職位描述
【崗位職責】:
1.根據生產計劃進行生產、保質保量完成生產任務;
2.提升品質合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達到質量要求;
3.生產現(xiàn)場管理、目視管理、維護生產秩序及各項規(guī)章制度、推進7S;
4.負責好本小組生產訂單的物料,監(jiān)督好本小組材料的去向;
5.負責監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作,生產過程出現(xiàn)異常及時向上級反饋并協(xié)助處理;
6.負責控制本組產品質量、數(shù)量、工(料)廢數(shù)量,并負責監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放;
7.負責小組人員的管理與培訓;
8.上級安排的其他工作。
【任職要求】:
1.男女不限,年齡23-40歲,中專及以上學歷。
2.2年以上液晶顯示屏/生產管理工作經驗及20人以上團隊管理經驗優(yōu)先錄取。
3.對人、機、料、法、環(huán)現(xiàn)場管理經驗豐富。
4.能快速根據人員狀況排線及人員調整。
5.熟悉生產計劃達成及效率提升方法。
6.品行端正,執(zhí)行力強,無不良嗜好。
公司簡介
? ? ? ?桂林經開區(qū)人才服務中心成立于2020年,是桂林經開區(qū)人力資源和社會保障局的二層機構。實行“兩塊牌子,一套班子”運作。承擔桂林經開區(qū)高層次人才引進、人才培訓、企業(yè)基層員工招聘、應聘者就業(yè)一站服務等工作。 桂林經開區(qū)人才服務中心現(xiàn)有經開區(qū)自主開發(fā)的產業(yè)工人招聘平臺、“經開人才”微信公眾號、“經開人才”官方微信等對外信息發(fā)布平臺。為各類人才和用人企業(yè)提供高效、專業(yè)的人力資源服務?!?桂林經開區(qū)人才服務中心充分發(fā)揮在人力資源配置中的基礎性作用,本年度為深科技、優(yōu)尼康通、福達、新桂輪等45家經開區(qū)園區(qū)企業(yè)解決7000人以上的用工問題。未來會形成了面向園區(qū)、輻射大桂林的市場格局,每年為企業(yè)、高層次人才、應屆畢業(yè)生、應聘者提供了全方位、高效率的人才服務。 讓更多優(yōu)秀人才“有夢想、留桂林、一起創(chuàng)”。
上班地點
工作地址:
桂林市臨桂區(qū)金貿中心 查看上班路線
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質檢管理3500-5000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 大專以上桂林市兄弟電子有限公司生產/制造一、崗位核心職責 1、質量檢驗:根據檢驗標準、工藝文件或樣品,使用相關工具(如卡尺、千分尺、顯微鏡等)對原材料、半成品、成品進行檢驗,確保符合質量要求。 2、數(shù)據記錄與報告:準確、及時地記錄檢驗數(shù)據和結果,填寫檢驗報告單和質量記錄表單。對檢驗數(shù)據進行初步統(tǒng)計分析。 3、不合格品控制:識別、標識并隔離不合格品,按照流程進行處理(如退貨、返工、報廢),并參與不合格品的評審和原因分析。 4、質量監(jiān)控:監(jiān)控生產過程中的關鍵工序和工藝參數(shù),及時發(fā)現(xiàn)并報告潛在的質量問題或風險。 4、儀器設備維護:負責日常使用的檢驗、測量和試驗設備的日常保養(yǎng)與維護,確保其處于良好且校準有效的狀態(tài)。 5、支持質量改進:參與質量問題的調查和分析,協(xié)助質量工程師或主管實施糾正和預防措施(CAPA),持續(xù)改進產品質量。 1、原則性與責任心:堅持原則,秉公辦事,對產品質量高度負責,不放過任何一個細節(jié)。 2、細心與嚴謹:工作細致入微,觀察力強,能夠發(fā)現(xiàn)細微的缺陷和問題。 3、溝通能力:具備良好的溝通能力,能清晰、準確地向生產人員反饋質量問題,并與相關部門進行有效協(xié)作。 4、學習能力:愿意學習新的檢驗技術、標準和公司流程,能快速適應新產品和新工藝的檢驗要求。 5、團隊合作:具備團隊精神,能與生產、工程、采購等團隊協(xié)同工作,共同提升產品質量。 6、抗壓能力:能在快節(jié)奏或高產量的環(huán)境下保持工作質量和效率。 7、熟悉質量管理體系。2025-10-31
姚先生HR -
噴漆工4000-7000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 25-50歲桂林明富金屬股份有限公司電子技術/半導體/集成電路根據生產計劃,按時按量完成車間、班組下達的各項任務,確認生產順利完成。熟練掌握噴漆技能,熟悉噴漆工具的使用;動作協(xié)調性好,能適應流水線噴涂作業(yè),了解作業(yè)現(xiàn)場安全防護知識,并掌握一定的自我防護技能。2025-10-30
明富金屬辦公室 -
物流進出口儲備干部4500-7000元·13薪桂林-七星區(qū) 本科以上 應屆畢業(yè)生桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司汽車及零配件崗位職責:完成公司進出口業(yè)務的具體工作。 崗位要求: 1、本科學歷,國際經濟與貿易、物流管理、英語、統(tǒng)計、會計等專業(yè),對汽車玻璃行業(yè)有興趣; 2、具備較強的溝通協(xié)調能力和學習能力,工作認真負責、責任心強,服從工作安排; 3、英語四級,會基本的電腦運用,掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件,有同行兼職經驗優(yōu)先,畢業(yè)前可實習優(yōu)先。 福利待遇: 1、薪酬:月綜合薪資4500—7000,發(fā)放年終獎、季度獎、過節(jié)費等; 2、五險一金:正式錄用當月開始繳納,公積金為最高繳納比例(12%); 3、各類有薪假期:周末雙休,享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚(喪)假、產假、看護假、病假、探親假,以及最多可達15天的年休假; 4、提供食宿:免費工作餐,舒適居住環(huán)境的員工宿舍(實習期和試用期免房租)。 5、完善的培訓體系:新員工由有能力、有經驗的老員工進行崗位培訓和指導,生產、研發(fā)、設備、質量等部門有機會到集團其他公司學習交流。 6、豐富的員工活動:工會游園,氣排球比賽,各種球類、騎行團隊活動,黨支部活動。 7、晉升空間:目前集團處于擴展階段,有廣闊發(fā)展空間。2025-10-29
