職位描述
1、負(fù)責(zé)我公司經(jīng)營的各品牌家具、飾品、保險箱等產(chǎn)品的銷售工作;
2、裝修設(shè)計師、樓盤小區(qū)及建材的客戶開發(fā);
3、企業(yè)提供專業(yè)培訓(xùn),一對一輔助幫助員工成長;
4、大平臺,大發(fā)展,只要你渴望高薪,買房買車都不是夢;
5、高于行業(yè)平均值的獎金設(shè)定,提成獎金無上限;
6、每年團隊獎勵出國游,讓你開心工作的同時,見識更加豐富多彩的世界;
7、員工生日趴,團隊陪你一起成長。
公司簡介
2011年 至 2012年
2011年公司項目立案,正式進(jìn)入市場調(diào)查期。
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2012年 至 2013年
2012年正式代理首個家具品牌《檳榔家具》,入駐青禾美邦家具館。
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2013年 至 2014年
2013年擴大品牌架構(gòu),連續(xù)代理了《柏森烏金木語》、《圣蒂斯堡》、《邦旗古船木》、《A家家具》,同年下旬進(jìn)行品牌調(diào)整,取消了《柏森烏金木語》的代理。
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2014年
2014年隨著市場的開發(fā),占有率的擴大,繼而代理了《圣蘿莎全屋定制》品牌。
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2015年
2015年公司股東結(jié)構(gòu)進(jìn)行了大幅調(diào)整,并且經(jīng)營策略升級調(diào)整,再一次的對品牌結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,僅保留了《圣蒂斯堡》《邦旗古船木》兩個品牌,同年業(yè)績大突破,達(dá)到180萬元業(yè)績。
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2016年
2016年公司迎來大發(fā)展年,在僅有2個家具品牌的情況下,業(yè)績達(dá)到680萬元。
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2017年
公司進(jìn)行品牌調(diào)整,覆蓋更多消費群體,代理了高端家具品牌《北美之家》和《南洋胡氏》,中端品牌《財盛家具》,并且進(jìn)入保險柜市場,代理《格林尼森保險柜》品牌,業(yè)績突破至830萬元。
2018年
公司新增新中式《寫意江南》品牌代理
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未來,榮濤家居全體員工會以榮濤獨有的發(fā)展速度,用我們的熱情,改變本地家居服務(wù)業(yè)。
既往不戀,縱情向前!
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我們的使命:讓選擇榮濤家居的客戶生活更美好,家庭更幸福。
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我們的核心價值觀:以客戶為中心、團隊合作、擁抱變化、誠信、敬業(yè)、熱愛、學(xué)習(xí)成長。
??????????????????無論是一小步,還是一大步,都是邁向成功的進(jìn)步!
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我們的愿景:
為包括我們的員工、客戶乃至商業(yè)伙伴在內(nèi)的所有人提供創(chuàng)造和實現(xiàn)他們美好夢想的機會。
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我們的信念:
一、尊重員工的個人信念;
二、尊重客戶的信念;
三、熱愛工作、熱愛公司、熱愛行業(yè),用熱愛去執(zhí)行一切任務(wù)的信念。
上班地點
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可能感興趣的職位
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商務(wù)渠道銷售員3500-6000元桂林-七星區(qū)桂林欽點紙業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、薪資;底薪3000+提成 轉(zhuǎn)正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗,有經(jīng)驗值優(yōu)先。 發(fā)展空間:實習(xí)業(yè)務(wù)--業(yè)務(wù)代表---銀級業(yè)務(wù)---金級業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)主任----區(qū)域經(jīng)理-----營銷經(jīng)理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板2025-06-06文龍經(jīng)理
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網(wǎng)絡(luò)渠道銷售/招商專員3000-10000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 20-35歲桂林市盛玖貿(mào)易有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備公司自有品牌招商加盟!小眾品牌藍(lán)海賽道 老帶新一對一指導(dǎo),接受小白 崗位職責(zé): 1.通過新媒體平臺進(jìn)行品牌推廣和銷售。 2.利用各種社交媒體,制作發(fā)布廣告吸引潛在客戶。 3.積累客戶資源進(jìn)行開發(fā)和拓展,以完成品牌招商工作。 任職要求: 1.對招商工作有熱情,能獨立開展業(yè)務(wù); 2.具備良好的溝通能力和團隊合作精神2025-06-06王經(jīng)理人事
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社群運營4000-5000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 1年以上 22-35歲桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司中介服務(wù)1.負(fù)責(zé)社群的籌建與管理,提升社群用戶量,定期電話回訪用戶并轉(zhuǎn)化為客戶; 2.負(fù)責(zé)社群的落地與執(zhí)行工作; 3.協(xié)助企劃部拍攝視頻、錄制直播; 4.負(fù)責(zé)開發(fā)異業(yè)合作資源,拓寬營銷渠道; 5.負(fù)責(zé)搜集各樓盤開盤、交樓等信息; 6.負(fù)責(zé)協(xié)助完成服務(wù)中心的各項工作; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,品貌端正; 2.年齡:22-35歲; 3.溝通及應(yīng)變能力強,能夠承受一定的工作壓力; 4.具有渠道銷售或社群運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.具有家居建材或裝修行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:9:20--18:00 (月休6-7天+法定節(jié)假日) 薪資待遇:4K-5K+提成+五險,包工作餐2025-06-06青禾美邦招聘專員
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銷售代表4000-8000元桂林-靈川縣-天都苑 中專以上 1年以上廣西橘成農(nóng)資有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)【職位描述】 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā),維護(hù)客情關(guān)系,完成銷售目標(biāo)。 2、收集市場信息和客戶反饋,及時向公司匯報市場動態(tài)和競爭對手情況。 【職位要求】 1、要求35歲以下,有汽車C駕駛證,有一年以上農(nóng)資銷售工作經(jīng)驗 2、能經(jīng)常下鄉(xiāng),能獨立開展推廣銷售工作 3、具備良好的溝通表達(dá)能力、吃苦耐勞精神,工作積極主動,責(zé)任心強。 【福利待遇】 1、年薪6萬-12萬,具體面聊(基礎(chǔ)薪資+績效獎金) 2、五險+帶薪年假+節(jié)日福利+差旅補助 3、充滿朝氣的團隊氛圍,清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃2025-06-06韋女士主管
