職位描述

一、工作內(nèi)容:
1、 具有較強的銷售能力,完成指定品牌的銷售任務(wù)。
2、 履行主管的職責(zé),協(xié)助各品牌導(dǎo)購員實現(xiàn)銷售。
3、通過自身的榜樣作用傳遞星達企業(yè)文化,協(xié)助店長做好團隊建設(shè)及日常管理工作。
二、崗位要求:
1、18-35周歲,人品正直、勤奮、能吃苦耐勞。
2、具備較強的語言溝通能力,熱愛銷售工作。
3、認(rèn)同星達企業(yè)文化價值觀,渴望不斷進步。
三、極具競爭力的薪酬待遇: 試用期4000元/月,轉(zhuǎn)正后底薪+提成。
四、福利:
1、常規(guī)操作:五險一金 帶薪年假;
2、激勵機制:年終獎 模擬股權(quán)分紅;
3、溫情關(guān)懷:節(jié)日福利、生日福利、高溫補貼、年終父母慰問金、孩子成長教育基金,定期健康體檢等。
五、工作地點:星達家電梧州高旺萬達店

公司簡介

星達公司創(chuàng)立于1992年9月,經(jīng)過三十年的刻苦經(jīng)營和積極進取,打造了一流的“星達家電”品牌,星達已成為廣西區(qū)域領(lǐng)先的線下家電連鎖企業(yè)。公司秉承“為顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和星達卓越的服務(wù),讓每一位顧客因選擇星達而受益”的企業(yè)使命和“誠信、當(dāng)責(zé)、敬業(yè)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,在激烈的市場競爭中,不斷開拓進取,取得了持續(xù)、健康的發(fā)展。

星達之所以能在競爭異常激烈的家電領(lǐng)域脫穎而出,是因為企業(yè)始終堅守 “以顧客為中心,創(chuàng)造顧客的終身價值”的核心價值觀,堅持為顧客“多做一點,做得更好一點”;懷感恩之心,以專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)回饋消費者,從而贏得了消費者的高度信賴,直至偏好,打造了卓越的星達家電品牌。越來越多的消費者買家電,選星達!

星達目前擁有數(shù)十家家電連鎖商場,并在廣西區(qū)域加快了家電連鎖商場的拓展步伐。目前公司擁有專業(yè)售后技術(shù)服務(wù)人員300多名,秉承技術(shù)領(lǐng)先、服務(wù)領(lǐng)先的理念,為顧客提供及時周到的售后安裝和維修服務(wù);公司還擁有近2萬平米的大型現(xiàn)代化倉儲物流配送中心,組建了一支迅捷、規(guī)范的物流配送團隊,為顧客提供“零搬動”服務(wù)。星達始終堅持為顧客提供更好、更貼心的服務(wù),讓顧客享受更高的價值回饋。

星達不會滿足于目前所取得的成績,“志存高遠、腳踏實地”。星達將堅持“開一家店、成功一家店”的發(fā)展戰(zhàn)略,堅定不移地走好“星達道”,將星達的連鎖商場拓展到更廣闊的市場,實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)、健康的發(fā)展,以奮斗開創(chuàng)更加美好的未來!

