職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的醫(yī)用設(shè)備宣傳、推廣、銷售。
2、按公司的銷售政策,制定醫(yī)院拜訪計(jì)劃,完成日拜訪量。
3、尋找代理商,負(fù)責(zé)代理商的合同簽訂、訂貨、回款及售后跟蹤。
任職要求:
1、具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。
2、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
3、有良好的溝通能力,熱愛銷售。
4、有醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
考核要求:
1、每天拜訪5家醫(yī)院。
2、每月至少聯(lián)系2-3家醫(yī)院裝機(jī)。
3、每月簽訂一家代理商。
其他:業(yè)務(wù)員年薪十萬,試用期2個(gè)月,試用期通過轉(zhuǎn)正為業(yè)務(wù)經(jīng)理,年薪20萬。
公司簡介
石家莊澤厚科技有限公司是一家專注于醫(yī)療電子產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售,以軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、技術(shù)咨詢和技術(shù)服務(wù)為一體的高科技公司。
公司2016年進(jìn)軍醫(yī)療設(shè)備領(lǐng)域,公司研發(fā)的“試管自動貼標(biāo)系統(tǒng)”、“智能采血管理系統(tǒng)”和“冷鏈物聯(lián)網(wǎng)遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)”,目前已在全國推廣使用,取得一致好評。后續(xù)公司會根據(jù)醫(yī)療行業(yè)市場需求每年推出新產(chǎn)品?,F(xiàn)有產(chǎn)品是近年來醫(yī)療行業(yè)推廣使用的新型采血管理模式,極大的提高了醫(yī)務(wù)工作者的工作效率,使采血流程更加簡化、高效、標(biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)已研發(fā)成功,該系統(tǒng)的開發(fā)成功使公司在醫(yī)療器械行業(yè)的市場具有較高的市場占有率,現(xiàn)根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃及市場份額需要建設(shè)生產(chǎn)加工基地,本項(xiàng)目能夠使智能采血管理系統(tǒng)產(chǎn)品盡快產(chǎn)業(yè)化,為公司及社會帶來巨大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
公司獲得的資質(zhì)及榮譽(yù)包括,通過ISO9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證,公司擁有兩項(xiàng)發(fā)明專利,五項(xiàng)使用新型專利和8項(xiàng)軟件注冊認(rèn)證,具有雄厚的技術(shù)研發(fā)實(shí)力。
誠摯歡迎有志青年及各界精英加入我們的團(tuán)隊(duì)。
上班地點(diǎn)

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商超業(yè)務(wù)4000-4500元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 高中以上 22-42歲廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司交通/運(yùn)輸/物流崗位職責(zé); 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作,做好門店各部門人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列,管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求; 1、22歲﹣42歲,女士優(yōu)先,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂于接受挑戰(zhàn),具有強(qiáng)大的成就動機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、快消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差。1小時(shí)內(nèi)楊先生總經(jīng)理
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銷售人員3000-20000元桂林-靈川縣 初中以上 1年以上 25-39歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)1小時(shí)內(nèi)曾先生HR
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業(yè)務(wù)員3000-20000元桂林-靈川縣 初中以上 2年以上 26-38歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)1小時(shí)內(nèi)曾先生HR
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銷售服務(wù)人員4000-15000元桂林-象山區(qū) 初中以上 1年以上 28-50歲1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶拓展 2、開發(fā)新客戶,整理客戶資料,建立客戶信息檔案 3、靈活維護(hù)客戶的關(guān)系 4、熟悉掌握公司企業(yè)服務(wù)文化,并能獨(dú)立為客戶講解 5、熟悉公司各個(gè)業(yè)務(wù)流程,掌握相應(yīng)的銷售技巧,完成公司的銷售活動和 銷售任務(wù) 6、通過拜訪、電話等形式維護(hù)客戶、邀約客戶,保持客戶粘性 工作要求: 1、有1至兩年的銷售經(jīng)驗(yàn),同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、具有較強(qiáng)親和力,有目標(biāo)感,服務(wù)意識強(qiáng),有一定的溝通能力 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識和抗壓能力 職位亮點(diǎn): 1、讓你擁有一份可以為之奮斗終身的具有社會責(zé)任感和使命感的事業(yè) 2、無責(zé)底薪+業(yè)績提成+團(tuán)隊(duì)獎勵+月度獎勵+半年度獎勵+年度獎勵 3、讓想掙錢的伙伴擁有高額的收入,讓想創(chuàng)業(yè)的伙伴擁有創(chuàng)業(yè)平臺 4、我們有完善專業(yè)培訓(xùn),快速的職業(yè)晉升通道,廣闊的成長發(fā)展空間,有夢你就來 5、公司團(tuán)隊(duì)年輕化氛圍好,緊張工作之余,業(yè)余豐富多彩的團(tuán)建活動,令你收獲高效工作,快樂生活! 公司福利待遇: 本工作公司提供免費(fèi)培訓(xùn) 不定期組織:團(tuán)隊(duì)聚餐、團(tuán)建 年終發(fā)放:工齡工資+年終分紅+年終獎金 良好的職業(yè)上升發(fā)展空間和晉升機(jī)制 豐富的企業(yè)文化和良好的工作氛圍1小時(shí)內(nèi)劉慶LK
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銷售顧問4500-8000元桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場 18-60歲廣西居聯(lián)邦房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司中介服務(wù)1、身體健康、無不良行為習(xí)慣。 2、有銷售經(jīng)驗(yàn),愿繼續(xù)挑戰(zhàn)銷售行業(yè)的各界精英。 3、規(guī)劃未來2年內(nèi)能持續(xù)在地產(chǎn)行業(yè)從事經(jīng)紀(jì)、銷售工作的精英。1小時(shí)內(nèi)王女士HR
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1、負(fù)責(zé)桂林市場 2、有駕照有小車,能接受出差 2、薪資:4-2W,上不封頂





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