職位描述

業(yè)務(wù)方向:能獨(dú)立完成客戶陌拜、能在公司的協(xié)助下獨(dú)立洽談項(xiàng)目合作、能獨(dú)立完成公司的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)
崗位職責(zé):
1、對(duì)公司客戶進(jìn)行拜訪、客戶管理和維護(hù),通過(guò)溝通促成銷售,并完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)
2、完成負(fù)責(zé)客戶訂單的處理:商品詢報(bào)價(jià)、客戶反饋信息處理、訂單促成、客戶對(duì)賬、應(yīng)收等各項(xiàng)工作。
基礎(chǔ)技能:
1、能使用EXCEL、world辦公軟件。
2、性格外向有耐性,責(zé)任心強(qiáng),愿意拜訪客戶和與客戶溝通。
3、有銷售經(jīng)驗(yàn)或者行業(yè)客戶的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
4、有良好的團(tuán)隊(duì)溝通合作能力。
薪資待遇:
試用期3000元/月,試用期三個(gè)月;轉(zhuǎn)正后薪資3000+業(yè)績(jī)提成
福利待遇:
社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)假日休息、月度職工福利、生日福利、節(jié)日福利、公司食堂

公司簡(jiǎn)介

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桂林市綠洲貿(mào)易有限責(zé)任公司成立于1999年,主要以桂林市為基礎(chǔ),覆蓋廣西市場(chǎng)區(qū)域,通過(guò)實(shí)體連鎖店面銷售、直銷人員上門銷售、目錄銷售、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷等立體式全方位的營(yíng)銷組合,向客戶提供質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的辦公產(chǎn)品。是桂林市辦公用品整體解決方案領(lǐng)導(dǎo)者;是目前廣西唯一一家辦公用品整體解決方案服務(wù)品牌的成功典范。綠洲辦公是以十幾年發(fā)展經(jīng)驗(yàn),用新文化的創(chuàng)新理念和實(shí)踐,提供辦公用品整體解決方案的專業(yè)服務(wù)商;綠洲辦公是致力于推動(dòng)辦公用品事業(yè)發(fā)展的企業(yè)。

綠洲辦公1999年創(chuàng)立時(shí),商品單一,僅銷售紙品和文具。經(jīng)過(guò)15年的發(fā)展,商品線不斷的拓展,商品囊括辦公文具、oa/it、辦公文具、商務(wù)禮品、體育用品、勞保用品等設(shè)計(jì)、定制、配套工程在內(nèi)的全線辦公用品整體解決方案。

隨著公司的發(fā)展及市場(chǎng)的需求,從單一零售服務(wù)模式不斷突破局限,開創(chuàng)了直銷業(yè)務(wù)模式,服務(wù)的范圍得到了很大的拓展,至今我們更是國(guó)內(nèi)辦公用品電商推動(dòng)的先行者,服務(wù)的范圍、地域、時(shí)限得到了全面的拓展。

2003年起,綠洲辦公開始經(jīng)營(yíng)體系,在桂林市各區(qū)分店相繼建立,營(yíng)銷網(wǎng)點(diǎn)拓展到整個(gè)桂林區(qū)域,是桂林辦公用品唯一的一家連鎖企業(yè),連鎖營(yíng)銷體系日益成熟。

2006年,公司建立了oa/it事業(yè)部、直銷和連鎖事業(yè)部;

2009年,公司建立了禮品事業(yè)部;

2010年,建立了家具事業(yè)部、體育事業(yè)部

2014年,公司建立了勞保事業(yè)部、電商事業(yè)部,對(duì)大辦公專業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行了細(xì)化,并在專業(yè)的基礎(chǔ)上建立了相對(duì)獨(dú)立的定位營(yíng)銷體系。

隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,為適應(yīng)市場(chǎng)的需求,綠洲辦公率先在辦公用品行業(yè)建立桂林市最大的辦公用品采購(gòu)門戶網(wǎng)站,打破了時(shí)間和空間的限定。網(wǎng)站上經(jīng)營(yíng)的商品上萬(wàn)余種、上千個(gè)成功的商品解決方案。結(jié)合綠洲辦公強(qiáng)大的線下實(shí)體店、物流配送中心,綠洲辦公網(wǎng)上商城讓客戶省時(shí)、省心、更省錢。

綠洲辦公至成立以來(lái),不斷在服務(wù)的內(nèi)涵與外延上下功夫,使得綠洲企業(yè)日益得到廣大供應(yīng)商與消費(fèi)者的認(rèn)同,并成功與國(guó)內(nèi)外八十幾個(gè)國(guó)際、國(guó)內(nèi)一線知名品牌合作,作為在桂林市區(qū)域的總代理或特約經(jīng)銷商。綠洲辦公直接從廠家、代理商進(jìn)貨,貨源渠道直接,價(jià)格優(yōu)勢(shì)明顯。

一份耕耘,一份收獲。展望未來(lái),我們有理由相信綠洲辦公的明天將會(huì)更加燦爛輝煌。

箱投遞簡(jiǎn)歷時(shí),請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題中注明:崗位+姓名