上班地點

工作地址: 梧州 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-臨桂區(qū) 18-55歲
桂林青青農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、完成雞鴨等生鮮的來貨驗收、打包清洗或者砍或者分割上架、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 2、了解貨品知識,為顧客提供咨詢服務(wù),了解顧客需求,按照促銷計劃主動向顧客推薦商品,達成銷售目標(biāo) 3、保持臺面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀 4、分析商品銷售情況,及時補貨 5、女性更為合適,上班時間:7:00-12:00 15:00-18:00 6.薪資2500 月休2天,加班150一天 7、需要能認(rèn)識字
2025-10-31
羅青青
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-明珠花園
大專以上 18-50歲
1. 負(fù)責(zé)日常國內(nèi)業(yè)務(wù)的開展,包括開發(fā)新客戶,向國內(nèi)市場推廣和銷售公司產(chǎn)品 2. 負(fù)責(zé)1688的詢盤回復(fù)和主動開拓客戶的工作,保證有效跟進和日常維護,并能持續(xù)提高業(yè)務(wù)成交率 3. 負(fù)責(zé)籌劃和參加國內(nèi)展會,接待國內(nèi)客戶和進行商務(wù)談判 4. 負(fù)責(zé)國內(nèi)訂單在企業(yè)內(nèi)部計劃、生產(chǎn)、包裝、運輸?shù)冗^程的操作和跟蹤,制作和辦理所需單據(jù) 任職要求 1. 全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷 2. 有1688平臺,淘寶等電商平臺銷售操作經(jīng)驗優(yōu)先 3. 具備熟練的計算操作能力,熟悉辦公軟件的應(yīng)用 4. 為人正直、誠信、認(rèn)真、敬業(yè),具備創(chuàng)業(yè)精神、團隊協(xié)作精神,善于與人溝通交流
2025-10-31
莫智斌
總經(jīng)理
桂林-靈川縣
本科以上 24-35歲
桂林宏遠通訊有限公司
通信/電信運營、增值服務(wù)
銷售工作 -負(fù)責(zé)門店手機及相關(guān)配件(如耳機、充電器等)的銷售,向客戶介紹產(chǎn)品功能、特點、價格等信息,促成交易達成。 - 主動接待到店客戶,了解其需求(如預(yù)算、使用場景、偏好品牌等),推薦合適的手機機型及增值服務(wù)。 - 跟進意向客戶,通過電話、微信等方式維護客戶關(guān)系,促進二次購買或轉(zhuǎn)介紹。 客戶服務(wù)與維護 - 為客戶提供售前咨詢、售中操作演示(如新機激活、功能設(shè)置)及售后問題解答(如系統(tǒng)使用、保修政策)。 - 收集客戶反饋和需求,及時反饋給門店管理團隊,助力優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)。 門店運營配合 - 維護門店陳列,確保手機樣機、宣傳資料擺放整齊,保持展柜清潔。 - 配合門店開展促銷活動(如節(jié)日優(yōu)惠、新品推廣),主動向客戶介紹活動內(nèi)容。 - 完成銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計、日報表填寫等基礎(chǔ)行政工作。
2025-10-31
蔣玲玲
人事
桂林-象山區(qū)-瓦窯批發(fā)城
大專以上 20-30歲
1、通過網(wǎng)絡(luò),電郵,移動互聯(lián)網(wǎng),電話等處理詢盤,開發(fā)新客戶,跟進維系老客戶,跟蹤客戶訂單。 2、通過網(wǎng)絡(luò)、社交媒體等渠道,主動開發(fā)客戶,并保持后期的跟進。 外貿(mào)業(yè)務(wù)員還可享有豐厚及具挑戰(zhàn)性高提成(年薪可望達20萬,現(xiàn)有成功案例) 崗位要求: 1. 性格活潑開朗,喜歡交流,為人踏實,努力,謙虛好學(xué)。 2. Quick learner,具有較強的自主性、獨立性,思維靈活,盡快掌握跟客戶溝通的技巧, 能快速融入團隊,樂于交流和分享。 3. 通過Email,WhatsApp,Skype開發(fā)客戶,跟客戶溝通,,只要你想要嘗試,我們都可以給你提供平臺。 4. 英語專業(yè)優(yōu)先,非英語專業(yè)亦可,英語過4級,聽說讀寫能力熟練。 5. 桂林本地人(包含各縣)最佳。
2025-10-31
李小姐
人事主管
銷售
3000-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 18-37歲
邦鈮視光/邦鈮眼科
批發(fā)/零售
主要負(fù)責(zé)眼鏡產(chǎn)品銷售,五險,月休8天,加班工資另計,每月培訓(xùn)半天,具體面談。沒有眼鏡銷售經(jīng)驗者,前期為實習(xí)階段,由店長負(fù)責(zé)教帶。 上班時間:9:30-21:30 午飯晚飯共有1.5小時,月休8天。 上班門店:就近安排。
2025-10-31
黃女士
經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城
崗位職責(zé): 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護; 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價、標(biāo)價的制訂,整體價格體系的維護; 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略。 有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先
2025-10-31
謝小姐
人事
業(yè)務(wù)員
5000-15000元
桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場 18-35歲
桂林美陶建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位描述 1、熱情接待來訪客戶,主動了解客戶的需求和預(yù)算,為客戶提供專業(yè)的咨詢和建議; 2、根據(jù)客戶需求,產(chǎn)品特點和優(yōu)勢,推薦適合的方案; 3、及時跟進客戶意向,提供后續(xù)的方案設(shè)計、報價等服務(wù),促成業(yè)務(wù)合作; 4、維護客戶關(guān)系,了解客戶反饋,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 薪資福利:底薪+提成,保險補助1000元,買意外險 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和表達能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系; 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識; 4、具備良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗; 5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
2025-10-31
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
桂林-疊彩區(qū)
桂林美陶建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責(zé) 1.拜訪新客戶客戶、維護老客戶、開發(fā)市場,布置、根據(jù)業(yè)務(wù)部計劃實施銷售政策和促銷方案,收集市場信息,定期進行市場調(diào)研; 2.定期參加業(yè)務(wù)部培訓(xùn),增強業(yè)務(wù)能力; 3.根據(jù)公司銷售任務(wù),合理制定工作排期,; 4.能夠掌握公司產(chǎn)品知識,能夠清楚的向用戶介紹產(chǎn)品的特點及同競品相比的優(yōu)勢; 薪資福利:底薪+提成,保險補助1000元,買意外險 崗位要求 1、具備良好的溝通能力和表達能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系; 2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識; 4、具備良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗; 5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,
2025-10-31
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
桂林-臨桂區(qū)
高中以上
1年以上
18-35歲
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責(zé)任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30
2025-10-31
李女士
行政經(jīng)理
銷售
5000元/月
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)金雞嶺校區(qū)
1、不用坐班,外勤自由辦公,無底薪,主要是計提成,提成機制高,主要是聯(lián)系客戶,推廣本店會員卡服務(wù)。
2025-10-31
黃經(jīng)理
經(jīng)理
桂林市星達電子營銷有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市星達電子營銷有限公司
所在行業(yè) 電器/家電
成立時間 22年(2002年11月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

華為銷售顧問

¥4000-6000元

桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈

總裁辦儲備干部

¥6000-11000元

桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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