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開發(fā)部業(yè)務(wù)員5000-8000元桂林-象山區(qū)-先鋒天地廣西美倫裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材渠道外跑開發(fā)客戶,只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要銷售,到店后會有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,當(dāng)天外出當(dāng)天回不出差,市區(qū),不需要打電話,不招暑假工。 福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補貼、節(jié)日禮物、8小時工作制、節(jié)假日帶薪。 3、白班不上夜班,薪資提成高,在崗員工薪資5k+,底薪加提成加獎金 4、完善的上升發(fā)展空間,能者多拿,員工--主管---部門經(jīng)理---市場總監(jiān)---副總+ 上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 單 崗位職責(zé) 1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場; 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢; 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差; 4、及時更進(jìn)記錄客戶情況,進(jìn)行溝通總結(jié); 5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類的地方尋找客戶邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,不需要打電話; 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地推銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 要求: 1、銷售崗位,普通話流利; 2、對銷售工作有較高的熱情,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn)。2025-06-06陳女士人事
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渠道業(yè)務(wù)員2000-10000元桂林-臨桂區(qū) 初中以上 18-40歲廣西桂之瀾貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、負(fù)責(zé)家裝公司渠道開發(fā)與維護(hù) 2、對接房產(chǎn)、物業(yè)、開發(fā)商等或有一手家裝客戶資源 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力 4、定期與合作單位進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系2025-06-06王彬人事行政經(jīng)理
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日立空調(diào)業(yè)務(wù)經(jīng)理8000-13000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 大專以上 3年以上 25-35歲廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)日立空調(diào)業(yè)務(wù)的推廣和銷售工作 2. 維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn) 3. 分析市場動態(tài),制定有效的業(yè)務(wù)策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和商務(wù)談判技巧 2. 能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力 3. 擁有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同努力達(dá)成目標(biāo)2025-06-05謝小姐人事
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地推銷售專員5000-8000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 22-45歲桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé):協(xié)助市場開拓與工作對接,陌拜客戶,了解客戶需求 任職要求: 1、年齡22歲以上,經(jīng)驗不限,入職有培訓(xùn),有人帶 2、學(xué)歷不限 3、可以接受外勤,性格外向,善于溝通 工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇:無責(zé)底薪2500+提成,出單簡單,綜合工資5000-80002025-06-05韋經(jīng)理市場主管
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渠道銷售專員2500-8000元桂林-疊彩區(qū) 初中以上 1年以上 22-45歲桂林牧生源連鎖超市有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)渠道開發(fā) 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 3、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶 4、及時處理問題,協(xié)調(diào)解決客戶反映的情況,妥善處理投訴 要求: 1.高中及以上學(xué)歷;有大客戶開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。 2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達(dá)能力,有責(zé)任心; 3.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00 福利待遇:薪資2000—2500元/月+提成。 晉升渠道:渠道銷售專員——主管——總監(jiān)2025-06-03伍女士人事行政主管
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大米銷售3000-6000元桂林-靈川縣-八里街桂林靈川縣永祥米業(yè)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)的大米銷售渠道拓展,包括商超、糧油店、社區(qū)團購、餐飲企業(yè)等 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期回訪并推動二次合作。 3、跟進(jìn)客戶訂單,協(xié)調(diào)生產(chǎn)與物流部門,確保及時交付。 4、了解大米行業(yè)或具備糧油客戶資源者優(yōu)先 5、良好的溝通能力和談判技巧,抗壓性強。 底薪2500+提成(五險)2025-06-03陶姐人事經(jīng)理
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- 桂林市榮濤貿(mào)易有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 保險/家具
- 成立時間 8年(2017年2月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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