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  • 普通話發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)
  • 大型教育機構(gòu)經(jīng)驗
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職位描述

1、 給學(xué)生上培訓(xùn)課。
2、 做好家長服務(wù)。
3、 促進(jìn)和推動所在課程組的發(fā)展
有責(zé)任心,熱愛教育,喜歡孩子,口語表達(dá)能力較好,普通話標(biāo)準(zhǔn),專業(yè)不限,提供入職培訓(xùn)

公司簡介

神,意味著神奇和超群。 墨,代表著智慧和能力。 神墨,神奇的智慧! 北京神墨教育機構(gòu)成立于1998年,以培養(yǎng)興趣,發(fā)展特長為教育宗旨,是一所以民族文化傳承和少兒潛能開發(fā)為己任的少兒校外素質(zhì)教育培訓(xùn)機構(gòu)。 神墨成立以來,始終秉承助億萬人進(jìn)步的社會使命,以教育促進(jìn)社會發(fā)展,傳承民族文化、開發(fā)少兒潛能。在社會各界的關(guān)心支持下,形成了以品德訓(xùn)練、情商訓(xùn)練、注意力訓(xùn)練、繪畫、書法、主持、朗誦、口才、右腦開發(fā)、航模、圍棋、學(xué)習(xí)力訓(xùn)練、機器人、感統(tǒng)訓(xùn)練、剪紙、國學(xué)、圍棋、珠算、中華成語、作文、識字、拼音等領(lǐng)域的多元化課程體系,擁有分校4000余所,全職教師50000余名,并在包括中國*、*在內(nèi)的39個國家和地區(qū)設(shè)立海外授權(quán)分支機構(gòu)100余所,學(xué)員遍及美國、加拿大、日本、韓國、新加坡、馬來西亞、泰國、文萊、越南、柬埔寨、緬甸、老撾、印度尼西亞、菲律賓、印度、蘇丹、巴基斯坦等地,同時在學(xué)超過200萬人次。 歷年來,神墨共培訓(xùn)學(xué)員超過1000萬人次,為社會解決就業(yè)崗位50000余個,幫助2000余人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想,具有重要的社會價值,被業(yè)內(nèi)專家稱為:“中國教育連鎖業(yè)的一朵奇葩。”和“中國公辦教育的重要補充。” 成為目前中國民辦教育的一支重要旗幟。 在神墨快速穩(wěn)步發(fā)展的同時,神墨人也一如既往地堅持助億萬人進(jìn)步的崇高使命,關(guān)注教育、關(guān)注民生、關(guān)注全民素質(zhì)提高。總計投入社會公益資金2000余萬元,用于希望小學(xué)援建、西部支教、春雨工程、希望圖書館、全國貧困*捐贈、免費學(xué)習(xí)大行動以及社會重大自然災(zāi)害捐款等慈善活動。并與中國開明慈善基金會積極合作,成立民辦教育發(fā)展基金,深化公益事業(yè)開展層次。 未來,神墨將繼續(xù)立足于民族文化傳承和弘揚,遵循平等、尊重、信任、賞識、關(guān)注、激勵的核心教育價值觀念,在不斷完善現(xiàn)有發(fā)展模式的基礎(chǔ)上,全面實現(xiàn)國際化、集團化、多元化發(fā)展,為中國全民素質(zhì)和中國文化軟實力的提升而不懈努力!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)桂林市七星區(qū)七星路68號七星新城 五里店南城百貨一樓神墨教育 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
本科以上
崗位職責(zé): 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安,根據(jù)需求就近分配。
1小時內(nèi)
吳老師
人力行政總監(jiān)
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
本科以上
崗位職責(zé): 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點: 秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等,就近分配。
1小時前
吳老師
人力行政總監(jiān)
桂林-象山區(qū)-西城步行街
輔導(dǎo)中小學(xué)英語、做好家校溝通工作、參與集體教研、備課,服從學(xué)校的統(tǒng)一管理 1、具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗和一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗 2、具備教育心理學(xué)知識,較強的授課能力 3、具有很強的中文表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐 4、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬。
2小時前
孫校長
校長
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
崗位職責(zé): 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點: 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。
2025-08-19
吳老師
人力行政總監(jiān)
集體課老師
2500-6000元
桂林-七星區(qū)-香山畫苑