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林市秀峰區(qū)華潤(rùn)萬(wàn)象城置地金融大廈A做19樓(出電梯右邊) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-陽(yáng)朔縣
高中以上
1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 3.工作積極性高,有責(zé)任心,上進(jìn)心 4.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 工作地點(diǎn):陽(yáng)朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-08-06
王經(jīng)理
人事
桂林-七星區(qū)-彰泰睿城
高中以上 18-45歲
桂林市全鑫通信營(yíng)業(yè)廳
通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
一、主要負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)的業(yè)務(wù)營(yíng)銷,重點(diǎn)業(yè)務(wù)為寬帶、號(hào)卡、權(quán)益包等,根據(jù)客戶需求,推薦合適的產(chǎn)品和服務(wù)。 二、與客戶建立良好的客戶,定期回訪客戶,了解使用反饋,解決客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度。 三、根椐公司的月度績(jī)效考核,完成個(gè)人銷售目標(biāo),同時(shí)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷售技巧和服務(wù)水平。 四、采取有責(zé)底薪+提成的薪資方式,多勞多得。
2025-08-06
王經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
高中以上
1年以上
25-40歲
1、負(fù)責(zé)客戶的管理,發(fā)掘潛客戶; 2、了解掌握酒店的經(jīng)營(yíng)政策、價(jià)格體系,積極開展銷售工作; 3、負(fù)責(zé)會(huì)議、團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的洽談及接待; 4、執(zhí)行并完成酒店年度銷售計(jì)劃; 男女不限,要求年齡18-45歲,形象氣質(zhì)佳,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有沖勁且立志銷售行業(yè)。 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2025-08-06
陳經(jīng)理
客戶經(jīng)理
5000-12000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
24-34歲
桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理 工作地點(diǎn):桂林市漓江路13號(hào)天香佳園 上班時(shí)間: 周一至周五:8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日:9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休,法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護(hù)及管理工作 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的銷售服務(wù)工作 3、維護(hù)公司的品牌形象 1)要求: 要求在桂林本地能長(zhǎng)期工作! 2)形象較好,有較強(qiáng)的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)精神! 3)性格外向,執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)(公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品:復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、碎紙機(jī)、一體機(jī)、會(huì)議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等) 4)有進(jìn)取心,有一年以上終端(政府、學(xué)校、企事業(yè)單位)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 5) 強(qiáng)烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒(méi)做過(guò)這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長(zhǎng)期培養(yǎng),從零做起。 6) 薪酬: 第一個(gè)月底薪3300(無(wú)責(zé)基本底薪) +銷售過(guò)渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元 第二個(gè)月底薪3400(無(wú)責(zé)基本底薪) +銷售過(guò)渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤50元+績(jī)效工資2000元以上+10%利潤(rùn)提成+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼100元 第三個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無(wú)責(zé)基本底薪)+銷售過(guò)渡性工資補(bǔ)貼500元+高額績(jī)效工資2000元以上+3%-18%利潤(rùn)提成 +全勤獎(jiǎng)50元+ 話費(fèi)補(bǔ)貼+交通費(fèi)補(bǔ)貼100元! 第三個(gè)月,第四個(gè)月,第五個(gè)月,第六個(gè)月繼續(xù)享有銷售過(guò)渡性月工資補(bǔ)貼500元。 另有季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀者每年旅游獎(jiǎng)+年業(yè)績(jī)目標(biāo)增長(zhǎng)工資(3%-5%)視年業(yè)績(jī)情況而定! 特別備注:轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作,純油車最高補(bǔ)貼500元,油電混合動(dòng)力車最高補(bǔ)貼400元,純新能源電汽車最高補(bǔ)貼300元!轉(zhuǎn)正后購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利
2025-08-06
李小姐
人事
桂林-七星區(qū)-棠棣之華
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
20-30歲
1、解決客戶財(cái)稅咨詢; 2、協(xié)助財(cái)稅管家與客戶溝通的問(wèn)題; 3、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)與客戶溝通納稅籌劃問(wèn)題; 4、客戶社保公積金的管理; 5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 6、表達(dá)能力強(qiáng)、具有親和力以及良好的客戶服務(wù)意識(shí); 7、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
2025-08-06
趙女士
桂林-秀峰區(qū)
大專以上 25-40歲
1、負(fù)責(zé)企事業(yè)單位團(tuán)購(gòu)跟進(jìn); 2、品鑒會(huì)的召開; 3、回廠游溝通跟進(jìn); 4、客戶拜訪與客情維護(hù)。 形象氣質(zhì)佳,應(yīng)變能力強(qiáng),有酒類團(tuán)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者,有企事業(yè)團(tuán)購(gòu)資源者。
2025-08-06
周小姐
辦公室主任
桂林-興安縣
高中以上
1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 任職要求: 1.男女不限,學(xué)歷不限,45 歲以下。 2.對(duì)工作熱情,有責(zé)任心,善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):興安縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-08-06
王經(jīng)理
人事
客戶經(jīng)理
10000-15000元
桂林-灌陽(yáng)縣
高中以上 18-50歲
1.學(xué)歷要求:中專及以上學(xué)歷 2.工作職責(zé):負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)和拓展;公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開拓與銷售工作等。 3.任職要求:①對(duì)有色金屬、非金屬礦物及冶煉廠系統(tǒng)了解;②身體健康,具備良好的溝通能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能接受出差,③有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4.工作時(shí)間:上午8:00-12:00,下午1:30-5:30 有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料發(fā)送至郵箱(郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘XXX崗位+姓名”),我們會(huì)在收到后7個(gè)工作日內(nèi)篩選回復(fù)。期待您的加入。
2025-08-06
黎微
文秘
桂林-全州縣
高中以上 18-45歲
1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 任職要求: 1.男女不限,學(xué)歷不限,45 歲以下。 2.對(duì)工作熱情,有責(zé)任心,善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-08-06
王經(jīng)理
人事
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng)
高中以上 18-45歲
1、負(fù)責(zé)個(gè)人和集團(tuán)客戶電話卡業(yè)務(wù)維護(hù)與拓展,參與營(yíng)銷活動(dòng),宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢,協(xié)助辦理業(yè)務(wù)。 3、了解客戶需求,及時(shí)獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進(jìn)行地推推廣。 5、工作地點(diǎn):桂林城區(qū),臨桂,興安及各縣,就近上班 薪資范圍:月薪 3000 - 8000 元,多勞多得,上不封頂。 工作時(shí)間:上六休一,合理安排工作與休息時(shí)間。 保險(xiǎn)保障:轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn),為您的生活提供基本保障。 發(fā)展空間:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),助力您實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)
2025-08-06
王經(jīng)理
人事
桂林市綠洲貿(mào)易有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市綠洲貿(mào)易有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備
成立時(shí)間 13年(2012年5月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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