職位描述
招聘汽車(chē)學(xué)徒工,待遇優(yōu)厚,每星期輪休一天,包吃??;有崗位晉升;工資***
公司簡(jiǎn)介
桂林市車(chē)排號(hào)汽車(chē)修理服務(wù)有限責(zé)任公司成立于2016年,注冊(cè)資金50萬(wàn)元人民幣,是上海翔明汽車(chē)服務(wù)有限公司旗下一家知名度高、綜合實(shí)力強(qiáng)的汽車(chē)維修企業(yè),是中國(guó)汽車(chē)后市場(chǎng)快修連鎖的先行者。主要從事汽車(chē)快修保養(yǎng)、汽車(chē)美容、汽車(chē)保險(xiǎn)、汽車(chē)配件銷(xiāo)售、汽車(chē)輪胎銷(xiāo)售和汽車(chē)音響銷(xiāo)售的公司,至今已有10年發(fā)展歷程,經(jīng)過(guò)10年的不懈努力,規(guī)模由原來(lái)的十幾人,發(fā)展到至今擁有職工近1000名(其中直營(yíng)員工200名,加盟店員工800名);具有大學(xué)(含大專(zhuān))50人;其中高等職校中專(zhuān)以上文化程度300人。專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)有:注冊(cè)工程師、助理工程師、高級(jí)技師、技師20人,高級(jí)維修工72人,中級(jí)維修工300人,高級(jí)維修工以上的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員占總?cè)藬?shù)的39.2%。使日常車(chē)輛維修工作得到有力技術(shù)支持。為企業(yè)的迅速發(fā)展注入了活力。
車(chē)車(chē)翔品牌的創(chuàng)建:近年來(lái),隨著汽車(chē)產(chǎn)業(yè)在中國(guó)蓬勃發(fā)展,汽車(chē)已逐步走進(jìn)千家萬(wàn)戶。如何將這一潛在的商機(jī)轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)的繁榮,需要有敏銳眼光和決斷力的先行者去探索開(kāi)拓。鑒于目前汽車(chē)后服務(wù)市場(chǎng)狀況,我公司為了創(chuàng)建真正的、規(guī)范的、民族的連鎖品牌。我們?cè)谏虾O杳髌?chē)服務(wù)有限公司的基礎(chǔ)上,于2012年重新向國(guó)家商標(biāo)局申請(qǐng)了新的注冊(cè)商標(biāo)“車(chē)車(chē)翔”品牌。成立上海車(chē)車(chē)翔汽車(chē)快修服務(wù)有限公司,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元。并于2014年經(jīng)過(guò)2年的努力,現(xiàn)已創(chuàng)建16家自營(yíng)連鎖店(含1家汽車(chē)修理廠),擁有B級(jí)加盟店10家,C級(jí)加盟店60家。預(yù)計(jì)到2016年注冊(cè)加盟店達(dá)到100家。
車(chē)車(chē)翔品牌的發(fā)展:“車(chē)車(chē)翔”是一家提供汽車(chē)售后一站式服務(wù)的企業(yè),因此,努力追求服務(wù)的專(zhuān)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化和個(gè)性化,為客戶創(chuàng)造新的使用價(jià)值是“車(chē)車(chē)翔”生存和發(fā)展的唯一途徑。幾年來(lái),在公司全體同仁的努力下,我們的服務(wù)水平,技術(shù)水平都有了很大的提高,“車(chē)車(chē)翔”品牌在業(yè)內(nèi)具有較好的知名度,并得到了廣大客戶的認(rèn)可和信賴(lài)。我們清醒的認(rèn)識(shí)到在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,服務(wù)質(zhì)量是企業(yè)的存亡之本,是市場(chǎng)的汰選之繩,我們只有不斷地完善我們的管理方式和經(jīng)營(yíng)理念,提升服務(wù)質(zhì)量,才能立于不敗之地。當(dāng)然,企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)每一位員工,以關(guān)懷、誠(chéng)信、激勵(lì)為員工創(chuàng)造一個(gè)理想的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì),令員工以成為車(chē)車(chē)翔大家庭的一分子為榮,與車(chē)車(chē)翔共同發(fā)展是我們以人為本管理原則的最終體現(xiàn)。
車(chē)車(chē)翔品牌的目標(biāo):回首來(lái)路,我們以專(zhuān)業(yè)的精神贏得廣大客戶的厚愛(ài),踏實(shí)的足跡,輝煌的歷程,因拔萃而豐碩,因成功而自豪?!皢?wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”,車(chē)車(chē)翔將秉持著精益求精、不斷創(chuàng)新的理念,將創(chuàng)造一流服務(wù)的追求堅(jiān)持到底。衷心歡迎更多的有識(shí)之士投身于我們的事業(yè),共同譜寫(xiě)車(chē)車(chē)翔嶄新的一頁(yè),將車(chē)車(chē)翔連鎖品牌推向全國(guó)。
組織機(jī)構(gòu):設(shè)置有總經(jīng)理辦公室及所轄:市場(chǎng)輪胎銷(xiāo)售部、配件采購(gòu)部、財(cái)務(wù)部、營(yíng)銷(xiāo)部、人事行政部及運(yùn)營(yíng)管理中心等職能部門(mén)來(lái)開(kāi)展本公司的工作。
管理制度:隨著企業(yè)的發(fā)展,公司逐步健全制定了各項(xiàng)管理制度,如人力資源管理制度、安全制度、財(cái)務(wù)管理制度、市場(chǎng)維護(hù)管理制度、質(zhì)量管理體系程序文件、各工序操作規(guī)程等,使企業(yè)的管理日趨有效和完善。