大專以上
職位描述:為自閉癥、智力障礙兒童提供康復(fù)訓(xùn)練 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷。 2.專業(yè)為醫(yī)學(xué)(康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、兒科、兒童保健)、康復(fù)(康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)、康復(fù)物理治療、康復(fù)作業(yè)治療、教育康復(fù)學(xué)、中醫(yī)康復(fù)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、社區(qū)康復(fù))、康復(fù)工程、心理學(xué)、護(hù)理學(xué)、特教、普教、幼教、社工等專業(yè)。 3.個性活潑開朗,有愛心、耐心、責(zé)任心,有較強的工作責(zé)任心和安全意識和上進(jìn)心, 4.有相關(guān)專業(yè)從業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6.薪資待遇:2000-5000,有五險,周末雙休,法定節(jié)假日休。 7工作時間:上班時間6小時(8:30—11:40 , 14:30—17:40) 專業(yè)人員是指醫(yī)學(xué)(康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、兒科、兒童保健 )、康復(fù)(康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)、康復(fù)物理治療、康復(fù)作業(yè)治療、教育康復(fù)學(xué)、中醫(yī)康復(fù)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、社區(qū)康復(fù))、康復(fù)工程、心理學(xué)、護(hù)理學(xué)、特教、普教、社工等專業(yè)大專以上學(xué)歷,或取得相關(guān)職業(yè)(技術(shù))資格證書,或經(jīng)自治區(qū)級定點康復(fù)機構(gòu)相關(guān)崗位連續(xù)進(jìn)修(培訓(xùn))3個月以上,并在機構(gòu)內(nèi)連續(xù)購買三個月社保,體檢合格的人員,專業(yè)人員包括業(yè)務(wù)主管、康復(fù)評估人員、一線專業(yè)人員三類人員 輔助人員是指為保持機構(gòu)安全、正常、有效運作需配置的人員,包括衛(wèi)生保健人員安保人員、孤殘兒童護(hù)理員、保育員、營養(yǎng)健康管理師等人員。
2025-08-14
陸老師
負(fù)責(zé)人
桂林-七星區(qū)-香山畫苑
大專以上
職位描述:為自閉癥、智力障礙兒童提供康復(fù)訓(xùn)練 1. 依據(jù)學(xué)員特點制定IEP長、短程目標(biāo)及個訓(xùn)計劃; 2. 主題教學(xué)及活動的計劃、設(shè)計、編寫及實施工作; 3. 完成個訓(xùn)、小組等課堂教學(xué)活動; 4. 依據(jù)學(xué)員完成情況及表現(xiàn)做好各種訓(xùn)練記錄及總結(jié); 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷。 2.專業(yè)為醫(yī)學(xué)(康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、兒科、兒童保健)、康復(fù)(康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)、康復(fù)物理治療、康復(fù)作業(yè)治療、教育康復(fù)學(xué)、中醫(yī)康復(fù)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、社區(qū)康復(fù))、康復(fù)工程、心理學(xué)、護(hù)理學(xué)、特教、普教、幼教、社工等專業(yè)。 3.個性活潑開朗,有愛心、耐心、責(zé)任心,有較強的工作責(zé)任心和安全意識和上進(jìn)心。 4.有相關(guān)專業(yè)從業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6.薪資待遇:2000-5000,有五險,周末雙休,法定節(jié)假日休。 7工作時間:上班時間6小時(8:30—11:40 , 14:30—17:40) 專業(yè)人員是指醫(yī)學(xué)(康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、兒科、兒童保健 )、康復(fù)(康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)、康復(fù)物理治療、康復(fù)作業(yè)治療、教育康復(fù)學(xué)、中醫(yī)康復(fù)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、社區(qū)康復(fù))、康復(fù)工程、心理學(xué)、護(hù)理學(xué)、特教、普教、社工等專業(yè)大專以上學(xué)歷,或取得相關(guān)職業(yè)(技術(shù))資格證書,或經(jīng)自治區(qū)級定點康復(fù)機構(gòu)相關(guān)崗位連續(xù)進(jìn)修(培訓(xùn))3個月以上,并在機構(gòu)內(nèi)連續(xù)購買三個月社保,體檢合格的人員,專業(yè)人員包括業(yè)務(wù)主管、康復(fù)評估人員、一線專業(yè)人員三類人員 .輔助人員是指為保持機構(gòu)安全、正常、有效運作需配置的人員,包括衛(wèi)生保健人員安保人員、孤殘兒童護(hù)理員、保育員、營養(yǎng)健康管理師等人員。
