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職位描述

1）負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)主管對(duì)前端流量數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)；

2）負(fù)責(zé)與合作單位進(jìn)行所轄業(yè)務(wù)往來賬核算，確定應(yīng)收款項(xiàng)與應(yīng)付款項(xiàng)；

3）負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確的監(jiān)督、跟進(jìn)所轄業(yè)務(wù)的應(yīng)收賬款的回收及應(yīng)付款項(xiàng)的結(jié)算；

4）負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確的對(duì)所轄業(yè)務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)成本及業(yè)務(wù)提成的核算；

5）負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)主管進(jìn)行會(huì)計(jì)賬目處理；

6）負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)相關(guān)資料的存檔與管理；

7）負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

公司簡(jiǎn)介

?  桂林海易國際旅行社有限公司總部設(shè)在廣西桂林，公司于2015年7月16日創(chuàng)建，總部為桂林?，n網(wǎng)絡(luò)科技投資有限公司，另外由公司總經(jīng)理王強(qiáng)先生聯(lián)合深圳某上市投資機(jī)構(gòu)于2019年12月16日在廣西南寧創(chuàng)建分公司廣西琻鴻傳媒科技有限公司。同時(shí)隨著公司的擴(kuò)張，公司總經(jīng)理于2020年10月20日在深圳創(chuàng)立了一分公司結(jié)伴游旅游科技（深圳）有限公司，公司桂林總部加上南寧分公司人數(shù)約為上百人左右，在人員配備方面公司走的是精英人才路線，人才貴在精而不在多。從初創(chuàng)階段到現(xiàn)在，經(jīng)歷了旅行社單一運(yùn)行、網(wǎng)絡(luò)化探索前行和線上線下雙軌并行的模式，公司的創(chuàng)業(yè)者們靠艱苦卓絕的拼搏精神，在短短的幾年的時(shí)間里，由一個(gè)不知名的傳統(tǒng)的旅游公司發(fā)展成為目前區(qū)內(nèi)有一定知名度集投資與旅游為一體的企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋了國內(nèi)6個(gè)省。公司立足于旅游產(chǎn)業(yè)，積極擴(kuò)大旅游產(chǎn)業(yè)鏈，在深度挖掘國內(nèi)第一旅游大市桂林市的前提下，布局進(jìn)入旅游增長(zhǎng)速度最快的第一大省貴州省以及國內(nèi)游流量第一大目的地云南省。同時(shí)，公司正在執(zhí)行進(jìn)入泰國等境外第一流量旅游目的的目標(biāo)，并且進(jìn)展迅捷，計(jì)劃于成為公司發(fā)展的一塊拼圖。

??????為了實(shí)現(xiàn)逐步成為除攜程、途牛之外第三大旅游平臺(tái)成為一家IPO公司的發(fā)展目標(biāo)，桂林公司不斷先進(jìn)的管理理念和人才，提升自己在人才、營運(yùn)和管理方面的優(yōu)勢(shì)，同時(shí)依托南寧互聯(lián)網(wǎng)+營銷團(tuán)隊(duì)的人才儲(chǔ)備，積極探索其它產(chǎn)業(yè)和行業(yè)，為公司多元化發(fā)展做好鋪墊。作為一家100%的互聯(lián)網(wǎng)+旅游企業(yè)，我們努力吸引全國各地的網(wǎng)絡(luò)精英人才加盟，相信有您的加入，將以矯健的步伐，向新的、更高的發(fā)展方向邁進(jìn)！

??公司福利、待遇：

??辦公環(huán)境舒適、簡(jiǎn)約、大氣，工作氛圍簡(jiǎn)單，不定時(shí)提供下午茶、奶茶、甜點(diǎn)

??周末雙休，節(jié)假正常，五險(xiǎn)、帶薪年假

??每人每年至少一次以上的帶薪全免旅游(人家的旅游是獎(jiǎng)勵(lì)，我們的是硬性福利)

??每月舉行羽毛球、足球、籃球、排球等公司集體運(yùn)動(dòng)

??失戀帶薪休

??薪資待遇（底薪+高額獎(jiǎng)金），高于同行業(yè)/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)20%的薪資

如果您熱愛互聯(lián)網(wǎng)、喜歡旅游、愿意挑戰(zhàn)高薪，有熱血有夢(mèng)想，那么誠摯邀請(qǐng)您加入我們，在愉快的玩耍或旅游中，輕松的把錢賺了。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 商務(wù)渠道銷售員
3500-6000元

