桂林鑫廣達博駿汽車銷售服務有限公司

￥ 6000-8000元 均￥ 4320

崗位職責 1、對接客戶需求，分析客戶想法，為客戶提出意向性建議。 2、負責客戶線下項目對內對外的全面管理（創(chuàng)意設計，路演）。 4、根據前期溝通結果，在規(guī)定時間點內完成方案，并保證方案的質量與可實施性。 5、根據預算進行方案內容填充或對方案進行整體費用預估，了解活動物料的結構、制作、費用，監(jiān)督物料質量、跟進物料及賬款支付。 6、項目后期的結算、維護等相關工作，文件、數據和照片的匯總、整理，生成報表報告。 7、整合活動資源，觀摩各類方案，提升自我能力。 8、根據客戶反饋信息來改良并不斷提供超越客戶預期的服務價值. 9、定期回訪老客戶，維護與客戶的關系，達到良好的長期合作。 10、完成上級領導安排的與活動相關的其他工作。 崗位要求 1、對客戶負責，具有服務意識，語言表達流暢，擅長溝通。 2、善于溝通，有過廣告公司項目管理或全程參與經驗為佳，能承受持續(xù)的工作壓力。 3、有責任心，對新媒體行業(yè)感興趣，并愿深耕。 有較強的溝通能力，思路清晰，工作認真負責，較好的執(zhí)行力和團隊合作意識。 4、以項目經理為發(fā)展目標。 任職資格 1.大專及以上學歷，廣告、市場營銷、傳媒相關專業(yè)優(yōu)先。? 2.有從事客戶服務工作、廣告銷售及公關活動工作經驗者優(yōu)先。 3.普通話標準，形象氣質佳，性格外向開朗，具有親和力和良好的銷售服務意識。 4.身體健康，能承受工作壓力，能吃苦，接受過銷售技巧、語言訓練、電話銷售溝通技巧等方面的良好培訓者優(yōu)先。 5.關注并對公關廣告行業(yè)感興趣，有強烈的進取心，工作勤奮努力，熱愛銷售工作。 6.有政府資源優(yōu)先。 薪資待遇 1.底薪+績效+豐厚的提成+年終獎 2.公司為員工繳納五險 3.節(jié)假日福利慰問+定期團建 4.完善的公司體系+5A級的辦公環(huán)境+活力友善的團隊 作為銷售人員一切以業(yè)績說話，公司一直以“極創(chuàng)意·正能量”作為企業(yè)文化，與公司長期合作的客戶中口碑較好，業(yè)務銷售更容易完成目標。我們注重每一個員工的成長，并遵從有多少付出就有多少回報的理念，希望員工與公司共同成長。

1.汽車金融專員，客戶經理

崗位職責： 1.負責組建和培育客戶經理團隊，擔任所組建團隊的負責人； 2.負責客戶經理的招募和育成，壯大團隊人力規(guī)模； 3.負責客戶經理團隊的日常管理，包括組織客戶經理的培訓學習、業(yè)績統(tǒng)計、業(yè)務督導、績效考核、等級評定等工作； 4.策劃和組織各類宣傳推廣、客戶開發(fā)、產品銷售活動； 5.指導、陪同展業(yè)類客戶經理展業(yè)； 6.展業(yè)類客戶經理的各項職責。

桂林分公司行業(yè)客戶經理 工作地點：桂林市漓江路13號天香佳園 上班時間： 周一至周五：8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日：9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休，法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負責轄區(qū)內客戶信息的維護及管理工作 2、負責轄區(qū)內的銷售服務工作 3、維護公司的品牌形象 1）要求： 要求在桂林本地能長期工作！ 2）形象較好，有較強的交際和公關能力,能吃苦耐勞,有一定學習能力,有團隊精神! 3）性格外向，執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標（公司經營產品:復印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網絡設備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等） 4）有進取心，有一年以上終端（政府、學校、企事業(yè)單位）銷售工作經驗。 5) 強烈意向銷售業(yè)務的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng)，從零做起。 6) 薪酬： 第一個月底薪3300(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元 第二個月底薪3400(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元 第三個月轉正底薪3500元(無責基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元！ 第三個月，第四個月，第五個月，第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。 另有季度獎，年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資（3%-5%）視年業(yè)績情況而定！ 特別備注：轉正后使用小汽車上班工作，純油車最高補貼500元，油電混合動力車最高補貼400元，純新能源電汽車最高補貼300元！轉正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利

1、負責客戶的管理，發(fā)掘潛客戶； 2、了解掌握酒店的經營政策、價格體系，積極開展銷售工作； 3、負責會議、團隊業(yè)務的洽談及接待； 4、執(zhí)行并完成酒店年度銷售計劃； 男女不限，要求年齡18-45歲，形象氣質佳，有無經驗均可，有沖勁且立志銷售行業(yè)。 有經驗者優(yōu)先錄用

1、負責個人和集團客戶電話卡業(yè)務維護與拓展，參與營銷活動，宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢，協(xié)助辦理業(yè)務。 3、了解客戶需求，及時獲取客戶反饋，處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進行地推推廣。 5、工作地點：桂林城區(qū)，臨桂，興安及各縣，就近上班 薪資范圍：月薪 3000 - 8000 元，多勞多得，上不封頂。 工作時間：上六休一，合理安排工作與休息時間。 保險保障：轉正后購買五險，為您的生活提供基本保障。 發(fā)展空間：公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓機會，助力您實現個人職業(yè)目標

1.負責移動大眾個人/集團客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 招聘要求： 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學歷，專業(yè)不限 3.工作積極性高，有責任心，上進心 4.具備良好溝通能力和團隊協(xié)作精神 工作地點：陽朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.負責中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 任職要求： 1.男女不限，學歷不限，45 歲以下。 2.對工作熱情，有責任心，善于溝通交流。 3.有相關銷售工作經驗者優(yōu)先。 工作地點：全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

20——26歲 大專 待遇底薪：3k+ 雙休 五險 有出差補貼 餐補等 1.大?；蛞陨蠈W歷，專業(yè)不限； 2.對奶茶行業(yè)有一定了解或有濃厚興趣； 3.積極上進，學習能力強，能吃苦耐勞； 4.性格開朗且穩(wěn)重，溝通能力強； 5.需要常出差開發(fā)、維護客戶。 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

工作內容 1、負責與客戶進行有效溝通，確保業(yè)務需求得到滿足 2、維護客戶關系，促進長期合作的穩(wěn)定性 任職要求： 1、具備出色的溝通技巧和客戶服務意識 2、能夠迅速理解客戶需求，具備良好的問題解決能力 3、積極主動，對工作充滿熱情，具有高度的責任心