公司經(jīng)濟(jì)指標(biāo):2014年公司總營(yíng)業(yè)額達(dá)1.1億元,其中維修營(yíng)業(yè)額占近30%,汽車(chē)配件銷(xiāo)售占70%,公司直營(yíng)店平均每天維修、洗車(chē)、美容車(chē)輛在530臺(tái),平均每月達(dá)到15900臺(tái)以上。預(yù)計(jì)2015年總營(yíng)業(yè)額達(dá)2.5億元。
產(chǎn)品代理:我司為韓泰、鄧喜祿、耐克森輪胎的上海區(qū)域總代理、二級(jí)代理為鄧祿普、固特異、米其林、普利司通、倍耐力、錦湖、橫濱、馬牌等其它品牌輪胎及汽車(chē)配件經(jīng)銷(xiāo)商。
硬件軟件:公司第一期總投資先進(jìn)設(shè)備200萬(wàn)元,由虧本到盈利,在行業(yè)中從無(wú)名小卒到在華東區(qū)域享有較高的聲譽(yù),之后又逐年投入累計(jì)近千萬(wàn)元,使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)逐步走上規(guī)范化、信息化。
誠(chéng)信經(jīng)營(yíng):公司做事講究誠(chéng)信,公司自成立以來(lái),我們一直遵循平等互利、合作共贏的原則,規(guī)范經(jīng)營(yíng),守合同講信用,履約能力達(dá)到100%,使企業(yè)的信譽(yù)朝著良性循環(huán)的方向發(fā)展。
信息化管理:公司引入了一套先進(jìn)的管理軟件,使公司的內(nèi)部企業(yè)管理進(jìn)一步規(guī)范,把現(xiàn)場(chǎng)汽車(chē)維修、輪胎銷(xiāo)售、汽車(chē)配件銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)管理等經(jīng)營(yíng)要素和環(huán)節(jié)集成為一個(gè)整體,確保了信息流、資金流和內(nèi)部工作流程的高度統(tǒng)一,使公司的管理日趨精細(xì)化、規(guī)范化、制度化,確保了公司各方面管理上了一個(gè)臺(tái)階。
校企合作:公司于2015年與山東菏澤交通高級(jí)技工學(xué)校簽訂了校企合作協(xié)議,車(chē)車(chē)翔連鎖每月不定期派遣專(zhuān)業(yè)人員到學(xué)校參與教學(xué)管理以及課程設(shè)置,同時(shí)為學(xué)生進(jìn)行企業(yè)文化、企業(yè)操作規(guī)范的授課,現(xiàn)已在山東菏澤交通高級(jí)技工學(xué)校為車(chē)車(chē)翔建立了定點(diǎn)培訓(xùn)基地。將車(chē)車(chē)翔的用人要求、操作技能、流程標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)直接植入教學(xué)中。并承諾每年為車(chē)車(chē)翔連鎖服務(wù)提供至少200名符合企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生,為車(chē)車(chē)翔快修連鎖發(fā)展提供源源不斷的專(zhuān)業(yè)服務(wù)人才。
售后服務(wù):主要針對(duì)維修車(chē)輛的三包索賠、保險(xiǎn)理賠、回訪等進(jìn)行管理和查詢(xún),并對(duì)保險(xiǎn)車(chē)輛和年審車(chē)輛進(jìn)行記錄和查詢(xún)等。到期應(yīng)回訪的客戶,系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)彈出提醒,用戶對(duì)客戶逐個(gè)進(jìn)行回訪,增加客戶滿意度,不斷提高企業(yè)形象。將售后服務(wù)做好、做的更細(xì)、感動(dòng)了顧客的心,提升了顧客的滿意度。因此我司在售后服務(wù)的基礎(chǔ)上,延伸規(guī)劃籌建包括現(xiàn)場(chǎng)維修管理軟件的研究設(shè)計(jì)、純正零配件供應(yīng)、售后服務(wù)、信息反饋等4S標(biāo)準(zhǔn)及管理理念運(yùn)營(yíng)的綜合維修企業(yè),是我公司下一步發(fā)展的目標(biāo)。在不久的將來(lái),更專(zhuān)業(yè)、更細(xì)致、更全面的車(chē)車(chē)翔品牌將會(huì)呈現(xiàn)在大家的眼前。
公司除了以維修技術(shù)過(guò)硬、服務(wù)貼心取信于客戶,更注重人性化的管理,以人為本,充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮全體員工的積極性!公司上下團(tuán)結(jié)一致,為創(chuàng)建一個(gè)更加燦爛輝煌的明天而努力拼搏。
上班地點(diǎn)
-
可能感興趣的職位
-
內(nèi)勤/文員(標(biāo)書(shū))3000-4000元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專(zhuān)以上 22-35歲桂林五環(huán)電器制造有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站,關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。 2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評(píng)定我公司是否符合招標(biāo)要求。 3、購(gòu)買(mǎi)標(biāo)書(shū)、制作標(biāo)書(shū)的商務(wù)部分及報(bào)價(jià)文件。每月各包投標(biāo)單位、報(bào)價(jià)及中標(biāo)價(jià)等信息報(bào)表。 4、整理與更新資質(zhì)文件,數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費(fèi)用輸入做好付款費(fèi)用臺(tái)賬。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 要求: 1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等; 2、有責(zé)任心,工作認(rèn)真仔細(xì); 3、女性?xún)?yōu)先;有標(biāo)書(shū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。1小時(shí)內(nèi)劉小姐人事專(zhuān)員