桂林-七星區(qū)

桂林欽點(diǎn)紙業(yè)有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道，對(duì)客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、薪資；底薪3000+提成轉(zhuǎn)正半年后交五險(xiǎn) 5、上班時(shí)間；8：00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗(yàn)，有經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先。發(fā)展空間：實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)--業(yè)務(wù)代表---銀級(jí)業(yè)務(wù)---金級(jí)業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)主任----區(qū)域經(jīng)理-----營銷經(jīng)理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板

2025-07-07

文龍

經(jīng)理; 渠道業(yè)務(wù)員
4000-8000元

桂林-七星區(qū)

廣西景格貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1. 渠道業(yè)務(wù)崗招聘一、招聘人數(shù) 5名（市區(qū)4名，臨桂1名）二、崗位職責(zé) 拓展與維護(hù)指定區(qū)域銷售渠道，達(dá)成銷售目標(biāo)。維護(hù)與渠道伙伴合作關(guān)系，支持其提升銷售。維護(hù)市場(chǎng)、收集競(jìng)品信息，助力公司制定渠道策略。三、任職要求中專或高中以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先。溝通、談判能力佳，能獨(dú)立開展業(yè)務(wù)。積極主動(dòng)，抗壓能力強(qiáng)。臨桂崗位需熟悉臨桂區(qū)。四、薪資福利薪資3000 - 8000元。公司繳納五險(xiǎn)。

2025-07-07

焦經(jīng)理

經(jīng)理; 業(yè)務(wù)主管
5000-7000元

桂林-靈川縣
大專以上
3年以上

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

批發(fā)/零售

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)規(guī)劃，擬定業(yè)務(wù)部發(fā)展計(jì)劃，全面管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)； 2、根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)、利潤目標(biāo)，制定經(jīng)營計(jì)劃，分解任務(wù)，跟進(jìn)、執(zhí)行和監(jiān)控任務(wù)完成情況，及時(shí)分析、復(fù)盤經(jīng)營數(shù)據(jù)，解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)，保證經(jīng)營目標(biāo)和利潤指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 3、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和組織建設(shè)，搭建人才梯隊(duì)對(duì)關(guān)鍵崗位進(jìn)行培養(yǎng)； 4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)工作進(jìn)度； 5、完成上級(jí)交辦的其他工作。崗位要求： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、年齡40歲以內(nèi)，責(zé)任心強(qiáng)，有3年以上建材銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、良好的人際關(guān)系和溝通能力；較強(qiáng)的分析和商務(wù)談判能力； 4、具有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng); 5、具備較強(qiáng)的的目標(biāo)導(dǎo)向能力和工作管理能力； 6、能接受出差，能熟練駕駛自動(dòng)檔汽車； 7、能熟練使用辦office辦公軟件。福利：帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+話補(bǔ)

2025-07-07

唐小姐

人事; 調(diào)味品渠道業(yè)務(wù)員
3000-6000元

桂林-靈川縣

桂林市永升貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1. 本公司從事食品行業(yè)多年，現(xiàn)代理各種品牌調(diào)料品，代理恒順，鳳球嘜，川南，加茂，阿一波等【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護(hù)，建立并保持良好的客戶關(guān)系。 2. 定期拜訪客戶，了解客戶需求，提供產(chǎn)品或服務(wù)解決方案。 3. 收集市場(chǎng)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，提出市場(chǎng)策略建議。 4. 定期提交銷售報(bào)告，跟蹤銷售目標(biāo)的完成情況。【任職要求】 1. 具備3年以上的銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)。 2. 有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧，能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù)。 3.有駕駛證者優(yōu)先，能下周邊縣城開展業(yè)務(wù)優(yōu)先 4. 具備一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備良好的抗壓能力【福利待遇】底薪+提成，五險(xiǎn)

