高公司人員法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí); 2、修訂公司各項(xiàng)與法務(wù)相關(guān)的規(guī)章制度,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立、完善公司法律事務(wù)管理體系 3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定年度部門工作計(jì)劃,督辦計(jì)劃完成情況; 4、安排全年法律培訓(xùn)計(jì)劃,組織公司的法律培訓(xùn)工作; 5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的日常事務(wù)管理及對(duì)公檢法等部門的溝通聯(lián)絡(luò); 6、參與各事項(xiàng)溝通決策會(huì)議,出具法律咨詢口頭或書面意見(jiàn),為公司工作開展提供全面法律支持; 7、參與全集團(tuán)訴訟案件、仲裁案件,處理斷供、欠款等款項(xiàng)追回事宜; 8、參與并購(gòu)、融資等法律事務(wù),包括但不限于開展項(xiàng)目前期風(fēng)控排查、參與設(shè)計(jì)與優(yōu)化合同方案、合同談判、擬定及審查等投資風(fēng)控服務(wù); 9、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)、營(yíng)銷過(guò)程、建設(shè)過(guò)程、勞動(dòng)關(guān)系、客戶關(guān)系等法律風(fēng)險(xiǎn)管控工作; 10、管理和對(duì)接外聘律師和法律顧問(wèn); 11、參與公司合同的起草、審查以及標(biāo)準(zhǔn)文本的制定。
2025-08-02
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