我的妺妺h伦浴室无码视频,亚洲2022国产成人精品无码区,国产精品激情丝袜美女

職位描述

1、負(fù)責(zé)公司企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，媒體、活動(dòng)計(jì)劃的審定；

2、完成公司營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào)，并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計(jì)，配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作；

3、協(xié)助總經(jīng)理日常管理事務(wù)，完成公司所有策劃設(shè)計(jì)，公司大型活動(dòng)的策劃組織；

4、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作。建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化；

5、組織、策劃并審定各推廣階段制訂的主題宣傳活動(dòng)；

6、負(fù)責(zé)新聞媒體及各級(jí)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù)，參加商務(wù)洽談、對接、接待工作。

任職要求：

1.五年以上 大型連鎖商場企劃、營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少三年以上同等職務(wù)工作經(jīng)歷；零售業(yè)商場資深經(jīng)營、企劃、營銷人士優(yōu)先；

2. 有一定商業(yè)敏感性和企劃、營銷活動(dòng)方案策劃能力，能捕捉市場變化信息， 組織有效調(diào)研分析， 并及時(shí)做出應(yīng)對方案，提升商場營銷管理水平；

3. 具備一定 的 設(shè)計(jì) 審美能力和 時(shí)尚 潮流感知能力；

4. 思維活躍，具備 較好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，溝通協(xié)調(diào)能力 資源整合能力，有較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)

5. 具備 較好的團(tuán)隊(duì)管理能力 。

公司簡介

桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司是青禾美邦集團(tuán)下屬企業(yè)。青禾美邦集團(tuán)創(chuàng)建于1989年，是一家以家居商品流通業(yè)為主體、多元化、跨行業(yè)的集團(tuán)企業(yè)；目前集團(tuán)旗下?lián)碛泄鹆智嗪堂腊顕H家居MALL、青禾美邦·臨桂店、貴陽青禾國際家居城、貴陽青禾麗人服裝城、桂林濱江圖書文化市場、桂林美邦商廈、桂林青禾美邦裝飾設(shè)計(jì)大廈等知名企業(yè)。青禾美邦國際家居MAL（秀峰店）經(jīng)營面積12萬平方米，臨桂店經(jīng)營面積6萬平方米，集團(tuán)總經(jīng)營面積逾20萬平方米。青禾美邦集家具、建材于一體，匯聚了數(shù)百個(gè)國際國內(nèi)中高端家居品牌，檔次高、配套服務(wù)完善，是全球最新業(yè)態(tài)的“一站式”五星級(jí)家具建材購物中心。
2020年是青禾集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的關(guān)鍵之年：?籌建多家大型的家具建材商場；?籌建了亞洲金福祥國際建材家居倉儲(chǔ)物流中心基地。青禾集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略定位清晰，前景廣闊，實(shí)力雄厚，平臺(tái)穩(wěn)健，發(fā)展空間大。公司秉承“團(tuán)結(jié)如家庭、培訓(xùn)像學(xué)校、管理像軍隊(duì)”的核心企業(yè)文化，關(guān)注員工的生活和成長，并建立了針對核心骨干和優(yōu)秀員工的股權(quán)激勵(lì)機(jī)制。歡迎有志之士加入到青禾美邦，共創(chuàng)輝煌！




“你有多大的能力，青禾美邦就會(huì)給你多大的舞臺(tái)！”

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市翠竹路68號(hào)青禾美邦五樓人資部（家居館進(jìn)入）（1、12、81、85、88、91、K2路車到鼎富大廈下車即到）查看上班路線

可能感興趣的職位: 運(yùn)營管理（秀峰店）
3200-4500元

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上 22-35歲

桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司

中介服務(wù)

1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域進(jìn)駐商品和商戶資質(zhì)的初步審查，起草商戶進(jìn)場、撤場或調(diào)整的說明報(bào)告，負(fù)責(zé)保管相關(guān)資料檔案； 2.負(fù)責(zé)參與所轄區(qū)域品類的產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營布局等工作的討論和研究； 3.定期對所轄區(qū)域經(jīng)營情況進(jìn)行分析，努力擴(kuò)大銷售，完成銷售任務(wù)； 4.負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)商戶的維護(hù)和服務(wù)，做好市場信息收集和商場店面招商以及對商場內(nèi)的商戶進(jìn)行定期的收租管理工作 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作，包括客訴、品牌管理、價(jià)簽管理等；任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，品貌端正； 2.溝通及應(yīng)變能力強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力； 3.具有大型商場招商及店面管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.具有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

1小時(shí)內(nèi)

青禾美邦

招聘專員; 市場督察經(jīng)理
5000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上 25-45歲

喜多樂母嬰

批發(fā)/零售

一崗位職責(zé)： 1. 市場巡查：實(shí)地走訪全國終端市場（年出差天數(shù)180+）。 2. 數(shù)據(jù)輸出：編制月度督察報(bào)告，溯源問題本質(zhì)，輸出市場管理建議，制定市場管控策略。 3. 跨層級(jí)協(xié)同管理：直接向董事長及公司高層匯報(bào)，搭建終端信息反饋機(jī)制。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與能力建設(shè)：帶教督察團(tuán)隊(duì)，制定標(biāo)準(zhǔn)化巡查流程及培訓(xùn)體系，優(yōu)化暗訪技術(shù)手段。二任職要求： 1. 硬性條件 - 25-45歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷； - 快消/零售行業(yè)市場督察、渠道管控經(jīng)驗(yàn)； -熟練使用電腦，能獨(dú)立完成分析及報(bào)告撰寫。 2.具有較強(qiáng)的洞察力、執(zhí)行力、敏銳度和較強(qiáng)的心理素質(zhì)。 3.高度廉潔自律，過往無職業(yè)操守爭議記錄。三我們提供： ? 行業(yè)競爭力薪酬：底薪6000元+2000元考核+差旅補(bǔ)貼 ? 高層發(fā)展通道：表現(xiàn)優(yōu)異者可進(jìn)入總監(jiān)梯隊(duì)培養(yǎng) ? 技術(shù)賦能：數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)支持 30天內(nèi)熟練掌握莎濃模式，利他思維，協(xié)助加盟店解決規(guī)范運(yùn)營問題

1小時(shí)前

熊先生

經(jīng)理; 實(shí)習(xí)生（市場營銷方向）
4000-6000元

桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專以上 20-35歲

廣西美倫裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

可接受2025年實(shí)習(xí)生，提供實(shí)習(xí)證明！但暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2026年、2027年未畢業(yè)學(xué)生一、福利待遇： 1、工齡工資、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險(xiǎn)等； 2、可提供實(shí)習(xí)證明、入職帶薪培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造、團(tuán)隊(duì)旅游等；二、工作內(nèi)容： 1、培訓(xùn)老師帶領(lǐng)、實(shí)操市場營銷工作； 2、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、邀約、接待、維護(hù)的工作執(zhí)行； 3、為客戶解答疑問，維護(hù)客戶關(guān)系等； 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。三、任職要求： 1、刻苦耐勞、積極、樂觀、有工作激情和進(jìn)取精神； 2、年齡20歲以上，較強(qiáng)的溝通、談判能力，有房產(chǎn)、中介銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。四、上班時(shí)間：8:30-12:00 14:00-18:00 工作地點(diǎn)：象山區(qū)中山南路92號(hào)交通大廈1、2樓（老汽車南站對面）

1小時(shí)前

龔女士

人事經(jīng)理; 營銷應(yīng)屆生
3500-10000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司
中專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
18歲以上

桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司

保健食品

1.協(xié)助負(fù)責(zé)大健康各省區(qū)產(chǎn)品的銷售。 2.學(xué)習(xí)與開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)銷商、與經(jīng)銷商進(jìn)行有效溝通，對其進(jìn)行管理與監(jiān)督。 3.協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場操作，理順市場通路，協(xié)調(diào)廠家與商家的關(guān)系。 4.擬定促銷方案，監(jiān)督協(xié)調(diào)及控制活動(dòng)過程，評估活動(dòng)結(jié)果。 5.了解公司全國市場情況，獨(dú)當(dāng)一面后成為城市經(jīng)理或省區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)城市或者省區(qū)全部業(yè)務(wù)。 1.大專以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。市場營銷專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。由于本公司銷售工作需要長期出差所以只招聘男性。 2.可以接受長期在外地出差。 3.有較強(qiáng)的商業(yè)談判和政策運(yùn)用能力。有計(jì)劃、分析報(bào)告和總結(jié)的文字表達(dá)能力。 4.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓和市場操作能力。

2小時(shí)前

劉先生

人事; 市場營銷策劃
4800-5200元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城
高中以上 21-50歲

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市漓江路支公司

保險(xiǎn)

1. 對公司客戶進(jìn)行二次開發(fā)。

8小時(shí)前

張部長

人事部; 營銷負(fù)責(zé)人
12500-16000元

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景
大專以上
5年以上

廣西森普服務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作內(nèi)容： 1、組織部門完成招投標(biāo)信息的收集，投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作; 2、組織部門完成投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作，并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作;投標(biāo)前期選標(biāo)，投標(biāo)中期審標(biāo)，投標(biāo)后期標(biāo)書/項(xiàng)目復(fù)盤； 3、協(xié)助銷售部門做好項(xiàng)目的投標(biāo)準(zhǔn)備工作，并給出專業(yè)的意見； 4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題，確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞； 5、對外相關(guān)部門關(guān)系接洽；崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，有5年以上招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)，有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、接受忙碌時(shí)期加班。 3、喜歡服務(wù)行業(yè)，喜歡挑戰(zhàn)。 4、不排斥偶爾應(yīng)酬。 5、性格開朗，做事細(xì)心，喜歡團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)。 6、抗壓能力強(qiáng)，遇事積極樂觀，心態(tài)好。 7、15-20W年薪制