2025-07-07

趙小姐

人事; 開發(fā)部業(yè)務(wù)員
5000-8000元

桂林-象山區(qū)-先鋒天地 20-40歲

廣西美倫裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

渠道外出開發(fā)客戶，只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要銷售，到店后會(huì)有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售，當(dāng)天外出當(dāng)天回不出差，市區(qū)，不需要打電話，不招暑假工。福利： 1、五險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)； 2、帶薪年假、入職培訓(xùn)，婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時(shí)工作制、節(jié)假日帶薪。 3、白班不上夜班，薪資提成高，在崗員工薪資5k+，底薪加提成加獎(jiǎng)金 4、完善的上升發(fā)展空間，能者多拿，員工--主管---部門經(jīng)理---市場(chǎng)總監(jiān)---副總+ 上班時(shí)間：8:30-12:00 14:00-18:00 單崗位職責(zé) 1、基于公司的信息資源支持，尋找目標(biāo)客戶，開拓市場(chǎng)； 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù)，解答客戶的日常咨詢； 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源，當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差； 4、及時(shí)更進(jìn)記錄客戶情況，進(jìn)行溝通總結(jié)； 5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類的地方尋找客戶邀約到店，只負(fù)責(zé)邀約，到店后有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售，不需要打電話；要求： 1、銷售崗位，普通話流利； 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、無家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn), 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地推銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-07-05

陳女士

人事; 網(wǎng)絡(luò)渠道銷售/招商專員
3000-10000元

桂林-七星區(qū)-棠棣之華 20-35歲

桂林市盛玖貿(mào)易有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

公司自有品牌招商加盟！小眾品牌藍(lán)海賽道老帶新一對(duì)一指導(dǎo) 崗位職責(zé): 1.通過新媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣和銷售。 2.利用各種社交媒體，制作發(fā)布廣告吸引潛在客戶。 3.積累客戶資源進(jìn)行開發(fā)和拓展，以完成品牌招商工作。任職要求： 1.有網(wǎng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，頭腦靈活； 2.對(duì)招商工作有熱情，能獨(dú)立開展業(yè)務(wù)； 3.具備良好的溝通能力。

2025-07-04

王經(jīng)理

人事; 渠道銷售專員
2500-8000元

桂林-疊彩區(qū)
初中以上
1年以上
22-45歲

桂林牧生源連鎖超市有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)渠道開發(fā) 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作，分解銷售任務(wù)，完成銷售指標(biāo) 3、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類，做好渠道發(fā)展規(guī)劃，拓展客戶 4、及時(shí)處理問題，協(xié)調(diào)解決客戶反映的情況，妥善處理投訴要求： 1.高中及以上學(xué)歷；有大客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能抗壓者優(yōu)先。 2.具有優(yōu)秀的銷售技巧，良好的語言表達(dá)能力，有責(zé)任心； 3.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；上班時(shí)間：8：00-12：00，14：00-18：00 福利待遇：薪資2000—2500元/月＋提成。晉升渠道：渠道銷售專員——主管——總監(jiān)

2025-07-04

伍女士

人事行政主管; 渠道業(yè)務(wù)員
2000-10000元

桂林-臨桂區(qū)
初中以上 18-40歲

廣西桂之瀾貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、負(fù)責(zé)家裝公司渠道開發(fā)與維護(hù) 2、對(duì)接房產(chǎn)、物業(yè)、開發(fā)商等或有一手家裝客戶資源 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力 4、定期與合作單位進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系

2025-07-03

王彬

人事行政經(jīng)理; 渠道銷售
4200-12000元

桂林-疊彩區(qū)

桂林市疊彩區(qū)廣和交電經(jīng)營部

生產(chǎn)/制造

招業(yè)務(wù)員多名。要求20-38歲

2025-07-02

蔡文鋌; 八里街蒙牛產(chǎn)品銷售員
4000元

桂林-靈川縣-東升旭日華庭
高中以上 18-45歲

靈川縣藍(lán)翔食品經(jīng)營部

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

聯(lián)系人：農(nóng)---壹叁柒叁柒柒壹陸捌壹叁業(yè)務(wù)工作職責(zé)： 1、完成市場(chǎng)每月銷售任務(wù)目標(biāo)，追蹤回款進(jìn)度 2、定期拜訪終端門店，服務(wù)覆蓋區(qū)域行業(yè)網(wǎng)點(diǎn) 3、強(qiáng)化我品銷售環(huán)境，如：規(guī)整產(chǎn)品擺放 4、收集競(jìng)品銷售策略及時(shí)反饋，同步分析市場(chǎng)問題提出個(gè)人見解及解決措施有意者：周1-6上午，9：00---11：00 至八里街漓水書香8幢蒙牛專賣店面試聯(lián)系人：農(nóng)---壹叁柒叁柒柒壹陸捌壹叁

2025-07-01

農(nóng)飛

城市經(jīng)理