2025-08-14
陸老師
負(fù)責(zé)人
桂林-七星區(qū)-香山畫苑
大專以上
職位描述:為自閉癥、智力障礙兒童提供康復(fù)訓(xùn)練 1、根據(jù)個體發(fā)展情況,評估和制定個性化的訓(xùn)練計劃 2、掌握感統(tǒng)基礎(chǔ)理論和教具的使用方法,根據(jù)干預(yù)目標(biāo)完成觸覺功能、前庭功能、本體感覺等訓(xùn)練計劃,及時調(diào)整訓(xùn)練中的問題 3、定期跟進(jìn)和評估訓(xùn)練效果,持續(xù)改進(jìn)和完善教學(xué)內(nèi)容 4、定期與家長溝通,布置家庭訓(xùn)練計劃 5、參加教研活動,提高自身教學(xué)水平 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷。 2.專業(yè)為醫(yī)學(xué)(康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、兒科、兒童保健)、康復(fù)(康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)、康復(fù)物理治療、康復(fù)作業(yè)治療、教育康復(fù)學(xué)、中醫(yī)康復(fù)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、社區(qū)康復(fù))、康復(fù)工程、心理學(xué)、護(hù)理學(xué)、特教、普教、幼教、社工等專業(yè)。 3.個性活潑開朗,有愛心、耐心、責(zé)任心,有較強的工作責(zé)任心和安全意識和上進(jìn)心 4.有相關(guān)專業(yè)從業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6.薪資待遇:2000-5000,有五險,周末雙休,法定節(jié)假日休。 7工作時間:上班時間6小時(8:30—11:40 , 14:30—17:40) 專業(yè)人員是指醫(yī)學(xué)(康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、兒科、兒童保健 )、康復(fù)(康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)、康復(fù)物理治療、康復(fù)作業(yè)治療、教育康復(fù)學(xué)、中醫(yī)康復(fù)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、社區(qū)康復(fù))、康復(fù)工程、心理學(xué)、護(hù)理學(xué)、特教、普教、社工等專業(yè)大專以上學(xué)歷,或取得相關(guān)職業(yè)(技術(shù))資格證書,或經(jīng)自治區(qū)級定點康復(fù)機構(gòu)相關(guān)崗位連續(xù)進(jìn)修(培訓(xùn))3個月以上,并在機構(gòu)內(nèi)連續(xù)購買三個月社保,體檢合格的人員,專業(yè)人員包括業(yè)務(wù)主管、康復(fù)評估人員、一線專業(yè)人員三類人員 .輔助人員是指為保持機構(gòu)安全、正常、有效運作需配置的人員,包括衛(wèi)生保健人員安保人員、孤殘兒童護(hù)理員、保育員、營養(yǎng)健康管理師等人員。
2025-08-14
陸老師
負(fù)責(zé)人
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
崗位職責(zé): 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、秀峰區(qū)、臨桂、興安、靈川,根據(jù)需求就近分配。
2025-08-11
吳老師
人力行政總監(jiān)
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
崗位職責(zé): 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點: 秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等校區(qū),就近分配。
2025-08-11
吳老師
人力行政總監(jiān)
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
本科以上
崗位職責(zé): 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、東安街、瓦窯、臨桂、康城、靈川,根據(jù)需求就近分配。
2025-08-11
吳老師
人力行政總監(jiān)
桂林市墨韻文化藝術(shù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市墨韻文化藝術(shù)有限公司
所在行業(yè) 培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/教育
成立時間 4年(2020年12月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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