職位描述
1、負責健身會所日常運營管理工作。
2、負責處理各類投訴的事宜;
3、負責組織員工按公司要求實施各項日常性的工作,保證公司服務工作的質(zhì)量;
4、負責員工的培訓,按照公司服務流程優(yōu)化客戶服務規(guī)范、標準,使客服人員工作規(guī)范化、標準化。
5、監(jiān)測同行業(yè)運營情況及市場最新動態(tài)。
公司簡介
廣西阿比克體育健身服務有限公司.旗下包含阿比克.匯瑜伽兩大品牌,擁有21年歷史.15家連鎖門店. 10萬+會員的選擇!
廣西阿比克體育健身服務有限公司是桂林專業(yè)健身連鎖行業(yè)領導者.廣西直營健身品牌龍頭企業(yè)!公司秉承“讓運動成為一種信仰”的經(jīng)營理念.場館內(nèi)包括器械區(qū).有氧大操房.高溫瑜伽房.動感單車房等運動區(qū)域.并為廣大會員提供各類經(jīng)典操課.瑜伽課程.專題私教課程.少兒體適能訓練班等.
我們有廣闊的平臺.任你馳騁!如果你有“贏”的渴望.有強烈追求“贏”的夢想.有足夠堅定執(zhí)著的信念.請加入我們!
[我們提供的薪資福利]:
底薪+提成+免費培訓+無限升職!還有年終獎.節(jié)日福利.生日福利.帶薪年假.員工活動.本人及親屬免費健身!優(yōu)秀者還可參與員工入股.公司年終分紅!快來加入我們吧!
[門店地址]:
尊享*萬象店地址:桂林市象山區(qū)翆竹路與紅嶺路交匯處西北角萬象城C座
尊享*高新萬達店地址:桂林市七星區(qū)穿山東路高新萬達商場3樓
尊享*水晶城店地址:桂林市七星區(qū)環(huán)城北二路36號水晶城小區(qū)旁館
疊彩萬達店地址:桂林市濱北路疊彩萬達廣場8號門4樓
萬福店地址:桂林市象山區(qū)萬福廣場5號3樓
林溪府店地址:桂林市秀峰區(qū)琴潭道11號榮和林溪府售樓中心3樓
文化宮店地址:桂林市文化萬福店地址:桂林市象山區(qū)萬福廣場5號3樓宮6號樓4-5層
南城國展店地址:桂林市七星區(qū)甲天下廣場南城百貨4樓
廣泰店地址:桂林市靈川縣八里三路廣泰商廈5樓
臨桂萬達店地址:桂林市臨新區(qū)西城大道萬達廣場3樓
臨桂花生唐店地址:桂林市臨桂區(qū)西城大道1號花生唐4樓
臨桂興榮郡店地址:桂林市臨新區(qū)西城大道與機場路交匯處興榮郡小區(qū)內(nèi)
匯瑜伽館地址:林市七星區(qū)甲天下廣場南城百貨4樓
***[招聘熱線]:0773-****308/18178****30
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
儲備店長3000-12000元桂林-七星區(qū)-施家園 高中以上 2年以上桂林同鑫康商貿(mào)有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生羊奶專賣店儲備店長 崗位詳情: 要求:男女不限,25-45歲,高中以上學歷,有零售店、專賣店銷售管理經(jīng)驗和運作經(jīng)驗,具有良好的溝通意識和服務意識,愿意接受各類培訓。 1、羊奶專賣店品牌展示,店內(nèi)相關商品的銷售,宣傳等,輔助店長完成月度銷售目標 2、帶領團隊進行店面宣傳,拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計劃 4、建立客戶檔案,維護客戶關系 試用期1個月,轉(zhuǎn)正后各種福利,基本薪資+提成+獎金, 崗位晉升 儲備店長-店長-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營銷總監(jiān)-副總 上班時間8-12 午休2小時 下午14-18 月休4天,節(jié)假日有放假, 公司目前擁有13家直營連鎖店,發(fā)展空間巨大, 歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。2025-08-07周先生人事部負責人
-
店長7000-8000元桂林-七星區(qū) 中專以上桂林市七星漁村飲業(yè)有限公司餐飲業(yè)1、具有五年以上餐飲管理工作經(jīng)驗,能獨立擔任店長一職,全面管理樓面及廚房;直接對總經(jīng)理負責; 2、組織和督促完成各項任務和經(jīng)營指標,并對的年度、月度經(jīng)營狀況做分析并報總經(jīng)理;? 3、勤懇、務實,能夠接受新的管理理念,愿意跟隨團隊共同激情創(chuàng)業(yè),能夠不斷接受新的挑戰(zhàn),與公司共同成長;? 4、?工作敬業(yè),有責任心; 5、具有很強的計劃組織執(zhí)行能力,通過對門店的人、財、物的有效資源整合,完成公司下達的各項經(jīng)營目標,同時保障公司整體的發(fā)展。2025-08-07鄧瓊人事經(jīng)理
-
店長4500-8000元桂林-象山區(qū)-西城步行街桂林杏林拾貝醫(yī)療器械銷售有限責任公司醫(yī)療設備/器械崗位職責: 負責門店日常運營管理,帶領團隊完成銷售目標。 制定銷售計劃,開發(fā)新客戶,維護老客戶。 培訓員工,提升團隊專業(yè)水平和服務質(zhì)量。 管理店內(nèi)庫存、設備及衛(wèi)生,確保運營順暢。 崗位要求: 有銷售或管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 具備較強的領導力和團隊管理能力。 溝通能力強,能處理客戶投訴和突發(fā)事件。 工作積極,責任心強,抗壓能力強。 七星區(qū),象山區(qū),疊彩區(qū) 都有連鎖分店,可就近安排工作 平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 何 159--7734--46522025-08-07何文婷人事經(jīng)理
-
家電店長3000-6000元桂林-象山區(qū)-火車站 大專以上 1年以上廣西金鳳凰電器有限公司批發(fā)/零售工作內(nèi)容 1.全面負責門店日常運營管理,包括銷售目標達成、人員調(diào)配、庫存管理及客戶服務; 2.制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領團隊完成業(yè)績指標; 3.監(jiān)督商品陳列、促銷活動及門店形象維護; 4.處理客戶投訴及突發(fā)事件,提升顧客滿意度; 5.定期培訓導購員門店商品業(yè)務知識 任職要求 年齡:25-35,其中至少1-2年門店管理經(jīng)驗(家電行業(yè)優(yōu)先,可跨行) 具備團隊管理能力,能有效激勵員工,責任心強,需會電腦基礎表格操作。2025-08-07夏經(jīng)理經(jīng)理
-