-
行政/人力專(zhuān)員3500-5000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車(chē)市場(chǎng) 本科以上 3年以上桂林真龍國(guó)際汽車(chē)博覽園有限公司汽車(chē)及零配件崗位職責(zé): 公文與會(huì)議管理 負(fù)責(zé)集團(tuán)會(huì)議室的日常維護(hù)與使用調(diào)配;負(fù)責(zé)行政會(huì)議的會(huì)場(chǎng)布置,會(huì)議紀(jì)要的整理和發(fā)布;匯總公司重大事件,編寫(xiě)總部大事記、年鑒等。 行政接待 負(fù)責(zé)安排集團(tuán)的宴請(qǐng)活動(dòng),與廚師團(tuán)隊(duì)溝通菜單,確認(rèn)酒水的需求,檢查宴請(qǐng)包廂的衛(wèi)生和準(zhǔn)備狀況;負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)及總裁班子或業(yè)務(wù)相關(guān)部門(mén)安排的接待工作,訂購(gòu)機(jī)票/火車(chē)票、安排接送車(chē)輛、預(yù)定客房、制定接待日程等。 檔案證照管理 協(xié)助行政經(jīng)理建立健全公司檔案管理規(guī)范;協(xié)助行政經(jīng)理制定總部公章、合同章等印章管理制度;負(fù)責(zé)辦理集團(tuán)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人代碼證書(shū)、開(kāi)發(fā)資質(zhì)等注冊(cè)、年度審核及變更工作。 后勤管理 負(fù)責(zé)集團(tuán)固定資產(chǎn)、員工食堂、低值易耗品的審批、采購(gòu)、登記、盤(pán)點(diǎn)及調(diào)配、報(bào)廢手續(xù);負(fù)責(zé)集團(tuán)車(chē)輛調(diào)配、維修、保養(yǎng)、年審等車(chē)務(wù)管理工作,以及交通安全教育和交通事故處理工作;負(fù)責(zé)集團(tuán)辦公環(huán)境的清潔工作,維護(hù)集團(tuán)的良好形象;負(fù)責(zé)員工食堂的采購(gòu)監(jiān)督以及出品質(zhì)量管理。 IT及信息化管理 負(fù)責(zé)集團(tuán)計(jì)算機(jī)設(shè)備的選型、驗(yàn)收及安裝調(diào)試,并根據(jù)需要負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)算機(jī)硬件進(jìn)行升級(jí);負(fù)責(zé)集團(tuán)局域網(wǎng)、域名注冊(cè)、專(zhuān)線及寬帶網(wǎng)的維護(hù)和管理,確保網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及服務(wù)器的運(yùn)行安全。 其他部門(mén)協(xié)作: 協(xié)助人力資源部開(kāi)展集團(tuán)及下屬單位運(yùn)營(yíng)管理工作,包括制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,追蹤運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成,組織月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等;協(xié)助品牌營(yíng)銷(xiāo)中心接待來(lái)訪園區(qū)客戶,準(zhǔn)備客戶所需資料,擬定場(chǎng)地租賃合同等。1小時(shí)內(nèi)謝先生人力資源總監(jiān)
-
行政前臺(tái)3300元桂林-象山區(qū) 大專(zhuān)以上 1年以上 20-35歲廣西凰鑫餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、負(fù)責(zé)來(lái)訪人員及公司內(nèi)部人員的相關(guān)登記、接待及招待工作; 2、負(fù)責(zé)公共區(qū)域的衛(wèi)生環(huán)境整潔及動(dòng)、植物的養(yǎng)護(hù); 3、負(fù)責(zé)前臺(tái)表格的登記、填寫(xiě)、統(tǒng)計(jì)及匯總等相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)每天對(duì)子公司表格進(jìn)行跟進(jìn)填寫(xiě)、修改、檢查、建檔及保管工作; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 要求:面容姣好,儀態(tài)端正,身高158以上,有較強(qiáng)責(zé)任心優(yōu)先 工作時(shí)間: 8: 30-12: 00 14: 00-18: 00 (中午12:00-14:00需輪流值班)1小時(shí)內(nèi)趙女士人事主管
-
行政專(zhuān)員/總經(jīng)理助理2600-5000元桂林-象山區(qū)桂林市匯點(diǎn)會(huì)展有限公司公關(guān)/市場(chǎng)推廣/會(huì)展1、負(fù)責(zé)公司日常工作開(kāi)展行政管理工作; 3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存各方面的事宜; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排; 5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。1小時(shí)內(nèi)劉總負(fù)責(zé)人
-
