職位描述
運(yùn)用自動(dòng)化控制技術(shù)進(jìn)行電子產(chǎn)品新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
公司簡(jiǎn)介
? ? 桂林市淦隆環(huán)保科技有限公司于2006年2月在桂林國(guó)家高新區(qū)成立,高新技術(shù)企業(yè)。
? ? 淦隆環(huán)??萍紝?zhuān)注于醇基燃料熱能高效利用技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用,核心業(yè)務(wù)是為中央廚房提供新型清潔能源------醇基燃料,關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)涉及中央廚房、工業(yè)鍋爐智能化燃燒設(shè)備系統(tǒng)研發(fā)和應(yīng)用。淦隆環(huán)??萍紴樽尶蛻羰褂酶悄芑漠a(chǎn)品,享受更貼心的服務(wù),于2012年成立技術(shù)研發(fā)中心,吸引了全國(guó)多位行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的資深專(zhuān)家的加入,并與中科院廣州能源研究所、桂林理工大學(xué)等科研院校共建聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,承擔(dān)各項(xiàng)省部級(jí)科研項(xiàng)目。經(jīng)過(guò)多年努力,公司先后獲得20多項(xiàng)注冊(cè)專(zhuān)利以及科技型企業(yè)創(chuàng)新基金等多項(xiàng)榮譽(yù)。強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì)讓淦隆在行業(yè)內(nèi)始終保持著領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。
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技術(shù)員3000-5500元無(wú)固定辦公點(diǎn) 大專(zhuān)以上 20-40歲廣西創(chuàng)美信息技術(shù)有限公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)1. 負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)絡(luò)及其辦公設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作; 2. 負(fù)責(zé)上門(mén)維修和客戶送修的辦公設(shè)備; 3. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)客戶使用終端設(shè)備、管理軟件; 4. 負(fù)責(zé)解答客戶及業(yè)務(wù)部門(mén)提出的相關(guān)技術(shù)疑問(wèn)。 1. 通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;男性?xún)?yōu)先;應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先; 2. 熟練掌握計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備(打印機(jī),復(fù)印機(jī)等)系列產(chǎn)品的操作及一般故障處理與維護(hù); 3. 掌握小型網(wǎng)絡(luò)的布線,及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的調(diào)試; 4. 溝通能力好,能吃苦耐勞,為人誠(chéng)實(shí)本份,動(dòng)手能力與自學(xué)能力較強(qiáng); 5. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),與客戶溝通能力好;服從公司安排; 6. 愿意聽(tīng)從公司外派入駐縣城; 7. 有電動(dòng)車(chē)或摩托車(chē)交通工具。 8. 工作地點(diǎn),桂林和陽(yáng)朔1小時(shí)內(nèi)梁艷萍HR
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勘察技術(shù)員4000-8000元無(wú)固定辦公點(diǎn) 中專(zhuān)以上 2年以上 25-40歲桂林金洋地質(zhì)工程機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)勘察鉆探施工項(xiàng)目,負(fù)責(zé)施工作業(yè)人員的管理及整個(gè)項(xiàng)目施工進(jìn)度管理工作,工程資料、文件整理,工程編錄、勘察報(bào)告編寫(xiě)等。 崗位要求:地質(zhì)勘查/巖土工程專(zhuān)業(yè);熟練應(yīng)用CAD、word、excel等辦辦軟件,執(zhí)有C1駕照都優(yōu)先。2025-09-02鄧女士
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林業(yè)調(diào)查技術(shù)員3000-5000元桂林-平樂(lè)縣 大專(zhuān)以上 1年以上 22-30歲廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司學(xué)術(shù)/科研一、崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)地調(diào)研、資料收集、信息處理工作; (2)對(duì)外業(yè)調(diào)查成果負(fù)責(zé),保證質(zhì)量、進(jìn)度; (3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目重要階段的溝通與匯報(bào),匯編成果報(bào)告; (4)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 二、任職要求 (1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,林業(yè)調(diào)查與信息處理專(zhuān)業(yè)、林業(yè)技術(shù)專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;末畢業(yè)的學(xué)生按實(shí)習(xí)崗位安排工作,畢業(yè)后考核合格的可直接錄用為正式員工。 (2)能適應(yīng)出差和加班; (3)有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),具有良好的溝通表達(dá)能力; (4)身體健康,無(wú)不良嗜好,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。2025-08-27李總副總經(jīng)理
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技術(shù)員2500-6000元桂林-七星區(qū)-彰泰睿城 20-35歲桂林市升創(chuàng)商貿(mào)有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的安裝、調(diào)試、及售后維護(hù)工作, 2.電器設(shè)備的使用及維護(hù), 3.弱電系統(tǒng)工程項(xiàng)目施工(廣播、多媒體、網(wǎng)絡(luò)工程及其他) 薪資說(shuō)明:有績(jī)效提成2025-08-22劉小姐經(jīng)理
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農(nóng)事操作員3000-4000元桂林-陽(yáng)朔縣 1年以上陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.會(huì)種植或者養(yǎng)殖,熟悉傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)各項(xiàng)農(nóng)事操作,包括播種、種植、除草、噴藥、花卉養(yǎng)護(hù),養(yǎng)殖等工作; 2.及時(shí)反饋種養(yǎng)殖過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題并提出建議,按要求進(jìn)行處理。 3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各區(qū)域與運(yùn)營(yíng)的對(duì)接。 4.有責(zé)任心,勤勞肯干,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,服從調(diào)配。 5.會(huì)使用割草機(jī)、旋耕機(jī)等各種農(nóng)機(jī)設(shè)備優(yōu)先。2025-08-21蒙女士人事經(jīng)理
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農(nóng)業(yè)部助理3500-5000元桂林-陽(yáng)朔縣 中專(zhuān)以上 1年以上 23-45歲陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、協(xié)助農(nóng)業(yè)部經(jīng)理做好種養(yǎng)規(guī)劃及各項(xiàng)工作的管理。 2、協(xié)助農(nóng)業(yè)部經(jīng)理做好農(nóng)業(yè)新技術(shù)的實(shí)施及進(jìn)行各項(xiàng)農(nóng)業(yè)試驗(yàn)。 3、管控農(nóng)業(yè)部人員各項(xiàng)工作的完成進(jìn)度,監(jiān)督各項(xiàng)工作的完成質(zhì)量 4、做好農(nóng)業(yè)部各項(xiàng)農(nóng)事操作記錄。2025-08-21蒙女士人事經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員農(nóng)業(yè)技術(shù)員林業(yè)技術(shù)員種植技術(shù)員食品研發(fā)化工化妝品食品/飲料研發(fā)飲料研發(fā)食品研發(fā)食品主管環(huán)境工程博士化工研發(fā)研發(fā)員產(chǎn)品研發(fā)師水處理餐飲產(chǎn)品研發(fā)飲料研發(fā)工程師食品研發(fā)專(zhuān)員食品研發(fā)工程師食品研發(fā)技術(shù)員茶飲研發(fā)食品技術(shù)員食品應(yīng)用工程師研發(fā)專(zhuān)員技術(shù)研發(fā)專(zhuān)員化學(xué)工程師涂料工程師污水處理工調(diào)色師傅涂料應(yīng)用工程師
行業(yè)招聘
地區(qū)招聘
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該公司其他職位
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業(yè)務(wù)員
¥3500-6000元
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 中專(zhuān)以上 1年以上 25-50歲