陽朔金順昌門店店員3000元桂林-陽朔縣-陽朔西街桂林桂花公社文化傳播有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務工作內(nèi)容: 1、做好商品的陳列及補貨,了解商品信息、價格標簽和各種活動宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息,向顧客講解商品特點,促成最終交易。 3、維護好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長日常工作安排。 福利待遇: 1、底薪+門店業(yè)績提成+單品提成+工齡+任務完成獎勵+各類補貼,月平均工資3800-8000元,旺季會更可觀。 2、試用期內(nèi)保底工資3000元,綜合工資超過保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班,每個班7.5小時,月休3天,加班有加班費。 4、優(yōu)先就近安排門店上班。 其他: 門店覆蓋區(qū)域:陽朔縣城,根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。 每月15日準時發(fā)工資。2025-08-07李女士人事
-
景區(qū)賣場管理/店長6000-10000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 大專以上 3年以上 40歲以下桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責景區(qū)賣場日常運營,優(yōu)化商品陳列,制定銷售策略并推動執(zhí)行; 2、管理銷售團隊,開展培訓與績效考核; 3、分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整商品結構; 4、維護客群關系,提升游客購物體驗與銷售額。 任職要求: 1、大專及以上學歷,保險、零售管理等相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、3 年以上賣場或自營店管理經(jīng)驗,熟悉零售業(yè)務; 3、具備優(yōu)秀的銷售管理、團隊協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力; 4、有敏銳市場洞察力,能精準把握游客消費需求。2025-08-07廖女士人事
-
門店店長丹泉專賣店店長(桂平)7000-12000元桂林-七星區(qū)廣西丹泉酒業(yè)營銷有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)丹泉專賣店店長(7k-20k) 崗位職責: 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理:包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀,經(jīng)營報表管理等工作; 2、負責專賣店團購客戶開發(fā)、意見領袖開發(fā),整合資源,實現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化; 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理; 4、負責門店推廣活動的策劃及組織; 5、負責門店的人員管理工作; ? 任職條件: 1、大專以上學歷,年齡28-40歲; 2、有銷售經(jīng)驗,或政府對接工作、客戶開發(fā)及服務經(jīng)驗,有中高端店鋪運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信,熱愛銷售,抗壓能力強; 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達能力強,有良好的客戶服務意識; 5、具備很強的責任心和成就動機; 6、掌握辦公軟件相關技能。2025-08-07郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468
-
專賣店店長(貴港、桂平、平南)7000-12000元桂林-七星區(qū)廣西丹泉酒業(yè)營銷有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)丹泉專賣店店長(7k-20k) 崗位職責: 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理:包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀,經(jīng)營報表管理等工作; 2、負責專賣店團購客戶開發(fā)、意見領袖開發(fā),整合資源,實現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化; 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理; 4、負責門店推廣活動的策劃及組織; 5、負責門店的人員管理工作; ? 任職條件: 1、大專以上學歷,年齡28-40歲; 2、有銷售經(jīng)驗,或政府對接工作、客戶開發(fā)及服務經(jīng)驗,有中高端店鋪運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信,熱愛銷售,抗壓能力強; 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達能力強,有良好的客戶服務意識; 5、具備很強的責任心和成就動機; 6、掌握辦公軟件相關技能。2025-08-07郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468
-
2025-08-06周總行政總監(jiān)
-
生鮮店長/儲備店長3500-5000元桂林-七星區(qū)-彰泰·春天 高中以上 2年以上 25-45歲廣西魚樂園連鎖超市有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、負責門店的整體運營管理,達成月度銷售目標,對門店經(jīng)營結果負責; 2、負責本店人員排班、考勤、儀容儀表及日常銷售管理工作; 3、負責本店工作流程優(yōu)化和不斷提高本店同事客戶服務的意識和技巧; 4、負責店內(nèi)商品或物資的訂貨、補貨及進貨、驗收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴格控制商品損耗; 5、負責統(tǒng)籌店內(nèi)商品、設備、物品的陳列,保持門店整潔有序; 6、帶領本店同事執(zhí)行銷售計劃、促銷活動,完成銷售目標; 7、負責本店客戶的管理和安排,妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度; 8、積極配合運營經(jīng)理、電商部門做好本店客戶群的管理、信息回復; 9、其他公司安排的臨時工作。2025-08-06莫主管主管
桂林相關熱門崗位

- 廣西阿比克體育健身服務有限公司
- 所在行業(yè) 健身
- 成立時間 22年(2003年7月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10-30人