總經(jīng)理秘書(shū)/助理2000-5000元桂林-象山區(qū) 大專(zhuān)以上 1年以上 25-30歲桂林云塑閥業(yè)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當(dāng)放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先;1小時(shí)內(nèi)陽(yáng)經(jīng)理總經(jīng)理
-
文員3000-4000元桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū) 本科以上 20-25歲桂林宏宇置業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心20至24歲,大以上學(xué)歷,五官端正,身高160以上。 普通話標(biāo)準(zhǔn),會(huì)說(shuō)桂林話。 工作內(nèi)容:文件收發(fā),外務(wù)聯(lián)絡(luò),行程安排,后勤采購(gòu)本科1小時(shí)前李經(jīng)理
-
雙休行政班財(cái)稅銷(xiāo)售3000-8000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 大專(zhuān)以上 20-30歲桂林財(cái)快企業(yè)管理有限公司會(huì)計(jì)/審計(jì)1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過(guò)各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護(hù)1小時(shí)前趙女士
-
行政內(nèi)勤兼設(shè)計(jì)師2000-5000元桂林-象山區(qū) 高中以上 20-30歲桂林市匯點(diǎn)會(huì)展有限公司公關(guān)/市場(chǎng)推廣/會(huì)展1、主要負(fù)責(zé)公司后勤日常事務(wù)工作; 2、同時(shí)負(fù)責(zé)公司活動(dòng)宣傳的平面設(shè)計(jì)工作; 3、公司日常檔案、資料與合同管理; 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護(hù)與管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜2小時(shí)前劉總負(fù)責(zé)人
-
行政專(zhuān)員/主管3600-5000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車(chē)市場(chǎng)桂林市寶路通汽車(chē)貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、主要負(fù)責(zé)招聘、考勤管理、績(jī)效統(tǒng)計(jì)、勞動(dòng)合同簽訂/續(xù)簽、入離職手續(xù)辦理,員工檔案保存、員工通訊錄更新等工作; 2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行公司規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲制度的執(zhí)行監(jiān)督和管理。 3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力 5、熟練使用辦公軟件、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力; 6、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化及完善行政制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作。 8、有車(chē)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2小時(shí)前莫總監(jiān)HR
-
紀(jì)檢監(jiān)察主管3500-4500元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 本科以上 2年以上 23歲以上桂林漓佳金屬有限責(zé)任公司原材料和加工1.本科及以上;財(cái)務(wù)、法律、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)。 2.中共黨員,2年以上黨齡,具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn), 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.政治素質(zhì)過(guò)硬,思想品德良好,綜合素質(zhì)較強(qiáng),專(zhuān)業(yè)能力突出,熟悉相應(yīng)章程、紀(jì)律和國(guó)家法律法規(guī)、規(guī)章制度,熟悉紀(jì)檢監(jiān)察辦案流程,有一定的調(diào)查辦案能力、處理問(wèn)題能力和良好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,熟練操作辦公軟件,熟練撰寫(xiě)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)文書(shū)。 4.協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察、黨風(fēng)廉政建設(shè)、廉潔從業(yè)等職能板塊的管理工作和具體業(yè)務(wù)的辦理。4小時(shí)前伍輝玲人力資源部部長(zhǎng)
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘
地區(qū)招聘

- 桂林車(chē)排號(hào)汽車(chē)修理服務(wù)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 保險(xiǎn)/電子/汽車(chē)
- 成立時(shí)間 9年(2016年4月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --