門(mén)店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)流程、制度的檢查與考核。 2、負(fù)責(zé)門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化管理工作 3、通過(guò)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)營(yíng)，達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 要求：有藥店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，商品管理，及相關(guān)藥品經(jīng)驗(yàn)。

一、工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)備事業(yè)部運(yùn)營(yíng)管理； 2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)手機(jī)批發(fā)店和蘋(píng)果手機(jī)專(zhuān)營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)管理，銷(xiāo)售和推廣； 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。 二、薪酬福利： 1.試用期三個(gè)月薪資***，另行計(jì)算績(jī)效傭金。 2.轉(zhuǎn)正員工薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位補(bǔ)貼+績(jī)效傭金 3.節(jié)假日享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日待遇，如遇加班享受雙薪酬福利。 4.工作滿(mǎn)一年享受3天年假，每年遞增，最高享受15天。工作滿(mǎn)一年享受每年遞增100元/月底薪。 5.購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn) 6.差旅費(fèi)用按照公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)全額報(bào)銷(xiāo)。 三、工作時(shí)間： 早8：30—12：30/14：00—18：00 實(shí)行月薪制（每月15日發(fā)工資/節(jié)假日順延） 單休（每周日正休） 四、工作地點(diǎn)：廣西區(qū)域（南寧/柳州/桂林） 主攻渠道：特通渠道/團(tuán)購(gòu)渠道/新媒體渠道/異業(yè)合作渠道/定制訂購(gòu)渠道/高速公路服務(wù)區(qū)/加油站/企事業(yè)單位