職位描述

1.負責公司業(yè)務的推廣與銷售工作;(業(yè)務:軍事拓展培訓、企業(yè)培訓、獵頭、勞務輸出)
2.維護老客戶客情關系,發(fā)現(xiàn)潛在的培訓需求與銷售機會,達成客戶深度開發(fā);
3.廣泛聯(lián)系新客戶、新區(qū)域的積極開發(fā);
4.試用期工資1000加提成。

公司簡介

網(wǎng)址:yixgj.com 桂林億翔國際人力資源管理咨詢有限公司(以下簡稱億翔國際),是廣西專業(yè)的人力資源公司,集人力資源開發(fā)、服務、咨詢、管理為一體,在國內(nèi)外享較高的知名度。長期致力于為企業(yè)尋找最合適的人才,為許多跨國、知名企業(yè)獵尋重要崗位的高級人才,年薪5—100萬,促進企業(yè)更進一步的發(fā)展;為企業(yè)提供各類培訓,包括企業(yè)內(nèi)訓、公開課、管理咨詢項目策劃等,為企業(yè)的管理創(chuàng)造價值;擁有專業(yè)的軍事拓展基地,擁有從野戰(zhàn)部隊轉(zhuǎn)業(yè)的專業(yè)軍訓師和素質(zhì)拓展師?;卣嫉?50畝,集軍訓拓展、素質(zhì)拓展于一體,為企業(yè)打造一個巔峰團隊,提高企業(yè)人員的時間觀念、精神面貌、有效溝通、執(zhí)行力、團隊建設等;長期為廣東、江浙一帶的工廠、企業(yè)輸送大批量的務工人員。億翔國際秉承:專業(yè)、誠信、高效、務實的宗旨與眾多的大中型企業(yè)建立了長期的合作伙伴關系。
公司主要業(yè)務有:企業(yè)培訓、獵頭服務、勞務輸出、軍事素質(zhì)拓展培訓。 1.企業(yè)培訓:——包括企業(yè)內(nèi)訓、企業(yè)咨詢和公開課。改善企業(yè)在生產(chǎn)、管理、銷售、文化等方面的問題。 我們有專業(yè)的行業(yè)分析人員對各個行業(yè)進行診斷,為講師提供合理和科學的依據(jù),以更好的達到為企業(yè)培訓的最佳效果;我們有完善的培訓售后體系,免去您的擔憂和后顧之憂。我們有專業(yè)的咨詢隊伍,為企業(yè)提供咨詢服務。我們有強大的內(nèi)部培訓師團(有專業(yè)的講師培訓體系),與國內(nèi)外300多位知名講師保持長期的合作關系。 2.獵頭服務——為企業(yè)獵尋高端人才。 擁有專業(yè)的人才收集渠道;擁有桂林2萬多、廣西近10萬、全國100多萬的高級人才資源;擁有專業(yè)的人才獵尋、人才測評、人才保障服務隊伍和體系;為您獵尋到您最需要的人才是我們的榮幸,為您獵尋到火星人是我們的夢想。 3.勞務輸出——為企業(yè)找尋中低端人才。 有當?shù)赝晟频牡投巳瞬艁碓辞?;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設立代理點,為低端人才的來源提供強有力的保障;與各中職校保持長期的人才供需關系;每年有1萬多的人員資源輸送能力。 4.軍事拓展培訓——包括企業(yè)團隊拓展、大學生素質(zhì)和青少年素質(zhì)拓展。

國內(nèi)首創(chuàng)軍事培訓+拓展培訓+職業(yè)技能培訓三位一體結(jié)合的體驗式拓展培訓;為達到最佳的熔煉團隊的效果,采用專業(yè)的軍事拓展基地進行封閉式的管理;為使學員加深親身體悟各項拓展項目,我們的資深軍事拓展師會采用各種場景達到更好的娛教結(jié)合的效果;為增加培訓的娛樂性,我們有豐富的各類拓展項目,有國家AAAA級的世外桃源式的拓展基地,使您身心得到愉悅的同時又可以學到您想學的知識;為打造巔峰團隊,我們采用世界最先進的心理潛能激發(fā)模式和西點式管理模式;我們擁有世界為之震撼的中國特種兵的軍事培訓師隊伍;我們擁有資深的素質(zhì)拓展師隊伍;我們擁有最有效果的培訓模式。如果您只是想娛樂,只是想游戲,我們不是您的最佳選擇!我們敢向世人承諾:我們將用我們的專業(yè)和我們的鐵血豪情,為您打造一支巔峰團隊,一支為您打拼天下的兄弟連,一支凝聚力強、執(zhí)行力好、效能高的軍隊!大學生素質(zhì)拓展致力于提升當代大學生的素質(zhì),為大學生提供體悟人生的寓意,為大學生提供職業(yè)技能的培訓。青少年素質(zhì)拓展開展青少年夏令營、冬令營以及各種主題的青少年素質(zhì)拓展訓練營

上班地點

可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū)-藍天二手車市場
大專以上
5年以上
25-40歲
1.廣西粵茂石化公司成立于1997年,是世界五百強-殼牌集團的車用潤滑油和工業(yè)潤滑油在廣西南寧/柳州/桂林/賀州/來賓等地區(qū)的授權經(jīng)銷商,公司授權代理品牌有:殼牌,美國芝加哥潤滑油,美國海灣潤滑油,海灣汽車漆面保護膜,美國百適通養(yǎng)護品,美國勝牌潤滑油等,公司業(yè)務扎根于廣西市場,公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來賓等地設有公司,公司現(xiàn)在南寧,柳州,桂林,來賓,賀州,崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷售經(jīng)理。上述地點均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌,連續(xù)十八年全球銷量第一。) 2.招聘區(qū)域銷售經(jīng)理,主要負責公司經(jīng)營品牌的渠道開發(fā)與維護。重點開發(fā)新的渠道客戶,拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務。當?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_發(fā)。當?shù)乜蛻艨颓榫S護,門店客戶的培訓與門店銷量提升。 3.正式簽定合同,提供五險+意外險。 4.工作時間:8:30-18:00;工作滿一年,可休年假。月休四天,享受國家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷售目標,可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇:年薪6萬元-18萬元,有交通及話費補貼。 7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先! 8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國芝加哥石油(世界五百強企業(yè))的專業(yè)培訓與學習。 9. 業(yè)務需要自駕車,可享受公司提供的車輛保養(yǎng)以及燃油補貼。 10. 工作兩年以上,且達成公司制定的業(yè)務目標,可以參與公司銷售經(jīng)理競聘晉升。
1小時內(nèi)
柯粵帥
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
1、完成公司下達的各項銷售指標; 2、解決門店經(jīng)營困惑,帶領區(qū)域門店團隊搶占當?shù)厥袌龇蓊~; 3、完成區(qū)域招商加盟任務; 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經(jīng)驗; 3、管理團隊人數(shù)超過30人; 4、認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵(6萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游
1小時內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
銷售經(jīng)理
3000-20000元
桂林-靈川縣
高中以上
3年以上
24-39歲
桂林凱飛裝飾材料有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
工作要求:運營公司抖音號,線上開發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對公司產(chǎn)品推廣 具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。
1小時前
曾先生
HR
桂林-七星區(qū)
大專以上
3年以上
30-45歲
1、出差桂林市以外的區(qū)域,主要湖南、貴州等周邊縣市開發(fā)生產(chǎn)用紙的代理商; 另制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2.需有從事區(qū)域開發(fā)業(yè)務經(jīng)驗3年以上,百貨類銷售經(jīng)驗優(yōu)選。 3、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 4、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 5、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作
1小時前
文龍
經(jīng)理
業(yè)務主管
3500-8000元
桂林-七星區(qū)
1、市區(qū)固定的路線拜訪客戶,負責區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、薪資;底薪3000+提成 轉(zhuǎn)正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗,有經(jīng)驗值優(yōu)先。 發(fā)展空間:實習業(yè)務--業(yè)務代表---銀級業(yè)務---金級業(yè)務---業(yè)務主任----區(qū)域經(jīng)理-----營銷經(jīng)理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板
1小時前
文龍
經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
1、負責所有銷售部門員工的聘用、培訓、激勵、指導、業(yè)績評判等; 2、有效地管理部門的費用; 3、實施有效的廣告和營銷計劃,以發(fā)展銷售業(yè)務; 4、為車輛銷售代表制定銷售額和毛利潤目標。
1小時前
蔡女士
人事總監(jiān)
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上
3年以上
25-45歲
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
連鎖店面管理經(jīng)理一. 核心職責 1 . 業(yè)績達成:執(zhí)行公司的銷售和市場策略,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(銷售額、客流量、成本等),制定并實施改善計劃,確保達成或超越各項財務指標(營業(yè)額、毛利率、成本控制等)。 2. 市場與社區(qū):在當?shù)厣鐓^(qū)進行品牌推廣,洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài),并及時向總部反饋。 3. 客戶服務:樹立“客戶至上”的服務理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護良好的客戶關系,確保服務品質(zhì)符合品牌標準。 4. 標準執(zhí)行:嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求: 大專及以上學歷,25-45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗,母嬰行業(yè)相關優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗,其中不少于2年擔任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè),能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性:能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠:具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗; 4. 管理團隊人數(shù)超過10人; 5. 認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系:基本薪資(6000) + 績效考核+ 年終獎,收入與您的貢獻直接掛鉤。
2小時前
熊先生
經(jīng)理
桂林-靈川縣 25-45歲
桂林市椿巢涂料有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
1、主要負責仿石漆、藝術漆經(jīng)銷商門店開發(fā); 2、對區(qū)域客戶進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); 3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); 4、對客戶的管理、維護與服務工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領導安排的其他工作事項。 其他要求: 1、主動性強,具有進取心和責任感; 2、 要求具有較強的溝通能力,有小車會開車,能適應出差。 3、男女不限,25~45歲之間, 福利待遇: 基本工資+績效工資+業(yè)績提成+區(qū)域服務總提成+其他獎勵+五險,試用期無責底薪保底3000; 上班時間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
2小時前
謝先生
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上
3年以上
25-45歲
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
一. 核心職責 1.運營管理: 確保門店日常運營高效、順暢,包括開店/閉店、庫存管理、環(huán)境衛(wèi)生和安全合規(guī)。 2 . 業(yè)績達成:執(zhí)行公司的銷售和市場策略,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(銷售額、客流量、成本等),制定并實施改善計劃,確保達成或超越各項財務指標(營業(yè)額、毛利率、成本控制等)。 3. 團隊建設:負責員工的招聘、培訓、排班、績效考核和激勵,營造積極向上的團隊氛圍,提升員工敬業(yè)度和保留率。 4. 市場與社區(qū):在當?shù)厣鐓^(qū)進行品牌推廣,洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài),并及時向總部反饋。 5. 客戶服務:樹立“客戶至上”的服務理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護良好的客戶關系,確保服務品質(zhì)符合品牌標準。 6. 標準執(zhí)行:嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求: 大專及以上學歷,25--45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗,母嬰行業(yè)相關優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗,其中不少于2年擔任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè),能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性:能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠:具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗; 4. 管理團隊人數(shù)超過10人; 5. 認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系:基本薪資 (6000)+ 績效考核 + 年終獎,收入與您的貢獻直接掛鉤。
2小時前
熊先生
經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 20-40歲
1、制定與執(zhí)行銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、拜訪和維系客戶關系 5、完成四店拓客
2小時前
杰創(chuàng)人事
人資經(jīng)理
桂林億翔人力資源管理咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
桂林億翔人力資源管理咨詢有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢/人力資源/咨詢
成立時間 17年(2008年8月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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