毛女士招聘官 -
桂林信息產業(yè)園,新廠18/小時,有食堂4300-5500元桂林-七星區(qū)1. 七星區(qū)信息產業(yè)園18/小時, (每周可以預支工資) 不用看顯微鏡 可以帶手機 轉正購買五險 提供宿舍 兩班倒(要求能接受夜班) (白班16元/小時) (夜班18元/小時) 月工資4500-5500 上班時間:白班8:30-20:30夜班20:30-8:30,月休四天 男?:18-40歲,女18-42 工作內容:包裝、組裝、操作小自動化機器等手工工作2025-10-26
李經理總監(jiān) -
車間主管4000-5000元桂林-平樂縣 中專以上 2年以上 25歲以上桂林平樂陽發(fā)茶業(yè)有限公司批發(fā)/零售一、崗位職責 1.負責?生產管理和協(xié)調?工作,管理、協(xié)調人員、產品生產工作。 2.負責?質量管控工作,根據產品質量要求、生產工藝要求,合理安排生產,達成公司質量目標。 3.負責生產流程的優(yōu)化工作,持續(xù)提升生產效率?。 4.負責?現(xiàn)場6S管理工作,確保生產現(xiàn)場的清潔、安全。 5.負責車間?人員管理和培訓?工作,加強員工的技術、安全培訓,儲備技術、管理人才。 6.負責?設備管理和維護?工作,按操作規(guī)范合規(guī)操作,定期維護、保養(yǎng)設備,確保設備正常運轉?。 7.完成上級領導交辦的其他工作任務。 二、崗位要求 1.中專及以上學歷,藥學、化學工程、生物工程等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.三年以上大型食品企業(yè)生產管理經驗,有成功的團隊管理經驗,具備較強的組織、協(xié)調能力,風險意識。 3.熟悉生產流程、質量管理體系和6S管理等。 三、福利待遇 1.單休。 2.社保、醫(yī)保:五險。 3.包住宿、中餐。 4.薪資待遇:4000元~5000元。2025-10-25
韋成兵經理 -
品管部主管4500-6000元桂林-靈川縣 大專以上 2年以上 25-35歲桂林晶盛玻璃有限責任公司生產/制造1、跟蹤了解生產線產品質量情況,編寫和報送質量日報。 2、協(xié)助相關部門做好售后服務和質量投訴處理工作。 3、負責部門檢測設備、儀器、工具、質量記錄的檢查和維護。 4、做好分管部門(班組)的各項工作,編寫相關作業(yè)指導書。 崗位要求: 1、35歲以下,大專及以上學歷。 2、熟悉辦公軟件,善于發(fā)現(xiàn)問題、有判斷和處理能力。 3、有質量管理相關工作經驗者優(yōu)先考慮。2025-10-25
蔣小姐 -
品管部部長8000-10000元桂林-靈川縣 大專以上 10年以上 30-45歲桂林晶盛玻璃有限責任公司生產/制造1、依照ISO9000質量體系文件要求,建議、執(zhí)行、修訂完善公司的質量管理體系。 2、根據公司生產過程控制程序,監(jiān)督控制原、燃材料,生產過程,包裝物和成品的日常檢驗和分析,確保程序執(zhí)行到位。 3、完善和修訂質量檢驗制度、流程、細則、作業(yè)指導書;制訂部門工作計劃和質量控制目標,并監(jiān)督實施。 4、了解各生產線的質量狀況,查看檢測、檢驗、化驗分析報告,對出現(xiàn)不合格產品和下屬不能處理的問題進行溝通、協(xié)調、處理與報告。 5、負責部門員工選拔,配備、評價;組織部門員工技能培訓,檢查、指導下屬工作,考評下屬工作質量。 崗位要求: 1、年齡45歲以下,大專及以上學歷。 2、有制造業(yè)質量管理工作10年以上經驗。 3、具備全面質量管理能力,具備帶領團隊的能力。2025-10-25
蔣小姐 -
司機3500-5000元桂林-七星區(qū) 25-45歲桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司生產/制造1、負責公司的貨物運送,確保貨物按時到達目的地?。 2、負責公司車輛的保養(yǎng)、維修和清潔工作,保證車輛的安全運輸?。 3、負責貨物的裝卸和搬運,確保貨物安全無損?。 4、記錄運輸路線、時間和貨物信息,并及時反饋給公司?。 5、要求有C1駕照,具備2年以上的實際駕駛經驗,會開4.2米廂車,熟悉本地路況?。 6、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識?。 7、為人踏實、老實忠厚,責任心強,具有一定的服務意識?。 8、完成領導安排的其他工作?。2025-10-20
吳小姐招聘
- 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 黨政機關
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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168 物流快遞掃描分揀人員
¥120元/天
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 55歲以下 -
01 深科技普工
¥3900-5500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產業(yè)合作區(qū) 18-45歲 -
447 化工車間操作工
¥4500-5000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 高中以上 -
23 電源普工
¥4000-5200元
桂林-平樂縣 初中以上 -
394 操作自動化設備人員
¥4500-5500元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 高中以上 18-40歲 - 更多崗位