10小時(shí)前

森普服務(wù)

綜合部; 講師
5000-12000元

桂林-疊彩區(qū) 2年以上
28-50歲

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

保健品會(huì)銷講師職位詳情特長興趣內(nèi)訓(xùn) 進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)的企業(yè) 線下教育有銷售經(jīng)驗(yàn) 口才/播音主持普通話發(fā)音標(biāo)準(zhǔn) 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)保健品產(chǎn)品的介紹和銷售 2、組織和執(zhí)行會(huì)銷活動(dòng)，推廣產(chǎn)品 3、與客戶建立良好的互動(dòng)，提供專業(yè)咨詢任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和表達(dá)能力 2、能夠靈活應(yīng)對會(huì)銷過程中的各種情況 3、對保健品行業(yè)有一定的了解和熱情。

10小時(shí)前

雷先生

經(jīng)理; 酒吧營銷經(jīng)理
6000-10000元

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林

桂林奧丁餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)開拓維護(hù)客戶資源，通過線上線下渠道開發(fā)新客源，提升客戶到店率；根據(jù)客戶需求推薦酒水套餐，完成銷售目標(biāo)并建立長期客戶關(guān)系；配合團(tuán)隊(duì)營造包廂氛圍，協(xié)調(diào)服務(wù)員、DJ等崗位提升顧客消費(fèi)體驗(yàn)；跟進(jìn)客戶反饋，策劃會(huì)員活動(dòng)及專屬福利，增強(qiáng)客戶粘性；定期整理銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化營銷策略。 ?任職要求? 年齡18-35歲，溝通表達(dá)能力突出；具備主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)夜場工作節(jié)奏；有酒吧、KTV、高端會(huì)所銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)；目標(biāo)感強(qiáng)，具備一定抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 ?薪資福利? ?薪資構(gòu)成?：底薪+提成（具體面談，能力強(qiáng)者薪資上不封頂）； ?績效獎(jiǎng)金?：月度/季度超額完成目標(biāo)額外獎(jiǎng)勵(lì)； ?員工福利?：免費(fèi)工作餐、酒水員工價(jià)、節(jié)日禮品、團(tuán)隊(duì)聚餐； ?晉升機(jī)制?：營銷專員→高級(jí)營銷→營銷主管→管理崗位。聯(lián)系方式：186--7731--6654周總

10小時(shí)前

張經(jīng)理

人事; 市場營銷專員
4500-8000元

桂林-興安縣應(yīng)屆畢業(yè)生

桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé) 1、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭對手情況及消費(fèi)者需求，為公司產(chǎn)品開發(fā)和營銷策略制定提供數(shù)據(jù)支持。 2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，參與制定并執(zhí)行具體的市場營銷計(jì)劃，包括品牌推廣、產(chǎn)品促銷、線上線下活動(dòng)策劃等，以提升品牌知名度和市場占有率。 3、積極開拓線上線下銷售渠道，維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系，同時(shí)尋找新客戶和合作伙伴。 4、利用社交媒體、電商平臺(tái)、行業(yè)展會(huì)等多種渠道，進(jìn)行公司產(chǎn)品的宣傳與推廣，提高產(chǎn)品曝光度和客戶粘性。薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成福利待遇：入職轉(zhuǎn)正后，購買五險(xiǎn) 任職要求 1、有市場營銷、廣告、商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、具備良好的市場分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉各類營銷工具和平臺(tái)的使用；具備一定的文案撰寫和活動(dòng)策劃能力。 3、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。

2025-05-14

唐先生

老板; 市場推廣專員
4000-9000元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)各合作平臺(tái)APP的推廣拉新，增加用戶量 *任職資格: 1、18-25歲,無經(jīng)驗(yàn)有人帶: 2、熱愛推廣行業(yè),接受面銷: 3、喜歡挑戰(zhàn)，具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、對創(chuàng)業(yè)有強(qiáng)烈欲望，有想法 *薪資情況:無責(zé)任底薪3000~5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績定級(jí)，試用期底薪3000)+高額提成+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金綜合月薪:6000~12000元 *福利待遇: 1、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假，帶薪病假; 4、我們注重每一位員工的成長和個(gè)人發(fā)展,會(huì)組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴等*晉升機(jī)制: 推廣專員--主管--高管-一副理一一經(jīng)理

2025-05-14

劉彬

經(jīng)理人